их последствия для предприятий - AHK Russland

Изменения миграционного законодательства
и порядка найма иностранных работников
Информационное мероприятие
«Юридические и налоговые изменения в 2014 году
и их последствия для предприятий»
Елена Сапегина
Санкт-Петербург, 25 июня 2014 года
Высококвалифицированные специалисты (ВКС)
С 01.01.2014 отменена обязанность работодателей представлять в ФМС
свидетельства о постановке ВКС на налоговый учет в России (Свидетельство
об ИНН)
С 20.04.2014 увеличен срок уведомления ФМС о расторжении договоров с ВКС
и предоставлении им неоплачиваемых отпусков продолжительностью более
1 месяца в течение года – ежеквартально не позднее последнего рабочего дня
месяца, следующего за отчетным кварталом
Например: об увольнении ВКС 25.06.2014 необходимо уведомить ФМС не позднее
31.07.2014 (ранее – не позднее 30.06.2014)
Ответственность работодателя за нарушение срока уведомления ФМС – штраф
от 400.000 до 1 миллиона рублей (около
около EUR 8.500-21.500)
С 01.01.2015 у представительств иностранных компаний появится право
нанимать ВКС
Наем иностранных работников компаниями из стран ВТО
С 10.01.2014 установлен упрощенный порядок найма иностранных работников,
направляемых в Россию иностранными коммерческими компаниями,
зарегистрированными на территории государств – членов ВТО
Требования к иностранному работнику:
a. работа в направляющей компании не менее 1 года до начала работы в России
b. назначение на должность либо руководителя
руководителя, либо иную должность с зарплатой не менее
2 млн. рублей в год (около EUR 43.000)
Преимущества упрощенного порядка:
1) разрешение на работу и рабочая виза оформляются на 3 года
2) разрешение на привлечение и использование иностранных работников не требуется
Отличие от ВКС – отсутствие льгот по НДФЛ и по получению вида на жительство
Максимальная численность таких работников в представительствах – 5 человек,
в банковской сфере – 2 человека
В настоящее время данная процедура не применяется на практике
в связи с отсутствием некоторых подзаконных актов!
Знание русского языка, истории и законодательства
С 01.01.2015 иностранные граждане будут обязаны подтверждать знание русского
языка, истории и основ законодательства России для получения:
разрешения на работу, патента
разрешения на временное проживание, вида на жительство
NB: Исключение – высококвалифицированные специалисты (ВКС) и студенты
Знания подтверждаются:
Сертификатом, полученным в российской образовательной организации
Документом об образовании / квалификации
квалификации, выданным в СССР или России
Иностранные работники представляют указанные документы в ФМС в течении 30 дней
после получения разрешения на работу
Если разрешение на работу было оформлено до 01.01.2015, указанные документы
представляются в ФМС при продлении срока действия разрешения на работу
(оформлении нового разрешения)
Иные изменения
Правило «90 дней из каждых 180 дней» - изменения с 01.01.2014
01.01.2014:
Действие правила распространено на «безвизовых
безвизовых» иностранцев
Нарушение правила влечет запрет на въезд в Россию в течение 3 лет
С 03.01.2014 фиктивная регистрация иностранца по месту пребывания в жилом
помещении или месту проживания влечет:
Для иностранца – снятие с миграционного учета
Для принимающей стороны – уголовная ответственность
С 10.01.2014 на должность главного бухгалтера могут быть назначены иностранцы,
имеющие разрешение на временное проживание (РВП) или вид на жительство (ВнЖ)
Иностранцы, находящиеся в России на основании визы, и «безвизовые» иностранцы, не
имеющие РВП или ВнЖ, не могут быть приняты на эту должность
С 04.08.2014 граждане России обязаны уведомлять ФМС о получении гражданства
другой страны или документа на постоянное проживание в другой стране – в течение
60 дней со дня получения гражданства или указанного документа
NB: Те, кто уже имеет гражданство или документы на постоянное проживание в другой
стране, обязаны уведомить об этом ФМС не позднее 02.10.2014
02.10.2014!
Контакты
Контакты
Елена Сапегина
Юрист
БАЙТЕН БУРКХАРДТ Санкт-Петербург
[email protected]
Рабочие языки
языки: русский, английский
ул. Марата 47-49,
47
литера А, офис 402
191002 Санкт-Петербург,
Санкт
Россия
тел.:
.: +7 812 449 60 00
факс:: +7 812 449 60 01
www.beitenburkhardt.com
7
Спасибо за внимание!
внимание!