Устав - ууижт

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Федеральное
государственное
бюджетное
образовательное
учреждение
высшего
профессионального
образования
«Иркутский
государственный университет путей сообщения» (далее по тексту –
Университет) является некоммерческой организацией, созданной Российской
Федерацией в целях удовлетворения духовных и иных нематериальных
потребностей граждан в образовании, науке, культуре, а также в иных целях,
направленных на достижение общественных благ.
1.2. Университет создан на основании постановления Центрального
Комитета КПСС и Совета Министров Союза Советских Социалистических
Республик от 23.05.1963 года № 533 и приказа Министерства путей сообщения
Совета Министров Союза Советских Социалистических Республик от 18.07.1975
года № 1534 под наименованием Иркутский институт инженеров
железнодорожного транспорта. В соответствии с приказом Министерства путей
сообщения Российской Федерации от 06.04.2002 года № 45-у Иркутский
институт инженеров железнодорожного транспорта переименован в Иркутский
государственный университет путей сообщения. Университет является
правопреемником Иркутского института инженеров железнодорожного
транспорта.
1.3. Официальное
наименование
Университета:
федеральное
государственное
бюджетное
образовательное
учреждение
высшего
профессионального образования «Иркутский государственный университет
путей сообщения».
Сокращенное наименование Университета: ФГБОУ ВПО ИрГУПС.
Университет вправе использовать аббревиатуру ИрИИТ (аббревиатура
предшествующего наименования Университета – Иркутский институт
инженеров железнодорожного транспорта).
Официальное наименование Университета на английском языке: Irkutsk
State Transport University.
Сокращенное наименование Университета на английском языке – ISTU.
1.4. Место нахождения Университета на русском языке: ул.
Чернышевского, д. 15, г. Иркутск, Российская Федерация, 664074.
Место нахождения Университета на английском языке: Postal address:
15 Chernishevsky st. Irkutsk RUSSIA 664074.
1.5. Учредителем Университета является Российская Федерация. Функции
и полномочия Учредителя Университета осуществляет Федеральное агентство
железнодорожного транспорта (далее по тексту – Учредитель).
Место нахождения Учредителя: ул. Старая Басманная, д. 11/2, стр. 1,
г. Москва, Российская Федерация, 105064.
В случае реорганизации Учредителя его права переходят к
соответствующему правопреемнику.
1.6. Университет в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, федеральными законами, актами Президента
2
Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, Учредителя,
органов государственной власти и местного самоуправления, другими
нормативными правовыми актами и настоящим Уставом.
1.7. Университет является юридическим лицом
с момента его
государственной регистрации, осуществляет свою деятельность в соответствии с
целями, определенными законодательством Российской Федерации и настоящим
Уставом; может от своего имени приобретать имущественные и личные
неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
Университет имеет лицевые счета в территориальных органах
Федерального казначейства по учету субсидий из федерального бюджета,
средств, полученных от приносящей доход деятельности, и средств,
полученных во временное распоряжение, в валюте Российской Федерации;
счета по учету средств в иностранной валюте, открытые в соответствии с
законодательством Российской Федерации в кредитных организациях;
обладает обособленным имуществом на праве оперативного управления;
имеет самостоятельный баланс; печать со своим полным наименованием и
изображением Государственного герба Российской Федерации.
Университет вправе иметь иные печати, штампы, бланки со своим
наименованием, а также зарегистрированную в установленном порядке
эмблему и другие средства индивидуализации.
1.8. Основными задачами Университета являются:
1) удовлетворение
потребностей
личности
в интеллектуальном,
культурном и нравственном развитии посредством получения среднего общего
образования,
начального,
среднего,
высшего,
послевузовского
профессионального и дополнительного образования;
2) удовлетворение
потребностей
общества
и
государства
в
квалифицированных специалистах со средним и высшим профессиональным
образованием, в научно-педагогических кадрах высшей квалификации;
3) повышение качества образования посредством внедрения и реализации
современных образовательных и информационных технологий, использования
результатов научной деятельности в учебном процессе;
4) развитие науки и техники
посредством научных исследований и
творческой деятельности научно-педагогических работников и обучающихся;
повышение эффективности научных исследований за счет активной инновационной
деятельности;
5) организация и проведение фундаментальных и прикладных научных
исследований, опытно-конструкторских, проектно-изыскательских и экспертноаналитических работ по широкому спектру деятельности, в том числе по
проблемам железнодорожного транспорта и проблемам образования;
6) организация и проведение подготовки, переподготовки и повышения
квалификации рабочих, специалистов со средним и высшим профессиональным
образованием, руководящих и научно-педагогических работников;
7) формирование у обучающихся гражданской позиции, способности к
труду и жизни в современных условиях, развитие у них ответственности,
самостоятельности и творческой активности;
3
8) накопление, сохранение и приумножение нравственных, культурных
и научных ценностей общества;
9) воспитание у обучающихся чувства патриотизма, любви и уважения к
народу, национальным традициям и духовному наследию России, бережного
отношения к репутации Университета;
10) распространение знаний среди населения, повышение его
образовательного и культурного уровня;
11) социальная поддержка и материальное стимулирование работников и
обучающихся;
12) формирование современной материально-технической, методической и
информационной базы для организации и проведения учебного процесса,
научной и иных видов деятельности.
1.9. Во исполнение возложенных Российской Федерацией задач
Университет осуществляет следующие основные виды деятельности за счет
средств федерального бюджета:
1) реализацию образовательных программ основного общего, среднего
(полного) общего, начального профессионального, среднего профессионального,
высшего профессионального и послевузовского профессионального образования
и программ профессиональной подготовки по рабочим профессиям по широкому
спектру направлений подготовки и специальностей в соответствии с
государственными
образовательными
стандартами
(федеральными
государственными
образовательными
стандартами)
и
федеральными
государственными требованиями в пределах государственных заданий
(контрольный цифр) по приему обучающихся;
2) повышение
квалификации
и
переподготовку
работников
квалифицированного труда (рабочих и служащих) в пределах государственных
заданий;
3) повышение
квалификации
научно-педагогических
работников
Университета;
4) выполнение
фундаментальных
и
прикладных
научноисследовательских работ, осуществляемых в соответствии с планом,
утверждаемым в установленном порядке;
5) деятельность по обеспечению проживания обучающихся в
общежитиях Университета;
6) организацию библиотечного обслуживания для работников и
обучающихся Университета;
7) организацию воспитательной, культурно-массовой и физкультурнооздоровительной работы с обучающимися и работниками Университета;
8) деятельность по содержанию и эксплуатации имущественного
комплекса, в том числе объектов недвижимости, закрепленных за Университетом
в установленном порядке;
9) организация проведения общественно значимых мероприятий в сфере
образования и науки;
10) информационное
обеспечение
структурных
подразделений
Университета, работников и обучающихся Университета, создание, развитие и
применение информационных систем и сетей, баз данных, программ и
программных комплексов;
4
11) осуществление в соответствии с законодательством Российской
Федерации функций по защите государственной тайны и конфиденциальной
информации и проведение работ, связанных с использованием сведений,
составляющих государственную тайну;
12) издание учебно-методической литературы, монографий, журналов,
газет, сборников научных трудов, необходимых для научно-образовательных
целей, в соответствии с планом, утверждаемым в установленном порядке.
1.10. Университет имеет право на ведение образовательной деятельности
со дня выдачи ему лицензии.
Университет в соответствии с государственными образовательными
стандартами
(федеральными
государственными
образовательными
стандартами) и федеральными государственными требованиями реализует
программы основного общего, среднего (полного) общего, начального
профессионального,
среднего
профессионального
и
высшего
профессионального образования, а также дополнительного и послевузовского
профессионального образования, профессиональной подготовки по рабочим
профессиям при наличии соответствующей лицензии.
Университет имеет право на выдачу своим выпускникам документов
государственного образца о соответствующем уровне образования и (или)
квалификации после получения свидетельства о государственной аккредитации
по соответствующим аккредитованным образовательным программам,
укрупненным группам направлений подготовки и специальностям.
Лицензирование
и
государственная
аккредитация
Университета
осуществляются в порядке, установленном законодательством Российской
Федерации.
1.11. Университет самостоятельно формирует свою структуру, за
исключением создания, переименования и ликвидации филиалов.
1.12. В состав Университета могут входить филиалы, научноисследовательские подразделения, факультеты, кафедры, аспирантура и
докторантура, институты, осуществляющие образовательную, научную, научноисследовательскую либо творческую деятельность, структурные подразделения
дополнительного профессионального образования, внеучебной и воспитательной
работы, подготовительные отделения и курсы, общежития, библиотеки,
издательства, редакции журналов и малотиражных газет, иные учебные, научные,
информационно-аналитические
подразделения,
а
также
подразделения,
осуществляющие методическую, финансово-экономическую, информационноаналитическую, производственную и иную деятельность, предусмотренную
законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
В состав Университета могут входить и иные объекты производственной
и социальной инфраструктуры.
1.13. Университет является правопреемником реорганизованного в
соответствии с распоряжением Министерства путей сообщения России от
09.02.2004 года
№ 43-р государственного образовательного учреждения
среднего профессионального образования «Иркутский медицинский колледж
железнодорожного транспорта», который является структурным подразделением
Университета.
Университет является правопреемником федерального государственного
5
образовательного учреждения среднего профессионального образования
«Читинский
техникум
железнодорожного
транспорта»,
федерального
государственного образовательного учреждения среднего профессионального
образования «Красноярский техникум железнодорожного транспорта»,
федерального государственного образовательного учреждения среднего
профессионального образования «Улан-Удэнский колледж железнодорожного
транспорта», реорганизованных в соответствии с распоряжением Правительства
Российской Федерации от 01.12.2005 года № 2094-р.
1.14. Формирование структуры университета, за исключением филиалов,
осуществляется по приказу Ректора на основании решения Ученого совета
Университета.
Структурные подразделения Университета не являются юридическими
лицами. Правовой статус и функции структурных подразделений Университета
определяются положениями, принимаемыми Ученым советом Университета и
утверждаемыми Ректором.
1.15. Филиалом Университета является обособленное структурное
подразделение, расположенное вне места нахождения Университета и
самостоятельно осуществляющее все функции Университета или их часть.
Филиалы Университета создаются, переименовываются и ликвидируются по
решению Учредителя, согласованному с федеральным органом исполнительной
власти в области образования, соответствующими органами исполнительной власти
субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления по месту
нахождения филиала. Положение о филиале утверждается Ректором Университета.
1.16. Университет имеет следующие филиалы:
1) филиал федерального государственного бюджетного образовательного
учреждения
высшего
профессионального
образования
«Иркутский
государственный университет путей сообщения» в г. Братске, созданный на
основании указания Министерства путей сообщения Российской Федерации от
19.11.1998 года № А-1321у.
Место нахождения: ул. Железнодорожная, 4, г. Братск, Иркутская область,
Российская Федерация, 665776.
Полное
наименование:
филиал
федерального
государственного
бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального
образования «Иркутский государственный университет путей сообщения» в
г. Братск.
Сокращенное наименование: филиал ИрГУПС в г. Братск.
2) филиал федерального государственного бюджетного образовательного
учреждения
высшего
профессионального
образования
«Иркутский
государственный университет путей сообщения» в г. Северобайкальск,
созданный на основании указания Министерства путей сообщения Российской
Федерации от 19.11.1998 года № А-1321у.
Место нахождения: пр. Мира, 4, г. Северобайкальск, Республика Бурятия,
Российская Федерация, 671703.
Полное
наименование:
филиал
федерального
государственного
бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального
6
образования «Иркутский государственный университет путей сообщения» в
г. Северобайкальск.
Сокращенное наименование: филиал ИрГУПС в г. Северобайкальск.
3) Улан-Удэнский институт железнодорожного транспорта – филиал
федерального государственного бюджетного образовательного учреждения
высшего профессионального образования «Иркутский государственный
университет путей сообщения» в г. Улан-Удэ, созданный на основании указания
Министерства путей сообщения Российской Федерации от 19.11.1998 года № А1321у и приказа Федерального агентства железнодорожного транспорта от
27.12.2006 года № 240.
Место нахождения: пр. 50 лет Октября, 58, г. Улан-Удэ, Республика
Бурятия, Российская Федерация, 670034.
Полное наименование: Улан-Удэнский институт железнодорожного
транспорта –
филиал
федерального
государственного
бюджетного
образовательного учреждения высшего профессионального образования
«Иркутский государственный университет путей сообщения».
Сокращенное наименование: УУИЖТ ИрГУПС.
4) Забайкальский институт железнодорожного транспорта – филиал
федерального государственного бюджетного образовательного учреждения
высшего профессионального образования «Иркутский государственный
университет путей сообщения» в г. Чите, созданный на основании приказа
Федерального агентства железнодорожного транспорта от 27.12.2006 года
№ 240.
Место нахождения: ул. Магистральная, 11, г. Чита, Забайкальский край,
Российская Федерация, 672040.
Полное наименование: Забайкальский институт железнодорожного
транспорта –
филиал
федерального
государственного
бюджетного
образовательного учреждения высшего профессионального образования
«Иркутский государственный университет путей сообщения».
Сокращенное наименование: ЗабИЖТ ИрГУПС.
5) Красноярский институт железнодорожного транспорта – филиал
федерального государственного бюджетного образовательного учреждения
высшего профессионального образования «Иркутский государственный
университет путей сообщения» в г. Красноярске, созданный на основании
приказа Федерального агентства железнодорожного транспорта от 27.12.2006
года № 240.
Место нахождения: ул. Ладо Кецховели, 89, г. Красноярск, Красноярский
край, Российская Федерация, 660028.
Полное наименование: Красноярский институт железнодорожного
транспорта
–
филиал
федерального
государственного
бюджетного
образовательного учреждения высшего профессионального образования
«Иркутский государственный университет путей сообщения».
Сокращенное наименование: КрИЖТ ИрГУПС.
6) филиал федерального государственного бюджетного образовательного
учреждения
высшего
профессионального
образования
«Иркутский
государственный университет путей сообщения» в г. Улан-Баторе (Монголия),
7
созданный на основании приказа Федерального агентства железнодорожного
транспорта от 07.04.2009 года № 129.
Место нахождения: пр. Мира, 44, 2-й участок, Баянгол район, г. УланБатор, Монголия, 210535.
Полное наименование: филиал федерального государственного бюджетного
образовательного учреждения высшего профессионального образования
«Иркутский государственный университет путей сообщения» в г. Улан-Батор
(Монголия).
Сокращенное наименование: филиал ИрГУПС в г. Улан-Батор (Монголия).
Полное наименование филиала на английском языке: Affiliated Branch of
Irkutsk State Transport University in Ulan-Bator, Mongolia.
Полное наименование филиала на монгольском языке: Мэрэгжлийн дээд
боловсрол олгох торийн боловсролын байгууллага «Эрхyyгийн Зам Харилцааны
Улсын их сургуулийн Улаанбаатар дахь салбар».
1.17. В связи с развитием системы непрерывного образования и
включением в состав Университета структурных подразделений (филиалов),
расположенных в разных регионах Российской Федерации и осуществляющих
образовательную деятельность по разноуровневым программам обучения,
Университет
вправе
именоваться
«Межрегиональный
отраслевой
университетский комплекс Иркутский государственный университет путей
сообщения» (МОУК ИрГУПС).
1.18. В интересах выполнения задач, предусмотренных настоящим
Уставом, в соответствии с законодательством Российской Федерации
Университет вправе выступать в качестве учредителя или участника
некоммерческих организаций и хозяйственных обществ, в том числе
хозяйственных обществ, деятельность которых заключается в практическом
применении (внедрении) результатов интеллектуальной деятельности,
исключительные права на которые принадлежат Университету, а также вступать
в ассоциации и союзы.
1.19. В Университете могут
функционировать профсоюзные и
общественные организации, деятельность которых регулируется их
учредительными документами в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
В Университете не допускается создание и деятельность организационных
структур политических партий, общественно-политических и религиозных
движений и организаций (объединений).
1.20. Университет осуществляет разработку и проведение мероприятий по
защите государственной тайны, персональных данных и другой информации с
ограниченным доступом, предотвращает её утечку по техническим и другим
каналам в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.21. Университет выполняет мероприятия по воинскому учету,
мобилизационной подготовке и гражданской обороне, предупреждению и
ликвидации чрезвычайных ситуаций в соответствии с требованиями
законодательства Российской Федерации.
1.23. Университет в установленном законодательством Российской
Федерации порядке несет ответственность за сохранность документов
(управленческих, финансово-экономических, по личному составу), имеет свой
8
архив, обеспечивает передачу на государственное хранение документов,
имеющих научно-историческое и культурное значение.
1.24.
Устав Университета, а также вносимые в него изменения
принимаются конференцией научно-педагогических работников, представителей
других категорий работников и обучающихся и утверждаются Учредителем.
Устав, а также вносимые в него изменения подлежат государственной
регистрации в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1. ПРИЕМ В УНИВЕРСИТЕТ
2.1. Прием в Университет осуществляется в соответствии с
законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом. Университет
самостоятельно разрабатывает и утверждает ежегодные правила приема в части,
не противоречащей законодательству Российской Федерации и порядку приема,
устанавливаемому
федеральным
органом
исполнительной
власти,
осуществляющим функции по выработке государственной политики и
нормативно-правовому регулированию в сфере образования.
Правила приема иностранных граждан в Университет разрабатываются в
соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.2. Университет объявляет прием для обучения граждан по
образовательным программам в соответствии с лицензией на право ведения
образовательной деятельности по этим образовательным программам.
2.3. При приеме Университет обязан ознакомить поступающих и (или) их
родителей (законных представителей), в том числе через информационные
системы общего пользования, с лицензией на право ведения образовательной
деятельности, свидетельством о государственной аккредитации Университета и
другими документами, регламентирующими организацию приема и
образовательного процесса.
Факт ознакомления с этими документами заверяется личной подписью
поступающего.
2.4. Количество граждан, принимаемых на первый курс Университета для
обучения за счет средств федерального бюджета, и структура их приема
определяются в соответствии с государственным заданием на оказание
государственных услуг, разрабатываемых на основе контрольных цифр приема,
устанавливаемых ежегодно Учредителем.
2.5. По согласованию с Учредителем Университет ведет прием в
соответствии с законодательством Российской Федерации в пределах
контрольных цифр на места для целевого приема граждан на основе договоров с
органами государственной власти, органами местного самоуправления и
предприятиями различных сфер экономики в целях содействия им в подготовке
кадров соответствующей квалификации, а также организовывает на эти места
отдельный конкурс.
2.6. Университет вправе осуществлять в соответствии с законодательством
Российской Федерации в области образования прием граждан сверх
установленных контрольных цифр приема для обучения на основе договоров с
оплатой стоимости обучения с юридическими и (или) физическими лицами в
9
объеме, согласованном с Учредителем. При этом общее количество лиц,
обучающихся в Университете, не должно превышать предельную численность
контингента, установленную в лицензии на осуществление образовательной
деятельности. Стоимость обучения и размер платы за оказание образовательных
услуг устанавливается Университетом в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
2.7. Прием в Университет по программам бакалавриата и программам
подготовки специалиста осуществляется на конкурсной основе на основании
результатов единого государственного экзамена, если иное не предусмотрено
законодательством Российской Федерации в области образования. Условия
конкурса должны гарантировать соблюдение прав граждан в области
образования и обеспечивать зачисление наиболее способных граждан,
подготовленных к освоению образовательных программ соответствующего
уровня.
2.8. Вне конкурса, при условии успешного прохождения вступительных
испытаний, в Университет принимаются граждане, пользующиеся льготами,
установленными законодательством Российской Федерации.
Победители и призеры заключительного этапа всероссийской олимпиады
школьников; победители и призеры олимпиад школьников, перечень которых
определен федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим
функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому
регулированию в сфере образования; члены сборных команд, участвующих в
международных олимпиадах по общеобразовательным предметам, имеют право
быть зачисленными в Университет без вступительных испытаний на
направления подготовки (специальности), соответствующие профилю
олимпиады.
2.9. На первый курс Университета для обучения по программам
бакалавриата и программам подготовки специалиста принимаются лица,
имеющие документ государственного образца о среднем (полном) общем
образовании или среднем профессиональном образовании, а также документ
государственного образца о начальном профессиональном образовании, если в
нем есть запись о получении предъявителем среднего (полного) общего
образования. Правом на участие в конкурсе для обучения по программам
магистратуры пользуются лица, имеющие высшее профессиональное
образование.
2.10. Прием граждан в Университет для получения среднего
профессионального образования осуществляется на конкурсной основе по
заявлениям граждан, имеющих основное общее, среднее (полное) общее или
начальное профессиональное образование. Конкурс на прием граждан, имеющих
среднее (полное) общее образование проводится на основании результатов
единого государственного экзамена по общеобразовательным предметам,
соответствующим специальности, на которую осуществляется прием.
Конкурсный прием граждан для получения среднего профессионального
образования, имеющих основное общее образование, проводится на основании
вступительных испытаний, перечень которых определяется Правилами приема в
Университет.
Порядок приема граждан на обучение по образовательным программам
10
общего
образования,
начального
профессионального
образования,
дополнительного профессионального образования определяется ежегодными
Правилами приема в Университет.
Формы и перечень вступительных испытаний по сокращенным программам
среднего
и
высшего
профессионального
образования
определяется
Университетом самостоятельно в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
2.11. Организация приема, конкурса и зачисления в Университет
осуществляется приемной комиссией. Состав, полномочия и порядок
деятельности приемной комиссии определяются положением, принимаемым
Ученым советом Университета и утверждаемым Ректором Университета.
Председателем приемной комиссии Университета является Ректор
Университета.
Работу приемной комиссии и делопроизводство, а также личный прием
абитуриентов и их родителей (законных представителей) организует
ответственный секретарь, который назначается Ректором.
Для организации приема в филиалах Университета формируются
отборочные комиссии, которые являются структурными подразделениями
приемной комиссии Университета.
2.12. На каждого обучающегося (кроме слушателей, обучающихся по
программам дополнительного образования) в Университете формируется в
установленном порядке личное дело.
2. ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УНИВЕРСИТЕТА
3.1. Образовательный процесс в Университете ведется на
государственном языке Российской Федерации – русском. Отдельные
программы (дисциплины, курсы и т.п.) по решению Ученого совета
Университета могут частично или полностью реализовываться на
иностранных языках.
3.2. В соответствии с лицензией в Университете реализуются различные
по срокам и уровню подготовки профессиональные образовательные программы
высшего профессионального, среднего профессионального, начального
профессионального, общего, послевузовского профессионального образования
по очной, очно-заочной (вечерней) и заочной формам, а также образовательные
программы дополнительного профессионального образования, программы
профессиональной подготовки и переподготовки.
Образовательные программы разных уровней осваиваются в Университете
в различных формах, отличающихся объемом обязательных занятий научнопедагогического работника с обучающимися (очной, очно-заочной (вечерней),
заочной форме и в форме экстерната). Допускается сочетание различных форм
получения образования, в том числе с
использованием дистанционных
технологий.
Для всех форм получения образования, в том числе в случае их сочетания в
пределах конкретной образовательной программы, должны выполняться
требования федерального государственного образовательного стандарта.
3.3. Программы бакалавриата, подготовки специалистов и магистратуры,
11
реализуемые в Университете по направлениям подготовки (специальностям)
высшего
профессионального
образования,
являются
основными
образовательными программами высшего профессионального образования.
Основные образовательные программы реализуются в Университете по
соответствующим уровням образования в соответствии с федеральными
государственными
образовательными
стандартами,
федеральными
государственными
требованиями,
образовательными
стандартами
и
требованиями, самостоятельно устанавливаемыми Университетом.
Для лиц, принятых в Университет на обучение по основным
образовательным программам среднего и высшего профессионального
образования до 1 января 2011 года, обучение осуществляется в соответствии с
ранее принятыми государственными образовательными стандартами до
истечения нормативных сроков освоения указанных образовательных программ.
Срок освоения образовательной программы высшего профессионального
образования по очной форме обучения в соответствии с законодательством
Российской Федерации составляет:
для получения квалификации (степени) «бакалавр» – четыре года;
для получения квалификации (степени) «специалист» – не менее пяти лет;
для получения квалификации (степени) «магистр» – два года (на базе
бакалавриата и специалитета).
Сроки
обучения
по
образовательным
программам
среднего
профессионального образования устанавливаются в соответствии с
нормативными сроками их освоения, определяемыми федеральным
государственным образовательным стандартом среднего профессионального
образования.
Срок обучения по программе среднего профессионального образования
углубленной подготовки превышает на один год срок обучения по программе
среднего профессионального образования базовой подготовки.
Сроки освоения образовательных программ других уровней образования
определяются типовыми положениями об образовательных учреждениях
соответствующих типов и видов или соответствующими федеральными
государственными образовательными стандартами.
3.4. Срок обучения по очно-заочной (вечерней) и заочной формам, а
также в случае сочетания различных форм получения образования при
реализации программ бакалавриата и программ подготовки специалиста могут
увеличиваться на один год, а программ магистратуры – на 5 месяцев по
сравнению со сроками обучения по очной форме на основании решения
Ученого совета Университета.
Лица, имеющие среднее профессиональное образование соответствующего
профиля, могут получить высшее профессиональное образование по
сокращенным или ускоренным программам бакалавриата. По решению Ученого
совета Университета лица, уровень образования или способности которых
являются достаточным основанием для получения высшего профессионального
образования по сокращенным или ускоренным программам бакалавриата, могут
допускаться к освоению таких программ бакалавриата.
Получение высшего профессионального образования по сокращенным и
ускоренным программам подготовки специалиста и программам магистратуры
12
осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской
Федерации в области образования.
Лица,
имеющие
начальное
профессиональное
образование
соответствующего профиля, могут получить среднее профессиональное
образование по сокращенным программам. Для лиц, имеющих среднее
профессиональное или высшее профессиональное образование, допускается
обучение
по
сокращенным
образовательным
программам
среднего
профессионального образования.
Общие требования к организации образовательного процесса в
Университете по образовательным программам различных уровней
устанавливаются законодательством Российской Федерации в области
образования.
Организация образовательного процесса в Университете регламентируется
расписанием занятий и образовательной программой.
Основная образовательная программа включает в себя учебный план,
рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей) и другие
материалы, обеспечивающие качество подготовки обучающихся, а также
программы учебной и производственной практики, календарный учебный
график
и
методические
материалы,
обеспечивающие
реализацию
соответствующей образовательной технологии, которая разрабатывается и
утверждается Университетом самостоятельно с учетом требований рынка труда
на основе федерального государственного образовательного стандарта,
примерных образовательных программ, разработку которых осуществляет
федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по
выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию
в сфере образования. При этом примерные образовательные программы имеют
рекомендательный характер. Учебные планы и календарный учебный график
принимаются Ученым советом Университета и утверждаются Ректором.
Университет ежегодно обновляет основные образовательные программы (в
части состава дисциплин (модулей), установленных Университетом в учебном
плане, и (или) содержания рабочих программ учебных курсов, предметов,
дисциплин (модулей), программ учебной и производственной практики,
методических материалов, обеспечивающих реализацию соответствующей
образовательной технологии) с учетом развития науки, техники, культуры,
экономики, технологий и социальной сферы.
3.5. Максимальный объем учебной нагрузки студента не может составлять
более 54 академических часов в неделю, включая все виды аудиторной и
внеаудиторной учебной нагрузки по освоению основной образовательной
программы и факультативных дисциплин.
Максимальный объем аудиторной учебной нагрузки в неделю при
освоении основной образовательной программы в очной форме устанавливается
федеральным государственным образовательным стандартом по конкретному
направлению подготовки (специальности).
Максимальный объем аудиторной учебной нагрузки в год при освоении
основной образовательной программы в заочной форме не может составлять
более 200 академических часов по программам высшего профессионального
13
образования и более 160 академических часов по программам среднего
профессионального образования.
Учебная нагрузка для обучающихся по программе среднего (полного)
общего образования не может превышать 36 академических часов в неделю.
Режим их занятий определяется расписанием занятий (спаренными часами) и
годовым календарным учебным планом.
3.6. В Университете учебный год для студентов очной формы обучения
начинается и заканчивается согласно календарному учебному графику по
конкретному направлению подготовки (специальности).
Для студентов, обучающихся по программам высшего профессионального
образования,
в
учебном
году
устанавливаются
каникулы
общей
продолжительностью не менее 7 недель, в том числе не менее 2 недель в зимний
период.
Для
студентов,
обучающихся
по
программам
среднего
профессионального образования, не менее 2 раз в течение учебного года
устанавливаются каникулы общей продолжительностью 8–11 недель в год, в том
числе в зимний период – не менее 2 недель.
Ученый совет Университета вправе переносить сроки начала учебного
года, но не более чем на 2 месяца. В иных случаях перенос срока начала
учебного года осуществляется по решению Учредителя.
3.7. Учебные занятия в Университете проводятся в виде лекций,
консультаций, уроков, семинаров, практических занятий, лабораторных занятий,
контрольных работ, коллоквиумов, тестирования, самостоятельных работ,
расчетно-графических работ, реферативных работ, научно-исследовательской
работы, учебной, производственной, научно-исследовательской, научнопроизводственной и педагогической практики, курсового проектирования
(курсовой работы). По решению Ученого совета Университета могут
проводиться и другие виды учебных занятий.
Для всех видов аудиторных учебных занятий продолжительность
академического часа не должна превышать 45 минут.
3.8. Численность студентов в учебной группе при финансировании
подготовки за счет бюджетных ассигнований по очной форме получения
образования по программам высшего профессионального образования и
среднего профессионального образования устанавливается 25–30 человек.
Университет может проводить учебные занятия с группами студентов
меньшей численности и отдельными студентами, а также делить группы на
подгруппы. Университет вправе объединять группы студентов при проведении
учебных занятий.
3.9. Учебная и производственная практики, предусмотренные
федеральными
государственными
образовательными
стандартами,
осуществляются на основе договоров между Университетом и организациями.
Порядок проведения учебной и производственной практики утверждается
федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по
выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в
сфере образования.
3.10. Университет путем целенаправленной организации образовательного
процесса, выбора форм, методов и средств обучения, использования
дистанционных образовательных технологий создает условия для освоения
14
образовательных программ определенного уровня и направленности.
Запрещается использование антигуманных, а также опасных для жизни и
здоровья обучающихся методов обучения.
3.11. Университет оценивает качество освоения образовательных программ
путем осуществления текущего контроля успеваемости, промежуточной
аттестации обучающихся и итоговой аттестации выпускников.
Формы текущего, промежуточного и итогового контроля знаний
определяются учебным планом. Знания, умения и навыки обучающихся в
Университете оцениваются либо по четырехбалльной системе: «отлично»,
«хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно», либо по двухбалльной
системе: «зачтено» («зачет»), «не зачтено». Четырехбалльная система
применяется на экзамене или дифференцированном зачете с оценкой по
результатам защиты курсового проекта (работы), дипломного проекта (работы) и
отчета о прохождении практики. По решению Ученого совета Университета
могут устанавливаться другие дополнительные системы оценки знаний, в том
числе балльно-рейтинговая.
Положение о проведении текущего контроля успеваемости и
промежуточной аттестации обучающихся принимается Ученым советом
Университета и утверждается Ректором Университета.
Промежуточная аттестация осуществляется в форме экзаменов и зачетов,
проводимых после выполнения обучающимися всех планируемых в семестре
видов занятий.
Перевод успевающих студентов с курса на курс производится в
соответствии с положением о проведении текущего контроля успеваемости и
промежуточной аттестации обучающихся в Университете. Студенты, не
аттестованные по дисциплинам учебного плана текущего учебного года, на
следующий курс не переводятся.
3.12. Студенты, обучающиеся по образовательным программам высшего
профессионального образования, при промежуточной аттестации сдают в
течение учебного года не более 10 экзаменов и 12 зачетов. Для студентов,
обучающихся по образовательным программам среднего профессионального
образования, количество экзаменов в процессе промежуточной аттестации не
должно превышать 8 экзаменов в учебном году, а количество зачетов – 10. В
указанные числа не входят экзамены и зачеты по физической культуре и
факультативным дисциплинам.
Студенты, обучающиеся по образовательным программам высшего
профессионального образования в сокращенные сроки, по ускоренным
образовательным программам и в форме экстерната, при промежуточной
аттестации сдают в течение учебного года не более 20 экзаменов. Количество
экзаменов и зачетов в процессе промежуточной аттестации студентов при
обучении по сокращенным
образовательным
программам
среднего
профессионального
образования
устанавливается
Университетом
самостоятельно решением Ученого совета Университета.
3.13. Студентам, участвующим в программах двустороннего и
многостороннего обмена, могут перезачитываться дисциплины, изученные ими в
другом высшем учебном заведении, в том числе зарубежном, в порядке,
определяемом Ученым советом Университета.
15
3.14. Итоговая аттестация выпускника Университета является
обязательной и осуществляется после освоения образовательной программы в
полном объеме.
Итоговая государственная аттестация осуществляется государственной
аттестационной комиссией в соответствии с положениями об итоговой
государственной аттестации выпускников образовательных учреждений
соответствующих типов и видов, утверждаемыми органом, осуществляющим
функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому
регулированию в сфере образования.
Итоговая государственная аттестация включает защиту выпускной
квалификационной работы, если иное не предусмотрено государственными
образовательными стандартами. Государственный экзамен вводится по решению
Ученого совета Университета. Требования к содержанию, объему и структуре
выпускной квалификационной работы, а также требования к государственному
экзамену определяются Ученым советом Университета.
3.15. После прохождения итоговой аттестации студенту по его личному
заявлению могут быть предоставлены в пределах срока освоения основной
образовательной программы высшего профессионального образования
каникулы,
по окончании которых производится отчисление из состава
студентов.
Выпускник Университета считается завершившим обучение на основании
приказа Ректора Университета о его отчислении.
3.16. Университет при наличии государственной аккредитации выдает
лицам, прошедшим итоговую государственную аттестацию, документы
государственного образца об уровне образования и (или) квалификации,
заверяемые печатью Университета.
Выпускнику Университета и обучающемуся, выбывшему до окончания
Университета, из личного дела выдается документ об образовании, на основании
которого он был зачислен в Университет. Заверенная копия документа остается в
личном деле. Все прочие документы (выписки из приказов о зачислении, об
окончании или выбытии, зачетная книжка, студенческий билет и др.) остаются
для хранения в личном деле.
3.17. Лицу, не завершившему освоение основной образовательной
программы
высшего
профессионального
образования,
среднего
профессионального
образования,
общего
образования,
начального
профессионального образования, а также студенту, обучающемуся в
Университете, по его заявлению выдаются документы, предусмотренные
законодательством Российской Федерации.
3.18. Университет вправе приказом Ректора на основании решения
Ученого совета Университета перераспределять места для приема (перевода)
студентов между направлениями подготовки (специальностями), курсами и
формами обучения в пределах имеющихся вакантных бюджетных мест, которые
определяются как разница между контрольными цифрами приема на первый
курс соответствующего года приема и фактическим количеством студентов,
обучающихся по направлениям подготовки (специальностям).
3.19. Реализация программ дополнительного образования по подготовке к
16
поступлению в Университет, профессиональной переподготовке, повышению
квалификации осуществляется в соответствии с лицензией Университета на
право ведения образовательной деятельности. Другие дополнительные
образовательные программы и другие дополнительные образовательные услуги
реализуются в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.20.
Освоение
образовательных
программ
профессиональной
переподготовки и повышения квалификации завершается обязательной итоговой
аттестацией слушателей. Проведение итоговой аттестации по программам
профессиональной переподготовки и повышения квалификации осуществляется
специально создаваемыми комиссиями, составы которых утверждаются
Ректором Университета.
Слушателям, успешно завершившим обучение в институте дополнительного
профессионального образования и в других структурных подразделениях
Университета, оказывающих образовательные услуги в области дополнительного
образования, выдаются документы государственного образца о дополнительном
образовании:
– удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (в том числе
участие в работе тематических и проблемных семинаров) – по программам от 72
до 100 академических часов;
– свидетельство о повышении квалификации – по программам от 100 до
500 академических часов;
– диплом о профессиональной переподготовке – по программам свыше 500
академических часов;
– диплом о дополнительном (к высшему) образовании, удостоверяющий
присвоение новой квалификации – по программам свыше 1000 академических
часов.
3.21. Послевузовское профессиональное образование реализуется в
аспирантуре (докторантуре) в соответствии с лицензией на ведение
образовательной деятельности и перечнем научных специальностей.
В аспирантуру Университета на конкурсной основе принимаются
граждане Российской Федерации, имеющие высшее профессиональное
образование, подтвержденное дипломом специалиста или дипломом магистра.
Обучение в аспирантуре Университета не может превышать три года по очной
форме, четыре года – по заочной форме.
По отдельным специальностям срок обучения в аспирантуре может быть
увеличен на 1 год в соответствии с законодательством Российской Федерации.
В докторантуру Университета принимаются граждане Российской
Федерации, имеющие ученую степень кандидата наук.
Срок пребывания в докторантуре не может превышать три года.
3.22.
Прием иностранных граждан в аспирантуру (докторантуру)
Университета осуществляется в соответствии с международными договорами
Российской Федерации и межправительственными соглашениями Российской
Федерации и нормативными актами Правительства Российской Федерации.
Прием лиц без гражданства в аспирантуру (докторантуру) Университета
осуществляется в порядке, установленном уполномоченным Правительством
Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
17
3. НАУЧНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УНИВЕРСИТЕТА
4.1. Основными задачами научной деятельности Университета являются
развитие существующих и формирование новых научных направлений,
базирующихся
на
современных
методах
исследования,
повышение
эффективности научных исследований за счет активной инновационной
деятельности, подготовка научно-педагогических кадров высшей квалификации,
усиление роли науки в обеспечении системы высшего образования и повышении
качества обучения.
4.2.
Университет
осуществляет
организацию
и
проведение
фундаментальных и прикладных научных исследований, проводит опытноконструкторские,
проектно-изыскательские,
научно-консультационные,
экспертно-аналитические работы по широкому спектру направлений, в том числе
по проблемам железнодорожного транспорта и проблемам инженерного
образования.
4.3. Научная деятельность Университета строится на следующих
принципах:
– сохранение и развитие научных школ;
– обеспечение органичной связи научных исследований и учебного
процесса;
– поддержка
и стимулирование фундаментальных, прикладных
исследований, научно-исследовательских и опытно-конструкторских
работ по приоритетным направлениям развития науки, технологий и
техники в Российской Федерации;
– формирование и выполнение совместно с научным сообществом
Российской Федерации научных программ по направлениям,
обеспечивающим ускоренное социально-экономическое развитие страны;
– содействие развитию международного научного сотрудничества.
В области научной деятельности Университет:
– определяет перспективные направления научных исследований и
тематические планы научных работ по приоритетным направлениям развития
науки, техники и технологий;
– принимает активное участие в конкурсах проектов научных и научнотехнических программ, конкурсах международных, всероссийских и
региональных грантов на выполнение научных исследований, в том числе в
рамках фондов поддержки научной и научно-технической деятельности;
– обеспечивает выполнение планов научно-исследовательских работ,
необходимый теоретический уровень, качество и проектную направленность
проводимых исследований;
– создает временные творческие коллективы (состоящие из штатных
работников, студентов, аспирантов и т.д.), в том числе с привлечением на основе
договоров специалистов из других организаций; при необходимости привлекает
в качестве соисполнителей другие организации;
– создает и развивает инновационную инфраструктуру для внедрения
научно-технических результатов в производство, в том числе путем создания
малых инновационных предприятий;
18
– осуществляет внедрение и тиражирование научно-технических
разработок, изобретений и рационализаторских предложений; организует
производство, реализацию и техническое обслуживание наукоёмкой и другой
научно-технической продукции и технологий, являющихся результатом научной
деятельности Университета;
– выполняет заказы на научные исследования и разработки для
юридических и физических лиц на основании заключаемых гражданскоправовых договоров;
– выполняет работы по удостоверению соответствия (сертификация,
паспортизация, экспертиза) продукции, процессов проектирования (включая
изыскания), производств, технологий, строительства, монтажа, наладки,
эксплуатации, хранения, перевозки, реализации и утилизации, работ, услуг или
иных объектов техническим регламентам, стандартам, сводам правил, условиям
договоров, а также выполняет работы по аттестации работников и рабочих мест
по условиям труда; оказывает другие научно-технические услуги;
– осуществляет метрологическое обеспечение научно-исследовательской
и опытно-конструкторской деятельности, работы по стандартизации и
нормоконтролю, испытания продукции, в том числе для целей сертификации;
– распространяет новейшие достижения науки путем издания научной,
учебной, методической литературы, выпуска научных периодических изданий,
содержащих результаты научной деятельности; проводит научные конференции,
семинары, выставки;
– активно участвует в работе международных,
всероссийских,
региональных форумов, конгрессов, конференций, семинаров, круглых столах,
выставок;
– поддерживает и развивает материально-техническую базу научноисследовательской,
информационно-вычислительной,
издательскополиграфической и других видов деятельности;
– обеспечивает интеграцию научной и образовательной деятельности;
– способствует развитию изобретательной деятельности студентов,
аспирантов, преподавателей и сотрудников университета;
– развивает систему подготовки научно-исследовательских кадров
высшей квалификации путем поддержки и совершенствования работы
аспирантуры,
докторантуры,
института
соискательства,
системы
диссертационных советов.
4.4. Научные работы в Университете выполняются:
– профессорско-преподавательским
составом
в
соответствии
с
индивидуальными планами в основное рабочее время;
– научными, инженерно-техническими работниками, специалистами и
рабочими научных и научно-технических подразделений и организаций
Университета в основное рабочее время;
– студентами в рамках учебного процесса, в студенческих научных
кружках, студенческих конструкторских бюро, в других организационных
структурах НИРС, а также на кафедрах, в научных лабораториях и иных научнотехнических подразделениях Университета, в том числе на малых
инновационных предприятиях;
19
– докторантами,
аспирантами,
стажерами-исследователями
и
преподавателями-стажерами в соответствии с индивидуальными планами их
подготовки.
К выполнению научных работ, финансируемых из средств федерального
бюджета Российской Федерации и по гражданско-правовым договорам, в том
числе на условиях совместительства, могут привлекаться профессорскопреподавательский состав, научные сотрудники, руководящие и другие
работники Университета, а также работники других предприятий, учреждений и
организаций.
4.5. Университет осуществляет правовую охрану и коммерческую
реализацию своей интеллектуальной собственности в соответствии с
законодательством Российской Федерации. Интеллектуальная собственность,
образовавшаяся в результате выполнения своих служебных обязанностей
работниками Университета, является собственностью Университета, если иное
не предусмотрено законодательством Российской Федерации и договорами с
заказчиками научно-технической продукции и услуг.
4.6. Основной правовой формой отношений между Университетом и
заказчиками, лицензиатами и иными потребителями научной и (или) научнотехнической продукции, в соответствии с законодательством Российской
Федерации, являются договоры на создание, передачу и использование научной
и (или) научно-технической продукции, оказание научных, научно-технических,
инженерно-консультационных и иных услуг, а также другие договоры, в том
числе договоры о совместной научной и (или) научно-технической деятельности
и распределении прибыли.
4.7. Финансирование научной и инновационной деятельности
Университета осуществляется за счет:
– средств федерального бюджета;
– средств бюджетов территорий;
– внебюджетных источников финансирования;
– иных
разрешенных законодательством Российской Федерации
источников.
4.8. Университет осуществляет научную деятельность в сотрудничестве с
министерствами и агентствами РФ, научными учреждениями Российской
академии наук и отраслевых академий наук, с научными и образовательными
учреждениями иностранных государств, с научными организациями и
предприятиями на основе совместных программ, проектов, единых планов,
используя при этом различные формы взаимодействия, включая образование
ассоциаций, комплексов, союзов, научных, научно-технических и учебнонаучно-производственных центров, временных творческих коллективов, научнотехнологических парков и иных объединений.
4.9. Университет может создавать на базе научных организаций кафедры, а
научная организация создавать на базе Университета научные лаборатории в
порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
4.10. Университет
вправе
быть
учредителем
(соучредителем)
некоммерческих организаций, хозяйственных обществ и малых инновационных
предприятий, в соответствии с законодательством Российской Федерации, в
20
целях осуществления инновационной деятельности и для коммерциализации
интеллектуальной собственности.
4.11. Основным
структурным
подразделением
Университета,
осуществляющим организующие и координирующие функции в области
управления
научной
деятельностью,
является
Управление
научноисследовательских работ Университета (УНИР).
4. УПРАВЛЕНИЕ УНИВЕРСИТЕТОМ
5.1. Университет обладает автономией и несет ответственность за свою
деятельность перед каждым обучающимся, обществом и государством.
Университет самостоятелен в подборе и расстановке кадров, осуществлении
учебной, научной, финансово-хозяйственной и иной деятельности в
соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
5.2. Управление Университетом осуществляется в соответствии с
законодательством Российской Федерации, типовыми положениями об
образовательных учреждениях соответствующих типов и видов, настоящим
Уставом и договором, заключенным с Учредителем, на принципе сочетания
единоначалия и коллегиальности.
5.3. Для решения важнейших вопросов деятельности Университета
Ученым советом созывается Конференция научно-педагогических работников,
представителей других категорий работников и обучающихся (далее –
Конференция).
5.4. Процедура избрания делегатов и порядок проведения Конференции
определяется положением о Конференции, которое утверждается Ученым
советом Университета.
Решение о созыве Конференции и дате его проведения принимает Ученый
совет Университета.
5.5. К компетенции Конференции относится:
1)
принятие Устава Университета, изменений и дополнений к
нему;
2)
выборы Ректора Университета;
3)
выборы/отзыв членов Ученого совета Университета;
4)
обсуждение проекта и принятие решения о заключении
Коллективного договора;
5)
выборы комиссии по трудовым спорам.
На рассмотрение Конференции могут быть вынесены иные вопросы в
соответствии с законодательством Российской Федерации или по решению
Ученого совета Университета или Ректора Университета.
5.6. Общее руководство Университетом осуществляет выборный
представительный орган – Ученый совет Университета. Срок полномочий
Ученого совета Университета составляет 5 лет.
Количество членов Ученого совета Университета определяется
Конференцией.
В состав Ученого совета Университета входят Ректор, который является
его председателем, проректоры, деканы факультетов, директора институтов на
21
5.7.
правах факультетов, директора институтов – филиалов Университета. Другие
члены Ученого совета избираются на Конференции путем тайного голосования.
Нормы представительства и порядок избрания других членов Ученого
совета определяется положением об Ученом совете.
Председатель Ученого совета Университета может назначить заместителей
председателя Ученого совета Университета. Заместитель председателя Ученого
совета Университета исполняет обязанности председателя Ученого совета
Университета в случае его временного отсутствия. Ученый секретарь Ученого
совета Университета избирается Ученым советом Университета из числа его
членов.
Член Ученого совета выбывает из состава Ученого совета в случае его
увольнения (отчисления) из Университета или отзыва выдвинувшим его
коллективом структурного подразделениями или обучающихся.
После избрания (переизбрания, доизбрания) состав Ученого совета
объявляется приказом Ректора Университета.
Ученый совет Университета имеет право передавать исполнение части
своих функций ученым советам (советам) структурных подразделений
Университета, а также при необходимости принимать исполнение части
функций ученых советов (советов) структурных подразделений Университета.
Ученый совет Университета:
– определяет основные направления деятельности Университета,
принимает программы развития Университета на краткосрочный и
долгосрочный период;
– принимает решения по всем важнейшим вопросам образовательной,
научной, социально-экономической, производственно-хозяйственной и другим
видам деятельности Университета;
– принимает решение о созыве и проведении Конференции; определяет
процедуру избрания делегатов на Конференцию и порядок ее проведения;
– рассматривает изменения и дополнения к настоящему Уставу и
представляет их на рассмотрение и принятие Конференцией;
– определяет сроки и процедуру проведения выборов Ректора
Университета, порядок выдвижения кандидатур на эту должность и требования к
ним;
– определяет политику качества в деятельности Университета;
– рассматривает вопросы профориентационной работы с молодежью и
довузовской подготовки абитуриентов;
– рассматривает положения о структурных подразделениях Университета,
а также утверждает локальные нормативные акты по основным видам
деятельности Университета в соответствии с законодательством Российской
Федерации и настоящим Уставом;
– решает вопросы создания, реорганизации, переименования и
ликвидации структурных подразделений Университета за исключением
филиалов;
– определяет порядок создания, деятельности и полномочия ученых
советов факультетов, институтов на правах факультетов, институтов – филиалов
в составе Университета, а также советов колледжей, техникумов и лицеев
Университета;
22
определяет порядок создания и деятельности, состав и полномочия
попечительского совета Университета и других советов по различным
направлениям деятельности;
– принимает решения о создании, реорганизации, переименовании и
ликвидации некоммерческих организаций и хозяйственных обществ, в которых
Университет выступает в качестве учредителя или участника, в том числе
хозяйственных обществ, деятельность которых заключается в практическом
применении (внедрении) продуктов интеллектуальной собственности,
исключительные права на которые принадлежат Университету;
– принимает решения по вопросам организации и содержания учебного
процесса, в том числе утверждает рабочие учебные планы и структуру основных
образовательных программ, рассматривает возможность организации подготовки
по новым основным и дополнительным программам профессионального
образования, заявленным к лицензированию, принимает положения о
проведении текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации
обучающихся и итоговой аттестации выпускников, обсуждает итоги
успеваемости и результаты работы государственных аттестационных комиссий,
разрешает чтение лекций ассистентам и преподавателям, утверждает
председателей
учебно-методических
комиссий
по
направлениям
и
специальностям;
– принимает решения о сроках обучения по очно-заочной (вечерней) и
заочной формам, о переносе сроков начала учебного года в соответствии с
настоящим Уставом, о сокращении срока обучения в Университете лиц,
имеющих образование соответствующего уровня и профиля, а также лиц,
способных освоить в полном объеме основную образовательную программу за
более короткий срок;
– определяет основные направления научной деятельности Университета,
рассматривает годовые планы научно-исследовательских работ, обсуждает
вопросы совершенствования системы подготовки научно-педагогических кадров
высшей квалификации и общие итоги научно-исследовательской работы
Университета; рассматривает вопросы деятельности диссертационных советов
Университета, утверждает темы диссертаций; в порядке исключения разрешает
научное руководство аспирантами преподавателем – кандидатом наук;
– определяет принципы распределения финансовых, материальных и
трудовых ресурсов Университета;
– заслушивает отчеты Ректора, проректоров, главного бухгалтера и
руководителей структурных подразделений Университета;
– определяет процедуру избрания заведующих кафедрами, деканов
факультетов и директоров институтов на правах факультетов;
– проводит конкурсный отбор на должности доцента, профессора и
научных работников Университета в соответствии с законодательством
Российской Федерации;
– принимает решения по вопросам представления к присвоению ученых
званий доцента и профессора, члена-корреспондента и академика работникам
Университета из числа профессорско-преподавательского состава;
–
23
ходатайствует о присвоении почетных званий Российской Федерации,
представлении к государственным и отраслевым наградам и премиям;
присуждает почетные звания Университета;
– представляет обучающихся Университета к специальным стипендиям,
учрежденным Президентом и Правительством Российской Федерации,
Учредителем, органами государственной власти и местного самоуправления,
иными юридическими и физическими лицами;
– принимает положения о стипендиальном обеспечении и других формах
материальной поддержки студентов, аспирантов и докторантов Университета в
соответствии с законодательством Российской Федерации;
– решает вопросы социальной поддержки работников и обучающихся
Университета;
– определяет политику воспитательной, культурно-массовой и спортивнооздоровительной работы в Университете;
– рассматривает вопросы информационного обеспечения учебного
процесса, научной и других видов деятельности Университета;
– рассматривает вопросы международной деятельности Университета;
– осуществляет общий контроль за соблюдением в деятельности
Университета законодательства Российской Федерации и настоящего Устава,
проводит оценку аккредитационных показателей Университета и его филиалов;
– рассматривает вопросы редакционно-издательской деятельности;
– принимает положения о процедуре досрочного расторжения трудового
договора с преподавателем Университета ввиду его недостаточной
квалификации;
– решает
другие вопросы, отнесенные к его компетенции
законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
Решения Ученого совета Университета подписывают Ректор Университета,
как его председатель, и ученый секретарь.
На заседаниях Ученого совета Университета могут присутствовать и
принимать участие в обсуждении рассматриваемых на них вопросов
представители Учредителя, работники и обучающиеся, не являющиеся членами
Ученого совета.
Решения Ученого совета по конкурсному отбору на должности научнопедагогических работников, избранию деканов факультетов, заведующих
кафедрами и представлению к ученым званиям принимаются тайным
голосованием. Другие решения принимаются открытым голосованием.
Решения Ученого совета являются правомочными, если в заседании
приняло участие не менее двух третей его состава.
5.8. Заседания Ученого совета проводятся по плану в соответствии с
графиком работы на учебный год.
5.9.
Непосредственное управление деятельностью Университета
осуществляет Ректор.
5.10. Ректор осуществляет управление Университетом на принципах
единоначалия и несет персональную ответственность за организацию и
результаты
образовательной,
научной,
социально-экономической,
производственно-хозяйственной и других видов деятельности Университета,
соблюдение финансовой дисциплины, достоверность учёта и отчётности,
–
24
сохранность имущества и других материальных ценностей, соблюдение
трудовых прав работников Университета и прав обучающихся, защиту сведений,
составляющих государственную тайну, а также соблюдение и исполнение
законодательства Российской Федерации.
5.11. Выборы Ректора Университета проводятся в случае истечения срока
полномочий действующего Ректора, а так же если должность Ректора вакантна.
Порядок выдвижения кандидатур на должность Ректора Университета, в
котором предусматривается, в том числе, возможность их самовыдвижения,
сроки и процедура проведения выборов Ректора, определяются положением,
утвержденным Ученым советом Университета.
Ректор избирается из числа наиболее квалифицированных и авторитетных
работников Университета, имеющих учёную степень доктора наук и (или)
учёное звание профессора, гражданство Российской Федерации, обладающих
опытом и стажем педагогической и (или) руководящей работы в Университете не
менее 5 лет.
Ректор Университета избирается тайным голосованием на Конференции
сроком до 5 лет из числа кандидатур, согласованных с Аттестационной
комиссией Учредителя. Конференция созывается не менее чем за два месяца до
истечения срока полномочий действующего Ректора. Дата проведения выборов
Ректора согласуется с Учредителем.
Избранным на должность Ректора считается кандидат, за которого
проголосовало более 50 процентов присутствующих на Конференции при
наличии не менее двух третей списочного состава делегатов.
Если голосование на Конференции проводилось по двум кандидатурам и
никто из кандидатов не набрал необходимого количества голосов, то выборы
признаются несостоявшимися.
Если голосование на Конференции проводилось более чем по двум
кандидатурам и никто из кандидатов не набрал необходимого количества
голосов, то два кандидата, набравшие наибольшее количество голосов,
включаются в список для повторного голосования. Если и тогда ни один из
кандидатов не набрал необходимого количества голосов, выборы признаются
несостоявшимися.
Избранный Ректор утверждается в должности Учредителем. Утверждению
предшествует заключение между Ректором и Учредителем трудового договора
на срок до 5 лет.
В случае мотивированного отказа Учредителя от утверждения
кандидатуры, избранной на должность Ректора Университета, проводятся новые
выборы. Если при этом тот же кандидат на должность Ректора набирает не менее
чем две трети голосов присутствующих на Конференции, он утверждается
Учредителем в обязательном порядке.
При наличии вакантной должности Ректора Университета исполнение его
обязанностей возлагается Учредителем на одного из проректоров. До принятия
Учредителем соответствующего решения обязанности Ректора исполняет первый
проректор.
Повторно выборы Ректора Университета проводятся в случае нарушения
процедуры выборов Ректора, установленной законодательством Российской
Федерации и (или) положением о выборах Ректора, утвержденном Ученым
25
советом Университета, либо в случае признания выборов Ректора
несостоявшимися или недействительными.
В случае если Университет в целом лишается государственной
аккредитации, Ректор и отвечающие в пределах своей компетенции за качество
подготовки выпускников проректоры освобождаются Учредителем от
занимаемых должностей. Выборы Ректора Университета в этом случае не
проводятся и он принимается Учредителем на работу по трудовому договору на
срок до 5 лет. По представлению назначенного Ректора новый состав Ученого
совета утверждается Учредителем.
После возобновления государственной аккредитации Университета (но не
ранее чем через 1 (один) год со дня лишения его государственной аккредитации),
Ученый совет Университета избирается в установленном законодательством
Российской Федерации порядке.
Совмещение должности Ректора Университета с другой оплачиваемой
руководящей должностью (кроме научного и научно-методического
руководства) не разрешается. Ректор Университета не может исполнять свои
обязанности по совместительству.
5.12. Ректор осуществляет руководство Университетом и принимает
решения по всем вопросам деятельности Университета, кроме отнесенных к
компетенции Конференции и Ученого совета Университета.
5.13. Ректор Университета:
– определяет цели и стратегию развития Университета, организует работу
и взаимодействие структурных подразделений по выполнению планов развития
Университета на краткосрочный и долгосрочный период;
–
руководит
учебной,
научной,
финансово-экономической
и
организационно-хозяйственной деятельностью Университета в соответствии с
настоящим Уставом и законодательством Российской Федерации;
– обеспечивает качество и эффективность образовательной, научной и
воспитательной работы Университета, уровень его материально-технической
базы;
– действует без доверенности от имени Университета, представляет его
интересы в отношениях с государственными органами, органами местного
самоуправления, судебными, контролирующими и другими надзорными
органами; юридическими и физическими лицами;
– организует сотрудничество Университета с научными организациями,
высшими и средними учебными заведениями, предприятиями и организациями
всех форм собственности и видов деятельности;
– утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Университета и
его филиалов, обеспечивает выполнение обязательств Университета перед
федеральным бюджетом, государственными внебюджетными фондами,
кредитными организациями, решает другие вопросы финансовой деятельности;
– распоряжается имуществом и средствами Университета в пределах своей
компетенции и в соответствии с законодательством Российской Федерации;
– открывает лицевые счета в территориальных органах Федерального
казначейства и валютные счета в кредитных организациях в порядке и случаях,
предусмотренных законодательством Российской Федерации;
26
– отчитывается по основным результатам деятельности Университета,
обеспечивает исполнение решений Конференции и Ученого совета
Университета;
– утверждает структуру и штатное расписание Университета;
– осуществляет прием, перевод и увольнение работников, заключает,
изменяет и прекращает трудовые договоры с работниками Университета,
применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания на
работников и обучающихся в Университете;
– обеспечивает подбор и расстановку кадров, принимает меры по
проведению
регулярного
повышения
квалификации
профессорскопреподавательского состава и других работников Университета, созданию
благоприятных и безопасных условий труда, соблюдению требований Трудового
кодекса Российской Федерации;
– издает приказы, распоряжения, дает указания, обязательные для всех
работников и обучающихся, утверждает положения о структурных
подразделениях, а также положения и иные локальные нормативные акты,
регламентирующие деятельность Университета;
– подписывает от имени администрации Университета коллективный
договор;
– совершает предусмотренные законодательством Российской Федерации
и настоящим Уставом сделки и иные юридически значимые действия, в том
числе заключает, изменяет, расторгает трудовые, гражданско-правовые,
хозяйственные и иные договоры, контракты и соглашения;
– в качестве передоверия своих отдельных полномочий выдает и отзывает
доверенности работникам Университета;
– возглавляет Ученый совет Университета, организует работу ректората;
– определяет функциональные обязанности и ответственность проректоров
и других должностных лиц, распределяет обязанности между проректорами и
другими руководящими работниками;
– устанавливает в соответствии с законодательством Российской
Федерации стоимость обучения, размер платы за оказание дополнительных
образовательных услуг и иных дополнительных услуг;
– устанавливает в соответствии с законодательством Российской
Федерации надбавки, доплаты, премии и иные дополнительные выплаты
работникам и обучающимся в Университете;
– принимает решения, касающиеся основных вопросов международной и
внешнеэкономической деятельности Университета;
– осуществляет другие функции по организации и обеспечению
деятельности Университета в соответствии с законодательством Российской
Федерации и настоящим Уставом.
5.14. В случае временного отсутствия Ректора Университета исполнение
его обязанностей может быть возложено на одного из проректоров приказом
Ректора Университета.
27
5.15. Проректоры принимаются на работу по срочному трудовому
договору, срок окончания которого не может превышать срок окончания
полномочий Ректора Университета. Численность проректоров и распределение
обязанностей между ними устанавливается Ректором Университета.
Ректорат Университета состоит из Ректора, проректоров, а также других
руководящих работников Университета, определяемых Ректором. Ректорат
является совещательным органом и его решения оформляются приказами
Ректора и распоряжениями проректоров.
Проректоры осуществляют руководство отдельными направлениями
деятельности Университета: определяют цели и стратегию развития
Университета по курируемым направлениям; решают задачи по выполнению
разделов Комплексного плана развития Университета; организуют работу и
взаимодействие структурных подразделений, находящихся в их ведении;
принимают меры по формированию материально-технической базы и
обеспечению
квалифицированными
специалистами
подразделений
Университета; участвуют в формировании структуры и штатного расписания
университетского комплекса; решают вопросы финансовой, экономической,
производственно-хозяйственной и иной деятельности Университета в пределах
предоставленных им полномочий.
В Университете может вводиться должность первого проректора, права и
обязанности которого определяются Ректором Университета.
Ректор может передавать проректорам и другим руководящим работникам
Университета исполнение части своих полномочий путем издания приказа или
выдачи доверенности. Передача части полномочий руководящим работникам
Университета не лишает Ректора Университета права принимать решения и
издавать приказы по вопросам делегированных полномочий.
5.16.
В структурных подразделениях Университета (факультеты,
институты на правах факультетов, институты – филиалы Университета,
колледжи, техникумы) могут создаваться выборные представительные органы
– ученые советы факультетов, институтов на правах факультетов, институтов –
филиалов Университета, советы колледжей и техникумов. Порядок создания и
деятельность, состав и полномочия представительных органов структурных
подразделений, а также полномочия декана факультета (директора института на
правах факультета), директора института – филиала Университета, директора
техникума, колледжа определяются положениями об этих структурных
подразделениях. Положения о структурных подразделениях Университета
рассматриваются на Ученом совете Университета и утверждаются Ректором
Университета.
5.17. Факультет (институт на правах факультета), входящий в состав
Университета, возглавляет декан (директор института), избираемый Ученым
советом Университета путем тайного голосования сроком до пяти лет из числа
наиболее квалифицированных и авторитетных специалистов, имеющих, как
правило, ученую степень или звание, и утверждаемый в должности приказом
Ректора Университета.
Декан
факультета
(директор
института)
несёт
персональную
ответственность за результаты деятельности факультета (института).
5.18. Кафедру возглавляет заведующий, избираемый Ученым советом
28
Университета путем тайного голосования сроком до пяти лет из числа наиболее
квалифицированных и авторитетных специалистов соответствующего профиля,
имеющих, как правило, ученую степень или звание, и утверждаемый в
должности приказом Ректора Университета.
Заведующий кафедрой несёт персональную ответственность за результаты
деятельности кафедры.
5.19. Процедура избрания декана факультета, директора института на
правах факультета, заведующего кафедрой, а также декана факультета и
заведующего кафедрой в филиалах Университета определяется положением о
порядке замещения должностей декана (директора института) и заведующего
кафедрой Университета.
5.20. Непосредственное управление институтом – филиалом Университета
осуществляет директор, назначаемый на эту должность приказом Ректора,
имеющий, как правило, опыт учебно-методической, научной и организационной
работы в высшем учебном заведении, ученую степень или звание и
действующий на основании доверенности, выданной Ректором. Полномочия
директора института – филиала Университета определяются положением об
институте-филиале.
Директор института – филиала Университета принимается на работу по
срочному трудовому договору и несет персональную ответственность за
результаты деятельности института. Срок окончания срочного трудового
договора, заключенного директором института-филиала с Университетом не
может быть больше срока окончания полномочий Ректора.
Заместители директора института – филиала Университета назначаются
приказом директора института-филиала по согласованию с ректором по
срочному трудовому договору. Срок окончания срочного трудового договора,
заключенного с заместителем директора института-филиала, не может быть
больше срока окончания полномочий директора института-филиала.
Главный бухгалтер института-филиала назначается приказом директора
института-филиала по согласованию с ректором.
5.21. Непосредственное управление деятельностью техникума (колледжа)
осуществляет директор, назначаемый на эту должность приказом Ректора,
имеющий, как правило, опыт учебно-методической, научной и организационной
работы в образовательном учреждении среднего профессионального образования
и действующий на основании доверенности, выданной Ректором. Полномочия
директора техникума (колледжа) определяются положением о техникуме
(колледже).
Директор техникума (колледжа) принимается на работу по срочному
трудовому договору и несет персональную ответственность за результаты
деятельности техникума (колледжа). Срок окончания срочного трудового
договора, заключенного директором техникума (колледжа) с Университетом, не
может быть больше срока окончания полномочий Ректора.
Директора техникумов и колледжей, входящих в состав институтов –
филиалов Университета, являются заместителями директоров соответствующих
институтов – филиалов Университета.
5.22. Непосредственное управление деятельностью филиала Университета
осуществляет директор, имеющий, как правило, опыт учебно-методической,
29
научной и организационной работы в высшем учебном заведении, ученую
степень или звание, назначаемый на должность приказом Ректора Университета
и действующий на основании выданной ректором доверенности.
Директор филиала Университета принимается на работу по срочному
трудовому договору и несет персональную ответственность за результаты
деятельности филиала. Срок окончания срочного трудового договора,
заключенного директором филиала с Университетом, не может быть больше
срока окончания полномочий Ректора Университета.
Полномочия
директоров
филиалов
Университета
определяются
положениями об указанных филиалах.
5.23. Непосредственное управление деятельностью лицея осуществляет
директор, назначаемый на эту должность приказом Ректора (директора
института), имеющий, как правило, опыт учебно-методической, научной и
организационной работы в образовательном учреждении общего образования.
Полномочия директора лицея определяются положением о лицее.
Директор лицея принимается на работу по срочному трудовому договору
и несет персональную ответственность за результаты деятельности лицея.
5.24. Должности Ректора, проректоров, руководителей институтов –
филиалов в составе Университета замещаются лицами, возраст которых не
превышает 65 лет, независимо от времени заключения трудовых договоров.
Лица, занимающие указанные должности и достигшие возраста 65 лет,
переводятся с их письменного согласия на иные должности, соответствующие их
квалификации.
По представлению Ученого совета Университета Учредитель имеет право
продлить срок пребывания Ректора в своей должности до достижения им
возраста 70 лет. По представлению Ученого совета Университета Ректор имеет
право продлить срок пребывания в должности проректора, руководителя
института – филиала в составе Университета до достижения ими возраста 70 лет.
5.25. В Университете могут создаваться без образования юридического
лица общественные организации и государственно-общественные объединения в
форме учебно-методических объединений, научно-методических, научнотехнических и других советов и комиссий. Интересы обучающихся в
Университете могут представлять общественные организации обучающихся.
Участие обучающихся в управлении Университетом обеспечивается
возможностью быть избранными делегатами на Конференции, в состав Ученого
совета Университета, в составы ученых советов факультетов, институтов, советы
колледжей (техникумов), в члены общественных организаций.
Общественные организации и объединения в Университете действуют в
соответствии с законодательством Российской Федерации. Взаимоотношения
Университета и общественных организаций определяются заключенными между
ними договорами, а также их уставами и решениями Ученого совета
Университета.
6. ОБУЧАЮЩИЕСЯ И РАБОТНИКИ УНИВЕРСИТЕТА
6.1. К обучающимся в Университете относятся студенты, аспиранты,
слушатели и другие категории обучающихся.
30
Студентом является лицо, в установленном порядке зачисленное приказом
Ректора в Университет для обучения по образовательной программе высшего
профессионального или среднего профессионального образования. Студентам
выдаются студенческий билет и зачетная книжка установленного образца.
Аспирантом является лицо, которое имеет высшее профессиональное
образование, обучается в аспирантуре и подготавливает диссертацию на
соискание ученой степени кандидата наук.
Лица, принятые для получения среднего (полного) общего и начального
профессионального образования, являются обучающимися.
Слушателями являются лица, обучающиеся:
а) на подготовительном отделении;
б) на курсах по подготовке к поступлению в Университет;
в) в структурных подразделениях повышения квалификации и
переподготовки специалистов, а также в других структурных подразделениях,
оказывающих дополнительные образовательные услуги;
г) студенты Университета и других вузов, получающие в Университете
параллельно другое высшее образование, а также другие категории граждан,
имеющие высшее образование и получающие в Университете второе высшее
образование.
Зачисление лиц в слушатели осуществляется на основании приказа
Ректора. Для лиц, принятых для одновременного освоения двух основных
образовательных программ высшего профессионального образования в одном
или разных высших учебных заведениях, в приказе о зачислении в слушатели
могут устанавливаться условия посещения учебных занятий, проведения
практики и аттестации.
Правовое положение слушателей в отношении получения образовательных
услуг соответствует статусу студента Университета соответствующей формы
обучения.
6.2. Слушатели подготовительных отделений, обучающиеся по очной
форме обучения за счет средств федерального бюджета, обеспечиваются
стипендиями в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Срок обучения на подготовительном отделении по очной форме обучения
– 8 месяцев, по очно-заочной (вечерней) и заочной формам обучения – 10
месяцев.
6.3. Студент получает высшее профессиональное или среднее
профессиональное образование по избранному направлению подготовки
(специальности) в пределах соответствующего федерального государственного
образовательного стандарта путем освоения соответствующей образовательной
программы высшего профессионального или среднего профессионального
образования.
Студент может совмещать учебу с работой и пользоваться при этом
гарантиями и компенсациями, установленными законодательством Российской
Федерации.
6.4. Студентам Университета гарантируется свобода перевода в другое
высшее учебное заведение в порядке, установленном федеральным органом
исполнительной
власти,
осуществляющим
функции
по
выработке
государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере
31
образования. При переводе из одного высшего учебного заведения в другое за
студентом сохраняются все права как за обучающимся впервые на данном
уровне высшего профессионального образования.
Студент имеет право переходить с обучения по одной образовательной
программе, в том числе не прошедшей государственную аккредитацию, на
обучение по другой образовательной программе, прошедшей государственную
аккредитацию, в порядке, определяемом Ученым советом Университета.
6.5. Перевод студента с обучения по одной образовательной программе на
обучение по другой образовательной программе, изменение формы обучения и
перевод из одного высшего учебного заведения в другое могут быть ограничены,
если это оговорено в договоре, заключенном между студентом и физическим или
юридическим лицом, оказывающим ему содействие в получении образования и
последующим трудоустройстве.
6.6. В порядке, определяемом Ученым советом, студент Университета
имеет право на переход с платного обучения на бесплатное (финансируемое из
средств федерального бюджета) при наличии вакантных мест и при наличии
хотя бы одного из следующих условий:
1) отличная сдача экзаменов за четыре семестра обучения,
предшествующих принятию решения о таком переходе, и отсутствие оценки
«удовлетворительно» за весь период обучения на платной основе;
2)
документальное
подтверждение
существенного
ухудшения
материального положения студента; предпочтение при этом отдается студентам,
занимающим лидирующее место в рейтинговой системе оценки знаний и не
имеющих дисциплинарных взысканий.
Условия и порядок перехода студентов с обучения на платной основе на
обучение на бесплатной основе определяется Ученым советом Университета.
Переход оформляется приказом Ректора Университета.
6.7. Студенты, обучающиеся по очной форме обучения и получающие
образование за счет средств федерального бюджета, обеспечиваются
стипендиями в соответствии с законодательством Российской Федерации в
порядке, определяемом Ученым советом Университета.
6.8. Университет в пределах имеющихся бюджетных и внебюджетных
средств самостоятельно разрабатывает и реализует меры социальной поддержки
студентов, в том числе устанавливает в зависимости от их материального
положения и академических успехов стипендии, пособия и другие социальные
выплаты.
6.9. Права, социальные гарантии и льготы, а также обязанности студентов
устанавливаются законодательством Российской Федерации, настоящим
Уставом и иными актами, регламентирующими деятельность Университета.
6.10. Медицинское
обслуживание обучающихся обеспечивается
медицинским персоналом,
имеющим соответствующую квалификацию.
Университет предоставляет соответствующее помещение для работы
медицинских работников.
Университет организует питание обучающихся собственными силами или
силами привлеченных физических и (или) юридических лиц. В Университете
предусматриваются помещения для питания обучающихся, а также для хранения
и приготовления пищи.
32
6.11. Университет обязан информировать студентов (при их обращении) о
положении в сфере занятости населения Российской Федерации, содействовать
студентам в заключении договоров с организациями на их обучение и
трудоустройство.
6.12. Обучающиеся имеют право:
– на обучение в соответствии с федеральными государственными
образовательными
стандартами
и
федеральными
государственными
требованиями, а также требованиями, обязательными при реализации основных
образовательных программ, которые разрабатываются Университетом
самостоятельно;
– выбирать факультативные и элективные дисциплины (модули),
предусмотренные
основной
образовательной
программой
подготовки
специалиста;
– участвовать в формировании содержания своего образования при
условии соблюдения федеральных государственных образовательных стандартов
и получать консультации по выбору дисциплин (модулей) и их влиянию на
будущую специализацию или профиль подготовки (указанное право может быть
ограничено условиями договора, заключенного между студентом и физическим
или юридическим лицом, оказывающим ему содействие в получении
образования и последующем трудоустройстве);
– осваивать помимо учебных дисциплин избранного направления
подготовки (специальности) любые другие учебные дисциплины, преподаваемые
в Университете, по согласованию с руководителями соответствующих учебных
подразделений Университета, а также учебные дисциплины, преподаваемые в
других учебных заведениях (по согласованию с их руководителями), на условиях
полного возмещения студентами затрат;
– на обучение по индивидуальным учебным планам при условии
выполнения требований
федеральных государственных образовательных
стандартов и требований, обязательных при реализации основных
образовательных программ;
– участвовать в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности
Университета, в том числе через общественные организации и органы
управления Университетом;
– создавать общественные организации и объединения, не запрещенные
законодательством Российской Федерации, принимать участие в их работе;
– обжаловать приказы и распоряжения Университета в порядке,
установленном законодательством Российской Федерации;
– на моральное и (или) материальное поощрение за особые успехи в учебе
и активное участие в научно-исследовательской и общественной работе
Университета;
– бесплатно пользоваться библиотеками Университета, информационными
фондами, услугами учебных, лечебных, социально-культурных, спортивных и
других подразделений Университета в порядке, установленном нормативными
локальными актами Университета;
– принимать участие в научно-исследовательских работах, конференциях,
симпозиумах, конкурсах, олимпиадах, представлять свои работы
для
публикации, в том числе в изданиях Университета;
33
– принимать участие в организации и проведении социальных проектов,
культурно-массовых, спортивно-оздоровительных и других воспитательных
мероприятиях, создавать студенческие отряды и участвовать в их деятельности;
– на получение места в общежитиях Университета при наличии
соответствующего жилищного фонда (для иногородних студентов);
– на предоставление академического отпуска в установленном порядке;
– на каникулы общей продолжительностью 7-10 недель ежегодно для
студентов очной формы обучения, в том числе не менее двух недель в зимний
период;
– получать дополнительные платные услуги, порядок предоставления
которых определяется локальными нормативными актами Университета;
– при переводе из другого учебного заведения при наличии
соответствующих документов – на перезачет освоенных ранее дисциплин
(модулей) на основании аттестации;
– знакомиться с Уставом и другими нормативными локальными актами
Университета, касающимися вопросов обучения в Университете;
– на уважение человеческого достоинства, на свободу совести и
информации, на свободное выражение собственных взглядов и убеждений;
– иные права, предусмотренные законодательством Российской
Федерации, настоящим Уставом и нормативными локальными актами
Университета.
6.13. Обучающиеся обязаны:
1) овладевать теоретическими знаниями, практическими навыками и
современными методами исследований по избранной специальности;
2) посещать все виды обязательных занятий;
3) выполнять в установленные сроки все виды заданий, предусмотренные
учебным планом и образовательными программами;
4) уважать труд, честь и достоинство педагогических и научнопедагогических работников, учебно-вспомогательного персонала, других
работников и обучающихся Университета;
5) выполнять требования настоящего Устава, Правил внутреннего
распорядка, Правил проживания в общежитии и другие локальные акты
Университета, выполнять приказы и распоряжения руководства Университета и
его учебных подразделений;
6) выполнять требования по охране труда и технике безопасности,
соблюдать санитарные правила и нормы;
7) соблюдать дисциплину, общественный порядок, нормы морали,
действующие в обществе, стремиться к повышению уровня культуры поведения,
культуры межнационального общения, нравственному и физическому
совершенствованию, способствовать развитию и росту престижа Университета;
8) бережно относиться к имуществу Университета, соблюдать правила
противопожарной безопасности и нести материальную ответственность за
ущерб, причиненный Университету, в соответствии с законодательством
Российской Федерации;
9) представлять письменные объяснения по требованию администрации
Университета;
10) при обучении на условиях полного возмещения затрат
34
своевременно и полностью вносить плату за обучение в соответствии с
заключенным договором;
11) своевременно и полностью вносить плату за проживание в общежитии
и за пользование дополнительными платными услугами.
6.14. За нарушение обучающимися обязанностей, предусмотренных
настоящим Уставом и правилами внутреннего распорядка Университета, к нему
могут быть применены следующие дисциплинарные взыскания:
1) замечание;
2) выговор;
3) отчисление из Университета.
Дисциплинарное взыскание, в том числе отчисление, может быть
применено к обучающемуся Университета после получения от него объяснения в
письменной форме. В случае отказа или уклонения обучающегося от дачи
объяснений (в том числе в связи с невозможностью установления связи с
обучающимся в связи с его отсутствием в Университете и по месту проживания,
указанному в его личном деле), составляется соответствующий акт. Отказ или
уклонение обучающегося от дачи объяснений не является препятствием для
применения дисциплинарного взыскания.
Дисциплинарное взыскание применяется в срок, не превышающий 1
месяца со дня обнаружения проступка и 6 месяцев со дня его совершения, не
считая времени болезни обучающегося и (или) нахождения его на каникулах. Не
допускается отчисление обучающихся во время их болезни, каникул,
академического отпуска или отпуска по беременности и родам.
6.15. Обучающиеся могут быть отчислены из Университета:
1) по уважительным причинам:
а) по собственному желанию;
б) по состоянию здоровья;
в) в связи с переводом в другое образовательное учреждение;
г) в связи с призывом на военную службу, если они не пользуются правом
на отсрочку;
д) в связи с завершением освоения основной образовательной программы и
успешным прохождением итоговой аттестации;
е) в связи со смертью, а также в случае признания по решению суда
безвестно отсутствующим или умершим;
2) по неуважительным причинам:
а) за академическую неуспеваемость;
б) в связи с получением неудовлетворительных оценок по трем и более
дисциплинам при текущем контроле успеваемости в семестре;
в) за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей,
предусмотренных настоящим Уставом, Правилами внутреннего распорядка и
Правилами проживания в общежитии;
г) за пропуски учебных занятий без уважительной причины (минимальное
количество пропусков учебных занятий, за которое обучающийся может быть
отчислен, устанавливается учеными советами (педагогическими советами)
Университета, факультетов, институтов, техникумов, филиалов, лицеев);
д) за утрату связи с Университетом (если студент не вышел из
академического отпуска, не приступил к учебным занятиям в течение десяти
35
дней после начала учебного семестра без уважительных причин и т. п.);
е) в случае вступления в законную силу приговора суда,
предусматривающего уголовное наказание, связанное с изоляцией от общества,
которая исключает возможность продолжения обучения;
ж) при расторжении договора на оказание платных образовательных услуг
в связи с невыполнением его условий;
з) за представление заведомо подложных документов.
В Университете устанавливаются следующие критерии отчисления
студентов за академическую неуспеваемость:
– при наличии академических задолженностей по трем и более
дисциплинам после окончания экзаменационной сессии для студентов очной
формы обучения, после окончания последней экзаменационной сессии учебного
года – для студентов заочной формы обучения;
– при не ликвидации в установленные сроки академической
задолженности, в соответствии с Положением о проведении промежуточной
аттестации студентов Университета;
– получившие неудовлетворительную оценку при комиссионной
пересдаче экзамена;
– не прошедшие учебную или производственную практику или повторно
не защитившие отчет о её прохождении;
– при не прохождении в течение установленного срока обучения итоговой
аттестации (итоговый экзамен и защита дипломного проекта/работы).
Академической задолженностью является неявка или получение оценки
«неудовлетворительно» или «не зачтено» (в том числе по экзаменам, зачетам,
практике, курсовым работам, курсовым проектам и иным формам оценки знаний,
предусмотренным учебным планом).
Срок ликвидации академических задолженностей устанавливается в
порядке, установленном Ученым советом Университета.
Лица, зачисленные в Университет, но не приступившие к учебным
занятиям без уважительных причин в течение 10 дней после фактического
начала учебных занятий, исключаются из числа обучающихся.
Обучающиеся отчисляются из Университета приказом Ректора на
основании представления руководителя соответствующего структурного
подразделения.
6.16. Студент имеет право на восстановление в Университете после
отчисления из него по собственному желанию или по уважительной причине с
сохранением основы обучения (бесплатной или платной), в соответствии с
которой он обучался до отчисления, при наличии в Университете вакантных
мест. При этом студент, обучавшийся по программе высшего профессионального
образования, имеет право на восстановление в течение 5 лет после отчисления.
Восстановление студента, отчисленного по неуважительной причине,
производится Ректором по представлению руководителя соответствующего
учебного подразделения в течение 5 лет после отчисления на платную основу
обучения при наличии вакантных мест на основе аттестации. При этом
администрация Университета имеет право отказать в восстановлении или
установить условия восстановления (сроки восстановления, курс обучения,
выбор образовательной программы и др.). Процедура приема для продолжения
36
обучения таких лиц устанавливается Ученым советом Университета.
6.17. Прием лиц, отчисленных из другого высшего учебного заведения,
для продолжения обучения в Университете осуществляется в соответствии с
законодательством Российской Федерации. В Университете плата за
восстановление и перевод из одного учебного заведения в другое не
взимается, если лицо получило или получает образование впервые за счет
средств федерального бюджета.
6.18. В Университете предусматриваются должности для научнопедагогического (профессорско-преподавательский состав, научные работники),
педагогического, административно-управленческого, инженерно-технического,
производственно-хозяйственного, учебно-вспомогательного и иных видов
персонала.
6.19. К профессорско-преподавательским должностям относятся
должности директора института на правах факультета, декана факультета,
заведующего кафедрой, профессора, доцента, старшего преподавателя,
преподавателя и ассистента.
К научным должностям относятся должности главного научного
сотрудника, ведущего научного сотрудника, старшего научного сотрудника,
научного сотрудника, младшего научного сотрудника, государственного
эксперта по интеллектуальной собственности различных категорий.
6.20. К педагогической деятельности в Университете допускаются лица,
имеющие высшее профессиональное образование.
Образовательный ценз указанных лиц должен подтверждаться
документами государственного образца о соответствующем уровне образования
и (или) квалификации.
6.21. К педагогической деятельности не допускаются лица:
– лишенные права заниматься педагогической деятельностью в
соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;
– имеющие
или
имевшие
судимость,
подвергающиеся
или
подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное
преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим
основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и
достоинства личности (за исключением незаконного помещения в
психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), против семьи и
несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а
также против общественной безопасности;
– имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные
тяжкие и особо тяжкие преступления;
– признанные недееспособными в установленном законодательством
Российской Федерации порядке;
– имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым
федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по
выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в
области здравоохранения.
6.22. Трудовые договоры на замещение должностей научнопедагогических работников в Университете могут заключаться как на
37
неопределенный срок, так и на срок, определенный сторонами трудового
договора.
Заключению трудового договора на замещение должности научнопедагогического работника в Университете, а также переводу на должность
научно-педагогического работника предшествует избрание по конкурсу на
замещение соответствующей должности.
Конкурс на замещение должности научно-педагогического работника,
занимаемой работником, с которым заключен трудовой договор на
неопределенный срок, проводится один раз в 5 лет.
В целях сохранения непрерывности учебного процесса допускается
заключение трудового договора на замещение должности научнопедагогического работника в Университете без избрания по конкурсу на
замещение соответствующей должности при приеме на работу по
совместительству – на срок, не превышающий одного года, а для замещения
временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом
сохраняется место работы, – до выхода этого работника на работу.
Не проводится конкурс на замещение должностей директора института на
правах факультета, декана факультета и заведующего кафедрой, научнопедагогических работников, занимаемых беременными женщинами, а также
должностей научно-педагогических работников, занимаемых по трудовому
договору, заключенному на неопределенный срок, женщинами, имеющими
детей в возрасте до 3 лет.
Положение о порядке замещения должностей научно-педагогических
работников разрабатывается и утверждается федеральным органом
исполнительной
власти,
осуществляющим
функции
по
выработке
государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере
образования.
До истечения срока избрания по конкурсу или в течение срока срочного
трудового договора в целях подтверждения соответствия работника занимаемой
им должности научно-педагогического работника может проводиться
аттестация. Положение о порядке проведения аттестации работников,
занимающих должности научно-педагогических работников, утверждается
федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по
выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в
сфере образования.
Руководящие и педагогические работники, работающие в системе общего
среднего образования и среднего профессионального образования, проходят
аттестацию в порядке, установленном федеральным органом исполнительной
власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и
нормативно-правовому регулированию в сфере образования.
6.23. Должности декана факультета, директора института на правах
факультета, заведующего кафедрой являются выборными. Заключению
трудового договора с деканами факультетов и заведующими кафедрами
предшествуют выборы, которые проводятся в порядке, определяемом
Положением о выборах декана факультета, директора института на правах
факультета и заведующего кафедрой Университета.
6.24. Работники Университета имеют право:
38
избирать и быть избранными в состав Ученого совета Университета
и ученых советов институтов и факультетов, советов колледжей и техникумов;
2)
участвовать в обсуждении и решении вопросов, относящихся к
деятельности Университета, в том числе через общественные организации и
органы управления Университетом;
3) пользоваться бесплатно услугами библиотек, информационных
фондов, учебных и научных подразделений, а также услугами социальнобытовых и других структурных подразделений Университета в соответствии с
коллективным договором и иными локальными
нормативными актами
Университета;
4) обжаловать приказы и распоряжения администрации Университета в
установленном законодательством порядке;
5) знакомиться с Уставом и другими локальными нормативными актами
Университета, в том числе относящимся к вопросам труда и отдыха работников.
Работники Университета пользуются иными правами в соответствии с
законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом, правилами
внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами, должностными
инструкциями и иными локальными нормативными актами Университета.
6.25. Работники Университета обязаны:
1)
соблюдать трудовую дисциплину, трудовое и иное законодательство
Российской Федерации, настоящий Устав и локальные нормативные акты
Университета;
2)
добросовестно исполнять трудовые обязанности, возложенные
трудовым договором, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и
иные локальные нормативные акты Университета, выполнять решения органов
управления Университета, требования по охране труда и технике безопасности;
3)
поддерживать порядок и дисциплину на территории Университета (в
учебных аудиториях, лабораториях, на кафедрах и др.), бережно относиться к
имуществу Университета, участвовать в воспитании студенческой и учащейся
молодежи, уважительно относиться к работникам, обучающимся и посетителям
Университета;
4)
своевременно
ставить
в
известность
администрацию
о
невозможности по уважительным причинам выполнять возложенные на них
обязанности;
5)
не разглашать персональные данные работников и обучающихся
Университета, ставшие известными в связи с выполнением трудовых
обязанностей;
6) не разглашать государственную, служебную
и иную тайну,
охраняемую
законодательством
Российской
Федерации,
соблюдать
конфиденциальность информации об Университете, в том числе об его
деятельности, партнерах и контрагентах Университета;
7) представлять письменные объяснения по требованию администрации
Университета, в том числе при совершении дисциплинарного проступка.
Работники Университета несут иные обязанности в соответствии с
законодательством Российской Федерации, Уставом Университета, трудовыми
договорами, правилами внутреннего трудового распорядка, должностными
инструкциями и иными локальными актами Университета.
1)
39
6.26. Работникам Университета за успехи в образовательной,
методической, научной, воспитательной работе и другой деятельности,
предусмотренной настоящим Уставом, устанавливаются различные формы
морального и материального поощрения.
6.27. Научно-педагогические работники Университета помимо прав,
предусмотренных п. 6.24 настоящего Устава, имеют право:
1) определять содержание учебных курсов, предметов, дисциплин
(модулей) в соответствии с законодательством Российской Федерации в области
образования, в том числе в соответствии с федеральными государственными
образовательными стандартами высшего профессионального образования или
федеральными государственными требованиями, а также требованиями,
обязательными при реализации основных образовательных программ, которые
разрабатываются Университетом самостоятельно;
2) выбирать методы и средства обучения, наиболее полно отвечающие
индивидуальным особенностям обучающихся и обеспечивающие высокое
качество учебного процесса;
3) участвовать в проводимых научных исследованиях, обеспечивающих
высокий научный уровень содержания образования и получение новых
фундаментальных знаний;
4) на организационное и материально-техническое обеспечение своей
профессиональной деятельности;
5)участвовать в работе методических советов и комиссий;
6) участвовать
в
научно-технических
и
научно-методических
конференциях регионального, всероссийского и международного уровня.
6.28. Научно-педагогические
работники
Университета
помимо
исполнения обязанностей, предусмотренных п. 6.25 настоящего Устава,
обязаны:
– обеспечивать высокую эффективность учебного, научного и
воспитательного процессов; способствовать развитию у обучающихся
самостоятельности, инициативы, творческих способностей;
– принимать активное участие в методической работе кафедр,
совершенствовании учебного процесса, поиске новых, наиболее эффективных
форм и методов обучения студентов, слушателей, аспирантов и других
категорий обучающихся, применять в обучении современные технологии и
технические средства обучения, интерактивные формы обучения;
– проводить научно-исследовательскую или иную работу в области
научной
деятельности
(опытно-конструкторская
работа,
проектноизыскательская работа, экспертно-аналитическая и др.) или участвовать в
научно-методической работе по проблемам педагогики, повышения качества
образования;
– проводить учебные занятия в соответствии с учебным планом,
утвержденной нагрузкой и расписанием занятий, соблюдая график учебного
процесса;
– составлять и своевременно и качественно выполнять семестровый
календарный план проведения занятий, индивидуальный план работы
40
преподавателя на учебный год, разрабатывать учебно-методические комплексы
по дисциплинам, включая рабочие программы;
– участвовать во внедрении системы менеджмента качества на кафедре и в
подразделениях Университета;
– формировать у обучающихся профессиональные качества по избранному
направлению подготовки, высокую нравственность и общую культуру,
способность к труду и жизни в современных условиях;
– уважать личное достоинство обучающихся, проявлять заботу об их
культурном и физическом развитии, оказывать им помощь в организации
самостоятельной работы;
– руководить научно-исследовательской работой студентов;
– систематически заниматься повышением своей квалификации, постоянно
совершенствовать педагогическое мастерство и методы ведения научной
работы;
– принимать активное участие в воспитательной работе с обучающимися.
6.29. На преподавателей приказом Ректора (директора) может быть
возложено руководство предметной (цикловой) комиссией, заведование
кабинетом или лабораторией по соответствующим предметам, классное
руководство, кураторство над учебной группой.
6.30. Воспитательная деятельность является обязанностью всего научнопедагогического состава и других сотрудников Университета.
6.31. Учебная нагрузка для педагогических работников устанавливается в
зависимости от их квалификации и профиля кафедры в размере до 900 часов в
учебном году.
Учебная нагрузка на учебный год для педагогических работников в сфере
среднего профессионального образования не должна превышать 1440 часов.
6.32. Увольнение
всех
категорий
работников
Университета
осуществляется в соответствии с трудовым законодательством Российской
Федерации. Увольнение педагогических работников по инициативе
Университета в связи с сокращением штатов допускается только после
окончания учебного года. Увольнение педагогических работников по
инициативе Университета по иным основаниям, предусмотренным трудовым
законодательством Российской Федерации, допускается до окончания учебного
года.
6.33. Трудовые отношения работников и Ректора, работников и директора
института – филиала Университета регулируются на основании трудовых
договоров в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7. ПОДГОТОВКА НАУЧНО-ПЕДАГОГИЧЕСКИХ И НАУЧНЫХ КАДРОВ
И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ НАУЧНО-ПЕДАГОГИЧЕСКИХ
РАБОТНИКОВ
7.1. Подготовка научно-педагогических и научных работников
осуществляется:
1)
в аспирантуре;
2)
в докторантуре;
41
3) посредством перевода работников Университета, имеющих ученую
степень кандидата наук, на должности научных работников для подготовки
диссертации на соискание ученой степени доктора наук;
4)
в форме соискательства.
7.2. Докторантом является лицо, имеющее ученую степень кандидата наук
и зачисленное в докторантуру для подготовки диссертации на соискание ученой
степени доктора наук.
Соискателем является лицо, имеющее высшее профессиональное
образование, прикрепленное к Университету и подготавливающее диссертацию
на соискание ученой степени кандидата наук без обучения в аспирантуре, либо
лицо, имеющее ученую степень кандидата наук и подготавливающее
диссертацию на соискание ученой степени доктора наук.
7.3. Организация работы по приему и подготовке аспирантов, докторантов
и соискателей ученых степеней определяется законодательством Российской
Федерации и локальными нормативными актами Университета.
7.4. Подготовка докторантов осуществляется по очной форме. Срок
подготовки докторантов не должен превышать трех лет.
7.5. Перевод работников высших учебных заведений, имеющих ученую
степень кандидата наук, на должности научных работников для завершения
диссертации на соискание ученой степени доктора наук осуществляется на срок
до двух лет.
7.6.
В аспирантуру Университета принимаются на конкурсной основе
лица, имеющие высшее профессиональное образование, подтвержденное
дипломом специалиста или дипломом магистра. Обучение в аспирантуре
осуществляется по очной или заочной форме обучения и не может превышать
сроков, установленных законодательством Российской Федерации в области
образования.
7.7. Прикрепление к Университету лица, имеющего высшее
профессиональное образование, соискателем для подготовки и сдачи
кандидатских экзаменов осуществляется на срок не более двух лет, для
выполнения кандидатской диссертации – на срок не более трех лет.
Прикрепление к Университету лиц, имеющих ученую степень кандидата наук,
соискателями для выполнения докторской диссертации осуществляется на срок
не более четырех лет.
7.8. Прием иностранных граждан в аспирантуру, докторантуру и
прикрепление соискателями к Университету осуществляется на основе
международных договоров и межправительственных соглашений Российской
Федерации, а также по договорам Университета, заключенным с юридическими
и (или) физическими лицами и предусматривающим оплату ими стоимости
подготовки.
Прием лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории
Российской Федерации, в аспирантуру, докторантуру и прикрепление в качестве
соискателей к Университету осуществляется в порядке, предусмотренном для
граждан Российской Федерации.
7.9. Количество лиц, принимаемых в аспирантуру и докторантуру за счет
средств федерального бюджета, и структура приема определяются в
соответствии с государственным заданием на оказание государственных услуг,
42
разрабатываемых на основе контрольных цифр приема, устанавливаемых
ежегодно Учредителем.
7.10. Университет
вправе
осуществлять
прием
граждан
сверх
установленных контрольных цифр приема в аспирантуру и докторантуру на
основании договоров, заключаемых с юридическими и (или) физическими
лицами и предусматривающих оплату ими стоимости подготовки.
7.11. Права, обязанности, социальные гарантии и льготы докторантов,
аспирантов, соискателей и лиц, переведенных на должности научных
сотрудников для выполнения докторских диссертаций, устанавливаются
законодательством Российской Федерации, Уставом и иными локальными
нормативными актами Университета.
7.12.Аспиранты
и соискатели, прикрепленные для подготовки
кандидатской диссертации, ежегодно аттестуются в порядке, определяемом
Ученым советом Университета. Докторанты и соискатели, прикрепленные для
подготовки докторской диссертации, ежегодно аттестуются на Ученом совете
Университета.
7.13.Порядок перевода и отчисления аспирантов, докторантов и
соискателей ученых степеней определяется Ученым советом Университета.
7.14.В целях создания благоприятных условий соискателям ученых
степеней кандидата и доктора наук для завершения работы над диссертацией, а
также авторам учебников, учебных пособий для подготовки их к изданию
Университет
может предоставлять оплачиваемый творческий отпуск.
Продолжительность и порядок предоставления творческого отпуска
определяется Ученым советом Университета.
7.15.Основными
задачами
повышения
квалификации
научнопедагогических работников Университета являются: совершенствование
педагогического
мастерства
профессорско-преподавательского
состава;
расширение и углубление научно-профессиональных знаний работников
Университета; использование передового опыта отечественных и зарубежных
образовательных и научных учреждений в деятельности Университета;
повышение качества обучения за счет внедрения современных образовательных
технологий в учебный процесс; развитие фундаментальных и прикладных
исследований, а также других видов научной деятельности Университета.
7.16. Основными формами профессиональной переподготовки и
повышения квалификации научно-педагогических работников Университета
являются стажировки и обучение в институтах дополнительного
профессионального образования и на факультетах повышения квалификации.
К другим формам повышения квалификации могут относиться: научнометодические семинары; сетевые школы; круглые столы; тренинги, мастерклассы; курсы по повышению педагогического мастерства, по внедрению
информационных технологий, по изучению иностранных языков и другое.
7.17.Университет осуществляет профессиональную переподготовку и
повышение квалификации научно-педагогических работников путем:
– направления работников Университета на стажировки в отечественные
и зарубежные образовательные и научные учреждения, а также на предприятия и
в организации различных отраслей экономики;
– направления работников Университета на обучение в институты и на
43
факультеты повышения квалификации образовательных учреждений высшего и
среднего профессионального образования Российской Федерации;
– организации
внутриуниверситетской
системы
повышения
квалификации в структурных подразделениях дополнительного образования,
на кафедрах, в научных лабораториях, в институтах и других подразделениях
университетского
комплекса.
Внутриуниверситетское
повышение
квалификации работников Университета может осуществляться с отрывом и
без отрыва от основной работы.
7.18. Повышение квалификации научно-педагогических работников
Университета проводится не реже одного раза в пять лет и может
финансироваться за счет средств федерального бюджета, за счет средств
Университета, а также за счет юридических и (или) физических лиц по
договорам с Университетом.
8. ЭКОНОМИКА УНИВЕРСИТЕТА
8.1. Университет самостоятельно осуществляет финансово-хозяйственную
деятельность, решает вопросы, связанные с заключением договоров,
определением своих обязательств и иных условий, не противоречащих
законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу. Университет
обеспечивает исполнение своих обязательств в соответствии с государственным
заданием, планом финансово-хозяйственной деятельности и в пределах
денежных средств, полученных в установленном порядке от приносящей доход
деятельности.
Университет также обеспечивает исполнение своих обязательств в рамках
реализации федеральных целевых, ведомственных и региональных программ
социально-экономического
развития,
научно-технических
программ,
международных грантов и проектов государственных и негосударственных
фондов поддержки научной и образовательной деятельности.
8.2. Собственником имущества Университета является Российская
Федерация. Функции и полномочия собственника в отношении федерального
имущества, переданного Университету, осуществляет Учредитель и Федеральное
агентство
по
управлению
федеральным
имуществом
в
случаях,
предусмотренных законодательством Российской Федерации.
Государственное имущество, закрепленное за Университетом, может
отчуждаться собственником в порядке и на условиях, установленных
законодательством Российской Федерации.
8.3. Учредитель закрепляет за Университетом в целях обеспечения
деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, на праве оперативного
управления здания, сооружения, имущественные комплексы, оборудование, а
также другое необходимое имущество потребительского, социального,
культурного и иного назначения в соответствии с Гражданским кодексом
Российской Федерации.
За Университетом закрепляются в постоянное (бессрочное) пользование
земельные участки, выделенные ему в установленном порядке.
Объекты культурного наследия (памятники истории и культуры) народов
Российской Федерации, культурные ценности, природные ресурсы (за
44
исключением земельных участков), ограниченные для использования в
гражданском обороте или изъятые из гражданского оборота, закрепляются за
Университетом на условиях и в порядке, которые определяются федеральными
законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
8.4. В составе движимого имущества Университета выделяется особо
ценное движимое имущество.
Под особо ценным движимым имуществом понимается движимое
имущество, без которого осуществление Университетом своей уставной
деятельности будет существенно затруднено. Порядок отнесения имущества к
категории
особо
ценного
движимого
имущества
устанавливается
Правительством Российской Федерации. Виды и перечни особо ценного
движимого имущества определяются Учредителем.
8.5. Университет владеет, пользуется закрепленным на праве оперативного
управления имуществом в пределах, установленных законом, в соответствии с
целями своей деятельности, назначением этого имущества и, если иное не
установлено законом, распоряжается этим имуществом с согласия собственника
этого имущества.
Университет без согласия собственника не вправе распоряжаться особо
ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или
приобретенным Университетом за счет средств, выделенных ему собственником
на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом.
Остальным находящимся на праве оперативного управления имуществом
Университет вправе распоряжаться самостоятельно, в том числе приобретенным
за счет доходов от осуществления приносящей доход деятельности, если иное не
предусмотрено законодательством Российской Федерации.
Университет не вправе совершать сделки, возможными последствиями
которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за
Университетом, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных
Университету Учредителем, за исключением случаев, если совершение таких
сделок допускается федеральными законами.
8.6. Крупная сделка может быть совершена Университетом только с
предварительного согласия Учредителя.
Крупной сделкой признается сделка или несколько взаимосвязанных
сделок, связанная с распоряжением денежными средствами, отчуждением иного
имущества (которым Университет вправе распоряжаться самостоятельно), а
также с передачей такого имущества в пользование или в залог при условии, что
цена такой сделки либо стоимость отчуждаемого или передаваемого имущества
превышает 10 процентов балансовой стоимости активов Университета,
определяемой по данным его бухгалтерской отчетности на последнюю отчетную
дату.
Крупная сделка, совершенная без предварительного согласия Учредителя,
может быть признана недействительной по иску Университета или Учредителя,
если будет доказано, что другая сторона в сделке знала или должна была знать об
отсутствии предварительного согласия Учредителя.
Ректор несет перед Университетом ответственность в размере убытков,
причиненных Университету в результате совершения крупной сделки с
45
нарушением требований, установленных настоящих пунктом, независимо от
того, была ли эта сделка признана недействительной.
Сделка, в совершении которой имеется заинтересованность, не может
совершаться Университетом без согласия Учредителя.
8.7. Университет вправе выступать в соответствии с законодательством
Российской Федерации в качестве арендатора и (или) арендодателя имущества.
Университет с согласия Учредителя (собственника имущества) и на
основании договоров имеет право предоставлять научным организациям в
пользование движимое и недвижимое имущество, а также использовать на
основании договоров движимое и недвижимое имущество, принадлежащее
научным организациям на праве собственности, оперативного управления или
хозяйственного ведения. Указанные отношения могут осуществляться на
безвозмездной основе.
8.8. Университет несет перед собственником ответственность за
сохранность и эффективное использование закрепленного за ним в оперативном
управлении имущества. Контроль деятельности Университета в этой области
осуществляется собственником имущества.
Университет отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него
на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за ним
собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от
приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого
имущества, закрепленного за Университетом собственником этого имущества
или приобретенного Университетом за счет выделенных собственником
имущества Университета средств, а также недвижимого имущества.
Собственник имущества Университета не несет ответственности по
обязательствам Университета. Университет не отвечает по обязательствам
собственника имущества.
8.9. Университет в установленном порядке предоставляет сведения об
имуществе, принадлежащем ему на соответствующем вещном праве, в федеральный
орган исполнительной власти, осуществляющий ведение реестра федерального
имущества.
8.10. Учредитель формирует и утверждает государственные задания для
Университета в соответствии с основными видами деятельности,
предусмотренными настоящим Уставом.
Университет осуществляет в соответствии с государственными заданиями
деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг, относящимся к
его основным видам деятельности. Университет не вправе отказаться от
выполнения государственного задания.
8.11. Финансовое обеспечение выполнения государственного задания
Университетом осуществляется в виде субсидий из федерального бюджета.
Финансовое обеспечение выполнения государственного задания
осуществляется с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и
особо ценного движимого имущества, закрепленных за Университетом
Учредителем или приобретенных Университетом за счет средств, выделенных
ему Учредителем на приобретение такого имущества, расходов на уплату
налогов, в качестве объекта налогообложения по которым признается
соответствующее имущество, в том числе земельные участки.
46
Уменьшение объема субсидии, предоставленной на выполнение
государственного задания, в течение срока его выполнения осуществляется
только при соответствующем изменении государственного задания.
В случае сдачи в аренду с согласия Учредителя недвижимого имущества и
особо ценного движимого имущества, закрепленного за Университетом
Учредителем или приобретенного Университетом за счет средств, выделенных
ему Учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение
содержания такого имущества Учредителем не осуществляется.
Университет вправе в установленном порядке использовать на
обеспечение своей деятельности полученные им средства от оказания
платных услуг, безвозмездные поступления от физических и юридических
лиц, международных организаций и правительств иностранных государств,
в том числе добровольные пожертвования, и средства от иной приносящей
доход деятельности.
8.12. Университет осуществляет в порядке, определенном Правительством
Российской Федерации, полномочия федерального органа государственной
власти (государственного органа) по исполнению публичных обязательств перед
физическим лицом, подлежащих исполнению в денежной форме.
Университет осуществляет операции с поступающими ему в соответствии
с законодательством Российской Федерации средствами через лицевые счета,
открываемые в территориальном органе Федерального казначейства в порядке,
установленном законодательством Российской Федерации.
Университет осуществляет операции по расходованию средств в
соответствии с планом финансово-хозяйственной деятельности.
8.13. Научная деятельность Университета осуществляется за счет средств
федерального бюджета; за счет средств федеральных, ведомственных,
региональных научно-технических программ; международных и других грантов;
государственных и негосударственных фондов поддержки научно-технической
деятельности; хозяйственных договоров с физическими или юридическими
лицами; за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности;
добровольных пожертвований и иных разрешенных законодательством
Российской Федерации источников.
Научная и (или) научно-техническая деятельность в Университете может
также осуществляться за счет грантов научно-педагогических работников,
которые в установленном порядке передаются Университету.
Получатели грантов распоряжаются ими в соответствии с
законодательством Российской Федерации или в соответствии с
законодательством иного государства в случае их использования на
территории этого государства, а также в порядке, установленном
юридическим или физическим лицом, предоставляющим гранты.
8.14. Университет не вправе размещать денежные средства на депозитах в
кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если
иное не предусмотрено федеральными законами.
8.15. В интересах достижения целей, предусмотренных настоящим
Уставом, Университет может создавать другие некоммерческие организации и
вступать в ассоциации и союзы.
Университет
вправе
с
согласия
собственника
передавать
47
некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника
денежные средства (если иное не установлено условиями их предоставления)
и иное имущество, за исключением особо ценного движимого имущества,
закрепленного за ним собственником или приобретенного Университетом за
счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого
имущества, а также недвижимого имущества.
Университет может быть учредителем (в том числе совместно с другими
лицами) хозяйственных обществ, деятельность которых заключается в
практическом применении (внедрении) результатов интеллектуальной
деятельности (программ для электронно-вычислительных машин, баз данных,
изобретений, полезных моделей, промышленных образцов, селекционных
достижений, топологий интегральных микросхем, секретов производства (ноухау), исключительные права на которые принадлежат Университету.
В случаях и порядке, предусмотренных федеральными законами,
Университет вправе вносить имущество, указанное в абзаце втором настоящего
пункта, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или иным
образом передавать им это имущество в качестве их учредителя или участника.
Доходы от распоряжения долями (акциями) в уставных капиталах
хозяйственных обществ, учредителем (участником) которых является
Университет,
часть
прибыли
хозяйственных
обществ,
полученная
Университетом (дивиденды), поступают в его самостоятельное распоряжение и
учитываются на отдельном балансе, направляются на правовую охрану
результатов интеллектуальной деятельности, выплату вознаграждения их
авторам, а также на осуществление уставной деятельности Университета.
8.16. Университет самостоятельно определяет возможность оказания
платных услуг и размер оплаты за эти услуги за исключением случаев,
установленных законодательством Российской Федерации. Размер платы
определяется на основе расчета экономически обоснованных затрат,
необходимых для оказания соответствующих платных услуг, с учетом
требований качества оказываемых услуг и коньюктуры рынка. Размер платы за
услуги, относящиеся к основным видам деятельности Университета,
определяются в соответствии с порядком, утвержденным Учредителем.
Платные образовательные услуги не могут быть оказаны взамен и в рамках
образовательной деятельности, осуществляемой за счет средств федерального
бюджета.
8.17. Привлечение Университетом дополнительных средств не влечет за
собой снижения государственных нормативов финансирования и (или) размеров
его финансирования, предусмотренных в федеральном бюджете.
8.18. Университет самостоятельно устанавливает систему оплаты труда
для своих работников, в том числе должностные оклады, компенсационные и
стимулирующие выплаты, порядок и размеры премирования.
8.19. Финансовое обеспечение Университета осуществляется за счет:
1) средств федерального бюджета, выделенных на обеспечение
государственных образовательных услуг (действует до принятия решения о
предоставлениии субсидий на выполнение государственного задания);
2) субсидий из федерального бюджета на финансовое обеспечение
48
Университета для обеспечения выполнения государственного задания на
оказание услуг;
3) субсидий на иные цели;
4) материальных и денежных взносов Учредителя;
5) средств, полученных от арендаторов, абонентов, субабонентов на
возмещение
эксплуатационных,
коммунальных
и
необходимых
административно-хозяйственных услуг;
6) средств от приносящей доход деятельности;
7) добровольных пожертвований и целевых взносов юридических и
физических лиц, в том числе иностранных;
8) средств, полученных в виде платы за проживание, пользование
коммунальными и бытовыми услугами в помещениях, закрепленных за
Университетом на праве оперативного управления;
9) средств, полученных от страховых организаций на возмещение вреда по
договорам обязательного страхования гражданской ответственности владельцев
транспортных средств;
10) средств, полученных в рамках реализации федеральных целевых,
ведомственных и региональных программ социально-экономического развития, а
также федеральных, ведомственных и региональных научно-технических
программ;
11) средств из государственных и негосударственных фондов поддержки
научной и образовательной деятельности;
12) международных грантов и программ;
13) средств и грантов, предоставленных на безвозмездной основе
физическими и юридическими лицами;
14) дивидендов (доходов, процентов), получаемых по акциям, облигациям,
другим ценным бумагам и вкладам, в случаях и порядке, предусмотренном
законодательством Российской Федерации;
15) средств, безвозмездно полученных на ведение уставной деятельности
от физических и (или) юридических лиц, включая средства бюджетов субъектов
Российской Федерации и (или) местных бюджетов;
16) средств от сдачи лома и отходов черных, цветных, драгоценных
металлов и других видов вторичного сырья;
17) иных источников, предусмотренных законодательством Российской
Федерации.
8.20. Университет осуществляет на основании договоров с физическими и
(или) юридическими лицами следующие виды приносящей доход деятельности в
соответствии с законодательством Российской Федерации:
1) оказание образовательных услуг, в пределах установленных лицензией
на осуществление образовательной деятельности, по основным образовательным
программам начального профессионального, среднего профессионального,
высшего и послевузовского профессионального образования сверх контрольных
цифр приема граждан, финансируемых за счет средств федерального бюджета, в
том числе по индивидуальным планам обучения;
2) оказание образовательных услуг, в пределах установленных лицензией
на осуществление образовательной деятельности, по общеобразовательным
49
программам основного общего, среднего (полного) общего образования;
3) повышение квалификации и профессиональная
переподготовка
руководителей и специалистов; подготовка по рабочим профессиям, включая
подготовку водителей категорий «В» и «С»;
4) обучение лиц со средним или высшим профессиональным
образованием, а также студентов Университета и других вузов по второй
специальности (направлению) среднего или высшего профессионального
образования;
5) обучение иностранных граждан на подготовительном отделении по
программам среднего, высшего, послевузовского и дополнительного
профессионального образования, а также оказание им дополнительных
образовательных услуг;
6) оказание платных дополнительных услуг, не предусмотренных
соответствующими
образовательными
программами
и
федеральными
государственными стандартами (довузовская подготовка; преподавание
специальных курсов и циклов дисциплин; занятия с обучающимися по
углубленному изучению предметов; проведение курсов по повышению
педагогического мастерства, по информационным технологиям, по изучению
иностранных языков и других курсов; репетиторство; мастер-классы; тренинги;
проведение семинаров, круглых столов, летних и сетевых школ и другие
дополнительные образовательные услуги);
7) оказание услуг по обучению и проведению экспертизы промышленной
безопасности опасных производственных объектов, обращению с опасными
отходами, пожарной безопасности, охране труда в различных отраслях
промышленности и на транспорте;
8) осуществление экспертной деятельности (по подготовке заключений о
подготовленности к изданию новой учебно-методической литературы
(учебников, учебно-методических пособий), а также подготовленных к
реализации отдельных учебных программ и к введению новых образовательных
программ по направлениям подготовки в установленной сфере);
9) выполнение учебно-методических и научно-методических работ по
направлениям подготовки, по которым осуществляется обучение в
Университете;
10) выполнение научно-исследовательских, опытно-конструкторских,
технологических, проектных, изыскательских работ и экспериментальных
разработок, не предусмотренных планом работ, осуществляемых за счет средств
федерального бюджета;
11) рецензирование и оказание методической помощи в выполнении
аналитических, фундаментальных, прикладных научных исследований; опытноконструкторских, проектно-изыскательских и других видов научной
деятельности; экспертиза их результатов;
12) выполнение аналитических, фундаментальных и прикладных научноисследовательских работ и патентных исследований с целью создания продуктов
интеллектуальной деятельности (изобретения, полезные модели, компьютерные
программные продукты и др.) и реализация прав на них, за исключением
результатов, права на которые принадлежат Российской Федерации;
50
13) инновационная деятельность; внедрение и тиражирование научнотехнических разработок, изобретений, рационализаторских предложений;
создание, производство, реализация и техническое обслуживание наукоёмкой и
другой научно-технической продукции и технологий;
14) производство
и
реализация
продукции
производственного,
технического, учебного и бытового назначения;
15) разработка и продажа программных продуктов, секретов производства
(ноу-хау), наукоемких технологий;
16) оценка, мониторинг, диагностика и прогнозирование технического
состояния и уязвимости инженерных объектов инфраструктуры транспорта,
промышленности и других отраслей экономики, а также природнотехногенных рисков, возникновения аварийных ситуаций и ущербов от них на
данных объектах;
17) проведение экспертизы и обучения в области безопасности объектов
транспортной инфраструктуры и транспортных средств, включая оценку
уязвимости их от актов незаконного вмешательства;
18) оказание услуг по ремонту техники и оборудования, включая
предоставление услуг по проведению различного вида испытаний,
модернизации, монтажу и ремонту различного вида оборудования, аппаратуры и
изделий;
19) сертификация научно-технической продукции, промышленной
продукции, технологий и услуг, связанных с использованием вычислительной
техники и информационных технологий;
20) осуществление деятельности в области испытаний, метрологии,
стандартизации, сертификации, экологической паспортизации продукции, услуг,
технологий, оборудования, объектов инфраструктуры промышленности,
строительства, транспорта и других объектов;
21) выполнение
инженерно-геодезических,
гидрогеологических,
инженерно-экологических и других видов изысканий;
22) ведение деятельности по проектированию железнодорожных путей,
зданий, сооружений и инженерных объектов транспортной инфраструктуры;
проектирование зданий и сооружений первого и второго уровней
ответственности в соответствии со строительными нормами и правилами;
разработка проектной документации на строительство зданий и сооружений и их
комплексов;
23) разработка
нормативной,
проектной
и
эксплуатационной
документации в области транспорта, строительства, автоматизации управления,
экологического контроля, безопасности производства работ, защиты
информации и другое;
24) аттестация рабочих мест по условиям труда; производственный
контроль условий труда;
25) оказание услуг в области охраны труда, в том числе проведение
обучения в данной области;
26) предоставление услуг связи и соответствующих коммуникаций,
включая услуги в области информационно-телекоммуникационных систем,
телематических служб, услуг передачи данных, услуг местной телефонной связи,
51
деятельности в области электросвязи;
27) оказание услуг по обеспечению доступа в Интернет; по
проектированию, разработке и поддержке сайтов Интернет; по разработке
материалов для Интернет-вещания и видеоконференцсвязи; по мультимедиаподдержке информационных проектов;
28) оказание услуг по разработке, поставке, запуску и сопровождению
аппаратно-программных и программных средств; предоставление услуг
вычислительной техники, машинного времени, иных информационных услуг;
29) оказание услуг по созданию и ведению информационных баз,
обработка данных;
30) предоставление библиотечных услуг, в том числе услуг электронных
библиотек, электронных баз данных библиотек;
31) предоставление услуг по пользованию архивными документами
лицам, не являющимися работниками или обучающимися Университета;
32) осуществление
спортивной
и
физкультурно-оздоровительной
деятельности; оказание спортивных, физкультурно-оздоровительных, лечебнооздоровительных и медицинских услуг;
33) осуществление экскурсионной и туристической деятельности;
организация летних школ, молодежных лагерей, туристических баз, включая
реализацию путевок;
34) организация деятельности оздоровительных лагерей, пансионатов, домов
отдыха на базе учебно-оздоровительных комплексов, переданных в оперативное
управление Университету, оказание оздоровительных услуг, реализация путевок;
35) внешнеэкономическая деятельность Университета;
36) осуществление международного сотрудничества по направлениям,
соответствующим профилю деятельности Университета, организация и
проведение международных мероприятий;
37) организация и проведение стажировок и практик в Российской
Федерации и за рубежом, направление на обучение за пределы территории
Российской Федерации;
38) выполнение пусконаладочных работ и работ по обслуживанию и
текущему (капитальному) ремонту инженерных сетей, систем связи,
сигнализации, видеонаблюдения;
39) приобретение, изготовление и реализация продукции общественного
питания, изготовляемой или приобретаемой за счет средств от приносящей
доход деятельности, в том числе деятельность по организации банкетов и других
мероприятий;
40) оказание транспортных услуг, перевозка населения и грузов
собственным транспортом;
41) организация и эксплуатация автостоянок, станций автосервиса;
42) техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств, мойка
машин;
43) организация и (или) проведение ярмарок, аукционов, выставок,
выставок-продаж, симпозиумов, конференций, лекториев, мастер-классов,
благотворительных мероприятий, в том числе с участием иностранных
юридических и физических лиц;
44) организация и постановка представлений, концертов и прочих
52
сценических выступлений, демонстрация фильмов на собственных и
арендованных сценических площадках;
45) зрелищно-развлекательная деятельность, а также деятельность по
организации отдыха, развлечений, мероприятий;
46) осуществление
рекламной
и
издательско-полиграфической
деятельности (реализация учебно-методической и научной литературы,
бланочной продукции, изданной за счет средств от приносящей доход
деятельности);
47) выполнение художественных, оформительских и дизайнерских работ;
48) разработка макетов, дизайн-проектов товарных знаков, знаков
обслуживания, эмблем;
49) деятельность музеев, включая оказание услуг по экспонированию
музейных ценностей, и охрана исторических мест и зданий;
50) реализация товаров, созданных или приобретенных за счет средств
приносящей доход деятельности, направленных на обеспечение уставной
деятельности, в том числе на обеспечение образовательного процесса и научной
деятельности;
51) издание учебно-методической и научной литературы, сборников
научных трудов, материалов конференций, газет, журналов, бланочной
продукции и реализация их;
52) выпуск и реализация аудиовизуальной продукции, обучающих
программ, информационных и других материалов, изготовленных за счет
средств, полученных от приносящей доход деятельности;
53) производство и разработка, монтаж, наладка, прокат, тиражирование,
публичная демонстрация и реализация кинопродукции, видеопродукции,
аудиопродукции, аудиовизуальной, визуальной продукции, в том числе
рекламных и презентационных роликов;
54)оказание копировально-множительных услуг, тиражирование учебных,
учебно-методических, информационно-аналитических и других материалов;
55) торговля приобретенными товарами, оборудованием;
56) розничная торговля книгами, журналами, газетами, писчебумажными
и канцелярскими товарами;
57) оказание консультационных (консалтинговых), информационных и
маркетинговых услуг в установленной сфере деятельности;
58) оказание юридических услуг, в том числе проведение экспертиз и
консультирование;
59) оценка и мониторинг персонала и другие услуги в области управления
персоналом;
60) оказание посреднических услуг в установленной сфере деятельности;
61) аудиторская деятельность;
62) экспертная и оценочная деятельность;
63) исследования в области маркетинга и менеджмента;
64) оказание
справочно-библиографических,
методических
(методологических) и прочих информационных услуг;
65) оказание инжиниринговых услуг;
66) оказание услуг в области перевода;
67) предоставление услуг проживания, пользования коммунальными и
53
хозяйственными услугами в общежитиях, в том числе гостиничного типа, в том
числе работникам и обучающимся Университета;
68) оказание услуг делопроизводства, в том числе кадрового;
69) оказание логистических услуг;
70) использование в рекламных и иных коммерческих целях
официального наименования, символики, товарного знака, репродукций
документов и культурных ценностей, хранящихся в Университете, а также
предоставление такого права другим юридическим и физическим лицам в
соответствии с законодательством Российской Федерации;
71) производство и реализация изобразительной, сувенирной и другой
тиражируемой продукции и товаров народного потребления, в том числе с
использованием изображений музейных предметов и коллекций, здания
Университета, объектов, расположенных на его территории;
72) сдача в аренду недвижимого имущества;
73) осуществление инвестиционной деятельности;
74) выполнение функций заказчика-застройщика на строительные работы;
75) выполнение строительных и ремонтно-строительных работ,
производство конструкций, металлических изделий и иных строительных
материалов;
76) производство строительных, строительно-монтажных, специальных
монтажных, реставрационных, пусконаладочных работ на жилищных,
промышленных, социально-бытовых и сельскохозяйственных объектах, включая
проектирование, строительство, реконструкцию, капитальный и текущий ремонт
зданий и сооружений, подготовку строительных участков, производство
земляных работ, монтаж зданий и сооружений из сборных конструкций,
устройство покрытий зданий и сооружений, монтаж строительных лесов и
подмостей, производство работ по строительству фундаментов, включая
производство свайных работ, производство бетонных и железобетонных работ,
монтаж металлических строительных конструкций, производство каменных
работ, производство отделочных и завершающих работ в зданиях и сооружениях;
производство электромонтажных работ; монтаж инженерного оборудования
зданий; производство изоляционных, санитарно-технических, штукатурных,
столярных и плотничных, малярных и стекольных работ, устройство покрытий
полов и облицовки стен;
77) проектирование и производство общестроительных работ, включая
прокладку местных трубопроводов, линий связи, линий электропередачи,
структурированных кабельных сетей зданий и сооружений;
78) выполнение
работ, связанных с использованием сведений,
составляющих государственную тайну, мероприятий и (или) оказание услуг в
области защиты государственной тайны;
79) сдача лома и отходов черных, цветных, драгоценных металлов и
других видов вторичного сырья;
80) обработка металлов и нанесение покрытий на металлы; обработка
металлических изделий;
81) осуществление
разработок
в
области
энергосбережения
и
энергосберегающих технологий;
82) прокат инвентаря;
54
83) внесение в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ
денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и
иного имущества (за исключением особо ценного движимого имущества,
закрепленного за Университетом собственником или приобретенного
Университетом за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение
такого имущества, а также недвижимого имущества в случаях и порядке,
предусмотренных федеральными законами) или передача иным образом этого
имущества в качестве их учредителя или участника, а также распоряжение
долями (акциями) в уставных капиталах хозяйственных обществ, учредителем
которых является Университет, и получение прибыли (дивидендов) от
деятельности данных хозяйственных обществ;
84) приобретение акций, облигаций и иных ценных бумаг в случаях,
предусмотренных законодательством Российской Федерации;
85)
выполнение работ по обслуживанию и текущему ремонту средств
защиты информации, в том числе шифровальных средств, не связанных с
обработкой сведений, составляющих государственную тайну:
–
контроль защищенности информации ограниченного
доступа;
–
аттестация средств и систем на соответствие требованиям по
защите информации;
–
деятельность по использованию технических средств,
предназначенных для выявления электронных устройств, служащих для
негласного получения информации.
8.21. Университет вправе вести приносящую доход деятельность,
предусмотренную настоящим Уставом, постольку, поскольку это служит
достижению целей, ради которых он создан, и соответствует указанным целям.
Доходы Университета, полученные от осуществления приносящей доход
деятельности, поступают в самостоятельное распоряжение Университета.
Осуществление указанной деятельности Университетом допускается, если
это не противоречит федеральным законам.
Учредитель вправе приостановить приносящую доходы деятельность, если
она идет в ущерб образовательной деятельности, предусмотренной Уставом, до
решения суда по этому вопросу.
8.22. Право Университета осуществлять деятельность, на занятие которой
необходимо получение лицензии, возникает с момента получения такой
лицензии.
Право Университета осуществлять деятельность, на занятие которой
необходимо вступление в саморегулирующую организацию, возникает с
момента вступления Университета в такую организацию.
8.23. Цены на услуги и продукцию Университета устанавливаются в
соответствии с законодательством Российской Федерации.
8.24. Собственник имущества Университета не имеет права на получение
доходов от осуществления Университетом деятельности и использования
закрепленного за Университетом имущества.
8.25. Университет в установленном порядке:
55
распределяет и доводит средства, полученные из федерального
бюджета, до обособленных подразделений Университета на основании планов
финансово-хозяйственной деятельности;
– обеспечивает исполнение своих обязательств в пределах выделенных
бюджетных средств, а также средств, полученных в установленном порядке от
приносящей доход деятельности;
– проводит капитальный ремонт зданий и сооружений, находящихся на
балансе Университета;
– осуществляет функции заказчика-застройщика на подрядные и
проектно-изыскательские работы;
– получает денежные средства в качестве обеспечения заявки на участие в
конкурсе, заявки на участие в аукционе при осуществлении Университетом
размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для
нужд Университета;
– получает обеспечение исполнения обязательств по гражданскоправовому договору, подлежащего заключению при осуществлении
Университетом размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ,
оказание услуг для нужд Университета, в том числе неустойки (пени, штрафы).
8.26. Если порядком предоставления средств не установлено иное,
Университет самостоятельно определяет направления и порядок
использования своих средств, в том числе свою долю, направляемую на
оплату труда и материальное стимулирование работников Университета.
8.27. Университет может распоряжаться принадлежащими ему
исключительными правами на результаты интеллектуальной деятельности, в
том числе путем предоставления права на использование продуктов
интеллектуальной собственности по лицензионным соглашениям в рамках
полномочий, определенных законодательством Российской Федерации.
–
9. МЕЖДУНАРОДНАЯ И ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКАЯ
ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УНИВЕРСИТЕТА
9.1. Университет
имеет
право
осуществлять
международное
сотрудничество в области высшего, послевузовского и дополнительного
профессионального образования, научной и (или) научно-технической,
преподавательской и иной деятельности в соответствии с законодательством
Российской Федерации и международными договорами Российской Федерации.
9.2. Основными
направлениями
международной
деятельности
Университета являются:
1) участие в программах двустороннего и многостороннего обмена
студентами, аспирантами, докторантами, педагогическими и научными
работниками;
2) проведение совместных научных и прикладных исследований,
конгрессов,
конференций, симпозиумов и других мероприятий по профилю деятельности
Университета;
56
3) осуществление фундаментальных и прикладных научных исследований,
а также опытно-конструкторских, проектно-изыскательских и экспертноаналитических работ по заказам иностранных юридических лиц;
4) разработка и реализация совместных образовательных программ
среднего, высшего, послевузовского и дополнительного профессионального
образования,
а также учебных курсов, в том числе на иностранных языках;
5) приглашение иностранных преподавателей и специалистов для участия
в образовательном процессе и научной работе;
6) направление преподавателей, сотрудников, студентов, аспирантов и
докторантов в зарубежные образовательные, научные и другие центры на
стажировки, педагогическую и научную работу, а также на обучение, повышение
квалификации, для участия в конгрессах, конференциях, семинарах, выставках;
7) обучение иностранных граждан и лиц без гражданства по
образовательным программам высшего и послевузовского профессионального
образования, в том числе в пределах установленной Правительством Российской
Федерации квоты, а также оказание иностранным гражданам платных
дополнительных
образовательных
услуг,
не
предусмотренных
соответствующими
образовательными
программами
и
федеральными
государственными образовательными стандартами, по договорам
с
юридическими и (или) физическими лицами;
8) оказание консультационных услуг иностранным гражданам и организациям;
9) заключение с иностранными юридическими и (или) физическими
лицами договоров о сотрудничестве;
10) участие в конкурсах на получение грантов различных международных
организаций в области реализации международных исследовательских,
образовательных, экологических и иных программ, а также в реализации
международных грантов, проектов и программ;
11) участие в международных программах совершенствования среднего,
высшего и послевузовского образования;
12) осуществление иных форм международного сотрудничества,
соответствующих законодательству Российской Федерации.
9.3. В целях участия в международной деятельности Российской
Федерации Университет имеет право:
1) вступать в неправительственные международные организации и
ассоциации;
2) организовывать за рубежом филиалы, представительства, учебные
центры в соответствии с законодательством Российской Федерации;
3) создавать
совместно с иностранными партнерами научные,
образовательные центры, лаборатории и другие подразделения;
4) экспортировать и импортировать научно-техническую продукцию и
образовательные услуги;
5) проводить рекламную деятельность на международном рынке
образования и научно-технической продукции.
10. УЧЕТ, ОТЧЕТНОСТЬ И КОНТРОЛЬ В УНИВЕРСИТЕТЕ
57
10.1. Университет
ведет
бухгалтерский
учет
и
представляет
бухгалтерскую,
финансовую и статистическую отчетность в порядке,
установленном Министерством финансов Российской Федерации, иные виды
государственной отчетности, а также ведет налоговый учет и представляет в
налоговые органы по месту регистрации все необходимые отчеты и документы.
10.2. Обособленные структурные подразделения Университета в
установленный Университетом срок представляют бухгалтерский отчет об
использовании бюджетных субсидий и внебюджетных средств и другую
установленную законодательством Российской Федерации отчетность.
10.3. Университет предоставляет информацию о своей деятельности в
органы государственной статистики, налоговые органы, иные органы и лицам в
соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
10.4. Должностные
лица
Университета
несут
установленную
законодательством Российской Федерации дисциплинарную, административную
и уголовную ответственность за искажение государственной отчетности.
10.5. Университет осуществляет внутренний контроль за использованием
средств федерального бюджета и внебюджетных источников финансирования в
порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
10.6. Контроль за исполнением финансово-хозяйственной дисциплины и
эффективностью использования имущества, закрепленного в оперативном
управлении за Университетом, осуществляется Учредителем и иными
уполномоченными органами государственной власти в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
10.7. Непосредственный
контроль
исполнения
Университетом
законодательства Российской Федерации, настоящего Устава, условий,
предусмотренных в лицензии на право ведения образовательной деятельности,
осуществляет Учредитель и федеральный орган исполнительной власти,
осуществляющий функции по выработке государственной политики и
нормативно-правовому регулированию в сфере образования.
10.8. Университет обеспечивает открытость и доступность информации,
предусмотренной законодательством Российской Федерации в области
образования.
11. ПЕРЕЧЕНЬ ВИДОВ ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ УНИВЕРСИТЕТА,
РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИХ ЕГО ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Локальными актами, регламентирующими деятельность Университета,
являются:
– решения общего собрания (конференции) Университета;
– приказы и распоряжения Ректора и проректоров Университета;
– решения ученых советов (педагогических советов, советов)
Университета и его структурных подразделений;
58
– распоряжения
руководителей
структурных
подразделений
Университета;
– положения;
– правила;
– инструкции;
– стандарты;
– регламенты;
– другие виды локальных актов в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
12. ПОРЯДОК РЕОРГАНИЗАЦИИ И ЛИКВИДАЦИИ УНИВЕРСИТЕТА
12.1. Принятие решения о реорганизации и ее проведение, если иное не
установлено актом Правительства Российской Федерации, осуществляются в
порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
12.2. Ликвидация Университета может осуществляться:
– по решению Учредителя в соответствии с законодательством
Российской Федерации в установленном Правительством Российской Федерации
порядке;
– по решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащей
лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, либо деятельности, не
соответствующей его Уставным целям.
12.3.
При ликвидации Университета имущество, включая денежные
средства за вычетом платежей по обязательствам Университета, направляются на
цели развития образования в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
12.4. Требования
кредиторов
при
ликвидации
Университета
удовлетворяются за счет имущества, на которое в соответствии с федеральным
законом может быть обращено взыскание.
12.5. Имущество Университета, оставшееся после удовлетворения
требований кредиторов, а также имущество, на которое в соответствии с
федеральным законом не может быть обращено взыскание по обязательствам
Университета, передается ликвидационной комиссией Учредителю.
12.6. При ликвидации или реорганизации Университета работникам
гарантируется соблюдение их прав в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
12.7. При ликвидации или реорганизации Университет обязан принять
меры по обеспечению защиты сведений, составляющих государственную тайну,
и их носителей, а также персональных данных работников и обучающихся. При
этом носители указанных сведений в установленном порядке уничтожаются,
сдаются на архивное хранение или передаются правопреемнику Университета в
соответствии с законодательством Российской Федерации.
12.8. Ликвидация считается завершенной, а Университет – прекратившим
свою деятельность с момента исключения его из Единого реестра юридических
лиц.
12.9. В случае ликвидации Университета Учредитель должен принять
меры для обеспечения сохранности банков данных и баз данных научной и (или)
59
научно-технической информации, а также документированной информации с
ограниченным доступом.
60