close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

Трудовое законодательство: обзор последних изменений

код для вставкиСкачать
Институт повышения квалификации – РМЦПК
г. Пермь, Комсомольский пр.,61, каб. 200, т. (342) 241-41-18, 8-902-64-56-237
Направление «Кадровый менеджмент» приглашает на обучение
28 ноября (пятница), с 10.00 до 17.00, перерыв: 12.00-13.00
Семинар
Трудовое законодательство: обзор последних изменений
Семинар для руководителей компаний, ИП, руководителей и специалистов службы персонала.
С января 2014 года в Трудовой кодекс РФ и законодательные акты, связанные с
регулированием трудовых отношений внесены существенные изменения:
-ответственность работодателя за нарушение законодательства в области труда (штраф составит
от 30 000 до 50 000 тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок
до 90 суток, ст.52 КоАП),
- изменен порядок признания отношений трудовыми,
- ограничена продолжительность учетного периода для суммированного учета рабочего времени
работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда,
- на смену аттестации рабочих мест пришла специальная оценка труда.
Программа семинара:
1. Анализ изменений в трудовом законодательстве в 2014 году и изменений, вступивших в силу с
1 января 2014 года.
 Заключение трудового договора, особенности регулирования труда дистанционных работников.
 Профессиональные стандарты: закон «О профессиональных стандартах».
 Отпуска: новое в предоставление отпусков.
 Производственный совет: создание, его полномочия, состав и порядок деятельности.
 Квотирование рабочих мест для инвалидов: изменение в законодательных актах.
 Отмена унифицированных форм. Порядок утверждения собственных форм.
 Персональные данные. Изменения в законе «О персональных данных» 152-ФЗ.
 Увеличение размера пособий по беременности и родам. Досрочный выход на работу из отпуска
по беременности и родам.
 Охрана труда. О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ в связи с
принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда».
 Контроль за соблюдением трудового законодательства. Изменения в полномочиях инспекции
по труду. Изменения, связанные с Конвенцией МОТ «Об инспекции труда» №81, закона №58-ФЗ.
2. Разбор практических ситуаций.
Запись и информация по тел. (342) 241-41-18, 8-902-64-56-237.
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа