close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

код для вставкиСкачать
ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ В МОУ г. МУРМАНСКА ВСОШ
№7 НА 2010-2011 гг.
Направления
деятельности
1.Организация
деятельности по
формированию
социальной,
этнической,
религиозной
толерантности
участников
образовательного
процесса
Мероприятия
Сроки исполнения
Ответственные
1.Диагностика уровня сформированности
толерантности у школьного коллектива
Сентябрь, апрель
классные
руководители,
педогог-психолог,
социальный
педагог.
2. Классные часы, родительские собрания с участием
представителей УФМС, УВД МО:
- «Что такое межкультурное взаимопонимание?»;
- «Многокультурное общество»;
-«Богатое общество», и др.
3. Конкурс исследовательских работ
« Экстремизм сегодня».
Октябрь, февраль
Зам. директора по
ВР, кл.
руководители
Сентябрь
Зам. дир. по ВР,
учителя истории,
кл. руководители
4. Семинар «Перепись населения в России и
национальный вопрос» в рамках проекта «Школьная
перепись»
Сентябрь
Зам. директора по
ВР, учителя
истории,
обществознания,
кл. руководители
5. Проведение в рамках недели правовых знаний:
- игра «Чтение газет через "очки прав человека"»;
- дебаты: Сколько инакости и непохожести мы можем
терпеть;
- мы составляем собственную декларацию о
межкультурном понимании в России
Ноябрь
Зам. директора по
ВР, учителя
истории,
обществознания,
кл. руководители
6. Цикл бесед, направленных на формирование
этнической толерантности обучающихся с участием
представителей национально-культурных автономий г.
Мурманска,
Весь период
Зам. директора по
ВР, кл.
руководители,
7. Занятия психолога для уч-ся и родителей
(индивидуальные, групповые) по проблеме
«Школьные конфликты»
Весь период
Педагог-психолог
8. Выставка «Идеи терпимости»
Декабрь
Зав. библиотекой
9. ролевая игра по проблемам дискриминации
Октябрь
распространения предрассудков «Угадайте, кто придет
на ужин»
Зам. директора по
ВР, кл.
руководители,
педагог-психолог
10. Конкурс исследовательских работ « Трудности
многокультурного и многоконфессионального
Учителя истории,
классные
Апрель
общества»
руководители
2. Обеспечение
единого подхода в
оценке деятельности
классных
руководителей
2.1. Организация и проведение мониторинга
эффективности деятельности классных руководителей
Октябрь, март
Администрация
ВСОШ №7
2.2. Создание базы данных из опыта работы классных
руководителей по формированию толерантного
поведения и сознания обучающихся
Весь период
Администрация
ВСОШ №7
3. Повышение
компетентности
педагогических
работников
3.1. Организация и проведение семинаров, практикумов, семинаров, консультаций
Тренинги:
1.Переговорщик (проработка темы «Удовлетворение
своих потребностей и желаний конструктивным
способом»).
2.Очередь (проработка темы «Развитие конфликтной
ситуации и разрешение конфликта ») и др.
Участие в семинаре на базе СОШ №45 «Воспитание
толерантности как компонента инновационной
культуры цивилизованной личности »
Октябрь
Зам. дир. по УВР,
педагог-психолог
Ноябрь
Администрация
ВСОШ №7
Круглый стол «Формирование этнической
толерантности как нравственной основы личности
учащегося в современной российской школе»
Март
Зам. дир. по УВР
Семинар-практикум для соц. педагогов и педагоговпсихологов школ г. Мурманска «Социальнопсихологическая реабилитация в условиях вечерней
Апрель
Педагог-психодог,
соц. педагог
школы»
3.2.
- семинар для классных руководителей «Воспитание
толерантной личности в условиях полиэтничности
Мурманской области».
Сентябрь
- Заседание МО классных руководителей
«Взаимодействие педагогов и родителей в воспитании
толерантности »
Январь
- Заседание МО классных руководителей
«диагностика уровня сформированности
толерантности у школьников »
Май
МО классных
руководителей
МО классных
руководителей
МО классных
руководителей
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа