close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

код для вставкиСкачать
УСТАВ
муниципального бюджетного вечернего (сменного)
общеобразовательного учреждения вечерней (сменной)
общеобразовательной ш колы
муниципального образования
Красноармейский район.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Общие положения.
Цели, задачи и виды деятельности бюджетного учреждения.
Основные характеристики организации образовательного процесса.
Структура финансово-хозяйственной деятельности.
Порядок управления общеобразовательным учреждением.
Права и обязанности участников образовательного процесса.
Порядок реорганизации
и ликвидации
общеобразовательного
учреждения.
8. Заключительные положения. Перечень видов локальных актов.
1. Общие положения
1.1.
Настоящий
устав
определяет
правовое
положение
муниципального
бюджетного вечернего (сменного) общеобразовательного
учреждения
вечерней
(сменной)
общеобразовательной школы муниципального образования Красноармейский
район (далее бюджетное учреждение), цели и предмет его деятельности, цели
образовательного процесса, типы и виды реализуемых образовательных
программ,
основные характеристики
организации
образовательного
процесса, порядок управления бюджетным учреждением, структуру
финансовой и хозяйственной деятельности учреждения, а также порядок
формирования и использования его имущества.
1.2. Бюджетное учреждение создано путем изменения типа муниципального
общеобразовательного
учреждения "Вечерняя
(сменная)
общеобразовательная школа".
1.3. Наименованиебюджетного учреждения:
полноемуниципальное
бюджетное
общеобразовательное учреждение вечерняя
общ еобразовательная
ш кола
образованияК расноармейский район
сокращённое- М БВСОУ ВСОШ .
вечернее
(сменное)
(сменная)
муниципального
1.4.Место нахождения (юридический и фактический адрес бюджетного
учреждения):
353800,Краснодарский
край,
Красноармейский
район,
станица П олтавская, ул. Ленина, 247.
1.5. Бюджетное
учреждение
и представительств не имеет.
на
момент
его
созданияфилиалов
1.6. Типбюджетного учреждения - общеобразовательное учреждение
вид - вечерняя (сменная) общ еобразовательнаяш кола.
1.7.Организационно-правовая форма бюджетного учреждения:
муниципальное бюджетное учреждение.
1.8. Учредителем бюджетного учреждения является:Муниципальное
образование Красноармейский район. Функции и полномочияУчредителя
бюджетного
учреждения
от
имени
администрации
муниципальногообразования
Красноармейский
район
осуществляет
управление
образования
администрациимуниципального
образования
Красноармейский район.
1.9. Собственником имущества бюджетногообразовательного учреждения
является муниципальное образование Красноармейскийрайон. Имущество
бюджетного учреждения закрепляется за ним на правеоперативного
управления на основании приказа начальника управлениямуниципальной
собственностью
администрации
муниципального
образованияКрасноармейский район.
1.10.
Муниципальное
бюджетное вечернее
(сменное)
общеобразовательноеучреждение вечерняя (сменная) общеобразовательная
школа зарегистрировано попостановлению администрации муниципального
образования Красноармейский район №2565 от 16 декабря 2010 года " О
создании
муниципального
бюджетного
вечернего(сменного)
общеобразовательного
учреждения
вечерняя
(сменная) общеобразовательная школа
муниципального
образованияКрасноармейский район путем изменения типа, существующего
муниципальногообщеобразовательного учреждения "Вечерняя (сменная)
общеобразовательнаяшкола Красноармейского района".
1.11. Бюджетное учреждение считается созданным со днявнесения в
установленном порядке соответствующей записи в Единыйгосударственный
реестр юридических лиц.
1.12. Бюджетное учреждение является юридическим лицом, находящимся в
ведомственномподчинении
управления
образования
администрации
муниципального образованияКрасноармейский район.
1.13. Бюджетное учреждение является некоммерческойорганизацией,
финансируемой
за
счет
средств
муниципального
бюджета.
Бюджетномуучреждению предоставляется право осуществлять приносящую
доход деятельность всоответствии с законодательством и настоящим Уставом.
1.14. Бюджетное учреждение имеет самостоятельныйбаланс, обособленное
имущество,
расчетный
и
иные
счета
в
банках,
круглую
печатьс изображением
Государственного
гербаРоссийской
Федерации
с полнымнаименованием бюджетного учреждения.
Бюджетное учреждение вправе иметь штампы ибланки со своим
наименованием, зарегистрированную в установленном порядкеэмблему и
другие средства индивидуализации.
1.15. Бюджетное учреждение отвечает по своим обязательствам за
распределениемденежных средств, находящихся в его распоряжении. При их
недостаточности субсидиарнуюответственность по его обязательствам несет
собственник имущества -муниципальное образование Красноармейский
район.
1.16. Бюджетное учреждение может от своего имениприобретать
гражданские права, соответствующие предмету и целям егодеятельности,
предусмотренные настоящим уставом, и нести обязанности, выступатьв судах
в соответствии с законодательством.
1.17. Бюджетное учреждение в своей деятельности руководствуется
Конституцией РФ, Законом РФ «Об образовании», Федеральными законами,
Типовым
положением о
вечернем
(сменном
общеобразовательном
учреждении, утвержденном постановлением Правительства Российской
Федерации № 1237 от 3 ноября 1994 года с изменениями, внесенными 9
сентября 1996 годв, региональными и муниципальными инструктивно­
распорядительными документами, договором с Учредителем, настоящим
Уставом, локальными актами.
Бюджетное учреждение организует
образовательную деятельность в соответствии с СанПиН 2.4.2. 1178-02
"Гигиенические требования к условиям обучения в общеобразовательных
учреждениях".
1.18. В бюджетном учреждении не допускается создание и деятельность
политических партий, общественно-политических и религиозных движений
и организаций.
1.19. Бюджетное учреждение переведено на нормативное подушевое
финансирование, введена новая система оплаты труда работников общего
образования.
1.20. Бюджетное учреждение имеет право на ведение образовательной
деятельности в соответствии с действующей лицензией и организует
деятельность в целях реализации права граждан на получение
общедоступного и бесплатного общего образования.
1.21.Бюджетное учреждение реализует: основные общеобразовательные
программы: основного общего образования, среднего (полного) общего
образования.
1.22.Бюджетное учреждение 1 раз в пять лет проходит государственную
аккредитацию
согласно
действующему
законодательству.
Наличие
свидетельства
о
государственной
аккредитации
подтверждает
государственный статус бюджетного учреждения и даёт право на выдачу
выпускникам документа государственного образца о соответствующем
уровне образования.
2. Цели, задачи и виды деятельности бюджетного учреждения.
2.1. Задачами бюджетного учреждения является:
• выполнение
требований
федеральных
государственных
образовательных стандартов (ФГОС) к условиям реализации
(кадровым, финансовым, материально-техническим и иным) и к
результатам освоения основных общеобразовательных программ
основного общего, среднего (полного) общего образования;
• достижение обучающимися соответствующего образовательного
уровня на основе усвоения обязательного минимума содержания
общеобразовательных программ на ступенях основного общего,
среднего (полного) общего образования;
• формирование общей культуры и разностороннего развития личности;
• воспитания гражданственности, патриотизма, трудолюбия, уважения к
правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине,
семье;
•
формирование здорового образа жизни, обеспечения охраны и
здоровья обучающихся;
• самореализация и самоопределения личности; адаптации обучающихся
к жизни в обществе;
•
осознанный
выбор
профессии
и
последующего освоения
профессиональных образовательных программ учащимися.
2.2. Бюджетное учреждение несёт ответственность за качество общего
образования
и
его
соответствие
федеральным
государственным
образовательным стандартам, за адекватность применяемых форм, методов и
средств
организации
образовательного
процесса
возрастным
психофизиологическим
особенностям,склонностям,
способностям,
интересам обучающихся, требованиям охраны их жизни и здоровья.
2.3. Бюджетное учреждение обеспечивает право гражданРоссийской
Федерации на выбор общеобразовательного учреждения и форм
обучения.После успешного окончания 9-ти классов и получения аттестата об
основном общемобразовании учащиеся обязаны продолжить обучение и
получить обязательное общее образование.
2.4. Бюджетноеучреждение обеспечивает права обучающихся на получение
обязательного общегообразования.
2.5. В бюджетное учреждение принимаются гражданеРоссийской Федерации,
иностранные граждане и лица без гражданства, а такжебеженцы,
вынужденные переселенцы, проживающие на территории Красноармейского
района независимо от наличия регистрации.
2.6. При непродолжительном нахождении семьи и самого обучающегосяв
микрорайоне возможен временный приём в бюджетноеучреждение. Условия
временного
приёма
оговариваются
при
поступлении ребёнка в
бюджетноеучреждение и закрепляются приказом директора вкаждом
конкретном случае. Деятельность бюджетногоучреждения по реализации
требований ст. 19 Закона РФ «Об образовании»регламентируется локальным
актом «Положение об обеспечении обязательного общегообразования».
2.7. Бюджетное учреждение несёт в установленномзаконодательством
Российской Федерации порядке ответственность за:
1) невыполнение функций, отнесённых к егокомпетенции;
2) реализацию не в полном объёмеобразовательных программ в
соответствии с учебным планом и графиком учебногопроцесса;
качество образования своих выпускников;
3) жизнь и здоровье обучающихся и работников во время
образовательного процесса;
4) нарушение прав и свобод обучающихся иработников;
5) незаконный отказ в приёме в бюджетноеучреждение
6) незаконное отчисление (исключение) из бюджетного учреждения;;
7) нарушение требований к ведению образовательной деятельности;
8) умышленное искажение результатов государственной(итоговой)
аттестации;
9) иные действия, предусмотренные законодательствомРоссийской
Федерации.
2.8.Бюджетное учреждение в целях выполненияосновной задачи имеет
право:
1) самостоятельно разрабатывать,принимать и реализовывать основную
образовательную
программу
бюджетногоучреждения,
утверждённую Управлениемобразования;
2)самостоятельно разрабатывать и утверждать:
а)годовой учебный план на основе федерального базисного учебного
плана и региональных нормативных документов (по согласованию с
Управлениемобразования);
б)годовой календарный учебный график (по согласованию с
Управлением образования);
в)расписание
учебных
занятий
в
соответствии с
санитарно­
гигиеническими
требованиями;
г)рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин на основе
примерныхгосударственных
программ,
утверждённых
действующим
законодательством, и всоответствии с федеральными государственными
образовательными стандартами;
д)режим работы и правила внутреннего трудового распорядка
бюджетного учреждения;
е)иные локальные акты;
3)выбирать формы, средства и методы обучения и воспитания;
определять спискиучебников и учебных пособий в соответствии с
утвержденными федеральными перечнями учебников,рекомендованных или
допущенных к использованию в образовательном процессе;
4)выбирать методики и технологии осуществления образовательного
процесса, системуоценок, форму, порядок и периодичность промежуточной
аттестации обучающихся;
5)устанавливать структуру управления деятельностью бюджетного
учреждения,
штатноерасписание,
осуществлять
приём
на работу,
распределять должностные обязанности;
6)реализовывать дополнительные образовательные программы и
оказыватьдополнительные образовательные услуги, в том числе и платные (за
пределамиосновных общеобразовательных программ);
7)привлекать
дополнительные
финансовые
средства
за
счёт
осуществления приносящей доходы деятельности и добровольных
пожертвований и целевых взносов физических и юридических лиц;
8) осуществлять иные права в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации.
2.9. Основными видами деятельности бюджетного учреждения является
реализация основных общеобразовательных программ основного (общего) и
среднего (полного) общего образования.
2.10. Дополнительными видами деятельности бюджетного учреждения
является деятельность:
а) по профилактике наркомании и табакокурения ;
б) по противопожарной, дорожной безопасности и безопасности на
воде;
в) по антитеррористической безопасности;
г) оказание консультационных услуг родительской общественности;
д) создание условий для повышения квалификации педагогических
работников;
е) обеспечение деятельности органов государственно-общественного
управления бюджетного учреждения и др.
2.11.Услуги, указанные в пункте 2.10 настоящего Устава оказываются на
бесплатной или платной основе (в соответствии с муниципальным заданием
по оказанию дополнительных образовательных услуг). Учредитель
устанавливает задания для бюджетного учреждения и осуществляет
финансовое обеспечение выполнения задания в виде субвенций и субсидий
из соответствующего бюджета.
2.12.Бюджетное учреждение может предоставлять детскому и взрослому
населению дополнительные образовательные услуги в том числе платные, не
предусмотренные основными общеобразовательными программами и
государственными образовательными стандартами:
- изучение дисциплин сверх часов учебного плана и сверх программы
по данной дисциплине;
- проводить репетиторство с обучающимися другого образовательного
учреждения;
- организовывать курсы :по подготовке к поступлению в средние и
высшие профессиональные образовательные учреждения и по изучению
иностранных языков.
2.13. Бюджетное учреждение в праве предоставлять иную приносящую доход
деятельность, не противоречащую действующему законодательству.
2.14. Платные образовательные услуги не могут быть оказаны вместо
образовательной деятельности, финансируемой за счет средств бюджета.
Тарифы на платные образовательные услуги подлежат согласованию с
отделом экономики и прогнозированию администрации муниципального
образования Красноармейский район и утверждению Красноармейский
районным Советом депутатов.
2.15. Бюджетное учреждение вправе по своему усмотрению выполнять
работы, оказывать услуги, относящиеся к его основной деятельности, для
граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании
однородных услуг условиях в порядке, установленных Федеральными
законами.
2.16. Порядок и виды предоставления бюджетным учреждением платных
образовательных услуг регламентируются локальным актом бюджетного
учреждения
"Положение
об
оказании
платных
дополнительных
образовательных услуг".
3. О сновные характеристики организации образовательного процесса
3.1.Обучение и воспитание в бюджетном учреждении ведётся на русском
языке.
3.2. При поступлении в бюджетное учреждение обучающиеся, родители
(законные
представители) знакомятся
с
её
Уставом
и
другими
учредительными документами, регламентирующими учебно-воспитательный
процесс.
3.3. В бюджетное учреждение принимаются все желающие на основании
личного заявления или заявления родителей (законных представителей)
несовершеннолетних, аттестата об основном (общем) образовании
(свидетельства о неполном среднем образовании) или сведений о
промежуточной аттестации из общеобразовательных учреждений, справки из
образовательных учреждений начального или среднего профессионального
образования
с
указанием
количества
часов,
прослушанных
по
общеобразовательным предметам.
3.4. Прием заявлений для зачисления в бюджетное учреждение проводится,
как правило, до начала учебного года и оформляется приказом
директора школы. Зачисление производится на основании сведений об
образовании, указанных в личном заявлении.
При отсутствии документа об образовании на момент приема
администрация оформляет запрос по адресу последнего места обучения
обучающегося (военнослужащего), а также создает аттестационную
комиссию по выявлению уровня знаний и определения его в
соответствующий класс. Состав аттестационной комиссии утверждается на
педагогическом совете. В случае неполучения ответа на запрос комиссия
даёт право на зачисление обучающегося в класс, соответствующий
выявленным знаниям. Решение оформляется протоколом, на основании
которого делается запись в Книге приказов.
Лица, перешедшие из других образовательных учреждений,
могут приниматься в соответствующий класс в течение учебного года с
учетом пройденного ими программного материала.
3.5. Предельный возраст получения основного общего и среднего (полного)
общего образования не ограничивается для обучающихся по заочной форме
обучения и экстернату.
3.6. Контингент учащихся определяется на начало каждого учебного
полугодия и утверждается приказом по школе.
3.7. Бюджетное учреждение осуществляет образовательный процесс в
соответствии с уровнями общеобразовательных программ 2х ступеней
образования:
2 ступень - основное общее образование - нормативный срок освоения
5 лет - обеспечивает освоение обучающимися общеобразовательных
программосновного общего образования, создание условий для становления
и формирования личностиобучающегося, его склонностей, интересов и
способностей к социальномусамоопределению. Основное общее образование
является базой для получениясреднего (полного) общего образования.
3 ступень - среднее (полное) общееобразование - нормативный срок
освоения 3 года - является завершающим этапомобщеобразовательной
подготовки, обеспечивающим освоение обучающимисяобразовательных
программ среднего (полного) общего образования, развитиеустойчивых
познавательных
интересов
и
творческих
способностей
обучающегося,формирование
навыков
самостоятельной
учебной
деятельности на основедифференциации обучения.
3.8. Форма получения общего образования в бюджетном учреждении заочная.
С учётом потребностей и возможностей обучающихсяобразовательные
программы в бюджетном учреждении могут осваиваться в очной,очнозаочной,
заочной
формах,
экстерната,
самообразования.
Допускаетсясочетание указанных форм освоения общеобразовательных
программ. Для всех формполучения образования в рамках конкретной
основной общеобразовательнойпрограммы в бюджетном учреждении
действует единый государственныйобразовательный стандарт.
3.9. Организация образовательного процесса в бюджетномучреждении
регламентируется учебным планом, расписанием занятий,разрабатываемыми
и утверждаемыми учреждением самостоятельно.
3.10. Учебный год начинается 1 сентября. Если этотдень выходной, то
учебный год начинается в первый, следующий за ним рабочийдень.
3.11. Продолжительностьучебного года: для заочной формы обучения - 36
недель (каникулы в течение года- не менее 20 календарных дней, летом - не
менее 10 недель); для очной формы - 34недели (каникулы в течение учебного
года - до 25 календарных дней).
3.12. Учебные часы для групп заочного обученияеженедельно равномерно
распределяются в течение трех учебных дней.
При численности учащихся менее 9 человек обучение осуществляется
поиндивидуальному плану (количество учебных часов в неделю
устанавливается израсчета 1 академический час на каждого обучающегося на
все виды работ).Индивидуальные консультации включаются в общее
расписание занятий.
3.13. Наполняемость классов устанавливаются в количестве не менее 15
учащихся.При
меньшем
количестве обучающихсяучреждение
может
организовать группы с заочной формой обучения и обучение
поиндивидуальному плану. Группы с заочной формой обучения бюджетное
учреждениеоткрывает при наличии не менее 9 обучающихся.
3.14. При наличии необходимых условий и средстввозможно открытие и
содержание учебно-консультационных пунктов, классов, групп по заочной
форме обучения сменьшей наполняемостью, увеличение количества учебных
часов на индивидуальнообучающегося по заочной форме.
3.15.Режим занятий устанавливается по желаниюучащихся: днем и вечером.
Основные формы обучения: урок, групповая ииндивидуальная консультация,
зачет, самостоятельная работа. Продолжительностьурока, групповой и
индивидуальной консультации - 40 минут, перемены - 10-15минут.
3.16. Структурными подразделениями бюджетногоучреждения являются
учебно-консультационные пункты /УКП/, которые открываютсяпри наличии
не
менее
30
учащихся,
согласно
приказа
управления
образованиямуниципального образования Красноармейский район.
УКП не имеют статуса юридического лица.УКП и их заведующие
утверждаются приказом руководителя бюджетного учреждения вначале
учебного года.
3.17. Бюджетное учреждение может иметь классы с очной формой обучения,
классы(группы) компенсирующего обучения, группы с заочной формой,
индивидуальнообучающихся. Количество классов и учебных групп зависит
от условий, необходимых дляосуществления образовательного процесса.
3.18. При проведении занятий по иностранному языкудопускается деление
классов на две группы.
3.19.Текущий контроль успеваемости обучающихсяосуществляется по
пятибалльной системе (минимальный балл - «два», максимальный- «пять»).
Учитель, проверяя и оценивая письменные работы (в том числе
контрольные),выставляет оценку в классный журнал.
3.20.Школа самостоятельна в выборе системы оценок,порядка и
периодичности
промежуточной
аттестации
обучающихся,
что
определяетсяПоложением о текущей и промежуточной (тематической и
годовой) аттестации учащихся.
3.21.Основой организации учебной работы по заочной форме обучения
является
самостоятельная
работа,
индивидуальные
и
групповые
консультации и зачеты.
Зачеты сдаются всеми обучающимися, они действительны в течение
одного года. Число зачетов по предметам устанавливается педагогическим
советом. Темы зачетов и форму проведения учитель выбирает по своему
усмотрению из примерной тематики зачетных разделов, предложенных в
образовательных программах. Зачёты могут быть устными, письменными или
комбинированными (письменные работы, собеседование
контрольная работа, тест, творческая работа, доклад и др.)
по
вопросам,
3.22.Оценка результатов учебной деятельности учащихся всех форм обучения
определяется Положением о системе контроля за знанием учащихся. И
состоит из следующих форм контроля:
- письменные контрольные, самостоятельные работы, домашние задания;
- лабораторные и практические работы;
- устные ответы, тестовые задания и т.п. по всем изучаемым предметам;
- зачёты по предметам учебного плана
В конце учебного года в 10, 11 и 12 классах может
проводиться промежуточная аттестация в форме экзаменов или зачётов по
отдельным
предметам
на основании решения (не позднее
30
октября) педагогического
совета
бюджетного
учреждения,
который
определяет
формы,
порядок
и
сроки
проведения
аттестации.
Решение педагогического совета доводится до сведения участников
образовательного процесса приказом по бюджетному учреждению.
Деятельность бюджетного учреждения по проведению промежуточной
аттестации учащихся регламентируется локальным актом бюджетного
учреждения "Положение о промежуточной аттестации обучающихся".
Обучающиеся, освоившие в полном объеме образовательные
программы
учебного года соответствующего
класса, переводятся в
следующий класс.
3.23.Обучающиеся на ступенях основного общего (5-8 класс) и среднего
(полного) общего (10 класс, 11 класс) образования, имеющие по итогам
учебного года академическую задолженность по одному предмету, решением
педагогического совета бюджетного учреждения переводятся в следующий
класс условно с указанием формы и сроков ликвидации академической
задолженности в течение следующего учебного года.
Бюджетное учреждение создаёт условия обучающимся для ликвидации
этой задолженности и обеспечивает контроль за своевременностью её
ликвидации. Ответственность за ликвидацию обучающимися академической
задолженности в течение следующего учебного года возлагается на их
родителей (законных представителей).
3.24.Обучающиеся на ступенях основного общего образования, не освоившие
образовательной программы учебного года и имеющие академическую
задолженность по двум и более предметам или условно переведённые в
следующий класс и не ликвидировавшие академической задолженности по
одному предмету, по усмотрению родителей (законных представителей)
оставляются на повторное обучение или продолжают получать образование в
иных формах.
3.25.Обучающиеся на ступени среднего (полного) общего образования, не
освоившие образовательной программы учебного года и имеющие
академическую задолженность по двум и более предметам или условно
переведённые в следующий класс и не ликвидировавшие академической
задолженности по одному предмету, продолжают получать образование в
иных формах по решению педагогического совета бюджетного учреждения.
3.26.Обучающиеся, не освоившие образовательную программу предыдущего
уровня (9 класс) не допускаются к обучению на следующей ступени общего
образования.
3.27.Освоение образовательных программ основного общего и среднего
(полного) общего образования завершается обязательной государственной
(итоговой) аттестацией выпускников, которая осуществляется в соответствии
с Положением о формах и порядке проведения государственной
(итоговой) аттестации обучающихся,
освоивших
основные
общеобразовательные
программы
среднего
(полного)
общего
образования (12
класс)
и
Положением
о
формах
и
порядке
проведения государственной
(итоговой) аттестации обучающихся,
освоивших основные общеобразовательные программы основного общего
образования (9 класс), утверждёнными действующим законодательством.
3.28. К Государственной (итоговой) аттестации допускаются выпускники 9,
12 класса, освоившие образовательные программы основного общего
образования (9 класс) и среднего (полного) общего образования (12 класс),
имеющие положительные годовые оценки по всем предметам учебного
плана. Выпускники 9 классов, имеющие одну неудовлетворительную
годовую оценку по предмету, могут быть допущены к Государственной
(итоговой) аттестации с обязательной сдачей экзамена по данному предмету.
3.29. Государственная (итоговая) аттестация выпускников 12 класса
проводится в форме единого государственного экзамена (ЕГЭ) и в форме
государственного выпускного экзамена (ГВЭ) - для лиц с ограниченными
возможностями здоровья.
3.30. Государственная (итоговая) аттестация выпускников 9 класса
может проводиться в традиционной форме или с участием территориальной
экзаменационной комиссии (ТЭК); по текстам Рособрнадзора; по текстам
ККИДППО; по текстам, утверждённым ТЭК- для лиц с ограниченными
возможностями здоровья.
3.31.Выпускникам, успешно сдавшим единый государственный экзамен
выдаётся свидетельство о результатах ЕГЭ и аттестат о среднем (полном)
общем образовании, заверенный печатью бюджетного учреждения. Срок
действия свидетельства истекает 31 декабря года, следующего за годом его
получения. Выпускникам, сдававшим экзамены в форме ГВЭ, выдаётся
только аттестат о среднем (полном) общем образовании. Выпускникам, не
сдавшим
ЕГЭ, выдаётся
справка
установленного
образца
и
предоставляется возможность пересдачи в следующем году.
3.32.
Выпускники,
достигшие
особых
успехов
при
освоении
общеобразовательных программ общего образования, награждаются в
установленном порядке золотой или серебряной медалью "За особые успехи
в учении". Выпускники, достигшие особых успехов в изучении одного или
нескольких предметов, награждаются похвальной грамотой "За особые
успехи в изучении отдельных предметов".
3.33.
Общее
образование
является
обязательным.
Требование
обязательности общего образования сохраняет силу до достижения
обучающимся возраста 18 лет, если соответствующее образование не было
получено им ранее.
3.34. По согласию родителей (законных представителей), комиссии по делам
несовершеннолетних и защите их прав и Управления образования
обучающийся, достигший 15 лет, может оставить общеобразовательное
учреждение до получения им общего образования.
3.35.Обучающиеся могут быть отчислены из бюджетного учреждения:
3.35.1. До достижения 18-летнего возраста:
- по заявлению родителей (законных представителей) учащихся, не
достигших 18-летнего возраста и не имеющих общего образования с
обязательным предоставлением документа о дальнейшем продолжении
обучения;
- на основании решения комиссии по делам несовершеннолетних и
защите их прав и приказа управления образования администрации
муниципального образования Красноармейский район;
- по решению суда в связи с переводом обучающегося в
образовательное учреждение закрытого типа.
3.35.2. По достижении 18-летнего возраста:
- по личному заявлению;
- по решению педагогического совета;
- при призыве в Российскую армию;
- др. исключительные случаи.
3.36.Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав на основании
письменного представления администрации бюджетного учреждения и
согласия родителей (законных представителей) несовершеннолетнего,
оставившего бюджетного учреждения до получения основного общего
образования,
принимает
решение
о
продолжении
освоения
несовершеннолетним образовательной программы общего образования по
иной форме обучения и совместно
с родителями (законными
представителями) и органом местного самоуправления в месячный срок
принимает
меры,
обеспечивающие
трудоустройство
этого
несовершеннолетнего. На основании решения КДН и ЗП Управление
образования издаёт приказ о переводе несовершеннолетнего в другое
общеобразовательное
учреждение
или
о
предоставлении
ему
возможности продолжения обучения в иных формах, не связанных с
регулярным посещением бюджетного учреждения.
3.37. По решению Педагогического совета бюджетного учреждения за
совершение противоправных действий, грубые и неоднократные нарушения
Устава допускается исключение обучающихся, достигших возраста 15 лет.
Порядок исключения из бюджетного учреждения регламентируется
локальным актом и осуществляется в соответствии с Положением о приёме,
переводе, выбытии, отчислении, исключении обучающихся.
Исключение обучающегося из бюджетного учреждения применяется в
исключительном случае, если меры воспитательного характера не дали
результата, и дальнейшее пребывание обучающегося в бюджетном
учреждении оказывает отрицательное влияние на других обучающихся,
нарушает их права и права работников, а также нормальное
функционирование бюджетного учреждения.
Решение
об
исключении
из
бюджетного
учреждения несовершеннолетнего обучающего, не получившего общее
образование, принимается с учётом мнения его родителей (законных
представителей) и с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и
защите их прав.
Решение об исключении из бюджетного учреждения детей-сирот и
детей, оставшихся без попечения родителей, принимается с согласия органов
опеки и попечительства.
Бюджетное учреждение в 3-дневный срок обязано проинформировать об
исключении обучающегося его родителей (законных представителей) и орган
местного самоуправления.
Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав совместно с
органом
местного
самоуправления
и
родителями
(законными
представителями) несовершеннолетнего, исключённого из бюджетного
учреждения, в месячный срок принимает меры, обеспечивающие
трудоустройство этого несовершеннолетнего и (или) продолжение его
обучения в другом образовательном учреждении.
4. С труктура финансово - хозяйственной деятельности
4.1. Бюджетное учреждение является муниципальным учреждением и
находится на бюджетном финансировании.
4.2. Недвижимое имущество бюджетного учреждения (здания, оборудование)
является муниципальной собственностью Собственника, который в целях
обеспечения образовательной деятельности закрепляет за
учреждением имущество на праве оперативного управления.
бюджетным
4.3. Бюджетное учреждение несёт ответственность за сохранность и
эффективное использование закреплённого за бюджетным учреждением
имущества. Контроль за деятельностью в этой части осуществляется
Управлением муниципальной собственностью.
4.4. Государственная и (или) муниципальная собственность, закреплённая за
бюджетным учреждением, может отчуждаться собственником в порядке и на
условиях,
которые
установлены
законодательством
Российской
Федерации, законодательством
субъектов
Российской
Федерации
и
правовыми актами органов местного самоуправления, принятыми в пределах
своих полномочий.
4.5.Изъятие
и
(или)
отчуждение
собственности,закреплённой
за
образовательным учреждением, допускается только по истечениисрока
договора между собственником (уполномоченным им юридическим лицом) и
бюджетногоучреждения или между собственником (уполномоченным им
юридическим лицом) иУчредителем, если иное не предусмотрено этим
договором.
4.6.Источниками
формирования
имущества
и
финансовыхсредств
бюджетного учреждения являются:
4.6.1. Имущество, переданное бюджетному учреждению на праве
оперативного управления;
4.6.2. Имущество, приобретённое за счётпривлечённых средств
бюджетного учреждения;
4.6.3. Целевое бюджетное финансирование порегиональным и
муниципальным программам;
4.6.4.
Средства,
получаемые
от
Учредителядля
укрепления
материально-технической базы бюджетного учреждения;
4.6.5. Внебюджетные средства;
4.6.6. Добровольные пожертвованияфизических и юридических лиц.
4.6.7.Доходы
от
платных
образовательныхуслуг
(бюджетное
учреждение распоряжается самостоятельно).
4.7.
Бюджетное
учреждение
распоряжается
денежнымисредствами,
полученными из бюджета, в соответствии с их целевым назначением.
4.8. Доходами от платных образовательных услугбюджетное учреждение
распоряжается самостоятельно.
4.9.
Денежные
средства,
иное
имущество,
переданные
бюджетномуучреждению в форме дара, поступают в полное распоряжение
бюджетного учреждения и учитываются на самостоятельномбалансе.
4.10. Бюджетное учреждение самостоятельно осуществляетфинансовохозяйственную деятельность, бухгалтерский учёт, имеет свой расчетный
счет. Представляетбухгалтерскую отчетность и статистическую отчетность в
порядке установленномзаконодательством Российской Федерации.
4.11. За искажение данных бухгалтерского истатистического учета и
отчетности должностные лица несут установленнуюзаконодательством
Российской Федерации ответственность.
4.12.
При
наличии
дополнительных,
внебюджетныхисточников
финансирования,
бюджетное
учреждение
может
использовать
их
длястимулирования труда и материального поощрения работников
бюджетного учреждения.
4.13.
Проверка
финансово-хозяйственной
деятельностибюджетного
учреждения
осуществляется
наряду
с
Учредителем,
органами
финансовогоконтроля в соответствии с действующим законодательством
Российской Федерации,нормативно-правовыми актами муниципального
образования Красноармейский район.
4.14. Бюджетное учреждение обеспечивает открытость идоступность
следующих документов:
а) Устава, в том числе внесенные в него изменения;
б) свидетельство о государственной регистрациибюджетного учреждения;
в) лицензия на ведение образовательной деятельности;
г) свидетельство о государственной аккредитациибюджетного учреждения;
д) решение учредителя о создании бюджетногоучреждения;
е) приказ управления образования о назначениируководителя бюджетного
учреждения.
5. П орядок управления бюджетным учреждением
5.1. Отношения между учредителями и бюджетным учреждением
определяется договором, заключённым между ними в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
5.2. Учредитель (Управление образования) имеет полномочия:
5.2.1. Обеспечивать гражданам, проживающим на территории МО
Красноармейский район, возможность выбора общеобразовательного
учреждения.
5.2.2. Принимать решение с учётом схода граждан о реорганизации
(ликвидации) бюджетного учреждения.
5.2.3.Устанавливать
задания
для
бюджетного
учреждения
в
соответствии с его основной деятельностью и осуществлять финансовое
обеспечение выполнения этого задания.
5.2.4. Досрочное прекращение муниципального задания бюджетному
учреждению в случаях и порядке, предусмотренных нормативно-правовыми
актами муниципального образования Красноармейский район.
5.2.5. Устанавливать ограничения на отдельные виды приносящей
доходы деятельности бюджетного учреждения.
5.2.6. Издавать приказы, методические рекомендации и обязательные
для исполнения инструктивные материалы по осуществлению деятельности
бюджетного учреждения в рамках своей компетенции.
5.2.7. Устанавливать требования к содержанию и формам отчетности, а
также порядок представления отчетности о деятельности бюджетного
учреждения.
5.2.8. Содействовать бюджетному учреждению в проведении
капитального и текущего ремонта зданий и строительных мероприятий по
подготовке бюджетного учреждения к новому учебному году, в создании
безопасных условий пребывания детей в бюджетном учреждении (по
противопожарной и антитеррористической безопасности), в развитии учебно­
материальной базы бюджетного учреждения.
5.2.9. Осуществлять финансирование образовательной деятельности и
развития материально-технической базы бюджетного учреждения в
соответствии с действующим Законодательством.
5.2.10. Обеспечивать проведение в установленном порядке процедуры
лицензирования образовательной деятельности бюджетного учреждения,
государственной аккредитации, аттестации педагогических и руководящих
работников.
5.2.11. Координировать работу по повышению квалификации
административных и педагогических работников бюджетного учреждения в
соответствии с требованиями тарифно-квалификационных характеристик.
5.2.12. Назначать на должность, привлекать к административной,
дисциплинарной, материальной ответственности директора бюджетного
учреждения, расторгать договор с ним.
5.2.13. Осуществлять контроль за:
- подготовкой бюджетного учреждения к новому учебному году;
- формированием учебного плана и годового календарного графика
бюджетного учреждения;
- проведением тарификации педагогических работников бюджетного
учреждения в установленном порядке;
- комплектованием учебных классов бюджетного учреждения в соответствии
с требованиями СанпиН;
- составлением расписания учебных занятий в соответствии с требованиями
СанпиН;
- соблюдением полноты реализации образовательных программ бюджетного
учреждения в соответствии с требованиями Федеральных государственных
образовательных стандартов;
- работой администрации и педагогического коллектива бюджетного
учреждения по обеспечению обязательного общего образования, качества
обучения и воспитания обучающихся;
- организацией работы
самостоятельной бухгалтерии бюджетного
учреждения;
распределением
и
расходованием
фонда
оплаты
труда
бюджетногоучреждения;
целевым
использованием
бюджетных
средств,
выделяемыхбюджетному учреждению в части реализациицелевых программ.
- соблюдением условий имеющейся лицензии на правоосуществления
образовательной деятельности бюджетного учреждения;
- оказанием бюджетным учреждением дополнительныхобразовательных
услуг согласно муниципальному заданию.
5.3. Собственник имеет полномочия:
5.3.1. Закреплять за бюджетным учреждениемземельные участки на
праве постоянного (бессрочного) бесплатного пользования.
5.3.2.Передавать бюджетному
учреждениюздания,
сооружения,
расположенные на территории бюджетного учреждения, имуществона праве
оперативного управления в соответствии с актом приёма-передачи.
5.3.3. Контролировать сохранность и эффективноеиспользование
бюджетным учреждением имущества.
5.3.4. Осуществлять учёт имущества, полученного
бюджетнымучреждением на праве оперативного управления .
5.3.5. Принимать решение об изъятии неиспользуемого или
используемого не поназначению имущества, закреплённого за бюджетным
учреждением на правеоперативного управления, и передаче его в другие
образовательные учреждения.
5.3.6. Принимать решение о ликвидации зданий,сооружений,
закреплённых
за
бюджетным
учреждением
на
праве
оперативногоуправления, но находящихся в аварийном состоянии.
5.3.7. Предоставлять бюджетному учреждениюправо (по согласованию)
на сдачу помещений в аренду после проведения экспертнойоценки
последствий аренды для обеспечения основных гарантий прав детей.
5.3.8.
Непосредственное
руководство
бюджетногоучреждения осуществляет директор,
прошедший
соответствующуюаттестацию и назначаемый Управлениемобразования.
5.4.Директор бюджетного учреждения в соответствиис действующим
законодательством осуществляет следующие полномочия:
5.4.1.
Осуществляет
руководство
бюджетнымучреждением
соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами,уставом
бюджетного учреждения.
5.4.2.Обеспечивает
системную
образовательную
(учебно­
воспитательную) иадминистративно-хозяйственную
(производственную)
работу бюджетного учреждения.
5.4.3.
Обеспечивает
реализацию
требований
федеральныхгосударственных
образовательных
стандартов основного
общего, среднего (полного) общегообразования.
5.4.4. Формирует контингент обучающихся,обеспечивает охрану их
жизни и здоровья во время образовательного процесса,соблюдение прав и
свобод обучающихся иработников бюджетного учреждения в установленном
законодательством РоссийскойФедерации порядке.
5.4.5. Обеспечивает соблюдение требований,предъявляемых к условиям
образовательного процесса, образовательным программам,результатам
деятельности бюджетного учреждения и к качеству образования.
5.4.6. Обеспечивает объективность оценки инепрерывное повышение
качества образования обучающихся в бюджетном учреждении.
5.4.7. Совместно с Управляющим советом бюджетногоучреждения
осуществляет разработку, утверждение
и реализацию
программы
развитиябюджетного учреждения, образовательной программы, учебных
планов, рабочихпрограмм курсов, дисциплин, годового календарного
учебного графика, устава иправил внутреннего трудового распорядка
бюджетного учреждения
5.4.8. Создает условия для внедрения инноваций,обеспечивает
формирование и реализацию инициатив работников бюджетногоучреждения,
направленных на улучшение работы иповышение качества образования,
поддерживает
благоприятныйморально-психологический
климат
в
коллективе.
5.4.9. В пределах своих полномочийраспоряжается бюджетными
средствами,
обеспечивает
результативность
иэффективность
их
использования, несёт ответственность перед Учредителем иУправляющим
советом
бюджетного
учреждения
за
рациональное
использованиепоступающих бюджетных средств.
5.4.10. В пределах установленных средствформирует совместно с
Управляющим советом бюджетного учреждения фонд оплатытруда с
разделением его на базовую и стимулирующую часть.
5.4.11.Утверждает структуру и штатное расписание бюджетного
учреждения.
Решаеткадровые,
административные,
финансовые,
хозяйственные и иные вопросы всоответствии с уставом .
5.4.12. Осуществляет подбор и расстановкукадров. Создает условия для
непрерывного
повышения
квалификации
работников
бюджетногоучреждения.
5.4.13.Обеспечивает совместно с Управляющимсоветом установление
заработной платы работников бюджетного учреждения, в томчисле
стимулирующей части (надбавок, доплат к окладам (должностным
окладам)ставкам заработной платы работников).
5.4.14. Принимает меры по обеспечению безопасности иусловий труда,
соответствующих требованиям охраны труда, обеспечивает правила
пожарной безопасности.
5.4.15. Принимает меры по обеспечению бюджетного учреждения
квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию
их профессиональных знаний и опыта, обеспечивает формирование резерва
кадров в целях замещения вакантных должностей.
5.4.16. Создает условия, обеспечивающие участие работников в
управлении
образовательным
учреждением.
Принимает
локальные
нормативные акты бюджетного учреждения с учётом мнения Управляющего
совета.
5.4.17. Планирует, координирует и контролирует работу структурных
подразделений, педагогических и других работников
бюджетного
учреждения.
5.4.18. Обеспечивает эффективное взаимодействие и сотрудничество с
органами государственной власти, местного самоуправления, предприятиями,
организациями, общественностью, родителями (лицами, их заменяющими),
гражданами.
5.4.19. Представляет бюджетное учреждение в государственных,
муниципальных, общественных и органах, учреждениях, организациях.
5.4.20. Обеспечивает учёт, сохранность и пополнение учебно­
материальной базы, учёт и хранение документации, привлечение для
осуществления деятельности дополнительных источников финансовых и
материальных средств.
5.4.21. Обеспечивает представление учредителю ежегодного отчета о
поступлении, расходовании финансовых и материальных средств и
публичного отчета о деятельности образовательного учреждения в целом.
5.4.22. Является начальником штаба гражданской обороны бюджетного
учреждения; организует воинский учёт граждан, пребывающих в запасе, и
граждан, подлежащих призыву на военную службу; проводит бронирование
военнообязанных граждан при наличии мобилизационных заданий,
установленных соответствующими органами; представляет отчётные
документы и сведения в военный комиссариат; обеспечивает своевременное
оповещение и явку граждан, подлежащих призыву на военную службу по
мобилизации, и состоящих с бюджетным учреждением в трудовых
отношениях, на сборные пункты.
5.4.23. Несёт административную ответственность за нарушение
законодательства Российской Федерации в области образования в
части Федерального Закона РФ № 104 - ФЗ. Контролирует соблюдение
педагогическими работниками бюджетного учреждения требований к
ведению образовательной деятельности и выполнению рабочих программ по
учебным
предметам
в
полном
объёме
согласно
Федеральным
государственным образовательным стандартам.
5.5. Директор бюджетного учреждения действует на принципе единоначалия
и несёт ответственность за последствия своих действий в соответствии с
законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
5.6. Формами государственно-общественного управления бюджетным
учреждением являются:
- Общее собрание трудового коллектива бюджетного учреждения
- Управляющий совет бюджетного учреждения
- Педагогический совет бюджетного учреждения.
5.7.Общее собрание трудового коллектива бюджетного учреждения
осуществляет полномочия всех работников.
Общее собрание трудового коллектива имеет право:
обсуждать и принимать Устав бюджетного учреждения, изменения и
дополнения к нему в форме
локальных актов, регламентирующих
образовательную деятельность бюджетного учреждения и отвечающих
запросам и интересам всех работников ;
- обсуждать определение доли фонда оплаты труда в нормативе на
реализацию основных общеобразовательных программ;
- обсуждать
определение доли фонда оплаты труда для
педагогического,
административно-управленческого,
учебно­
вспомогательного младшего обслуживающего персонала;
- обсуждать и утверждать «Правила внутреннего трудового распорядка»
бюджетного учреждения;
- обсуждать и принимать Коллективный договор бюджетного
учреждения.
Общее собрание трудового коллектива проводится по мере необходимости.
5.8. Управляющий совет бюджетного учреждения - коллегиальный орган,
осуществляющий управленческие функции. Управляющий совет бюджетного
учреждения состоит из родителей (законных представителей) обучающихся,
обучающихся 9-11 классов, членов педагогического коллектива, директора,
представителей общественности. Члены Управляющего совета бюджетного
учреждения выбирают председателя сроком на год из состава родителей или
представителей общественности.
5.8.1. Цели и задачи Управляющего совета бюджетного учреждения:
- определение основных направлений развития бюджетного учреждения;
- осуществление защиты прав участников образовательного процесса
бюджетного учреждения;
- решение кадровых проблем бюджетного учреждения;
- создание комфортных и безопасных условий образовательного процесса
в бюджетном учреждении;
- активизация участия общественности в школьной жизни;
- создание системы общественного контроля в бюджетного учреждения.
5.8.2. Полномочия Управляющего совета бюджетного учреждения:
определяет Программу развития бюджетного
учреждения, осуществляет контроль за её реализацией;
осуществляет мониторинг реализации приоритетного национального
проекта
"Образование"
и комплексного
проекта модернизации
образования в бюджетном учреждении;
- участвуют в выдвижении учителей на получение денежного
поощрения в конкурсах «Лучшие учителя России», и др.;
рассматривает поступающие в Управляющий совет и
бюджетное
учреждение жалобы, обращения, разрешает конфликтные ситуации с
соблюдением
интересов
всех
участников образовательного процесса;
- участвует в урегулировании вопросов оплаты труда работников
бюджетного учреждения с учётом
нормативно
- подушевого
финансирования;
- принимает участие в конкретизации отдельных положений Методики
планирования расходов на оплату труда при формировании сметы доходов
и расходов бюджетного учреждения, которая является основным
документом для начисления заработной платы учителей;
- определяет долю средств, направляемых на оплату труда учителей и
прочих работников;
- устанавливает
коэффициенты
сложности и
приоритетности
предметов, долю фонда оплаты, приходящуюся на стимулирующие
выплаты и оплату, виды неаудиторной (внеурочной) деятельности
учителя;
- участвует в распределении стимулирующей части фонда оплаты труда
бюджетного учреждения (выплаты стимулирующего характера; доплаты за
неаудиторную деятельность; премии, поощрительные выплаты);
ходатайствует перед директором о награждении, премировании рабо
тников
бюджетного
учреждения, дисциплинарном воздействии, о расторжении трудового
договора с работниками бюджетного учреждения;
- осуществляет контроль за выполнением требований СанПиН и
соблюдением
безопасных условий обучения и пребывания детей в бюджетном
учреждении;
- утверждает отчёт директора по итогам работы бюджетного
учреждения;
- принимает решения по другим вопросам жизни бюджетного
учреждения, не отнесенным к компетенции директора.
5.9. Заседания Управляющего совета бюджетного учреждения проводятся
1раз в полгода (или по необходимости).
Решения Управляющего совета принимаются открытым голосование
являются обязательными для администрации и работников бюджетного
учреждения, обучающихся и родителей (законных представителей).
Деятельность
Управляющего
совета
бюджетного
учреждения
регламентируются локальным актом "Положение об Управляющем совете".
5.10. В целях рассмотрения сложных педагогических и методических
вопросов организации учебно-воспитательного процесса, изучения и
распространения
передового педагогического
опыта
в
бюджетном
учреждении действует Педагогический совет.
Членами педагогического совета являются все учителя бюджетного
учреждения, включая совместителей. Председателем педагогического совета
является директор бюджетного учреждения.
Педагогический совет собирается не реже 4 раз в год. Ход
педагогических советов и решения оформляются протоколами. Протоколы
хранятся в бюджетном учреждении постоянно.
5.11. Педагогический совет бюджетного учреждения определяет:
- порядок проведения промежуточных аттестаций для учащихся не
выпускных классов;
- мероприятия по проведению государственной (итоговой) аттестации
выпускников;
условный
перевод
учащихся,
имеющих
академическую
задолженность по одному предмету, в следующий класс;
- перевод обучающихся, оставление на повторный год обучения,
перевод в класс компенсирующего обучения, формы получения общего
образования учащимися, имеющими академическую задолженность по
двум или более предметам по результатам учебного года, в том числе
перевод на семейное образование (по усмотрению родителей);
- долю фонда оплаты труда и коэффициенты за квалификационные
категории, сложность и приоритетность предметов (совместно с
Управляющим советом);
- коэффициент, учитывающий сложность и приоритетность предмета ;
- порядок оплаты труда педагогов, осуществляющих индивидуальное
заочное
обучение учащихся 5-9 классов.
Педагогический совет утверждает учебный план бюджетного учреждения и
рабочие программы по учебным предметам, курсам, годовой календарный
график, план учебно-воспитательной работы бюджетного учреждения.
Деятельность Педагогического совета бюджетного учреждения
регламентируются локальным актом "Положение о Педагогическом совете".
6. П рава и обязанности участников образовательного процесса.
6.1.Участниками образовательного процесса являются учащиеся,их родители
(законные представители), учителя и другие работники бюджетного
учреждения.
6.2. Обучающиеся бюджетного учреждения имеют право на:
- получениебесплатного общего образования в соответствии
с федеральными государственными образовательнымистандартами;
- выбор формыполучения образования;
- обучение всоответствии с федеральными государственными
образовательными стандартами поиндивидуальному учебному плану и
ускоренный курс обучения (условия предоставления соответствующих
формобразования
регламентируются локальнымактом
бюджетного
учреждения "Положение о формах полученияобразования");
- бесплатноепользование библиотечно-информационными ресурсами
бюджетного учреждения;
- получениедополнительных (в том числе платных) образовательных
услуг;
- участие вуправлении бюджетным учреждением, право избирать и
быть избранным в Управляющийсовет ;
- уважениечеловеческого достоинства, свободу совести, информации,
свободное выражениесвоих взглядов и убеждений;
- свободное посещениемероприятий, не предусмотренных учебным
планом бюджетного учреждения;
- перевод в другиеобразовательные учреждения соответствующего
типа, в другие параллельные классы(по заявлению родителей);
- ознакомление сУставом бюджетного учреждения;
обучающиеся
вбюджетном
учреждении
по
очно-заочной
форме обучения,
выполняющие
учебный
план,
имеют
право
на дополнительный
оплачиваемый отпуск по местуработы, на
сокращенную рабочую
неделю
ина
другие
льготы,
которые
предоставляется в порядке, установленнымЗаконодательством Российской
Федерации (ст.176 ТК РФ)
6.3.Обучающиеся бюджетного учрежденияобязаны:
- выполнять Устав бюджетного учреждения иправила поведения
обучающихся, закреплённые локальным актом ;
- соблюдать правила техники безопасности входе образовательного
процесса;
- бережно относиться к имуществу бюджетногоучреждения;
- уважать честь и достоинство другихобучающихся и работников
бюджетного учреждения;
- выполнять требования работников бюджетногоучреждения в части,
отнесенной Уставом и Правилами поведения обучающихся.
6.4.Обучающимся в бюджетном учреждении запрещается:
- приносить, передавать или использоватьоружие, спиртные напитки,
табачные изделия, токсические и наркотическиевещества;
- использовать любые средства и вещества,которые могут привести к
взрывам и пожарам;
- применять физическую силу для выясненияотношений, запугивания
и вымогательства;
- производить любые действия, влекущие засобой опасные последствия
для окружающих.
6.5.Родители (законные представители) имеют право:
- выбирать
образовательные учреждения, формы
получения
образования для своих детей;
- защищать законные права и интересы своих детей в виде письменного
обращения к директору бюджетного учреждения, в Управляющий совет ;
- присутствовать на педагогических советах и принимать участие в
обсуждении вопроса об успеваемости и поведении своих детей;
- участвовать в управлении бюджетного учреждения: избирать и быть
избранными в Управляющий совет;
- принимать участие и выражать свое мнение на родительских и
ученических собраниях;
- знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса, с
оценками успеваемости обучающегося (по классному журналу);
- посещать уроки учителей в классе, где обучаются их дети (с
разрешения директора бюджетного учреждения);
- знакомиться с Уставом бюджетного учреждения и другими
документами, регламентирующими учебно-воспитательный процесс.
6.6. Родители (законные представители) несут ответственность за:
- воспитание своих детей и получение ими общего образования;
- посещаемость обучающимися учебных занятий, отсутствие пропусков
консультаций без уважительной причины и опозданий на занятия;
- строгий внешний вид обучающегося, соответствующий статусу
учащегося;
- положительное отношение учащихся к учёбе, систематическое
выполнение ими домашнего задания;
- создание условий для проведения индивидуальных занятий на дому с
детьми, имеющими ограниченные возможности здоровья;
- ликвидацию обучающимися академической задолженности в течение
учебного года в случае их перевода в следующий класс «условно»;
- выполнение обучающимися Устава бюджетного учреждения; Правил
поведения ;
- посещение проводимых бюджетным учреждением родительских
собраний;
- бережное отношение обучающихся к имуществу бюджетного
учреждения.
Родители (законные представители) обучающихся обязаны обеспечить
получение детьми основного общего образования и создать условия для
получения ими среднего (полного) общего образования.
6.7. Педагогические работники имеют право:
- участвовать в управлении бюджетным учреждением:
- регулировать отношения с бюджетным учреждением трудовым
договором (контрактом);
- избирать и быть избранным в Управляющий совет бюджетного
учреждения;
- обсуждать и принимать «Правила внутреннего трудового распорядка»;
- обсуждать и принимать решения на общем собрании трудового
коллектива;
- на защиту своей профессиональной чести и достоинства;
- на свободу выбора и использования методик обучения и воспитания,
учебных пособий и материалов, учебников, методов оценки знаний
обучающихся;
- повышать свою квалификацию;
- проходить аттестацию на добровольной основе на соответствующую
квалификационную категорию;
- на сокращенную (не более 36 часов) рабочую неделю;
- на получение пенсии по выслуге лет;
- на длительный до 1 года отпуск через каждые 10 лет непрерывной
работы преподавателем;
- на социальные льготы и гарантии, установленные действующим
законодательством;
- на получение дополнительных выплат стимулирующего характера.
6.8.Педагогические работники обязаны:
- нести ответственность за жизнь и здоровье обучающихся во время
учебно-воспитательного процесса;
- выполнять Устав бюджетного учреждения и Правила внутреннего
трудового распорядка;
- поддерживать дисциплину в бюджетном учреждении на основе
уважения человеческого достоинства обучающихся (применение методов
физического и психического насилия по отношению к обучающимся не
допускается);
- принимать участие в разборе конфликтов по письменному заявлению
родителей или других лиц;
- принимать участие в работе Педагогического совета бюджетного
учреждения;
удовлетворять
требованиям
соответствующих
тарифно­
квалификационных характеристик;
- проходить периодически медицинские обследования и профосмотры
согласно требованиям СанПиН;
- повышать уровень своей квалификации;
Педагогические работники несут ответственность за нарушение
законодательства Российской Федерации в области образования в части
Федерального Закона РФ № 104-ФЗ.
7. П орядок реорганизации и ликвидации бюджетного учреждения
7.1. Реорганизация бюджетного учреждения (слияние, разделение,
присоединение, выделение, преобразование) осуществляется по решению
Учредителя в установленном законодательством РФ порядке.
7.2. При реорганизации бюджетного учреждения его Устав, лицензия и
свидетельство о государственной аккредитации утрачивают силу и подлежат
переоформлению.
7.3. Ликвидация бюджетного учреждения осуществляется по решению
Учредителя или по решению суда в случае осуществления деятельности без
надлежащего разрешения (лицензии), либо деятельности, запрещённой
законом, либо деятельности, не соответствующей уставным целям
бюджетного учреждения.
7.4. Ликвидация бюджетного учреждения осуществляется ликвидационной
комиссией, назначенной органом, принявшим решение о ликвидации, по
согласованию с органом, осуществляющим государственную регистрацию
юридического лица.
7.5. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят
полномочия
по
управлению
делами
бюджетного
учреждения.
Ликвидационная комиссия осуществляет свою работу в порядке,
установленном законодательством Российской Федерации.
7.6. Ликвидация считается завершенной, а бюджетное учреждение прекратившим своё существование, с момента внесения соответствующей
записи в государственный реестр юридических лиц.
7.7. При
реорганизации
бюджетного
учреждения
документы,
образовавшиеся в процессе деятельности, в том числе и документы по
личному составу, передаются на хранение правопреемнику, а при ликвидации
- в архив.
8. Заклю чительны е положения.
8.1. Бюджетное учреждение имеет право принимать и издавать локальные
акты:
8.1.1 Локальные акты, регламентирующие административную и финансово­
хозяйственную деятельность:
•
•
•
•
•
•
Устав;
Договор с учредителем;
Хозяйственные договоры;
Положение о структурных подразделениях;
Штатное расписание;
Положение об Управляющем совете.
8.1.2.Локальные акты, регламентирующие вопросы организации
образовательного процесса:
• Правила приёма в бюджетное учреждение;
• Инструкции о мерах пожарной безопасности;
• Положение о промежуточной аттестации обучающихся;
• Положение о приёме, переводе, выбытии, отчислении, исключении
обучающихся;
• Положение об условиях обучения по индивидуальным учебным
планам;
• Положение о системе оценок, форм, порядке и периодичности
текущего контроля обучающихся;
• Положение об условном переводе;
• Положение о государственной (итоговой) аттестации выпускников 9,
11 классов;
• Список учебников из утверждённого федерального перечня учебников,
рекомендованных (допущенных) к использованию в образовательном
процессе;
• Образовательные программы и учебные планы;
• Рабочие программы учебных курсов и дисциплин;
• Календарные учебные графики;
• Расписание учебных занятий;
• Положение об обеспечении обязательного общего образования;
• Положение о совете профилактики;
• Положение об аттестационной комиссии при проведении итоговой
аттестации обучающихся;
• Положение о конфликтной комиссии;
• Положение о порядке экспертизы, утверждения и хранения материалов
промежуточной и итоговой аттестации обучающихся;
8.1.3. Локальные акты, регламентирующие отношения работодателя с
работниками и организацию учебно-методической работы:
• Правила внутреннего трудового распорядка;
• Трудовые договоры (контракты) с работниками;
• Коллективныйдоговор;
•
•
•
•
Должностныеинструкции;
Положение оматериальном и моральном стимулированииработников
бюджетного учреждения;
Положение ометодических объединениях;
Положение о внутришкольномконтроле;
8.1.4.
Локальные
акты,
регламентирующие
деятельностьорганов
самоуправления в бюджетном учреждении:
• Положение об Управляющемсовете;
• Положение о Педагогическом совете;
• Положение обобщем собрании трудового коллектива;
8.1.5. Локальныеакты,
обеспечивающие
правильное делопроизводство
бюджетного учреждения:
• Номенклатура дел бюджетногоучреждения;
• Инструкция поделопроизводству.
8.1.6.
•
•
•
Локальные акты организационно-распорядительногохарактера:
Приказы;
Распоряжения;
Уведомления.
8.2. Локальные акты, регламентирующие образовательнуюдеятельность
бюджетного
учреждения,
обсуждаются
и
принимаются
Общим
собраниемтрудового коллектива, Педагогическим советом бюджетного
учреждения.
8.3. Изменения и дополнения настоящего Уставапринимаются общим
собранием трудового коллектива, утверждаются Управлениемобразования и
Управлением
муниципальной
собственностью
и
регистрируются
вустановленном порядке в форме локальных актов.
Локальныеакты
настоящему Уставу.
бюджетного
учреждения не
могутпротиворечить
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа