close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

код для вставкиСкачать
МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ,
ОПЕКИ И ПОПЕЧИТЕЛЬСТВА
ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
«17» апреля 2013 года
№ 67-мпр
г.Иркутск
О внесении изменений в примерное Положение об
оплате
труда
работников
государственных
учреждений
социальной
защиты населения
Иркутской области
В соответствии с подпунктом 7 пункта 2 Положения о порядке
установления систем оплаты труда работников государственных
учреждений Иркутской области, отличных от Единой тарифной сетки,
утвержденного постановлением Правительства Иркутской области
от 18 ноября 2009 года № 339/118-пп, руководствуясь Положением о
министерстве социального развития, опеки и попечительства Иркутской
области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области
от 18 сентября 2009 года № 261/40-пп, статьей 21 Устава Иркутской
области,
П Р И К А З Ы В А Ю:
1. Внести в примерное Положение об оплате труда работников
государственных учреждений социальной защиты населения Иркутской
области, утвержденное приказом министерства социального развития, опеки
и попечительства Иркутской области от 4 октября 2010 года № 305-мпр
(далее – примерное Положение), следующие изменения:
1) в пункте 13 слова «соответствующими приказами Министерства
здравоохранения и социального развития Российской Федерации» заменить
словами «уполномоченным федеральным органом исполнительной власти»;
2) пункт 34 дополнить подпунктом «б(1)» следующего содержания:
«б(1)) надбавка к окладу (должностному окладу) за непосредственную
работу с детьми из социально неблагополучных семей;»;
3) в пункте 36 слова «детьми из социально неблагополучных семей,»
исключить;
4) дополнить пунктом 36(1) следующего содержания:
2
«36(1). Педагогическим работникам учреждений за непосредственную
работу с детьми из социально неблагополучных семей устанавливается
надбавка в размере 20 процентов.»;
5) в приложении 1 к примерному Положению:
пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1. Минимальные оклады и повышающие коэффициенты по
должностям медицинских и фармацевтических работников учреждений
социальной защиты населения Иркутской области
Наименование должностей
Квалификационный уровень
Рекомендуе- Рекомендуемые
мый миниповышающие
мальный
коэффициенты
оклад,
рублей
ПКГ «Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня»
санитарка;
санитарка
(мойщица);
младшая
медицинская сестра по
1
3047
уходу за больными; сестрахозяйка
ПКГ «Средний медицинский и фармацевтический персонал»
инструктор-дезинфектор;
инструктор по лечебной
0,10-для второй
физкультуре; инструктор по
категории;
трудовой терапии; младший
0,30-для первой
фармацевт;
медицинский
1
3542
категории;
дезинфектор;
инструктор
0,50- для
производственного
высшей
обучения рабочих массовых
категории
профессий
0,10-для второй
лаборант;
медицинская
категории;
сестра
диетическая;
0,30-для первой
рентгенолаборант
2
3817
категории;
0,50- для
высшей
категории
медицинская
сестра;
0,10-для второй
медицинская
сестра
категории;
палатная
(постовая);
0,30-для первой
медицинская
сестра
3
4092
категории;
патронажная; медицинская
0,50- для
сестра приемного отделения
высшей
(приемного
покоя);
категории
медицинская сестра по
3
физиотерапии; медицинская
сестра по массажу; зубной
техник; фармацевт
акушерка; фельдшер;
зубной врач;
медицинский технолог;
медицинская сестра
процедурной; медицинская
4
4400
сестра перевязочной;
медицинская сестра врача
общей практики; фельдшерлаборант
старший фармацевт;
старшая медицинская сестра
(акушерка, фельдшер,
операционная медицинская
сестра, зубной техник);
5
4620
заведующий аптекой
лечебно-профилактического
учреждения; заведующий
медпунктом-фельдшер (мед.
сестра)
ПКГ «Врачи и провизоры»
0,10-для второй
категории;
0,30-для первой
категории;
0,50- для
высшей
категории
0,10-для второй
категории;
0,30-для первой
категории;
0,50- для
высшей
категории
0,10-для второй
категории;
0,30-для первой
врачи-специалисты
2
6750
категории;
0,50- для
высшей
категории
ПКГ «Руководители структурных подразделений учреждений с высшим
медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)»
заведующий структурным
0,10-для второй
подразделением (отделом,
категории;
отделением, лабораторией,
0,30-для первой
кабинетом, отрядом и др.);
1
6750
категории;
начальник
структурного
0,50- для
подразделения
(отдела;
высшей
отделения;
лаборатории;
категории»;
кабинета; отряда и др.)
в пункте 2 в строке «социальный работник, техник по техническим
средствам реабилитации инвалидов» в столбце «Рекомендуемый
минимальный оклад, руб.» цифры «3250» заменить цифрами «3738»;
в пункте 3:
4
в строке «инструктор по труду; инструктор по физической культуре;
музыкальный руководитель; старший вожатый» в столбце «Рекомендуемый
минимальный оклад, руб.» цифры «3900» заменить цифрами «4290»;
в строке
«инструктор-методист; концертмейстер; педагог
дополнительного образования; педагог-организатор; социальный педагог;
тренер-преподаватель» в столбце «Рекомендуемый минимальный оклад,
руб.» цифры «4200» заменить цифрами «4620»;
в строке «воспитатель; мастер производственного обучения; методист;
педагог-психолог; старший инструктор-методист; старший педагог
дополнительного образования; старший тренер-преподаватель» в столбце
«Рекомендуемый минимальный оклад, руб.» цифры «4500» заменить
цифрами «4950»;
в строке «преподаватель, преподаватель-организатор основ
безопасности жизнедеятельности; руководитель физического воспитания;
старший воспитатель; старший методист; учитель; учитель-дефектолог;
учитель-логопед (логопед)» в столбце «Рекомендуемый минимальный
оклад, руб.» цифры «4800» заменить цифрами «5280».
2. Настоящий приказ вступает в силу не ранее чем через десять
календарных дней после дня его официального опубликования и
распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 года.
Министр социального развития,
опеки и попечительства
Иркутской области
В.А.Родионов
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа