close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

код для вставкиСкачать
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от ______________ № _____
г. Ростов-на-Дону
О порядке организации приемной семьи
и расходования средств областного бюджета на выплату
ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему
В соответствии с Областным законом от 19.11.2009 № 320-ЗС
«Об организации приемных семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в
Ростовской области» Правительство Ростовской области п о с т а н о в л я е т:
1. Утвердить Положение о порядке организации приемной семьи и
расходования средств областного бюджета на выплату ежемесячного денежного
вознаграждения и доплат к нему согласно приложению № 1.
2. Министерству финансов Ростовской области (Федотова Л.В.)
осуществлять финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего
постановления, в пределах средств, предусмотренных в областном бюджете на
эти цели.
3. Министерству труда и социального развития Ростовской области
(Скидан Е.И.) обеспечить выполнение настоящего постановления.
4. Признать утратившими силу правовые акты Администрации Ростовской
области по Перечню согласно приложению № 2.
5. Постановление вступает в силу с 1 июля 2012 г.
6. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя
Губернатора Ростовской области Бондарева С.Б.
Губернатор
Ростовской области
В.Ю. Голубев
Постановление вносит
министерство труда и
социального развития
Ростовской области
F:\paperzz\70120955.doc
1
Приложение № 1
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от __________ № _____
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке организации приемной семьи
и расходования средств областного бюджета на выплату
ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему
1. Настоящее Положение устанавливает порядок организации приемной
семьи для граждан пожилого возраста и инвалидов и определяет правила
расходования средств областного бюджета на выплату ежемесячного денежного
вознаграждения и доплат к нему в соответствии с Областным законом
от 19.11.2009 № 320-ЗС «Об организации приемных семей для граждан
пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области».
2. Приемная семья для граждан пожилого возраста и инвалидов (далее –
приемная семья) – форма жизнеустройства и социальной поддержки граждан,
представляющая собой совместное проживание лица, нуждающегося в
социальной поддержке, и лица, изъявившего желание организовать приемную
семью.
3. Выявление и учет лиц, нуждающихся в социальной поддержке (далее –
подопечный), а также лиц, изъявивших желание организовать приемную семью
(далее – помощник), осуществляется органами социальной защиты населения
муниципальных образований. Учет подопечных и помощников осуществляется
по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению.
Орган социальной защиты населения муниципального образования:
содействует созданию приемной семьи, оказывает помощнику и
подопечному необходимую консультационную, психологическую, правовую
помощь;
осуществляет контроль за деятельностью приемной семьи путем
посещения приемной семьи не реже одного раза в месяц, предусматривающий
проведение оценки условий проживания подопечного, выполнение условий
договора, отношений между помощником и подопечным, а также членами семьи
помощника, психологической обстановки в приемной семье. Результаты
посещения оформляются в виде акта обследования приемной семьи.
4. Для организации приемной семьи в органы социальной защиты
населения муниципальных образований подопечным и помощником
представляются заявления по форме согласно приложениям № 2, № 3 и
документы, указанные в частях 4, 7 статьи 6 Областного закона от 19.11.2009
№ 320-ЗС «Об организации приемных семей для граждан пожилого возраста и
инвалидов в Ростовской области».
F:\paperzz\70120955.doc
2
5. Орган социальной защиты населения муниципального образования
не позднее 15 календарных дней со дня представления документов, указанных в
пункте 4 настоящего Положения:
формирует личное дело;
проводит обследование материально-бытовых условий подопечного и
помощника с последующим составлением акта обследования материальнобытовых условий (далее – акт) по форме согласно приложению № 4 к
настоящему Положению;
организует проведение психологического консультирования в виде оценки
психологической совместимости помощника и подопечного при условии
совместного проживания с последующим составлением заключения;
принимает решение о заключении договора об организации приемной
семьи для граждан пожилого возраста и инвалидов или о невозможности
организации приемной семьи;
письменно уведомляет подопечного и помощника о возможности
заключения Договора об организации приемной семьи для граждан пожилого
возраста и инвалидов или о невозможности организации приемной семьи.
6. Решение о заключении договора об организации приемной семьи для
граждан пожилого возраста и инвалидов или о невозможности организации
приемной семьи оформляется в виде распоряжения руководителя органа
социальной защиты населения муниципального образования.
7. Договор об организации приемной семьи для граждан пожилого
возраста и инвалидов (далее – договор) заключается между органом социальной
защиты населения муниципального образования, подопечным и помощником по
форме согласно приложению № 5 к настоящему Положению в установленный
частью 10 статьи 6 Областного закона от 19.11.2009 № 320-ЗС.
8. Выплата помощнику ежемесячного денежного вознаграждения и доплат
к нему производится в размере, установленном статьей 7 Областного закона
от 19.11.2009 № 320-ЗС, на основании договора с даты его заключения.
9. Выплата ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему
прекращается с даты расторжения договора.
10. Орган социальной защиты населения муниципального образования на
основании договора и акта обследования приемной семьи по форме согласно
приложению № 6 к настоящему Положению направляет в министерство труда и
социального развития Ростовской области следующие документы:
ежемесячно – заявка на финансирование расходов на выплату
ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему до 5-го числа месяца,
предшествующего планируемому;
ежемесячно – список на перечисление в кредитные учреждения сумм
ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему по форме согласно
приложению № 7 к настоящему Положению и акт обследования приемной семьи
в срок до 5-го числа месяца, следующего за месяцем, за который производится
выплата ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему.
F:\paperzz\70120955.doc
3
11. Расходование средств областного бюджета на выплату ежемесячного
денежного вознаграждения и доплат к нему, включая оплату услуг кредитных
учреждений по их выплате, осуществляет главный распорядитель бюджетных
средств – министерство труда и социального развития Ростовской области.
12. Выплата ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему
производится за счет средств областного бюджета, предусмотренных на эти
цели министерству труда и социального развития Ростовской области
областным законом об областном бюджете на очередной финансовый год и
плановый период.
13. Министерство труда и социального развития Ростовской области:
представляет в министерство финансов Ростовской области заявку на
доведение предельных объемов оплаты денежных обязательств на выплату
ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему в соответствии с
установленным порядком;
в установленном для исполнения областного бюджета порядке на
основании бюджетной росписи областного бюджета в пределах лимитов
бюджетных обязательств производит перечисление денежных средств на
выплату ежемесячных денежных вознаграждений и доплат к ним на счета
получателей, открытые в кредитных учреждениях, не позднее 5 дней со дня
поступления средств на лицевой счет министерства труда и социального
развития Ростовской области, оплачивает услуги банка в размере 0,97 процента
от зачисленной суммы;
несет ответственность за целевое расходование средств на выплату
ежемесячных денежных вознаграждений и доплат к ним;
осуществляет в установленном порядке бюджетный учет операций по
средствам, указанным в пункте 1 настоящего Положения.
Бюджетная отчетность составляется в соответствии с требованиями
нормативных документов Министерства финансов Российской Федерации.
14. Ответственность за соблюдение настоящего Положения и
достоверность представляемых министерству финансов Ростовской области
сведений возлагается на министерство труда и социального развития Ростовской
области.
15. Руководитель органа социальной защиты населения муниципального
образования несет персональную ответственность за достоверность сведений,
представляемых министерству труда и социального развития Ростовской
области.
Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
F:\paperzz\70120955.doc
М.В. Фишкин
4
Приложение № 1
к Положению
о порядке организации
приемной семьи и расходования
средств областного бюджета на
выплату ежемесячного денежного
вознаграждения и доплат к нему
РЕЕСТР
потенциальных подопечных
для организации приемной семьи
№ Ф.И.О.
ПасАдрес
п/п подо- портные по месту
печного данные регистрации
1
2
F:\paperzz\70120955.doc
3
4
Дата
рождения
5
Состав семьи Размер Группа
(наличие род- пенсии инвалидственников и
ности,
место их факстепень
тического
утраты
нахождения
способно(супруг, дети,
сти к самородители, браобслужитья, сестры,
ванию
внуки)
и (или)
передвижению с
указанием
основного
заболевания
6
7
8
Краткая характеристика
подопечного
(наличие
жилого
помещения,
причины
нетрудоспособности
и др.)
9
5
РЕЕСТР
потенциальных помощников
для организации приемной семьи
№ Ф.И.О.
Пас- Адрес по Дата Состав семьи (наличие Краткая харакп/п кандидата портные месту рож- родственников и место теристика канв помощ- данные регист- дения
их фактического
дидата в поники
рации
нахождения (супруг,
мощники
дети, родители,
(семейное
братья, сестры, внуки) положение,
наличие жилого
помещения,
место работы,
доход и др.)
1
2
3
4
5
6
7
F:\paperzz\70120955.doc
6
Приложение № 2
к Положению
о порядке организации
приемной семьи и расходования
средств областного бюджета на
выплату ежемесячного денежного
вознаграждения и доплат к нему
Руководителю органа социальной защиты
населения муниципального образования
___________________________________________
(полное наименование учреждения)
___________________________________________
от ________________________________________
(Ф.И.О.)
Дата рождения _____________________________
Паспорт: серия ________ № __________________,
выдан _____________________________________
Адрес по месту регистрации: _________________
___________________________________________
Телефон ___________________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
о согласии организовать приемную семью
Я, _______________________________________________, согласен организовать
(Ф.И.О.)
приемную семью и проживать с ________________________, являющимся моим
(Ф.И.О.)
помощником, при условии совместного проживания по адресу: ______________
_____________________________________________________________________.
Сообщаю о себе следующие сведения:
1. В собственности имею имущество (копии правоустанавливающих документов
прилагаю) ____________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
2. Семейное положение ________________________________________________.
3. Ф.И.О. супруга (супруги) ____________________________________________.
4. Наличие близких родственников ______________________________________.
5. Отношение родства с кандидатом в помощники _________________________.
6. Степень дееспособности _____________________________________________.
7. Нахожусь на пенсии, размер пенсии в месяц ____________________________.
F:\paperzz\70120955.doc
7
Достоверность представленных сведений и документов подтверждаю.
С условиями организации приемной семьи ознакомлен(а).
Обстоятельства, препятствующие организации приемной семьи, согласно
статье 5 Областного закона от 19.11.2009 № 320 «Об организации приемных
семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области»
отсутствуют.
Приложение:
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
«___» _________ 20___ г.
___________________
(подпись заявителя)
Принял
«___» _________ 20___ г.
специалист ________________
(Ф.И.О. специалиста)
F:\paperzz\70120955.doc
_____________
(подпись)
8
Приложение № 3
к Положению
о порядке организации
приемной семьи и расходования
средств областного бюджета на
выплату ежемесячного денежного
вознаграждения и доплат к нему
Руководителю учреждения
__________________________________________
(полное наименование учреждения)
__________________________________________
от________________________________________
(Ф.И.О.)
Дата рождения ____________________________
Паспорт: серия ________№ _________________,
выдан ____________________________________
Адрес по месту регистрации: ________________
__________________________________________
Телефон __________________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
о желании организовать приемную семью
Я, _______________________________________________, являюсь помощником
(Ф.И.О.)
_______________________________________________ на основании __________
(Ф.И.О.)
_____________________________________________________________________.
(постановление органа местного самоуправления)
Прошу разрешить организовать приемную семью с моим подопечным при
условии совместного проживания по адресу: ______________________________.
Сообщаю о себе следующие сведения:
1. В собственности имею имущество (копии правоустанавливающих документов
прилагаю) ____________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
2. Семейное положение ________________________________________________.
3. Ф.И.О. супруга (супруги) ____________________________________________.
4. Наличие близких родственников ______________________________________.
5. Отношение родства с кандидатом в помощники _________________________.
6. Степень дееспособности _____________________________________________.
7. Средний доход (пенсия, заработная плата (нужное подчеркнуть) ___________.
F:\paperzz\70120955.doc
9
Достоверность представленных сведений и документов подтверждаю.
С условиями организации приемной семьи ознакомлен(а).
Обстоятельства, препятствующие организации приемной семьи, согласно
статье 5 Областного закона от 19.11.2009 № 320 «Об организации приемных
семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области»
отсутствуют.
Приложение:
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
«___» _________ 20___ г.
___________________
(подпись заявителя)
Принял
«___» _________ 20___ г.
специалист ________________
(Ф.И.О. специалиста)
F:\paperzz\70120955.doc
______________
(подпись)
10
Приложение № 4
к Положению
о порядке организации
приемной семьи и расходования
средств областного бюджета на
выплату ежемесячного денежного
вознаграждения и доплат к нему
АКТ
обследования материально-бытовых условий
________________________________________
«___» _________ 20__ г.
(наименование населенного пункта)
Ф.И.О. ______________________________________________________________.
Дата рождения __________________, телефон _____________________________.
Адрес по месту регистрации: ____________________________________________
_____________________________________________________________________.
Социальная категория _________________________________________________.
Награды _____________________________________________________________.
Инвалидность ________________________________________________________.
Нуждаемость в медицинских препаратах __________________________________
_____________________________________________________________________.
В какой степени себя обслуживает _______________________________________.
Основание для обследования ____________________________________________
_____________________________________________________________________.
Среднемесячный доход (рублей) ________________________________________.
Заработная плата _____________________________________________________.
Пенсия ______________________________________________________________.
Пособие _____________________________________________________________.
Компенсация _________________________________________________________.
Алименты____________________________________________________________.
Субсидия ____________________________________________________________.
Состав семьи, проживающей совместно:
№
п/п
Ф.И.О.
Год
Родственное
Место
Размер
рождения отношение к работы, заработ- пенподопечному должность
ной
сии
платы,
стипендии
F:\paperzz\70120955.doc
Дата
регистрации
(по данному
адресу)
11
Ответственный квартиросъемщик жилплощади/собственник жилья (нужное
подчеркнуть) и проживающие без права на жилплощадь
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
Жилое помещение:
отдельная квартира, коммунальная квартира, частный дом, общежитие, нет
жилья (нужное подчеркнуть);
кирпичное, панельное, деревянное (нужное подчеркнуть);
ведомственная принадлежность _________________________________________;
теплоснабжение: печное, центральное, газовое (нужное подчеркнуть);
водоснабжение: холодное и горячее, холодное, колодец, колонка (нужное
подчеркнуть) _________________________________________________________;
(указать расстояние в метрах)
размер жилой площади: общая _______________, жилая ____________________;
количество комнат ____________________________________________________;
санитарное состояние _________________________________________________;
характеристика жилого помещения ______________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________;
хозяйственные постройки: баня, сарай, гараж, конюшня (нужное подчеркнуть);
подсобное хозяйство: коровы, свиньи, козы, овцы, куры, гуси (нужное
подчеркнуть) _________________________________________________________;
огород ______________________________________________________________.
Кто из близких родственников (муж, жена, сын, дочь) проживает отдельно, их
возраст ______________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
Кто из родственников посещает гражданина(ку) ___________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
Отношения с родственниками ___________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
Обследование провели:
_____________________
___________________
________________
_____________________
___________________
________________
_____________________
___________________
________________
(должность)
(должность)
(должность)
(подпись)
(подпись)
(подпись)
(Ф.И.О.)
(Ф.И.О.)
(Ф.И.О.)
Заключение __________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
Руководитель органа социальной защиты
населения муниципального образования
М.П.
F:\paperzz\70120955.doc
12
Приложение № 5
к Положению
о порядке организации
приемной семьи и расходования
средств областного бюджета на
выплату ежемесячного денежного
вознаграждения и доплат к нему
ДОГОВОР
об организации приемной семьи
для граждан пожилого возраста и инвалидов
№ _____
«____» ____________ 20__ г.
Город (район) _____________________
Орган социальной защиты населения муниципального образования ______
_____________________________________________________________________,
(полное наименование учреждения)
в дальнейшем именуемый – орган социальной защиты населения, в лице
руководителя ________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
действующего на основании (Устава, Положения) _________________________,
с одной стороны, физическое лицо, ______________________________________,
(Ф.И.О.)
паспорт серии ______ № __________, выданный ___________________________,
дата рождения ___________, адрес по месту регистрации: ___________________,
в дальнейшем именуемый – помощник, с другой стороны, и физическое лицо
_____________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
паспорт серии ______ № __________, выданный ___________________________,
дата рождения _________, адрес по месту регистрации: _____________________,
в дальнейшем именуемый – подопечный, с третьей стороны, заключили
настоящий договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
Предметом настоящего договора является организация приемной семьи
между подопечным и помощником при условии совместного проживания
по адресу: ___________________________________________________________.
2. Права и обязанности сторон
2.1. Права и обязанности органа социальной защиты населения:
F:\paperzz\70120955.doc
13
2.1.1. Орган социальной защиты населения имеет право на:
получение достоверной информации от помощника и подопечного о
психологическом климате в приемной семье;
внесение предложений об изменении условий договора либо расторжении
договора в связи с невыполнением помощником или подопечным условий
договора.
2.1.2. Орган социальной защиты населения обязан:
обеспечить соблюдение законных прав помощника и подопечного в
пределах условий настоящего договора;
осуществлять ежемесячно контроль за социально-бытовыми условиями
проживания в приемной семье, психологическим климатом в приемной семье,
заключение о которых вносить в акт обследования приемной семьи при каждой
проверке;
осуществлять контроль за выполнением указанными сторонами условий
договора;
направлять в министерство труда и социального развития Ростовской
области документы, необходимые для выплаты помощнику ежемесячного
денежного вознаграждения и доплат к нему.
2.2. Права и обязанности помощника:
2.2.1. Помощник имеет право на:
уважительное отношение к себе и к совместно проживающим с ним
членам семьи со стороны подопечного и специалистов органа социальной
защиты населения;
бережное отношение к своему имуществу со стороны подопечного;
оказание социально-психологической и методической поддержки со
стороны специалистов органа социальной защиты населения;
совершение действий, направленных на удовлетворение бытовых
потребностей подопечного, его содержание (покупка продуктов питания,
одежды, лекарственных препаратов, предметов первой личной гигиены,
предметов домашнего обихода, оплата жилого помещения и коммунальных
услуг и т.д.), – с согласия подопечного или по его поручению;
защиту прав и законных интересов подопечного в установленном
законодательством порядке;
получение от соответствующих организаций медицинских, социальнопсихологических консультаций и помощи с целью решения проблем
подопечного;
внесение предложений по изменению и расторжению договора.
2.2.2. Помощник обязан:
создавать необходимые комфортные условия для проживания
подопечного;
содействовать созданию благоприятного психологического климата в
приемной семье;
обеспечивать уход за подопечным с соблюдением правил личной гигиены
и санитарии;
обеспечивать
регулярное
наблюдение
подопечного
врачамиспециалистами в соответствии с медицинскими рекомендациями и состоянием
F:\paperzz\70120955.doc
14
здоровья подопечного на дому, а также в стационарных лечебнопрофилактических и медико-социальных учреждениях в случае его
госпитализации;
уважать право подопечного на свободу совести и свободу
вероисповедания;
уважать право подопечного на собственное мнение;
способствовать сохранению личного имущества подопечного;
извещать орган социальной защиты населения о возникновении
неблагоприятных условий для содержания подопечного и конфликтных
ситуаций;
сообщать письменно органу социальной защиты населения сведения об
изменении места нахождения подопечного в следующих случаях: направление
последнего на лечение в медицинскую организацию, направление на
оздоровление в санаторно-курортное учреждение, временный отъезд к
родственникам, смена фактического места проживания; а также в случае ухода
или смерти подопечного в течение 3 дней со дня наступления события;
вести здоровый образ жизни, не злоупотреблять спиртными напитками, не
употреблять наркотические, токсические, психотропные вещества.
2.3. Права и обязанности подопечного:
2.3.1. Подопечный имеет право на:
надлежащие жилищно-бытовые условия проживания;
благоприятный психологический климат, уважительное отношение со
стороны всех совместно проживающих членов приемной семьи;
внесение предложений по изменению и расторжению договора.
2.3.2. Подопечный обязан:
с уважением относиться к помощнику и к совместно проживающим с ним
членам приемной семьи;
бережно относиться к имуществу помощника;
способствовать сохранению благоприятного психологического климата в
приемной семье.
3. Содержание подопечного
Содержание подопечного в приемной семье осуществляется за счет его
собственных средств, но не более 75 процентов от имеющихся у подопечного
доходов.
4. Размер ежемесячного
денежного вознаграждения помощнику
4.1. Помощнику устанавливается ежемесячное денежное вознаграждение в
размере 1117 рублей.
4.2. Дополнительно к ежемесячному денежному вознаграждению
помощнику выплачиваются:
доплата за организацию приемной семьи в сельской местности
в размере ________ руб.;
F:\paperzz\70120955.doc
15
доплата за организацию приемной семьи для второго, третьего и
четвертого подопечного в размере _______ руб. за каждого подопечного.
5. Основания и последствия расторжения договора
5.1. Договор прекращается по основаниям, предусмотренным гражданским
законодательством для прекращения обязательств.
5.2. Помощник, подопечный вправе в одностороннем порядке отказаться
от исполнения договора, письменно уведомив об этом другие стороны договора
не менее чем за 2 недели до его расторжения.
5.3. Орган социальной защиты населения муниципального образования в
одностороннем порядке отказывается от исполнения договора в случаях:
установления обстоятельств, препятствующих в соответствии с
Областным законом от 19.11.2009 № 320-ЗС «Об организации приемных семей
для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области» организации
приемной семьи;
невыполнения помощником условий договора, факт которого установлен
актом обследования приемной семьи (форма акта обследования приемной семьи
определена приложением № 6 к Положению о порядке организации приемной
семьи и расходования средств областного бюджета на выплату ежемесячного
денежного вознаграждения и доплат к нему).
Орган социальной защиты населения муниципального образования
принимает решение об одностороннем отказе от исполнения договора в течение
5 рабочих дней со дня подписания вышеуказанного акта обследования приемной
семьи.
Договор считается расторгнутым со дня получения помощником и
подопечным письменного уведомления органа социальной защиты населения
муниципального образования о принятом решении.
5.4. С момента расторжения договора прекращаются взаимные
обязательства сторон, предусмотренные договором.
6. Срок действия договора
Договор вступает в силу с «___» _________ 20___ г. и действует
до «____» ________ 20___ г.
Если за 1 месяц до истечения срока действия договора ни одна из сторон
не потребует его прекращения в письменной форме, договор признается
пролонгированным на прежних условиях и на тот же срок.
7. Разрешение споров
Все споры и разногласия, которые могут возникнуть по настоящему
договору, решаются путем переговоров между сторонами. В случае если
стороны не придут к согласию, спор разрешается в соответствии с действующим
законодательством.
F:\paperzz\70120955.doc
16
8. Ответственность сторон
Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством
Российской Федерации при неисполнении или ненадлежащем исполнении своих
обязательств по настоящему договору.
9. Заключительные положения
Договор составлен в 3 экземплярах, имеющих одинаковую юридическую
силу, 1 из которых находится у органа социальной защиты населения, второй –
у помощника, третий – у подопечного.
Подпись помощника
____________________________
(расшифровка подписи)
Подпись подопечного
____________________________
(расшифровка подписи)
Подпись руководителя органа
социальной защиты населения
____________________________
(расшифровка подписи)
М.П.
F:\paperzz\70120955.doc
17
Приложение № 6
к Положению
о порядке организации
приемной семьи и расходования
средств областного бюджета на
выплату ежемесячного денежного
вознаграждения и доплат к нему
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель органа
социальной защиты населения
муниципального образования
_____________________________
(полное наименование учреждения)
_____________________________
(подпись руководителя)
АКТ
обследования приемной семьи
____________
(дата)
Лицо, изъявившее желание организовать приемную семью (далее –
помощник) _______________________________________, и лицо, нуждающееся
(Ф.И.О.)
в социальной поддержке (далее – подопечный), ___________________________,
(Ф.И.О.)
в соответствии с Областным законом от 19.11.2009 № 320-ЗС «Об организации
приемных семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской
области» и на основании постановления Правительства Ростовской области
от ________№ _____ «_______________» составили настоящий акт об условиях
проживания в приемной семье в период с _____ до _______:
1. Оценка санитарно-гигиенического состояния жилья ______________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
2. Оценка необходимых комфортных условий для проживания подопечного:
бытовых условий ______________________________________________________
_____________________________________________________________________;
гигиенических условий _________________________________________________
_____________________________________________________________________;
санитарных условий ___________________________________________________
_____________________________________________________________________;
F:\paperzz\70120955.doc
18
организации питания __________________________________________________
_____________________________________________________________________;
организации досуга ____________________________________________________
_____________________________________________________________________.
3. Оценка ухода за подопечным:
наблюдение за состоянием здоровья ______________________________________
_____________________________________________________________________;
соблюдение медицинских показаний _____________________________________
_____________________________________________________________________;
приглашение врачей-специалистов _______________________________________
_____________________________________________________________________.
4. Оценка психологического климата в приемной семье _____________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
5. Оценка взаимоотношений членов семьи ________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
6. Количество дней пребывания в приемной семье (с указанием причин
отсутствия) ___________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
7. Оценка соблюдений условий договора __________________________________
_____________________________________________________________________.
Обследование провели:
_____________________
(должность)
(подпись)
_____________________
(должность)
(Ф.И.О.)
___________________ ________________
(подпись)
_____________________
(должность)
___________________ ________________
(Ф.И.О.)
___________________ ________________
(подпись)
(Ф.И.О.)
С актом ознакомлены:
Подпись помощника
____________________________
(расшифровка подписи)
Подпись подопечного ____________________________
(расшифровка подписи)
F:\paperzz\70120955.doc
19
Приложение № 7
к Положению
о порядке организации
приемной семьи и расходования
средств областного бюджета на
выплату ежемесячного денежного
вознаграждения и доплат к нему
СПИСОК
на перечисление в кредитные учреждения сумм
ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему
за _____________________ 20__ года
(месяц)
_______________________________________________
(полное наименование муниципального учреждения)
№
п/п
1
Ф.И.О.
Ф.И.О.
помощ- подопечного
ника
2
3
Номер и дата договора
об организации приемной
семьи
4
Размер денежной
выплаты (рублей)
5
Итого
Подпись руководителя органа
социальной защиты населения
муниципального образования _______________________
(расшифровка подписи)
Дата
М.П.
F:\paperzz\70120955.doc
20
Приложение № 2
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от ____________ № ___
ПЕРЕЧЕНЬ
правовых актов Администрации
Ростовской области, признанных утратившими силу
1. Постановление Администрации Ростовской области от 31.12.2009 № 737
«О порядке организации приемной семьи и расходования средств областного
бюджета на выплату ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему».
2. Постановление Администрации Ростовской области от 24.06.2010 № 26
«О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области
от 31.12.2009 № 737».
3. Пункт 26 приложения к постановлению Администрации Ростовской
области от 29.12.2010 № 426 «О внесении изменений в некоторые
постановления Администрации Ростовской области».
Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
F:\paperzz\70120955.doc
М.В. Фишкин
21
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа