close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

Сценарий;docx

код для вставкиСкачать
Аннотация
к рабочей программе учебной дисциплины
ОП.06. «Правовые основы профессиональной деятельности»
Рабочая программа учебной дисциплины ОП.06. «Правовые основы
профессиональной деятельности»
составлена на основе следующих
документов:
- Закона РФ «Об образовании» №273 от 29.12.2012
- Федерального государственного образовательного стандарта
по специальности среднего профессионального образования 260807
Технология продукции общественного питания. утвержденного приказом
Минобрнауки России 22 июня 2010 г. № 675;
Рабочая программа учебной дисциплины является частью основной
профессиональной
образовательной
программы
ГОБУ
СПО
ВО
«Борисоглебский технолого-экономический техникум» по специальности
260807 Технология продукции общественного питания.
Рабочая программа является общей для всех форм обучения по
специальности 260807 Технология продукции общественного питания
(базовый уровень).
1. Место дисциплины в структуре основной профессиональной
образовательной программы:
дисциплина входит в профессиональный цикл (общепрофессиональные
дисциплины) обязательной части ОПОП.
2. Цели и задачи дисциплины – требования к результатам освоения
дисциплины:
В результате освоения дисциплины студент должен
уметь:
– использовать необходимые нормативно-правовые документы;
– защищать свои права в соответствии с гражданским, гражданскопроцессуальным и трудовым законодательством;
– анализировать и оценивать результаты и последствия деятельности
(бездействия) с правовой точки зрения;
знать:
– основные положения Конституции Российской Федерации;
– права и свободы человека и гражданина, механизмы их реализации;
– понятие правового регулирования в сфере профессиональной
деятельности;
– законодательные акты и другие нормативные документы,
регулирующие правоотношения в процессе профессиональной
деятельности;
– организационно-правовые формы юридических лиц;
– правовое положение субъектов предпринимательской деятельности;
– права и обязанности работников в сфере профессиональной
деятельности;
– порядок заключения трудового договора и основания для его
прекращения;
– роль государственного регулирования в обеспечении занятости
населения;
– право социальной защиты граждан;
– понятие дисциплинарной и материальной ответственности работника;
– виды административных правонарушений и административной
ответственности;
– нормы защиты нарушенных прав и судебный порядок разрешения
споров
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа