close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

"Ð ÐµÑ Ñ Ð½Ð¸Ðº Ð¿Ð¾Ð´Ð·ÐµÐ¼Ñ ÐµÐ¼Ð¾Ð½Ñ Ð°", â 3(12), Ð¼Ð°Ñ Ñ , 2015г.

код для вставкиСкачать
подземремонт
у р е н го й
№ 3 (12). Март 2015 г.
ВЕСТНИК
ПОДЗЕМРЕМОНТА
Газета трудового коллектива ООО «Газпром подземремонт Уренгой»
Дорогие женщины!
От имени всех мужчин «Газпрома» и
от себя лично сердечно поздравляю вас
с Международным женским днем – 8
марта!
Все мы любим этот праздник. Он –
символ весны, обновления и замечательная возможность выразить восхищение вами – прекрасной половиной
человечества.
Вы дарите жизнь, наполняете ее светом, радостью и неповторимым очарованием. Вы не только заботитесь о семье и доме, но и решаете самые сложные профессиональные задачи, участ-
Дорогие женщины!
Позвольте поздравить вас с праздником, Международным женским днем
8 марта!
8 Марта – это особенный, неповторимый праздник всех женщин, наших прекрасных спутниц в жизни, мудрых матерей и добрых сестер!
Все мы, мужчины, с трепетом ожидаем этот день, ведь нам хочется, чтобы
каждая женщина 8 Марта почувствовала
себя особенно любимой и желанной,
радостной и красивой.
Дорогие женщины, хранительницы
вуете в реализации уникальных масштабных проектов. «Газпром» – наглядное
тому подтверждение. В офисах, на магистральных трассах и добычных промыслах – где бы вы ни работали, вы
вносите в наши общие будни тепло и
улыбку.
Милые дамы! Пусть сбудутся все
ваши мечты. Крепкого вам здоровья,
любви, счастья и весеннего настроения
круглый год.
С праздником!
А. Б. Миллер,
Председатель Правления
ОАО «Газпром»
домашнего очага и наши коллеги, покоряющие профессиональные вершины,
вы подвигаете нас на созидание в работе
и творчестве, служите вечным источником вдохновения!
Пусть сбудутся все ваши надежды и
мечты, пусть каждый день будет отмечен
счастливой улыбкой, надеждой на лучшее, верой в будущее!
Дорогие женщины, желаю вам мира и
добра, согласия и любви, отличного весеннего настроения!
А. Б. Кузьмин,
генеральный директор
ООО «Газпром подземремонт Уренгой»
Читайте в номере:
Празднуем Международный женский
день 8 марта
стр. 2-3
Судьба оказалась благосклонна –
о главном инженере, первом заместителе генерального директора
Н. В. Рахимове
стр. 4
Навстречу Великой Победе – правда
войны
стр. 5
Профсоюз настроен защищать права
работников
стр. 6
новости оао «газпром»
Намечена дата проведения годового
Общего собрания акционеров ОАО
«Газпром»
Совет директоров ОАО «Газпром» принял решение провести годовое Общее собрание акционеров ОАО «Газпром» 26 июня 2015 года в
г. Москве.
Список лиц, имеющих право на участие в собрании акционеров, будет составлен на основании
данных реестра акционеров ОАО «Газпром» на
конец операционного дня 7 мая 2015 года.
Совет директоров утвердил списки кандидатур для голосования на собрании акционеров по
выборам в Совет директоров и Ревизионную комиссию ОАО «Газпром».
Совет директоров включил в повестку дня
собрания акционеров следующие вопросы:
• утверждение годового отчета Общества;
• утверждение годовой бухгалтерской отчетности, в том числе отчета о финансовых результатах Общества;
• утверждение распределения прибыли Общества по результатам 2014 года;
• о размере дивидендов, сроках и форме их
выплаты по итогам работы за 2014 год и установлении даты, на которую определяются лица,
имеющие право на получение дивидендов;
• о выплате вознаграждения за работу в составе Совета директоров (наблюдательного совета)
членам Совета директоров, не являющимся государственными служащими, в размере, установленном внутренними документами Общества;
• о выплате вознаграждения за работу в составе Ревизионной комиссии членам Ревизионной комиссии, не являющимся государственными служащими, в размере, установленном внутренними документами Общества;
• избрание членов Совета директоров (наблюдательного совета) Общества;
• избрание членов Ревизионной комиссии (ревизора) Общества;
• утверждение аудитора Общества.
Инвестиционная программа
ОАО «Газпром»
Совет директоров ОАО «Газпром» принял к
сведению информацию о ходе реализации Инвестиционной программы, исполнения бюджета (финансового плана) и программы оптимизации (сокращения) затрат ОАО «Газпром» на
2015 год.
Инвестиционная программа, бюджет и программа сокращения затрат исполняются в рамках параметров, утвержденных Советом директоров в декабре 2014 года. При этом «Газпром»
внимательно отслеживает ситуацию в мировой
экономике, в частности, волатильность валютных курсов, и учитывает это в своей работе. Было отмечено, что, несмотря на колебания курсов
валют, «Газпром» по итогам года, как и было запланировано, обеспечит профицит бюджета.
В соответствии с утвержденной в декабре
2014 года Инвестиционной программой на 2015
год, общий объем освоения инвестиций составит 840,35 млрд руб. При этом объем капитальных вложений – 733,13 млрд руб., из них расходы на капитальное строительство – 733,09
млрд руб., на приобретение в собственность
ОАО «Газпром» внеоборотных активов – 0,033
млрд руб. Объем долгосрочных финансовых
вложений – 107,22 млрд руб.
«Газпром» развивает новые
экспортные маршруты
Совет директоров ОАО «Газпром» одобрил
проводимую компанией работу по диверсификации экспортных маршрутов и повышению конкурентоспособности российского газа.
В стадии реализации находится проект нового газопровода мощностью 63 млрд куб. м из
России в направлении Турции. Газотранспортная магистраль пройдет по дну Черного моря
и выведет на турецко-греческую границу до 47
млрд куб. м газа в год. Газопровод станет дополнительным альтернативным экспортным маршрутом, который в сочетании с высоконадежными «Северным потоком», «Голубым потоком»
и газопроводом «Ямал – Европа» полностью
обеспечит экспорт российского газа в дальнее
зарубежье и позволит отказаться от украинского транзитного коридора.
«Газпром» также ведет активную работу по
выводу значительных объемов российского
трубопроводного газа на рынок АТР. Полным
ходом идет работа по подготовке ресурсной и
газотранспортной базы для организации поставок газа из России в Китай по «восточному»
маршруту. Активно идет подготовка к заключению договора купли-продажи российского газа по «западному» маршруту.
В дополнение к трубопроводным поставкам «Газпром» продолжает укреплять свои позиции в сегменте торговли и транспортировки СПГ. В 2014 году «Газпром» реализовал 4,5
млрд куб. м сжиженного газа, что более чем
в два раза превышает показатель 2013 года
(2,0 млрд куб. м).
Наращивать присутствие на новых рынках
компания будет, прежде всего, за счет увеличения собственного производства. Планируется
строительство заводов СПГ мощностью по 10
млн тонн в год в Ленинградской области и Приморском крае. Также на Востоке России рассматривается возможность создания новой технологической линии в рамках проекта «Сахалин-2».
По информации пресс-службы
ОАО «Газпром»
Дорогие женщины!
От многотысячного коллектива
мужчин «Газпром профсоюза» и от
меня лично примите искренние сердечные поздравления с прекрасным
весенним праздником – Международным женским днем 8 марта!
Своей заботой и участием, мудростью и терпением вы делаете мир светлее и добрее. Вы являетесь душевной
основой, которая сохраняет семью,
поддерживает тепло домашнего очага, мы искренне ценим вас за вашу
поддержку и нежность.
Желаю вам здоровья, счастья любить и быть любимыми, растить детей, наслаждаться семейным благополучием, успехов во всех начинаниях, добра и мира!
Владимир Ковальчук,
Председатель Межрегиональной
профсоюзной организации
ОАО «Газпром»
Вестник подземремонта № 3 (12). Март 2015 г.
Издание ООО «Газпром подземремонт Уренгой»/www.urengoy-podzemremont.gazprom.ru
женский день
2
Международный женский день
8 марта
Наступает самый теплый, самый светлый весенний праздник – Международный женский
день 8 марта! Для мужчин настоящая весна наступает именно в этот день, когда они дарят
цветы и подарки прекрасной половине человечества. В этот замечательный и радостный
праздник мужчины нашей компании желают всем женщинам любви, счастья, гармонии в
жизни и семейного благополучия!
ПОРТРЕТ СЧАСТЛИВОЙ ЖЕНЩИНЫ
Какая женщина не любит подарки? Меха, бриллианты… Нет, речь совсем не о них. Самые
дорогие ее сердцу сокровища Зульфия Хасянова хранит в двух папках. В обычные
картонные папки с завязками-тесемочками бережно сложены рисунки, которые ей дарили
дети.
Т
ри ярких тюльпана в вазе и рядом выведенная неровными печатными буквами надпись «мама». Это сын еще из детского сада принес. А дальше рисунки взрослее, осмысленнее. А вот снова цветы. В папиных руках. Он их протягивает маме – это
уже подарок от дочери. На пестрых картинках портреты домочадцев и пейзажи, и с каждого листочка улыбается солнышко. Господи,
сколько же в этих детских работах искренности и тепла, желания порадовать самого близкого человека…
Когда-то, много лет назад, Зульфия и сама
готовила для мамы такие подарки. Она хорошо помнит, как теплел мамин взгляд при виде дочкиного творчества и как светились счастьем ее глаза… Зулю и ее брата родители воспитывали строго: отец был военным, семья
много лет жила за границей, то в Германии,
то в Венгрии. Не только взрослые граждане
СССР, но даже дети, выезжая за рубеж, должны были соответствовать статусу советского
человека, и это ко многому обязывало. Зато на
беседы, познавательные экскурсии родители
времени не жалели никогда. Музеи, парки…
Позже, когда семья переехала в Гродно, они
очень часто вместе по выходным отправлялись в единственный в то время белорусский
зоологический парк. Каких только зверей там
не было: и мощные зубры, и трепетные лани,
и важные павлины с оперением неописуемой
красоты. Тогда Зульфия твердо решила, что
станет биологом. Как мама.
Биофак Гродненского университета она
окончила в 1996-м. К тому времени уже не было ни строгих советских правил, по которым
воспитывали ее родители, ни самой Страны
Советов. Да и перспективы трудоустройства и
успешной жизни казались весьма туманными.
Понимая это, молодой специалист Зульфия Хасянова решила уехать на Север. В лихие перестроечные годы Север привлекал многих как
единственный уцелевший островок стабильности в море разрухи. Так в одной из новоуренгойских школ появилась новая учительница биологии и политической географии.
Спустя некоторое время Зульфия устроилась лаборантом химического анализа в горводоканал, а в 2002 году начала трудиться в
промыслово-исследовательской лаборатории
УИРС. Только здесь женщина поняла, что обрела, наконец, то, о чем мечтала. Здесь есть
место для исследовательской работы и перспектива роста, и хорошие друзья, и, что немаловажно – достойный заработок.
Основная задача их небольшого коллектива
– определение состава и свойств воды пластовой, питьевой, природной подземной и определение физико-химических параметров технологических жидкостей. От результата анализа пластовой воды зависит дальнейшая судьба
скважины – «лечить» ее или глушить. Проведя
с жидкостью ряд манипуляций, Зульфия может
рассказать о ней все, как книгу прочитает: состав, минерализация, из каких залежей добыта
– сеноманских или валанжинских. Помимо воды, здесь исследуют жидкости глушения, тампонажных цементов, буровых растворов и их
компонентов. Оборудование, которое сегодня
имеется на вооружении у специалистов, позволяет лабораторно создать микроклимат, имитирующий температуру и давление внутри скважины. Понаблюдать, как поведет себя жидкость
в динамике, постепенно повышая температу-
ру и давление, изучить возможности применения раствора при ремонте газовых скважин на
НГКМ ООО «Газпром добыча Уренгой». Да что
там, возможностей много. Конечно, их анализы – это граммы химреагентов, но если итоги
исследований положительные, то в скважину
пойдут тонны подобных растворов. С расширением лаборатории используются высокотехнологичные средства, позволяющие быстро и
точно провести физико-химический анализ воды, программное обеспечение оборудования
позволяет программировать, управлять и сохранять данные. Это расширило область исследований лаборатории. Приступая к лабораторным анализам, Зульфия помнит, что малейшая неаккуратность в работе приведет к искажению результатов исследований, на которые
затрачивается много труда и времени.
Работа для Зульфии Хасяновой – второй
дом, об этом она может сказать безо всякого
преувеличения. Ранним утром ведомственный
автобус из одного привычного мира увозит ее
в другой мир, где тоже все близкое и родное:
пахнущие морозной свежестью белые халаты,
сверкающие чистотой пробирки, химреактивы, анализы, новые открытия, новые перспективы… Вечером тот же автобус повезет ее обратно, туда, где уже ждет заботливый муж, а
дети, услышав родной голос, обязательно выбегут ей навстречу. Спроси у женщины, какой из этих двух миров ей дороже, и она так
сразу не ответит, ибо может быть счастлива
только тогда, когда есть и любимая семья, и
любимая работа.
От ее прихода станет в доме немножко светлее. Замелькают в ловких руках Зульфии ложки-поварешки, зашипит масло на сковородке,
запахнет в духовке яблочной шарлоткой, забулькает чайник, выпуская облачко легкого пара. Немного времени – и домочадцы соберутся
на ужин. Все обязательно расскажут, как жили-прожили день. А если после всех домашних
хлопот останется немножко времени, она обязательно достанет свою вышивку. Бросив свои
дела, дети прибегут посмотреть, как складываются бисерные узоры. А с белого полотна еще
чуть-чуть – и, кажется, вспорхнет птица. Гордый павлин с ажурным хвостом-веером, точьв-точь такой, какого она видела много раз в
детстве в гродненском зоопарке. Играет всеми
цветами радуги его легкое оперение, с каждой
новой каплей-бисеринкой становясь все красивее. Склоняясь над шитьем, Зульфия тихонько
улыбнется еще одному прожитому дню, своему тихому счастью. Из чего оно складывается,
ее счастье? Да, пожалуй, из всего, что вокруг.
Стоит только присмотреться. Из детских улыбок, «пятерок» в их дневниках, из их побед на
конкурсах и соревнованиях. Счастье – от теплого мужниного взгляда, от маминого звонка
и отцовского наставления. Счастье – от любимой работы и общения с коллегами, от предчувствия летних поездок. От того, что скоро
весна. А разве этого мало?
Людмила Завгородняя
В работе главное – порядок
Татьяна Буянкина начинала свою трудовую деятельность на Крайнем Севере в
поселке Пангоды, инженером в цехе
капитального и подземного ремонта
скважин № 1. Затем переехала в Надым и
возглавила отдел планирования, организации труда и заработной планы филиала
«Надымское УИРС».
П
осле окончания факультета организации
управления производством Уфимского
авиационно-технического университета
Татьяна Буянкина переехала в город Кумертау (Республика Башкортостан), трудилась в
пищевой и фармацевтической промышленности. В коллективе Надымского УИРС ООО
«Газпром подземремонт Уренгой» она рабо-
тает с 2007 года. Вот уже три года Татьяна
Буянкина возглавляет отдел, занимающийся планированием производственно-экономической деятельности филиала, его доходами и расходами.
– Конечно, в работе мы в первую очередь
ориентируемся на те показатели, которые нам
доводит «Газпром подземремонт Уренгой»,
– говорит Татьяна Буянкина, – но при этом у
филиала есть некоторая самостоятельность
в определении экономических приоритетов,
поэтому деятельность отдела очень важна,
главное, чтобы мы не допускали каких-то
просчетов, иначе это повлияет на показатели всего УИРС.
В обязанности Татьяны Буянкиной входит
планирование бюджета доходов и расходов,
анализ исполнения бюджета, начисление зарплаты, применение эффективных форм и ме-
тодов мотивации работников. В работе Татьяна Буянкина больше всего ценит точность, аккуратность, порядок. Вместе с сотрудниками
отдела она ежедневно взаимодействует с цехами по капитальному и подземному ремонту
скважин, автоколоннами, начальниками отделов и служб, с руководством филиала.
Свободное время, которого не так много,
Татьяна Буянкина проводит с семьей – муж
и два сына требуют внимания и заботы. Все
вместе они любят выбираться за город, катаются на лыжах, ходят в кинотеатр.
Международный женский день 8 марта Татьяна Буянкина любит встречать с коллегами, но в этом году праздник выпадает на ее
отпуск, поэтому все мероприятия пройдут в
Москве, во время отдыха.
Вячеслав Калинин
Издание ООО «Газпром подземремонт Уренгой»/www.urengoy-podzemremont.gazprom.ru
Вестник подземремонта № 3 (12). Март 2015 г.
женский день
3
Работа и жизнь «По жизни я иду легко...»
– в гармонии
Елена Лахно, инженер технического отдела. Эту яркую, улыбчивую, уверенную в себе
девушку знают не только в обществе «Газпром подземремонт Уренгой», где Елена трудится
с 2008 года. Своим позитивом и креативностью она заявила о себе во многих газодобывающих и сервисных компаниях, занимаясь как председатель Молодежного совета организацией совместных соревнований, конференций, социальных акций. Но об этом – чуть
позже. А сначала – о встрече, которая стала судьбоносной. О том, как Елена и
ООО «Газпром подземремонт Уренгой» друг друга нашли.
Г
Елена Двинских – инженер 1 категории
группы материально-технического
снабжения Ноябрьского УИРС. В 2005
году Елена окончила Тюменскую архитектурно-строительную академию, работала
в ООО «Тюменские моторостроители».
С 2009 года Елена Двинских трудится в
ООО «Газпром подземремонт Уренгой»,
сначала бухгалтером, а затем инженером
в группе материально-технического снабжения.
-В
своей повседневной деятельности
я занимаюсь привычным для снабженцев делом, – рассказывает Елена Двинских, – вместе с коллегами веду контроль за поступлением материально-производственных запасов, планирую их списание, отслеживаю остатки на складах, готовлю отчеты о движении товарно-материальных ценностей.
В работе Елена Двинских взаимодействует
с бухгалтерией, оперируя программой «1С»,
с механоэнергетической службой – по вопросу вовлечения материально-технических
запасов, с транспортным отделом – по учету топлива, с производственным отделом –
по всем моментам, связанным с основным
производством.
В рамках своих обязанностей Елене приходится выезжать на склады для контроля
за порядком хранения материальных ценностей, много взаимодействовать с людьми. Повседневная работа Елены Двинских
во многом связана с расчетами. Как сотруднику группы материально-технического
снабжения ей приходится заниматься планированием, прогнозированием, составлением заявок на приобретение и выдачу товарно-материальных ценностей. И даже если кому-нибудь со стороны обязанности инженера группы снабжения могут показаться рутинными, Елене ее работа нравится,
она считает ее очень важной и даже отчасти творческой.
Все свободное время Елена Двинских уделяет своей семье, вместе с мужем и дочерью
она посещает бассейн, культурные мероприятия. Любит художественную литературу,
из всех жанров предпочитая детективы. Когда есть свободное время, с удовольствием готовит любимые семейные блюда – пельмени,
салаты, жаркое.
Всеволод Алексеев
оворят, судьба расставляет для нас по
жизни знаки. Они не очевидны сразу – о
значении событий и дат люди часто догадываются лишь спустя время. Елена Лахно приехала в Новый Уренгой из Тюмени в
День молодежи, 27 июня. Наверняка это была подсказка судьбы: «Ты, Елена, найдешь себя в общественной работе Молодежного совета. И жизнь твоя будет, как праздник...». Погода в этот день была отличная, вспоминает молодой специалист. Новому в городе человеку
Новый Уренгой понравился. А город принял
Елену – сразу и надолго.
В газовую столицу Елена приехала по приглашению предприятия – молодая компания
формировала собственный кадровый актив.
Грамотных специалистов, точнее, инженеров найти сегодня не просто в любой отрасли,
это скажет каждый руководитель-технарь. Та,
что нужна была ООО «Газпром подземремонт
Уренгой», жила-была в соседнем регионе. Работала в Тюменском нефтегазовом государственном университете, где и получала диплом.
По распределению она попала на родную кафедру – ремонт и восстановление скважин, и
отдала служению науке пять лет...
Юная Елена, вспоминает Елена сегодняшняя, писала стихи. Источников вдохновения романтической барышне искать было
не нужно – она складывала рифмы и строфы про маму, природу, друзей. На тот поэтический период и пришлось поступление в
университет. Она хотела стать экологом. Но
коммуникабельность внесла свои коррективы в эти планы. Параллельно шло зачисление на факультет «Бурение». Девушка познакомилась с ребятами – будущими бурильщиками. И пошла поступать с ними за компанию. Конечно же, это тоже была подсказка судьбы. Выбор свой девушка считает абсолютно правильным, а профессию – очень
интересной. Технические предметы ей давались легко, как и экзамены. Так же легко, в
удовольствие, ей даются сейчас работа и общественная нагрузка. Может быть, поэтому
теперь Елена стихов не пишет. Север вдохновляет на другое творчество.
Как и все счастливые люди, на работу она
ходит с удовольствием. В отделе, где Елена
трудится, она одна представительница прекрасной половины человечества. Впрочем,
находиться в окружении половины сильной
ей, инженеру первой категории, не привыкать. На факультете вместе с ней учились всего две девушки. В самом начале технический
отдел состоял всего из двух сотрудников – начальник и инженер, то есть Елена. Со временем пришли новые люди. Этот отдел один из
самых креативных и творческих на предприятии. Ведь тут занимаются поиском новых
технологий ремонта скважин, рационализаторской и научно-производственной деятельностью, организацией совещаний и конференций. Инновации и всегда новые лица вокруг.
На такой работе не соскучишься.
А после работы тем более. В свободное
от поиска новых технологий время Елена –
председатель Молодежного совета. Это тоже наука, которая так мила ее сердцу. Наука
общения с людьми, возможность увлечь, зажечь, вдохновить сотрудников предприятия
на маленький подвиг: на спортивные рекорды, на желание поделиться своей сердечностью с ветеранами и детьми-инвалидами. Насыщенный интеллектуальный досуг молодежи, которая отвечает на вопросы «Что? Где?
Когда?» не хуже знатоков элитарного клуба,
конкурсы, научные конференции – во всем
этом ее огромный личный вклад. Актив Совета – десять человек. Охват – сотни сотрудников, ведь молодежь – это четверть работников предприятия. Совет действует в тес-
ном тандеме с профсоюзом общества. Елена
гордится тем, что в конкурсе «Лучший изобретатель и рационализатор ЯНАО 2014 года»
специалисты сервисной компании стали победителями сразу в двух номинациях. Сейчас Елена живет сразу несколькими проектами – конкурсом красоты, обаяния и таланта, которое предприятие организовало для сотрудниц в честь 8 Марта, и грандиозной программой для ветеранов в год юбилея Великой Победы.
«Мне везет по жизни», – просто говорит
Елена про себя и свою работу. Об усталости
из-за того, что живет заботами других и в будни, и в праздники, даже не думает – это не в
тягость, если дело по душе. Такой уж у нее характер – ставить цели и добиваться того, что
наметила. Елена в детстве не была ни заводилой, ни старостой класса, зато была сорванцом
и любила похулиганить. Лидерство пришло с
возрастом. Вместе с любимой профессией появилось стремление реализоваться, вырасти
как личность и предложить другим – растите
со мной. Она мечтает о крепкой и дружной семье – говорит, только так женщина может состояться в полной мере. Что же касается самого ближайшего будущего, то Елена... ждет особенных подарков к 8 Марта. И ценность их измеряется для нее не стоимостью – они тем дороже, чем больше вложено в них души.
Людмила Завгородняя
Две главных заботы – работа и сын
Родина Эльмиры Миннигареевой –
деревня Катаево, Бакалинского района,
в Башкирии. Там же она начала учиться
в школе, но потом ее жизнь круто
изменилась – родители приняли решение
поехать на Крайний Север, в Тюменскую
область.
В
школе Эльмира продолжила учиться уже
в городе Надыме. Родители работали в
тресте «Тюменьгазмеханизация», стали первопроходцами Крайнего Севера, участвовали в освоении многих месторождений.
В 1978 году, после окончания школы, Эльмира поступила в Тюменский машиностроительный техникум, получила специальность
техника-технолога. После возвращения в родной Надым стала работать инженером отдела
главного механика в Управлении механизации
№ 7 треста «Арктикнефтегазстрой». С 2001
года перешла на работу диспетчером Ямбургского управления интенсификации и ремонта
скважин ООО «Ямбурггаздобыча». С 2007-го
работает в коллективе ООО «Газпром подземремонт Уренгой».
– Сегодня мое основное место работы – поселок Ямбург, – рассказывает Эльмира Зуль-
фановна, – главное дело диспетчера – обеспечить своевременную доставку вахтового персонала на место работы и отправку домой после окончания рабочей вахты. Соответственно работаем с наземным и авиатранспортом,
все ради выполнения главной задачи – чтобы
вахтовики вовремя и комфортно добрались до
пунктов назначения.
В своей повседневной работе Эльмира Миннигареева взаимодействует с цехом капитального и подземного ремонта скважин Ямбургского УИРС, БПО, автоколонной, с транспортным
отделом и службой авиаперевозок. Ежедневно
получает заявки, следит за графиком движения
транспорта. А еще обеспечивает размещение и
проживание вахтовиков в общежитиях п. Ямбург. Работы много, Эльмира Миннигареева и
сама трудится по вахте и перед отъездом домой, в Уфу, передает весь перечень задач своей сменщице, диспетчеру Айгуль Аккужиной,
с которой они являются слаженной и дружной
командой, способной выполнять поставленные
руководством задачи.
В этом месяце вахтовая пересменка выпадает на 15 марта, а значит, 8 Марта Эльмира
Миннигареева встретит на своем «боевом посту», в поселке Ямбург, и уже привычно ожидает от коллег-мужчин добрых праздничных
пожеланий и цветов. Ну а когда наступает
время вахты, Эльмира Зульфановна побыстрее стремится домой, там, в Уфе, ее ждет сын
Азат – студент последнего курса нефтегазового университета. Сын и работа – две главные составляющие в ее жизни.
Вячеслав Калинин
Вестник подземремонта № 3 (12). Март 2015 г.
4
Издание ООО «Газпром подземремонт Уренгой»/www.urengoy-podzemremont.gazprom.ru
линия жизни
Судьба оказалась благосклонной…
Как всё начиналось…
В 70-е годы двадцатого века с севера в центральную часть страны пришел мощный газовый поток – с далеких месторождений через
Урал потянулись стальные нити трубопроводов. Одна из таких газовых артерий пролегла
и через небольшой городок Оханск в Пермской области. Через реку Каму в районе Оханска строили подводный переход газопровода.
«Вместе с другими мальчишками я, конечно,
наблюдал за этим диковинным для пермских
мест проектом, – рассказывает Николай Рахимов, – был по-своему удивлен и поражен
масштабами стройки». Газовики возвели в
городе квартал добротных домов, газифицировали Оханск.
Впрочем, после школы, когда пришло время выбирать свой жизненный путь, Николай
Рахимов решил исполнить свою детскую мечту, никак не связанную с газовой промышленностью. И подал документы на исторический
факультет Пермского университета. Экзамены
сдал, вроде бы, неплохо, но баллов для поступления не хватило. И он решил, отложив
исполнение мечты до следующего года, пока
приобрести хорошую рабочую специальность
и поступил в Пермское химико-технологическое училище, где готовили сотрудников для завода минеральных удобрений производственного объединения «Пермьнефтеоргсинтез». В
училище, где велось очень серьезное преподавание и была обширная заводская практика, ему понравилось. Сразу после окончания
учебы Николая Рахимова взяли на завод оператором высокого, 5 разряда, утвердили бригадиром, он поступил на вечернее отделение
химико-технологического факультета Пермского политехнического института.
Рабочие будни длились не так долго, месяца четыре. Наступило время очередного призыва в армию, и Николай Рахимов отправился
на медкомиссию. Врачи скрупулезно проверили его здоровье, оценили спортивные разряды и хорошую физическую подготовку и
вынесли вердикт – на флот. Флот в те годы
означал три года бессменной службы. И попал Николай не просто на флотскую службу, он оказался в элитной водолазной части
Тихоокеанского флота. Три года непростой
службы: усиленная подготовка, погружения, учения, специальные задания. Тяжело,
но интересно… Ближе к завершению службы в часть заглянули гости с Крайнего Севера. Рассказали о новых проектах, о высоких зарплатах, о перспективах для молодых
и сильных. И Николай Рахимов решил – поеду, после такой службы разве могли его испугать сорокаградусные морозы, северная
глушь и тяжелый физический труд?
По комсомольской путёвке
Всем морякам-тихоокеанцам, решившим
уехать на Крайний Север, при демобилизации
выдали по комсомольской путевке. «Набралось
желающих несколько десятков человек из моего подразделения, – вспоминает Николай Рахимов, – но в поселок Уренгой добрались мы
только вдвоем, остальные ребята осели где-то
по Транссибирской железной дороге».
В Уренгое в геологоразведочной экспедиции рабочие руки были нужны, но сказали
сразу – никакие прежние заслуги в расчет не
принимаются, начинать все придется с нуля. И
Николай Рахимов стал помбуром третьего разряда. После краткого учебного курса заступил
на рабочее место в одной из экспедиционных
бригад. Объединение «Уренгойнефтегазгеология» занималось изысканиями нефти и газа,
проводило работы по испытанию скважин. В
общем, это был практический курс бурения,
совмещенный с элементами ремонта скважин,
ликвидации аварийных ситуаций.
Шли годы, Николай Рахимов женился, стал
одним из самых опытных и квалифицированных работников предприятия, прошел курс обучения на бурильщика, заочно поступил в не-
Казалось бы, совсем недавно это было – поселок Уренгой, геологоразведочная экспедиция, первая испытанная скважина, в работе с которой получил необходимый опыт помбур
Николай Рахимов. Годы летят быстро, прошло 25 лет, и главный инженер, первый заместитель генерального директора компании Николай Васильевич Рахимов с немного грустной
интонацией вспоминает своих наставников, те далекие уже годы, когда он начинал свой
трудовой путь на Крайнем Севере.
лай Васильевич, – он знал производство до
мельчайших деталей, до нюансов. Многому
учил и многие свои личные секреты раскрывал нам, молодым бурильщикам. Оставалось
только впитывать в себя как губка его знания,
опыт. Именно Абдулле Газалиевичу я обязан
тем, что стал профессионалом в капремонте скважин».
Как у руководителя многому научился Николай Рахимов и у начальника Уренгойского УИРС Азата Ахметова. Азат Ахметович
имел ученое звание доктора технических наук, занимался развитием научно-технического творчества в управлении. Его принципиальной позицией была установка на подготовку в управлении кандидатов наук, написание научных публикаций, проведение исследований, применение научных подходов
и методов на производстве. Николай Рахимов, усвоивший требования и пожелания Азата Ахметова, и сам пять раз становился лучшим рационализатором «Уренгойгазпрома».
Всю свою жизнь на производстве в Уренгойском УИРС он продолжал учиться, окончил
много профессиональных курсов. Стажировался в Канаде и США, в Шотландии. Защитил диссертацию кандидата технических наук и получил степень МВА.
Жизнь и капитальный ремонт
Главный инженер-первый заместитель генерального директора Николай Васильевич Рахимов
фтегазовый институт. В 1970-80-е годы поселок геологов Уренгой считался благополучным
местом. Государство в те годы платило геологам неплохую зарплату, обеспечивало снабжение на хорошем уровне. И все складывалось,
вроде бы, благополучно. Когда в Советском Союзе стала реализовываться программа молодежных жилых комплексов (МЖК), комсомолец Рахимов честно отработал на стройке несколько месяцев и вместе с другими молодыми сотрудниками предприятия получил ключи от готовой к заселению квартиры. Пожить,
правда, в ней не пришлось… В конце 1980-х
геология в СССР начала приходить в упадок,
объемы работ падали, стало очевидно, что никаких перспектив у геологоразведчиков в ближайшие годы не будет. В довершение всего поселок Уренгой оказался во всех смыслах на периферии внимания властей и производственных предприятий, за продуктами уренгойцам
приходилось выбираться в Новый Уренгой и
Карачаево. Пришли трудные, смутные времена. Надо было на что-то решаться, и Рахимовы переехали в Новый Уренгой.
Производственная «Альма матер»
Работу в «газовой столице» долго искать не
пришлось, опытный специалист пригодился
конторе по интенсификации и ремонту скважин производственного объединения «Уренгойгазпром». Николай Рахимов начал работать
бурильщиком пятого, а вскоре, после победы
в профессиональном конкурсе, и шестого разряда. Всей бригадой они три года подряд побеждали в смотре профмастерства. В 1991 году Николай Рахимов стал мастером бригады
по капитальному ремонту скважин, а в 1993
году возглавил службу оперативного управления производством. При этом, как он признается, ровно в три раза потерял в зарплате. Дело
в том, что мастера имели сдельно-премиальную оплату труда, а инженерно-технический
состав получал зарплату по тарифной ставке,
не очень высокой. Однако, по мнению Николая
Васильевича, то решение было правильным,
логичным. Накопленный опыт, полученное
высшее образование требовали применения
знаний и сил на новом качественном уровне.
Служба оперативного управления производством стала со временем центром повседнев-
ного руководства не только всеми бригадами
капремонта скважин, но и другими подразделениями УИРС – ремонтно-механическим цехом, автоколонной, БПО. За четыре года работы количество бригад в управлении увеличилось в два раза, с шести до двенадцати. Параллельно с основной работой Николай Рахимов
преподавал в учебном комбинате «Уренгойгазпрома», в год там выпускалось 5-6 групп
с удостоверениями помбура, лучшим из них
предлагалось перейти на работу в управление
интенсификации и ремонта скважин. Так удалось полностью укомплектовать сформированные бригады. Многие из ребят, которые тогда
занимались в учкомбинате, прошли через горячие точки, воевали в Афганистане, в Чечне,
их жизненный опыт, стойкость, готовность к
трудностям ценились в капремонте скважин.
Костяк этого «боевого» набора до сих пор работает в Уренгойском УИРС.
Кто нас выводит в мастера
Наряду с преподавательской работой в
учебном комбинате, Николай Васильевич как
одно из самых верных начинаний оценивает
программу стажировки студентов в УИРС. Такая программа в Уренгойском УИРС действовала и в 1990-х, и в 2000-х годах. До 40 студентов приходило в свое время на практику в управление по интенсификации и ремонту скважин, и каждый год несколько лучших из них
возвращалось на постоянную работу в УИРС
после окончания вуза. С ними непосредственно работали опытные сотрудники, в том числе
и Николай Рахимов. Многие руководители и
специалисты «Газпром подземремонта Уренгой» прошли через его краткий курс «молодого специалиста». Среди тех, кто сегодня составляет ядро производственного блока компании, много его учеников: Данияр Хадиев,
Андрей Федосеев, Константин Абдреев, Ренат Садреев, Валерий Герасименко, Максим
Матюшин, Алексей Шакиев.
Говоря об обучении и подготовке кадров,
Николай Васильевич, прежде всего, вспоминает своих наставников. В профессии бурильщика первым из своих учителей он называет
мастера Уренгойского УИРС Абдуллу Имана
Газалиевича Маршаева. «Мастер, буровик от
бога, – говорит про своего наставника Нико-
Новый этап в жизни и работе Николая Рахимова начался в 2007 году, когда он был назначен главным инженером ООО «Газпром
северподземремонт». Совместно с консультантами в тесном сотрудничестве с генеральным директором компании Владимиром
Дмитруком приходилось с нуля создавать
новое предприятие. Они до глубокой ночи
засиживались порой, размышляя над оптимальной структурой и функциями сервисной компании, объединившей сразу четыре крупных управления по капитальному и
подземному ремонту скважин. В те дни, когда рождалось новое предприятие, возникла
и та общность взглядов главного инженера
и генерального директора на перспективы
развития компании, которая позволяет вот
уже восемь лет работать и двигаться дальше, несмотря на различные трудности.
– Капитальный ремонт – сложное производство. В первую очередь, с точки зрения
технологии, ведь если взять газовую промышленность, то на строительство объектов,
в том числе и скважин, есть типовые проекты, не говоря уж про месторождения. На ремонт скважин до сих пор проектов нет, потому что каждая операция на скважине – уникальна, неповторима и по-своему непредсказуема, даже если первоначально видится простой. Мы экономим для «Газпрома»
значительные ресурсы, ведь для того чтобы пробурить скважину, нужны огромные
средства, включая затраты на инфраструктуру, а ремонт обходится на порядок дешевле. С экономической точки зрения капремонт
очень выгоден для газовой промышленности, поэтому я за капремонт, – смеется Николай Васильевич.
Так уж получилось, что вся сознательная,
самостоятельная жизнь Николая Рахимова
оказалась связана с капитальным и подземным ремонтом скважин. Производство, газовые месторождения, технологии ремонта – все это стало неотъемлемой стороной
его бытия, выкристаллизовалось в его сущность как профессионала и человека. «Для
меня капитальный ремонт скважин и есть
вся жизнь, – говорит Николай Васильевич,
– все, что было хорошего, я встретил в своем деле – бурильщика, мастера, руководителя работ по капремонту. Всякое случалось,
были и беды, и разочарования, но хорошего
было больше, судьба оказалась ко мне благосклонна…»
Вячеслав Калинин
Издание ООО «Газпром подземремонт Уренгой»/www.urengoy-podzemremont.gazprom.ru
Вестник подземремонта № 3 (12). Март 2015 г.
К 70-ЛЕТИЮ ВЕЛИКОЙ ПОБЕДЫ
5
Сохраним нашу героическую историю
В ООО «Газпром подземремонт Уренгой» продолжается масштабная акция «Наша Победа. Моя история», инициированная Департаментом
по информационной политике ОАО «Газпром». Акция посвящена празднованию 70-летия со дня Победы в Великой Отечественной войне.
Все работники ООО «Газпром подземремонт Уренгой», их дети могут принять участие в этом проекте. Каждый из нас может написать
воспоминания о своих родных – участниках войны или тружениках тыла! Первые работы наших сотрудников уже поступили в редакцию
газеты «Вестник подземремонта», мы начинаем публиковать эти уникальные воспоминания. Фактически это героическая история наших
семей, память о войне и Великой Победе, запечатленная в строках.
Страшная правда войны
Прошла война, минули годы,
Седьмой десяток позади…
Я не знаю, что такое война. Я ничего не
знаю о том времени, потому что родилась в благополучные семидесятые.
Но я знаю историю своей семьи, обычной советской семьи, которую опалила
Великая Отечественная война.
М
оя бабушка родилась в маленьком городке Козельске в 1912 году, в семье
учителей, и была единственным ребенком. Окончила педагогический институт, стала учительницей и преподавала всю
свою жизнь. По распределению она вернулась домой, где и встретила свою единственную любовь, моего дедушку – Николая Ефимовича Куликова.
Я не очень много знаю о его семье, но мне
известно, что он родился в 1906 году в городе
Сталино (сегодня – Донецк) в рабочей многодетной семье. Дедушка получил высшее образование, хорошо учился, был комсомольцем, возглавлял рабочие кружки. Выдвигался на комсомольскую, а затем и партийную
работу. Был членом ВКП(б). Возглавлял Козельщанский райком партии, затем его перевели в Полтавский обком партии, перед
самой войной он возглавил Опошнянский
райком ВКП(б). Бабушка рассказывала, что
они должны были переехать в Киев, но началась война…
Бабушку, маму и ее старшего брата включили в группу для эвакуации. Они не хотели
уезжать, но дедушка настоял. Моя мама запомнила на всю жизнь, что перед уходом он
обнял их с братом и пообещал, что очень скоро вернется и поведет ее в первый класс. Это
оказалась их последняя встреча…
По распоряжению Украинского штаба партизанского движения он был оставлен в тылу
для создания партизанского отряда. Партизанский отряд из местных жителей сформировался в короткие сроки и в октябре 1941 года начал боевые действия против оккупантов. Отряд старшего лейтенанта Куликова базировался в лесах Полтавской области, в Опошнянском районе, и во время боевых действий не
раз пересекался с партизанским соединением легендарного Ковпака, который воевал в
Сумской области.
Я точно знаю, дедушка был честным, справедливым и храбрым командиром. К моему огромному сожалению, я не знаю, в каких боевых операциях и сколько врагов уничтожил
партизанский отряд, возглавляемый Николаем
Ефимовичем, но очень надеюсь, что когда на
Украине наступит мир и покой, у меня будет
возможность обратиться в украинские архивы и получить более полную информацию о
своем дедушке. Также бабушка рассказывала, что в Киеве работает замечательный музей, посвященный героям Великой Отечественной войны, и там есть стенд о партизанском отряде дедушки. Я верю, что, несмотря
ни на что, у украинского народа хватит мудрости и такта сохранить память о людях, отдавших свои жизни за мир.
Моя мама после войны ездила в село, где
был зверски убит мой дед, ей стали извест-
Старший лейтенант Николай Ефимович Куликов,
командир партизанского отряда
ны некоторые подробности. Очевидцы тех
событий рассказывали, что в отряде оказался предатель и при выполнении очередного задания дедушку схватили гестаповцы.
После пыток и издевательств его привезли на телеге в центр села и прилюдно казнили. Все мы знаем, как изощренно издевались гестаповцы. Казнь была страшная.
Хоронить не разрешили, тело увезли в неизвестном направлении. Поэтому никто не
знает, где именно похоронен командир партизанского отряда старший лейтенант Николай Ефимович Куликов. Но в селе стоит памятник моему деду, растет огромный куст
белой бузины, и местные жители считают,
что это и есть его могила.
Лет 15 назад моей бабушке, а она прожила
долгую жизнь, пришло письмо от родственников человека, обвиненного в предательстве. Они просили простить своего родственника. Что послужило причиной к написанию
письма, остается тайной. Я не знаю, простила она или нет. Это письмо хранится в нашей
семье, как и другие немногочисленные письма от деда.
Фотография моего дедушки всегда стоит
на самом видном и почетном месте в комнате моей мамы. Своим детям я рассказываю о
тех временах, мы смотрим военные фильмы
и каждый год ходим на парад.
На праздники мы в семье дарим друг другу подарки, и я решила, что этот очерк подарю тебе, мой дедушка Коля. Пусть не только
моя семья знает о настоящем герое, но и все
те, кто помнит и чтит солдат Великой Отечественной войны. Для нас ты эталон настоящего
мужчины, воина-освободителя.
Эту балладу написала моя дочь Анна, и
посвящена она всем солдатам Великой Отечественной войны.
Марина Тригубенко
Баллада «память, или диалог поколений»
Прошла война, минули годы,
Седьмой десяток позади,
А мы все помним те невзгоды:
Стенанье, плач и боль тоски.
Все стонет сердце, вспоминая,
как уходили сыновья,
Как вслед им матери кричали,
И от души им все желали:
«Вернитесь только вы назад!».
И только слезы заполняли души
пустой тревожный звук,
Когда ребята уходили в ту даль
неведомых веков,
А мы их искренне все ждали.
Мальчишки шли на ту войну, не зная,
что им суждено
Навек остаться молодыми.
Прошла война,утихла буря,
Седьмой десяток позади,
Но сердце изредка болит,
Как будто снова возвращаясь
В тот ад, который говорит:
«Утихните, пушки и рев автоматов,
Мы люди, не звери –
нам хочется жить!
Нам хочется видеть синее небо,
Нам хочется мать приобнять
и радость любви ощутить!..».
Но не на всех хватило жизни
В той адской, кромешной войне.
Ушли мальчишки молодые,
Оставив память о себе.
Прошла война, минули годы,
Седьмой десяток позади,
А мы все помним те невзгоды,
Стенанье, плач и боль тоски.
Сегодня я помню героев сражений,
Сегодня я чту уцелевших солдат.
Я не могу забывать тех воинов,
Отдавших жизнь за небо голубое,
За мирное счастье ребят!
Анна Тригубенко
Вестник подземремонта № 3 (12). Март 2015 г.
Издание ООО «Газпром подземремонт Уренгой»/www.urengoy-podzemremont.gazprom.ru
профсоюзная жизнь
6
спорт
В интересах Общества. На благо человека труда
С 1 февраля 2000 года осуществляет
свою деятельность Межрегиональная
профсоюзная организация ОАО «Газпром». На протяжении 15 лет она
представляет и защищает социально-трудовые права и интересы более 342 тысяч
человек, объединенных в 71 профсоюзную организацию. 4 февраля 2015 года
состоялась очередная, VI отчетно-выборная конференция МПО.
Д
ля участия в конференции собрались делегаты со всех уголков нашей бескрайней Родины, избранные профсоюзными
организациями, входящими в структуру МПО
ОАО «Газпром». В качестве почетных гостей
– высшее руководство ОАО «Газпром», генеральные директора дочерних обществ, председатель Нефтегазстройпрофсоюза России, руководители профсоюзов Белорусии и Армении
– всего участвовало более 150 человек.
В числе участников конференции – представитель ООО «Газпром подземремонт
Уренгой». Им стал наш профсоюзный лидер
В. А. Зинченко. Его кандидатуру выдвинули
и единогласно поддержали избрание как делегата на профсоюзной конференции предприятия.
С отчетами о проделанной работе выступали делегаты от целого ряда профсоюзных организаций дочерних обществ «Газпрома». Вячеслав Алексеевич зачитал доклад как председатель мандатной комиссии конференции.
Он отчитался о работе комиссии и подтвердил легитимность делегатов.
Председатель Межрегиональной профсоюзной организации ОАО «Газпром» Владимир Ковальчук в своем отчете о деятельности МПО за последние 5 лет рассказал об основных достижениях и проблемах. И главный акцент – сохранение и поддержка социальной стабильности в рабочих коллективах,
повышение правовой защищенности работников, незыблемое отстаивание их социальнотрудовых интересов и прав. Владимир Николаевич отметил особую значимость работы с
кадрами, необходимость постоянного обучения актива. Этот аспект профсоюзной работы был очень серьезно поддержан заместителем Председателя Правления ОАО «Газпром»
С. Ф. Хомяковым, и это не случайно. Ведь уровень профессионализма актива и профсоюзных лидеров отражается на качестве работы
профорганизаций в целом!
Так уж повелось, что работников газовой
промышленности от работников других сфер
отличала повышенная социальная стабильность и защищенность. Этим мы обязаны, прежде всего, действующему в системе ОАО «Газпром» Генеральному коллективному договору,
правовому акту, регулирующему социально-
трудовые отношения между Работниками и Работодателем на основе согласования взаимных
интересов Сторон. Сегодня экономическая ситуация в стране весьма непростая, и это накладывает отпечаток на все сферы жизнедеятельности, в том числе и на большой «Газпром».
Сохранится ли защищенность работников на
прежнем уровне, или и нас затронут негативные изменения в стране и в мире? До 4 февраля вопрос оставался открытым.
Специалистами МПО была проведена серьезная работа по анализу актуальности и соответствия предъявляемым к Генеральному коллективному договору требованиям. Определив, что Договор, действующий на протяжении последних 3 лет, в полной мере соблюдает баланс интересов сторон и, по итогам социологического исследования, проведенного
МПО осенью 2014 года, для 86% работников
остается актуальным и востребованным, Владимир Ковальчук обозначил необходимость
его пролонгации на 2016-2018 годы. Конференция приняла проект Постановления об
обращении к Председателю Правления ОАО
«Газпром» А. Б. Миллеру от имени Работников с данным предложением.
По словам Владимира Николаевича, где
«Газпром» – там стабильность и уверенность.
Профсоюз «Газпрома» продолжает работу в
интересах Общества и на благо человека труда. Это задача Совета МПО и каждого профактивиста.
Контрольно-ревизионная комиссия МПО
также представила отчет о своей работе.
По итогам конференции В. Н. Ковальчук
единогласно был переизбран на следующие
5 лет на должность Председателя МПО. Также
был выбран новый состав Президиума, Совета
и контрольно-ревизионной комиссии.
На конференции выступили заместитель
Председателя Правления ОАО «Газпром» Сергей Хомяков и начальник Департамента управления персоналом Елена Касьян. Они ответили на вопросы делегатов и признали работу МПО за отчетный период хорошей. Сергей
Фёдорович, в частности, высоко оценил работу профсоюзных организаций всех уровней,
отметив, что практически на всех предприятиях системы ОАО «Газпром» сложилось реальное социальное партнерство. Елена Борисовна обозначила важность поддержания социальной стабильности в коллективах, в том числе
за счет пролонгации Генерального коллективного договора.
На конференции с приветственным словом выступил Председатель НГСП России
Л. А. Миронов. Он отметил особые задачи,
стоящие перед профсоюзами в современных реалиях, поздравил коллектив МПО и
всех профсоюзных членов, работников отрасли с 15-летием Межрегиональной профсоюзной организации.
Конференция прошла на достойном уровне. Все задачи, поставленные перед участниками, были решены. А это значит, что МПО ОАО
«Газпром» продолжит стоять на страже интересов работников нефтегазового комплекса.
Ирина Воробьёва
Милые женщины!
все наши устремления, в вашу честь – достигнутые успехи. Самое ценное, самое дорогое,
что может хранить в душе мужчина, – это теплое, нежное отношение к женщине, матери,
жене, дочери.
Прекрасно, что, несмотря на трудности сегодняшнего времени, вам по-прежнему удается сохранять свою красоту и природное обаяние, душевную теплоту и нежность.
Соперничество под знаком дружбы
14 февраля в Новом Уренгое прошел традиционный турнир по волейболу, в котором
приняли участие коллективы, представляющие крупные предприятия города. Соревнования проводились в честь предстоящего 70-летия Великой Победы и в преддверии празднования Дня защитника Отечества. Организаторами соревнований выступили ООО «Газпром
подземремонт Уренгой» и ОАО «Севернефтегазпром», а принимали участие в финансировании турнира все участники – «Ачимгаз»,
СУМУО, ЛПУ «Газпром добыча Уренгой».
Открыл турнир генеральный директор ООО
«Газпром подземремонт Уренгой» Владимир
Дмитрук, который отметил как положительный момент встречи на спортивных площадках команд из разных газовых компаний: «Для
того чтобы собралась команда, нужны усилия,
нужен коллектив, такие соревнования объединяют людей. В ходе турнира команды общаются, обмениваются опытом, таким образом
укрепляются корпоративные связи».
Команды-соперницы провели круговой турнир, сыграв по разу друг с другом.
Сборная, представлявшая ООО «Газпром
подземремонт Уренгой», показала зрелищную
игру. В своем заключительном матче на турнире в упорной борьбе волейболисты нашей
команды со счетом 2:1 победили «Ачимгаз» и
заняли четвертое место в общем зачете.
«Четвертое место в представительном турнире – неплохой результат, уровень команд
оказался достаточно высок, нам было сложно бороться за победу, хотя с победителем,
командой СУМУО, мы поборолись. Мы понимаем, что надо еще много работать, чтобы
побеждать», – отметил по завершении турнира капитан команды ООО «Газпром подземремонт Уренгой» Иван Скрипник.
поздравление
От имени мужчин объединенной профсоюзной организации «Газпром подземремонт
Уренгой» поздравляю вас с замечательным весенним праздником – Международным женским днем 8 марта!
Все мы, мужчины, становимся сильнее и
отважнее рядом с вами, только ради женщин
Дорогие женщины, в этот праздничный
день позвольте мне пожелать вам всего самого доброго – здоровья, вечной красоты и
молодости, неистощимых жизненных сил,
любви и преданности. Пусть всегда вам сопутствуют успех и удача!
Вячеслав Зинченко, председатель ОПО
ООО «Газпром подземремонт Уренгой»
Учредитель – ООО «Газпром подземремонт Уренгой». Издатель – ОПО ООО «Газпром подземремонт Уренгой». Адрес: Российская Федерация, 629300, Тюменская область, Ямало-Ненецкий автономный округ,
г. Новый Уренгой, ул. Набережная, 52г, а/я 955. Служба по связям с общественностью и СМИ ООО «Газпром подземремонт Уренгой». E-mail: [email protected]; [email protected]
Телефон +7 (3494) 92-30-05. Тираж 500 экз. Ответственный редактор В. А. Калинин. Изготовлено в ОАО ИД «Благовест»: г. Ноябрьск, прт Мира, 78в.
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа