close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

код для вставкиСкачать
Главное направление деятельности государственной службы занятости населения СанктПетербурга – это социальная защита населения через содействие в трудоустройстве и
активизация граждан на рынке труда. Специалисты консультируют людей,
обращающихся в службу занятости, о возможностях получения работы, о требованиях,
предъявляемых к профессиям и работникам.
Получатели государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей
работы:



граждане Российской Федерации;
иностранные граждане;
лица без гражданства.
Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги.
Для получения государственной услуги содействия в поиске подходящей работы
граждане, впервые обратившиеся в любое районное агентство занятости населения
Санкт-Петербургского государственного автономного учреждения "Центр занятости
населения Санкт-Петербурга" (далее - СПб ГАУ ЦЗН), представляют следующие
документы:





Заявление-анкету о предоставлении государственной услуги содействия в поиске
подходящей работы. Заявление-анкета заверяется личной подписью гражданина;
паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий для
граждан Российской Федерации;
документы, удостоверяющие личность и гражданство иностранного гражданина
для иностранных граждан;
документы, удостоверяющие личность для лиц без гражданства;
индивидуальную программу реабилитации инвалида, выдаваемую в установленном
порядке, для граждан, являющихся инвалидами.
Документы, составленные на иностранном языке, подлежат переводу на русский язык.
Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально
удостоверены.
Дополнительно граждане могут представить:




трудовую книжку, трудовые договоры, служебные контракты, договоры
гражданско-правового характера (для подтверждения опыта работы по профессии
(специальности);
документы, удостоверяющие квалификацию гражданина;
граждане, впервые ищущие работу (ранее не работавшие), не имеющие
квалификации, представляют документ об образовании;
справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы
- кроме граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших).
Для получения государственной услуги содействия в поиске подходящей работы при
последующих обращениях граждане представляют следующие документы:

паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий для
граждан Российской Федерации;



документы, удостоверяющие личность и гражданство иностранного гражданина
для иностранных граждан;
документы, удостоверяющие личность для лиц без гражданства;
индивидуальную программу реабилитации инвалида, выдаваемую в установленном
порядке, для граждан, являющихся инвалидами.
Основания для приостановления предоставления услуги не имеется.
Основания для отказа в предоставлении услуги.
Для гражданина, впервые обратившегося в любое районное агентство занятости населения
СПб ГАУ ЦЗН, основаниями для отказа в предоставлении государственной услуги
содействия в поиске подходящей работы являются:



отсутствие необходимых и обязательных для предоставления государственной
услуги документов:
o заполненного заявления-анкеты о предоставлении государственной услуги
содействия в поиске подходящей работы;
o паспорта гражданина Российской Федерации или документа, его
заменяющего; документа, удостоверяющего личность иностранного
гражданина, лица без гражданства;
o индивидуальной программы реабилитации инвалида, выданной в
установленном порядке и содержащей заключение о рекомендуемом
характере и условиях труда (для граждан, относящихся к категории
инвалидов).
обращение в состоянии опьянения, вызванного употреблением алкоголя,
наркотических средств или других одурманивающих веществ;
Представление ложной информации или недостоверных сведений, документов.
При последующих обращениях гражданина основаниями для отказа в предоставлении
государственной услуги содействия в поиске подходящей работы являются:



отсутствие необходимых и обязательных для предоставления государственной
услуги документов:
o паспорта гражданина Российской Федерации или документа, его
заменяющего; документа, удостоверяющего личность иностранного
гражданина, лица без гражданства;
o индивидуальной программы реабилитации инвалида, выданной в
установленном порядке и содержащей заключение о рекомендуемом
характере и условиях труда (для граждан, относящихся к категории
инвалидов).
обращение в состоянии опьянения, вызванного употреблением алкоголя,
наркотических средств или других одурманивающих веществ;
представление ложной информации или недостоверных сведений, документов.
Результат предоставления государственной услуги в части содействия гражданам в
поиске подходящей работы.
Выдача гражданину:


направления на работу;
перечня вариантов работы;


предложения о предоставлении иной государственной услуги в области содействия
занятости населения;
предложения пройти профессиональное обучение по направлению СПб ГАУ ЦЗН
и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста
трех лет.
Представление государственной услуги прекращается в связи со снятием граждан с
регистрационного учета в СПб ГАУ ЦЗН.
Государственная услуга предоставляется бесплатно.
Граждане имеют право на неоднократное получение государственной услуги.
Содействие работодателям в подборе необходимых
работников
Работодатели могут обратиться в любое районное агентство занятости населения СПб
ГАУ ЦЗН за предоставлением государственной услуги в подборе необходимых
работников и разместить сведения о своих вакансиях в банке данных Службы занятости
населения. Информация будет оперативно доведена до граждан, обратившихся в Службу
занятости населения в целях поиска работы, а специалисты Службы занятости населения
будут направлять работодателям кандидатов для заполнения вакансии, наиболее полно
отвечающих предъявленным требованиям.
Услуги работодателям по подбору кадров осуществляются в соответствии с Федеральным
государственным стандартом государственной услуги содействия гражданам в поиске
подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников, утвержденным
приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 13.11.2012
№ 524н «Об утверждении Федерального государственного стандарта государственной
услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе
необходимых работников».
Получателями государственной услуги содействия в подборе необходимых работников
являются работодатели, обратившиеся за содействием в подборе необходимых
работников, и их полномочные представители:



юридические лица
индивидуальные предприниматели
физические лица
Государственная услуга предоставляется бесплатно.
Работодатели имеют право на неоднократное получение государственной услуги.
Перечень необходимых для получения государственной услуги документов:


Заявление-анкета о предоставлении работодателю государственной услуги
содействия в подборе необходимых работников;
Заполненный бланк "Сведения о потребности в работниках и наличие вакантных
мест (должностей)"

Паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий
(документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина, лица без
гражданства (для работодателей - физических лиц)).
Работодатель вправе по собственной инициативе представить свидетельство о
государственной регистрации юридического лица/индивидуального предпринимателя в
Едином государственном реестре юридических лиц или Едином государственном реестре
индивидуальных предпринимателей, или удостоверенную в нотариальном порядке его
копию.
Работодатель может обратиться за предоставлением государственной услуги:


лично, посетив районное агентство занятости населения СПб ГАУ ЦЗН;
посредством почтовой связи, с использованием средств факсимильной связи или в
электронной форме.
Результат предоставления государственной услуги.
Выдача работодателю перечня кандидатур граждан для подбора необходимых
работников.
Предоставление государственной услуги работодателям прекращается в связи
замещением соответствующих свободных рабочих мест (вакантных должностей) по
направлению районного агентства занятости населения СПб ГАУ ЦЗН, либо после
получения от работодателя сведений о самостоятельном замещении соответствующих
свободных рабочих мест (вакантных должностей), либо в связи с отказом работодателя от
посредничества районного агентства занятости населения СПб ГАУ ЦЗН.
Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от "Об
утверждении федерального государственного стандарта государственной услуги
содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе
необходимых работников".
Адреса и телефоны районных агентств занятости населения СПб ГАУ ЦЗН.
Заявление-анкету о предоставлении государственной услуги содействия в поиске
подходящей работы.
Заявление-анкета о предоставлении работодателю государственной услуги содействия в
подборе необходимых работников.
© Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга
При перепечатке материалов ссылка на официальный сайт комитета обязательна
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа