close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

- УГМК

код для вставкиСкачать
производство
общество
проект
Идет проходка.
Бурибаевский ГОК
расширяет
подземный рудник
Урок от наркома.
Светлана Рыбакова
вспоминает
короткую встречу
с министром
Ломако
Упор на практику.
Практическая подготовка
в обучении студентов — целевиков
УГМК занимает основное место
3
5
7
31 июля 2014 № 29 (585)
еженедельник уральской горно-металлургической компании
Праздник на УРАле
Свой праздник кузбассовцы посвятили близящемуся уральскому юбилею — 15-летию УГМК.
Олеся КОНДРАТЕНКО, Кемеровская область
Ж
аркий субботний день. В безоблачном голубом небе парят
два дирижабля: один с ярко-оранжевым логотипом УГМК,
другой, сине-черный, — «Кузбассразрезугля». А между ними
на залитой солнцем поляне выстроились десять разноцветных
команд. Это работники компании «Кузбассразрезуголь»
собрались на корпоративный «Праздник на УРАле!»,
посвященный 15-летию УГМК.
Меж двух дирижаблей
— Начинаем! — ведущий дает
старт большому культурно-спортивному фестивалю «Кузбассразрезугля». На праздник съехались
400 человек, представляющих все
подразделения компании.
Открывает «Праздник на УРАле!» «ЗАБОЙная эстафета». Вот
уж действительно более точного названия для этого конкурса и придумать было нельзя!
Окончание на стр. 6 >>>
За здоровье
среды и человека
Экологи и представители
служб промышленной
безопасности и охраны
труда предприятий УГМК
выработали план совместной
деятельности.
Наталья КАДРОВА
прямая речь
Чтобы тело и душа были молоды
Мария Шалаева, инженер-технолог, ОАО «Ревдинский завод по обработке цветных металлов»:
— На Дне болельщика хоккейного клуба
«Автомобилист», проходившем в КРЦ «Уралец», я увидела ветеранов этого вида спорта
— энергичных и ярчайших людей (и это в 90
лет!). Пожелание на новый сезон — достойно
выступить в плей-офф КХЛ — спортсменам
дал губернатор Свердловской области Евгений
Куйвашев. Интересно было пообщаться с игроками клуба во время пресс-конференции. Ну и,
конечно, я не смогла себе отказать в удовольствии сфотографироваться с ними.
Нина Кинева, диспетчер изоляционного цеха,
ЗАО «Уралкабель»:
— Отпуск провела в одном из прекраснейших уголков Чехии — в городе Карловы
Вары. Запомнились экскурсии в музеи
Праги, в собор Святого Вита, в Национальный технический университет. Особенно
понравилась экскурсия на старейшую фабрику по производству богемского стекла.
Другое производство — пивоваренное —
я увидела во время экскурсии в Германию.
При возможности обязательно вернусь
в эту потрясающую дружелюбную страну.
Свои новости присылайте на адрес: [email protected]
В Техническом университете УГМК
прошел семинар «Охрана окружающей
среды. Состояние здоровья и условий
труда на предприятиях УГМК», собравший специалистов Роспотребнадзора и
предприятий компании, медицинских
работников.
— И у экологов, и у представителей
служб промышленной безопасности
и охраны труда задачи, по сути, общие — создать условия, в которых человеку будет комфортно жить и трудиться,
не опасаясь при этом за свое здоровье
и здоровье своих близких, — так начальник управления экологической безопасности ООО «УГМК-Холдинг» Игорь
Копылов объясняет, почему на семинаре
присутствовали обе структуры.
Окончание на стр. 3 >>>
31 июля 2014 № 29 (585)
2
УГМК-ХОЛДИНГ. ВЕСТИ
картина недели
КНТ «УГМК»
Во Дворце спорта УГМК 24 июля состоялась
пресс-конференция по итогам выступления
воспитанников верхнепышминского
филиала Училища олимпийского резерва
на юношеском первенстве Европы. Еще
одной темой для обсуждения стала
победа России за право принимать у себя
чемпионат Европы по настольному теннису
в 2015 году. В пресс-конференции приняли
участие первый заместитель министра
физической культуры Свердловской
области Василий Коротких, заместитель
директора аэропорта «Кольцово»
Дмитрий Тюхтин и исполнительный
директор КНТ Яна Захарова.
На мероприятии присутствовали также
участники завершившегося первенства
Европы Илья Исаков и Никита Ярушин.
«Порт Восточный»
«Кузбассразрезуголь»
В честь своего 40-летия
ОАО «Порт Восточный»
устроило для жителей
Находкинского
городского округа
большой праздник. Для
детей была подготовлена
развлекательная
программа: катание
на оленях, шоу мыльных
пузырей, ростовые куклы.
Для взрослых на сцене
сначала выступили
местные творческие
коллективы, затем —
группы «Иван Панфилов»
и «Ума Турман». Свою
последнюю композицию
солисты исполнили под
оглушительный фейерверк.
Всего праздник посетило
около 20 тысяч человек.
На предприятии прошли конкурсы профмастерства
среди представителей основных профессий.
Белазисты демонстрировали навыки вождения
220-тонного «БелАЗа», экскаваторщики —
экскаватора P&H-2800. Горных мастеров проверяли
на знание теории и практические умения.
Победителями в разных профессиях стали Евгений
Щербаков (Бачатский угольный разрез), Иван
Чепкасов (Калтанский угольный разрез) и Евгений
Каминский (Кедровский угольный разрез).
ЦИФРА недели
побывали на родном заводе.
Гостям показали экспозиции
заводского музея, рассказали
о льготах, предоставляемых
предприятием своим бывшим
работникам, а затем усадили
за праздничный стол.
Учалинский ГОК
Технический парк Учалинского
подземного рудника
ОАО «Учалинский ГОК» пополнился
еще одной машиной. В канун
60-летнего юбилея комбинат
получил в подарок от руководства
УГМК шахтный самосвал
AD45B производства Caterpillar.
Мощность двигателя подземного
самосвала — 589 л. с., номинальная
грузоподъемность — 45 т. Машина
обеспечивает высокую производительность и комфортные условия
работы водителя. Четыре самосвала
этой же марки эксплуатируются
на Учалинском подземном руднике
с апреля 2008 года. Новая, уже пятая
по счету машина начала работать под
землей с 20 июля 2014 года.
«Уралэлектромедь»
Необычная композиция обрела свое место в парке
УГМК — в канун Дня металлурга работники
«Уралэлектромеди» «посадили» здесь дерево
для новобрачных. Теперь молодожены после
официальной церемонии бракосочетания смогут
укрепить свой союз еще один ритуалом — повесить
на свадебное дерево замок, символизирующий
крепость семейных отношений. Первыми свои
замочки счастья повесили шесть счастливых пар,
сыгравшие свадьбу в День города.
«Кузбассразрезуголь»
Домой, в Кемеровскую область,
вернулись дети работников
«Кузбассразрезугля»,
отдыхавшие на средства
компании в детском
оздоровительном лагере
«Бригантина» в Крыму. В течение
21 дня, что длилась смена, ребята
купались, загорали, посещали
кружки и мастер-классы.
Одним из запоминающихся
событий для них стала
встреча с уполномоченным
при Президенте Российской
Федерации по правам
ребенка Павлом Астаховым.
Поговорив по душам с юными
кузбассовцами, Павел Астахов
сфотографировался с ними.
Сухоложский завод «Вторцветмет»
На реке Пышме, протекающей через село Курьи, была
организована Сухоложская регата, посвященная Дню
Военно-морского флота. На воде с мощным течением
соревновались семейные экипажи на весельных
лодках, катамаранах, на глиссере с воздушным винтом
и на других самодельных плавательных средствах.
На лодке под первым номером с сыном и племянником
стартовал Игорь Кузнецов — бригадир обрубщиков
литейного участка (на снимке). Команда без
погрешностей преодолела сложный водный маршрут.
31 июля 2014 № 29 (585)
УГМК-ХОЛДИНГ. ВЕСТИ
3
производство
СЫРЬЕВАЯ БАЗА
новости
Копаем южнее
Томск
На Октябрьском месторождении Бурибаевского ГОКа ведется строительство
ствола «Южный».
Томская область
«Сибкабель» стал обладателем сертификата IRIS.
Земфира КИРАМАНОВА, Бурибай
В настоящее время добыча медной руды
на Бурибаевском ГОКе ведется на Октябрьском
месторождении,
расположенном
в Хайбуллинском районе Республики Башкортостан. При этом задействованы стволы
«Эксплуатационный» глубиной 300 м и «Вентиляционный-2» глубиной 220 м. Ежегодно
здесь добывается 230 тыс. тонн руды. Но запасы, вскрытые данными стволами, подходят
к концу: их объем оценивается на уровне 750
тыс. тонн — этого хватит на 3–4 года. Чтобы восполнить убывающую сырьевую базу,
на Бурибаевском ГОКе решено строить еще
один ствол — «Южный». С вводом данного
ствола в эксплуатацию производительность
комбината увеличится до 400 тыс. тонн медной руды в год. По оценкам специалистов,
общие запасы ствола «Южный» достигают
4,5–5 млн тонн руды, что обеспечит коллектив
работой минимум до 2030 года.
Проектная глубина строящегося ствола —
492 метра, диаметр — 6 м. К настоящему
времени ствол полностью пройден и усилен бетонной крепью. Силами работников
Гайского ГОКа ведется армировка ствола
на глубине 480 м. В апреле нынешнего года
произведена сбойка вентиляционного квершлага протяженностью 2400 м со стволом
«Южный».
Для
строительства
поверхностного
комплекса в 2012 году был создан собственный участок под руководством Ринада Каипова. Строители возвели здание подъемной
машины, надшахтное здание, проложили
инженерные сети.
Сегодня на стволе «Южный» заняты
строительством газопровода протяженностью 2,3 км. Кроме того, прокладываются
внутриплощадные сети: хозяйственно-питьевой и противопожарный водопроводы,
канализационные сети. Ведется монтаж
двух противопожарных резервуаров общим
объемом 400 куб. м.
Проведены конкурсы по выбору поставщиков на приобретение оборудования для
оснащения надшахтного комплекса. В скором
времени будут начаты пусконаладочные работы на подъемной машине.
Ввод объектов промплощадки ствола
«Южный» и начало проходки горизонтальных горных выработок намечены на начало
2015 года. В целом строительство на поверхности, состоящее из 10 объектов, планируется
завершить к концу 2016 года.
О важности пуска ствола «Южный» говорит и объем вложений. В 2013 году на эти
цели направленно 229 млн рублей — это
самый высокий годовой инвестиционный
объем за последние годы работы Бурибаевского ГОКа.
С пуском ствола «Южный» на предприятии намерены увеличить добычу руды
новости
Кемерово
Кемеровская область
УК «Кузбассразрезуголь» наращивает
экспорт угля.
В ОАО «УК «Кузбассразрезуголь»
подведены итоги работы за первое
полугодие. В период за январь — июнь
2014 года горняки добыли 21,4 млн
тонн угля, выполнив производственное
задание на 102,7 %. Объем вскрыши
составил 164,6 млн кубометров, что
на 3,3 млн кубометров превышает
плановые показатели. Эти результаты
несколько ниже, чем за аналогичный
период 2013 года: по добыче — на 1,9 %,
по вскрыше — на 4,8 %, что соответствует
производственной программе компании,
скорректированной с учетом ситуации
на мировом рынке угля.
Значительно в сравнении с 2013 годом,
когда резкое падение спроса на уголь
на внутреннем рынке привело
к скоплению продукции на складах,
улучшилась ситуация с отгрузкой угля:
за шесть месяцев текущего года он
отправлен потребителям в объеме 21 млн
тонн (в том числе коксующихся марок —
2,1 млн тонн), что на 3,1 % превышает
запланированные показатели и на 3,7 % —
прошлогодние показатели аналогичного
периода.
Компания продолжает наращивать
объем экспортных поставок: по итогам
полугодия он составил 15,9 млн тонн
(76 % от общей отгрузки), в сравнении
с январем — июнем 2013 года этот
показатель вырос почти на четверть.
Напомним, что в 2014 году УК «Кузбассразрезуголь» планирует увеличить
экспортные поставки угля с 25,8 млн тонн
(в 2013 году) до 29 млн тонн.
экология
За здоровье среды и человека
<<< Окончание. Начало на стр. 1
Такой подход позволяет разработать совместную программу действий, комплексно
подойти к решению задач природоохранной деятельности и охраны труда. Одними
из тех, кто строит свою деятельность с учетом данных принципов, являются специалисты Екатеринбургского медицинского
научного центра профилактики и охраны
здоровья работников промышленных предприятий. Медики рассказали об опыте решения задач по управлению рисками для
здоровья населения, проживающего в зонах
влияния промпредприятий. В частности,
они ознакомили присутствующих с ходом
реализации программы биомониторинга
и биопрофилактики среди жителей Владикавказа. В период с 2011 по 2014 гг. данными
мероприятиями, проводимыми по инициативе и на средства УГМК, были охвачены
12,5 тыс. человек. Положительные результаты доказали эффективность
такой работы. В планах — реализация программы биомониторинга и биопрофилактики в городах Медногорск и Гай.
Большое внимание на семинаре уделялось вопросам правового регулирования
государственного экологического надзора,
организации и проведению проверок субъектов хозяйственной и иной деятельности,
системному подходу к управлению рисками для здоровья и обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения.
Начальник экологического управления
ОАО «Святогор» Ирина Бичукина так оценила свое участие в данном мероприятии:
— Семинар был очень своевременным и,
я бы даже сказала, жизненно необходимым.
Одним из ключевых факторов управления
экологическими рисками и охраны здоровья становится внедрение соответствующих систем менеджмента. Они служат для
предприятий четкими правилами и ориентирами. Работая таким образом,
мы сможем добиваться положительных результатов.
По результатам сертификационного
аудита системы менеджмента
на соответствие требованиям
Международного стандарта
железнодорожной промышленности
IRIS, проведенного Ассоциацией
по сертификации «Русский Регистр»,
«Сибкабель» получил сертификат IRIS.
По словам директора ЗАО
«Сибкабель» Сергея Маркелова,
к внедрению стандарта IRIS завод
приступил в начале 2013 года. Это было
связано с тем, что транснациональная
компания «Российские железные дороги»
утвердила основные направления
политики в области стратегического
управления качеством продукции
для собственных нужд, на основании
которого с 2015 года право участвовать
в закупках получат предприятия,
обладающие сертификатом IRIS.
Оперативно справиться с выполнением
столь ответственной задачи коллективу
помог накопленный опыт по внедрению
интегрированной системы менеджмента
и Бережливому производству.
Для «Сибкабеля» поставка товарной
продукции на предприятия РЖД
является одним из стратегических
направлений. Завод выпускает группу
кабельно-проводниковых изделий
для подвижного рельсового состава.
Специализированные кабели и провода
проходят серьезные испытания
на противопожарную безопасность: они
не распространяют горение в пучках,
малотоксичны, характеризуются
низким дымообразованием, стойки
к дымогазовыделению при горении
и к коррозионной активности продуктов
горения в случае воздействия открытого
пламени.
Как отметил Сергей Маркелов,
из числа кабельных заводов в России
«Сибкабель» стал первым обладателем
сертификата IRIS. Срок его действия
рассчитан на три года.
Структура отгрузки
ЗАО «Сибкабель» за 2013 год, %
провода и кабели
для подвижного
состава
21
79
Другие
группы
В вопросах охраны окружающей среды на предприятиях УГМК важное
значение придается передвижным экологическим лабораториям
31 июля 2014 № 29 (585)
4
УГМК-ХОЛДИНГ. ВЕСТИ
кадры
РАБОЧЕЕ МЕСТО
Системный подход
Профессией системного администратора все чаще овладевают женщины.
Гульнара АРХИПОВА, Учалы
КАЛЕНДАРЬ.
Вы видите,
он у меня «завис»
на феврале. Из этого
делаем вывод, что
я им не пользуюсь.
Елена Касимова, ведущий специалист
управления связи, автоматизации и информатизации Учалинского ГОКа:
— Профессию системного администратора, или IT-специалиста, принято считать
мужской, говорят, что женский ум не способен заниматься разработками в области
решения программных задач. Я в корне с
этим не согласна. Справляться со своими
обязанностями мне помогает хорошая память, а также любовь к ребусам, которыми
увлекаюсь с детства.
КРЕМ
ДЛЯ РУК.
Мне он нужен
особенно, потому что
приходится очень часто мыть руки, так как
мы обращаемся с
разной техникой.
МЯГКИЕ
ИГРУШКИ.
Мои игрушки —
это подарки
коллег
к праздникам.
КОМПЬЮТЕР.
Всегда включен.
Это главный «герой»
моего рабочего места.
Я его часто протираю,
особенно монитор.
Не люблю пыли.
ВИДЕОКАМЕРА.
Нужна для того,
чтобы общаться
с руководством
в режиме он-лайн
на оперативках.
КРУЖКА.
Мое утро
начинается
с чая. Люблю чай
зеленый и непременно с шоколадом.
ФОТО.
Это я с сестрой.
Ей 26. Я ее очень
люблю. Фотография
давняя, наверное,
пора поменять.
КАНЦЕЛЯРСКИЙ
НАБОР.
Вот что мне совсем
не требуется, так это
набора канцелярских
предметов. Хотя ножницами я все-таки
пользуюсь.
СТАТУЭТКИ.
Навевают приятные воспоминания
о путешествиях.
Последняя поездка
была по Европе.
ОКНА
НА РАБОЧЕМ СТОЛЕ.
У меня постоянно запущены
такие программы для администрирования, как консоль управления Exchange-сервером, Microsoft
SQL Server Management Studio,
оснастка Active Directory — пользователи и компьютеры,Kaspersky Security
Center, System Center Configuration
Manager, оснастки DNS, DHCP и др.
Это — окно программы VMware
vSphere Client для управления
виртуальной средой.
ТЕЛЕФОН.
Утром первого дня
рабочей недели мой
телефон разрывается
от звонков. Кто-то забыл
пароль, у кого-то он просрочен. Бывают проблемы
с электронной почтой.
Все вопросы решаются
тут же по телефону.
ПРОФИ
ОПЫТ
Металлург с более чем двадцатилетним стажем,
строитель-самоучка, автолюбитель, примерный муж
и заботливый отец — все это Андрей Демин.
Представитель Ревдинского завода ОЦМ рассказал
коллегам со всего мира, как на его предприятии идет
освоение нового сплава.
Каждый раз как в первый раз
Светлана МИЛИЦКАЯ, Медногорск. Фото автора
Как варят медь, Андрей видел еще в детстве. С друзьями перелезали через забор
Медногорского МСК, прибегали в цеха
к родным, с жадным любопытством следили
за производственным процессом. У Демина
в химическом цехе работал старший брат
Вячеслав, который, по сути, заменил мальчишке родителей — вырастил, помог встать
на ноги после скоропостижной смерти мамы.
Именно брат посоветовал Андрею
устроиться на комбинат после армии.
— У моих сверстников еще ветер в голове гулял, могли пропустить смену, выпить
Андрей уже более 20 лет в цехе,
но каждая смена для него
складывается по-новому
лишнего. А я всегда знал, что должен сам
зарабатывать деньги. Не мог же брат продолжать кормить взрослого детину. Потому
и за свое рабочее место я всегда держался, —
говорит наш герой.
За двадцать один год работы Демин вместе с предприятием переживал всякие времена. Бывало, на смену приходили пешком,
а со смены ехали на паровозе, месяцами
не получали заработную плату. И многие
не выдерживали, увольнялись. Но он остался, потому что любит во всем постоянство.
Как любит жену, кстати, тоже работницу
комбината, свою профессию, детей, свой
дом.
По словам супруги, Андрей не мыслит
уезжать куда-то без семьи: «Он все время
с нами, и не рыбак, как многие мужчины.
Нам нравится семьей выбираться на природу, к речке. Уж тут он дает волю чувствам,
играет с детьми, словно сам ребенок». А еще
Демин своими руками отстраивает дом. Уже
готова капитальная пристройка, проведены
газ и отопление. И это, заметьте, в свободное
от работы время, в основе которой лежит тяжелый физический труд.
— Что нравится в профессии? Каждую
смену все по-новому. Рецептура шихты каждый раз другая, а получить из нее нужно всегда одно и то же — черновую медь, — говорит бригадир Демин.
В подчинении у Андрея — двадцать
четыре человека: конвертерщики и плавильщики, крановщики и сигналисты. В момент
нашего разговора смена только-только поставила конвертер на медь — это последняя стадия получения готовой продукции.
Но звонки из цеха не смолкали: «Сколько
думпкаров заказывать для загрузки шлака?
Будет ли еще сливаться шлак из конвертера?..» Бригадир на все вопросы отвечал
четко и по существу. Сразу видно, настоящий металлург, профессионал, отвечающий
за каждое свое слово и действие.
Битва за сплав
Маргарита НУРГАЛЕЕВА, Ревда
Исполняющий обязанности начальника технического отдела Ревдинского завода по обработке цветных металлов Максим Ивкин побывал в Санкт-Петербурге
на 10-й Международной научно-практической конференции «Литейное производство сегодня и завтра».
— На этот значимый форум прибыли
представители научно-исследовательских
институтов, вузов и крупных металлургических предприятий России, ближнего
зарубежья, а также Китая, Италии, Германии и других стран, — рассказал Максим
Ивкин.
Максим как аспирант кафедры литейного производства Уральского федерального университета им. Ельцина выступил
с докладом «Исследование структуры
износостойкой сложнолегированной латуни». Доклад вошел в сборник научных
трудов конференции. По этой теме на Ревдинском заводе ОЦМ ведется активная исследовательская деятельность. Кроме того,
здесь осваивается производство сложнолегированных латуней.
Об участии в исследовательской работе по использованию латуни новой марки
Максим Ивкин говорит:
— Помимо основы в сплаве присутствуют сложные соединения — интерметаллиды, повышающие износостойкость.
Исследуя структуру, мы выясняем, какие
интерметаллиды получаются и как они
распределены в сплаве. От этого зависит
подбор режима литья, который позволит
получать требуемую структуру. Преимущества латуни марки ЛМцАКХН дают
основание полагать, что мы сможем заменить ранее использовавшиеся марки
и получить менее трудоемкую и менее затратную технологию благодаря универсализации сплава. Все это позволит сделать
производство колец синхронизаторов
Максим Ивкин: «Мы единственные
в России осваиваем латунь новой
марки, поэтому эта тема интересна
многим»
более экономичным и повысит эксплуатационные характеристики данной продукции. Добавлю, что мы первые в России,
кто осваивает этот сплав в технологии
производства автомобильных компонентов. Поэтому мой доклад был выслушан
с интересом.
Максим не оставил без внимания город и его достопримечательности, ведь он
впервые побывал в Санкт-Петербурге. Он
рассказал:
— Не мог пройти мимо великолепных
соборов, площадей, фонтанов, любовался
Невой и вечерним Питером. Постоянно
носил с собой фотоаппарат и снимал понравившиеся мне места. Но больше всего
запомнилась поездка в Кронштадт. Я никогда раньше не видел настоящих больших
кораблей. Там увидел огромное количество самых разнообразных морских судов.
Кронштадт считается окном в Европу. Там
много интересных мест, таких, как Морской собор и Якорная площадь. В последний день перед отъездом стал свидетелем
праздника выпускников «Алые паруса».
31 июля 2014 № 29 (585)
УГМК-ХОЛДИНГ. ВЕСТИ
5
общество
Я ОЧЕВИДЕЦ
Короткий диалог
Министр цветной металлургии СССР Петр Ломако держал в поле зрения развитие не только отрасли,
но и многотиражных газет.
Светлана РЫБАКОВА, Киров
В апреле 1979 года Министерство цветной металлургии CCCР собрало в Москве
на семинар редакторов многотиражных газет предприятий и организаций цветной металлургии, примерно человек 60. На встречу
в зал коллегии министерства (оно располагалось в шикарной высотке на Калининском
проспекте) пришла вся верхушка МЦМ: сам
министр Петр Ломако, работники министерства, руководители всесоюзных промышленных объединений и функциональных управлений. Лицом к лицу сошлись необходимые
друг другу, а потому и неразлучимые силы —
власть и пресса.
Тогда перед нами была поставлена цель:
газета предприятия должна не просто отражать жизнь, но и служить объединяющим
идейным центром, помогать рабочим коллективам в решении производственных задач.
Кроме того, нам представилась возможность
обменяться опытом, встретиться со звездами
отечественной журналистики. Каждому сотруднику многотиражек вручили комплект
профессиональной литературы.
После этого семинара, помню, первый
год получала газет десять. Шли они с самых разных заводов. Так что мне крупно
повезло в самом начале работы в редакции
«Металлурга» побывать на уроке высшего
пилотажа, какой нам дали в министерстве,
а после — до самого закрытия МЦМ — изучать пресс-бюллетени с «разбором полетов»
Двенадцатого июля исполнилось
110 лет со дня рождения Петра Ломако,
легендарного министра цветной
металлургии СССР, занимавшего этот
пост в 1965–1986 гг. Ломако принял
отрасль, будучи самым молодым
наркомом — в 36 лет. Годовой объем
производства составлял тогда 280 тыс.
тонн цветных металлов, а при выходе
Петра Фадеевича на пенсию был
достигнут рубеж в 8,5 млн тонн.
С Петром Ломако автору статьи (справа)
довелось встретиться в 1979 году
многотиражек, что помогало нам не сбиваться с курса. Эти тоненькие разноцветные книжечки приходили к тому же директорам заводов, так что первые руководители всегда были
информированы о том, кто и как работает.
Петр Фадеевич в семинаре принимал
самое живое участие. По тому, какие вопросы он задавал выступающим редакторам,
чувствовалось, что это сильный, волевой
руководитель и человек глубоких знаний.
Некоторые редакторы удивлялись: «Мы же
это только напечатали!» Оказывается, министр каждое рабочее утро начинал с просмотра свежей прессы, где затрагивалась
цветная металлургия: и союзной, и зарубежной. Многотиражки из поля зрения
не выпадали. Помощник Ломако рассказывал, что у него была разработана целая
система мониторинга газет и журналов: союзная пресса, региональная, корпоративная
по подотраслям, пресса по горячим вопросам, по критическим замечаниям, по текущим делам…
Я на том семинаре тоже выступила
с докладом. Мне вопросов министр не задавал, но слушал внимательно. А чуть позже довелось пообщаться с ним и лично.
Было это в день совещания в Центральном
Доме журналиста. Петр Фадеевич приехал
сфотографироваться с нами, редакторами
газет заводов ОЦМ из Артемовска, Кирова,
с «Красного выборжца», на мраморной лестнице ЦДЖ.
— Обработчица? — обратился он ко мне.
— Да, Петр Фадеевич.
— Никогда не был на вашем заводе.
— Приезжайте, мы будем очень рады!
У нас замечательный завод, замечательный
город!
Министр ничего не ответил. Только
посмотрел. Что это был за взгляд! Потом
дошло, что в нем отразилось удивление
нахальством простого смертного, вступившего в диалог со снизошедшим до него богом. Богам ведь ничего не предлагают, они
выбирают сами. Через пять лет мне снова
выпала возможность побывать в Москве. В один из дней из пресс-службы МЦМ
мне передали, что я должна буду на встрече
с министром выступить с докладом: «Это
личная просьба Петра Фадеевича. Он Вас
помнит».
Министру шел уже восемьдесят первый
год, но он оставался в хорошей форме. Говорят, так бывает только с активными,
деятельными людьми. Снова сфотографировались на память. Старый урок не прошел даром, и даже случайное столкновение
с богом я постаралась исключить, хотя,
не скрою, слова о памяти были приятны.
юбилей
Помнишь, как все начиналось
Третьего августа 1934 года на Пышминском медеэлектролитном заводе выдали первую анодную медь.
Пышминский
электролитный
накануне пуска
Пышма, 31
(по телефону
от специального
корреспондента)
Компрессоры гудят. Первая анодная печь раскалена
до 1 100 градусов. Завтра
она примет первую черновую медь на свою первую
плавку. Осадочный кран
«Демаг» и мостовой кран
готовы обслуживать печь.
В цехе прожигают у рельс
последние дырки для сбалчивания путей. Бетонщики
заканчивают замену пола.
Литейный выглядит уже
сегодня как мощный просторный и светлый цех.
В электролитном ванны
заполнены раствором медного купороса — они готовы принять нагрузку. На заводском дворе всюду идет
очистка и нивелирование.
У электролитного и литейного на большой площадке
разбили сквер. По размерам
он не уступает лучшему
городскому скверу. Здесь
разбивают дорожки. Между корпусами заканчивают
прокладку широкого шоссе.
По бокам шоссе — цветы.
Пышминцы готовятся ввести в эксплуатацию первые
мощные агрегаты нового
завода.
(«Уральский рабочий». № 176.
31 июля 1934 г.)
Между этими
снимками —
80 лет. Думается,
первостроители ПМЭЗ
были бы довольны
тем, как потомки
продолжили их дело.
31 июля 2014 № 29 (585)
6
УГМК-ХОЛДИНГ. ВЕСТИ
культура
событие
Праздник на УРАле
<<< Окончание. Начало на стр. 1
кстати
Это спортивно-шуточное состязание и его участникам, и его болельщикам дарит заряд энергии
и отличного настроения. Причем
азарт от этапа к этапу, которых
всего пять, только растет. Его подпитывают и необычные испытания: «переправа в обручах», забег
с «хрупким» грузом — девушкой, сидящей в тазике, «заплыв»
по траве в трехместной лодке, покорение надувного замка!
— Я занимаюсь легкой атлетикой, бегаю на длинные дистанции, — пытается восстановить
дыхание после первого конкурса машинист экскаватора Краснобродского угольного разреза
Николай Вагин. — Поэтому меня
и отправили первым в общекомандном забеге, чтобы других за собой вел. Настроение
у команды хорошее, пока мы лидируем!
Решил исход «ЗАБОЙной» последний конкурс. Прыжок в бассейн с водой, чтобы собрать как
можно больше цветных шариков,
должен немного охладить разгоряченных предыдущими этапами и палящим солнцем участников!
Кулинарный поединок
Одновременно со спортивной
частью праздника проходят состязания кулинаров. Команды
получили одинаковый набор продуктов: две курицы, рис, гречку,
картофель, лук, специи и бутылку
растительного масла, а к ним —
полную свободу в кулинарном
творчестве.
В походной палатке Бачатского
разреза приготовления практически закончены. Как рассказали
авторы походных шедевров, готовились к конкурсу они заранее.
— Сначала пришла идея представить блюдо в восточном стиле,
а потом родился и сам рецепт, —
Светлана Дергунова и Елена Мельман, уже одетые в восточные наряды, показывают на стол. — Рис
с чесночком и со специями и курочка, жаренная на открытом
огне. Все красиво сервировано
на тарелке. От себя для жюри добавим поднос с фруктами и восточными сладостями, а презентовать его будем с восточными
песнями и танцами.
А вот команда Калтанского
разреза решила соединить восточный колорит с русским.
— Наше блюдо называется
«Свадебный переполох» — что же
еще можно приготовить из пары
куриц? — улыбается Татьяна
Мельник, лаборант химической
лаборатории разреза, показывая
на «жениха и невесту» с аппетитно зажаренными боками. —
Придумали мы и свою версию
свадебного торта — это пирог
«Инь-Янь» из вареных гречки
и риса.
Приятные итоги
Перед жюри стоит нелегкая
задача выбрать из почти двадцати разных блюд одно. После
полуторачасовой
дегустации
и короткого совещания судьи
выносят вердикт: победителем
становится команда аппарата
Блюда, прЕДСТАВЛЕННЫЕ НА КОНКУРС АППАРАТОМ КОМПАНИИ
■■ Куриные крылышки, замаринованные в томатно-пивном соусе
с добавлением хреновины.
■■ Купаты из мелко рубленного куриного мяса.
■■ Курица, фаршированная зеленью.
■■ Попкорн из гречки.
■■ Котлеты «По-КРУлевски»,
фаршированные зеленью
и маслом, с гарниром
из моркови и яблок
с корицей.
■■ Батон, поджаренный
на костре и натертый соусом
из чеснока и майонеза.
■■ Десерт карамелизированный
из клубники и дыни
с коньяком.
компании, которая приготовила
сразу несколько оригинальных
куриных и овощных шедевров.
На смену кулинарному конкурсу
приходит
вокальный.
Команды исполняют свою «Песню от души». В этом конкурсе
проигравших нет: каждому, кто
поднимается на фестивальную
сцену, вручается памятный подарок. А после приходит время
получать ценные призы победителям и призерам «ЗАБОЙной
эстафеты» и дружеских футбольных и волейбольных встреч.
Так, в эстафете первой ста-
ла команда Калтанского разреза, на втором месте —
Краснобродский разрез, а третий
результат у ОСП «Автотранс».
Победителем футбольного турнира стал Бачатский разрез, второе
место занял Моховский разрез,
а третье — Талдинский. В волейболе сильнее всех оказались талдинцы, вторыми стали волейболисты
БЭРЗа, замкнули тройку лидеров
бачатцы.
Финальным аккордом фестиваля под открытым небом «Праздник на УРАле!» стало выступление группы «Пуэрто-Рико».
футбол
Дача с отдачей
Ольга ЛУКЬЯНОВА
Начало лета у футбольной
команды «Металлург» из Верхней
Пышмы выдалось богатым на награды. Она выступила на международном турнире в Праге, завершила первый круг чемпионата
Свердловской области и провела
игры среди предприятий УГМК
на призы генерального директора
ОАО «Учалинский ГОК».
Между собой игроки шутят, что
хотя они и непрофессионалы и играют не за деньги, как футболисты
российской сборной, воля к победе и желание порадовать своих
болельщиков успехами у них сильнее, чем у многих других команд.
Это и помогает возвращаться с соревнований не с пустыми руками.
— Днем мы трудимся на предприятии, а тренируемся лишь
вечерами — по три-четыре раза
в неделю, добавьте к этому соревнования. И это не мешает нам
одерживать победы над командами, для которых футбол — профессия, — рассказывает тренер
«Металлурга», он же катодчик цеха
электролиза меди ОАО «Уралэлектромедь» Денис Лунегов.
В верхнепышминской команде
играет немало заводчан. Качество игр растет, побед становится
больше, но мало кто знает, что развитием этого спорта занимаются
всего несколько человек, организовавших на общественных началах федерацию городского футбола, и неравнодушные спонсоры.
— Мы благодарны руководству
«Уралэлектромеди»
и УГМК
за ежегодную финансовую поддержку. Например, в прошлом
году благодаря этому мы смогли
провести полноценную предсезонную подготовку: спортсмены посещали тренажерный
зал, бассейн, получили должное медицинское обслуживание
и страхование, приобрели экипировку, — отмечает председатель
федерации футбола ГО Верхняя
Пышма Сергей Львов. — И как
итог мы привезли много золотых
медалей: с соревнований за кубок
Свердловской области, который 50
кстати
Болельщики и спонсоры помогают верхнепышминским футболистам одерживать победы.
Играют не за страх, а за совесть — это про спортсменов
«Металлурга»
лет не выигрывали, с чемпионата
Свердловской области и из Праги.
Сегодня в федерации надеются,
что совместными усилиями удастся сохранить достигнутый уровень во взрослой сборной города
и начать развитие детско-юношеского спорта.
— В начале лета совместно
с компанией «УГМК-Телеком»
мы провели акцию по привлечению детей в футбольную секцию,
она же оказала помощь при покупке экипировки. Но в этом направлении еще есть над чем работать.
Необходимо создать единую базу
Рекорды «Металлурга»
за 2014 год
■Получена бронзовая медаль
чемпионата Свердловской
области — впервые
за последние 25 лет.
■Команда стала обладателем
Кубка Свердловской
области — впервые
за последние 50 лет.
■ Завоевано звание
чемпиона международного
турнира по футболу.
■Общее число забитых голов
(за январь — июнь) — 109
против 49 пропущенных.
обучения всех футбольных команд
в городе, составить единый план
работы по всем секциям, в том
числе график участия детских
команд в областных и российских
соревнованиях, — заключает президент Благотворительного фонда
развития и поддержки футбола
Илья Поляков.
31 июля 2014 № 29 (585)
УГМК-ХОЛДИНГ. ВЕСТИ
7
проект
КОРПОРАТИВНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
Смычка теории и практики
Одним из главных плюсов обучения студентов — целевиков УГМК является углубленная практическая составляющая.
Ольга МАСЛОВА, Наталья КАДРОВА
Будущие металлурги практические навыки закрепляют
в стенах Технического университета УГМК
Практическая подготовка
студентов, обучающихся
по программе ПТБ «Металлургия»
Общая продолжительность —
24 недели.
Первый курс: ознакомительная практика, продолжительность — 2 недели.
Второй курс: производственная практика, продолжительность — 8 недель.
Третий курс: производственно-технологическая практика,
продолжительность —
8 недель.
Четвертый курс: технологическая практика, продолжительность — 6 недель.
металлургии тяжелых и цветных
металлов УрФУ им. Ельцина:
— Специфика программы производственно-технологического
бакалавриата — в разы увеличенное число часов практики. Первая практика — ознакомительная,
она длится две недели. Студенты
направляются на ведущие предприятия УГМК, и у них складывается общее представление о производственных циклах компании
и об оборудовании.
Со второго курса начинается
производственная практика. Сейчас ее завершают студенты, поступившие на обучение по программе
ПТБ в 2013 году. Рассчитана эта
практика на восемь недель, в течение которых ребята осваивают рабочие профессии.
Очевидно: чем больше студенты участвуют в производственных
процессах, тем выше их интерес
к выбранной специальности и, в конечном итоге, мастерство. После
практики меняется отношение ребят к спецпредметам, они начинают
понимать, о чем идет речь на лекциях. Поэтому я уверен, что погружать
студентов в работу цехов нужно как
можно раньше, чтобы все получаемые знания быстрее складывались
в целостную картину.
Еще один интересный момент
состоит в том, что в Техническом
университете УГМК перед началом
практики студентам, обучающимся
по новой программе, был прочитан курс «Безопасность и охрана
труда в металлургии». Занятия вел
главный специалист управления
по энергетике и содержанию основных фондов ООО «УГМК-Холдинг»
Валерий Морозов. Считаю, что
ребятам очень повезло. Я учился
по традиционной программе, и у нас
был только общий курс «Безопасность жизнедеятельности». А данная программа ПТБ, разработанная
лучшими преподавателями УрФУ
и специалистами УГМК, направлена на то, чтобы будущие металлурги
сразу перенимали ценный производственный опыт ведущих практиков компании. Уже в сентябре
в Верхней Пышме УГМК совместно
с УрФУ откроет лабораторный корпус, в котором для студентов будут
организованы практические занятия по спецдисциплинам.
комментарий
КАК ЭТО БЫЛО
кстати
В соответствии с соглашением
между УГМК и УрФУ разработана программа производственно-технологического бакалавриата
по направлению «Металлургия»
(далее ПТБ «Металлургия»). В программе учтены профессиональные стандарты УГМК и лучшие
мировые стандарты подготовки
инженеров. Экспертами при разработке программы выступили руководители и специалисты
ООО «УГМК-Холдинг» и ОАО
«Уралэлектромедь». Основная особенность программы заключается
в ее практикоориентированности.
Если у обычного бакалавра сроки
практической подготовки составляют 8 недель, то в программе ПТБ
на это отведены 24 недели. Кроме
того, дисциплины сформированы
в модули (гуманитарный, естественно-научный, инженерный, металлургический, специальный). По результатам каждого модуля студент
будет способен предъявить набор
компетенций,
зафиксированный
в профессиональных стандартах
УГМК, а также в стандартах ЕuroACE. В рамках гуманитарного модуля студенты приобретают навыки
конструктивного взаимодействия,
эффективной работы в команде.
Набор первой группы студентов
из 11 человек для обучения по вышеуказанной программе прошел
в 2012 году, в 2013 году принят еще
21 человек.
В июле 2013 года было подписано соглашение с УрФУ о создании
в УГМК базовой кафедры вуза
по направлению «Металлургия».
Она начала функционировать
на базе Технического университета УГМК. На базовой кафедре
проходят практические занятия
для студентов Института материаловедения и металлургии УрФУ.
Алексей Барашев, руководитель практики студентов, обучающихся по программе ПТБ
«Металлургия»,
начальник
отдела молодежной науки, старший преподаватель кафедры
Инна Осипова, начальник управления подготовки персонала
ООО «УГМК-Холдинг»:
— В советское время процесс погружения в будущую профессию был отработан от и до. Закончив третий курс УПИ (ныне УрФУ
им. Ельцина), мы, будущие инженеры-технологи производства стекла,
отправились на Салаватовский завод производства листового стекла
в Башкирию. Авиаперелет, проживание в общежитии, суточные — все
это взял на себя институт. На заводе никто и не думал создавать нам
тепличные условия. Мы работали как все. Облачившись в длинные
брезентовые фартуки, надев наколенники и рукавицы, резали стекло,
упаковывали его в контейнеры. У каждого — свой установленный
план на день. Было трудно, но зато мы увидели весь технологический
процесс производства стекла, увидели, как работает оборудование.
И уже потом, когда начались спецдисциплины, нам было легче усваивать теоретический материал. Следующая практика проходила на Саратовском стекольном заводе. Здесь мы познакомились с технологией
изготовления закаленного стекла. Работали на конвейере — нельзя
ни отвлечься, ни передохнуть. По итогам практики мы готовили отчет,
защита которого проходила на производстве в присутствии руководителей практики от института и от завода А какую неоценимую школу
общения с людьми мы прошли! Учились выстраивать отношения
в коллективе, разговаривать с руководителями, находить решение
спорных ситуаций. И еще за одно я могу сказать спасибо практике:
вдали от дома, во время настоящей работы мы очень сблизились
с девчонками из группы и дружим до сих пор.
Вячеслав Лапин, заместитель директора по персоналу
ООО «УГМК-Холдинг»:
— В Магнитогорский горно-металлургический институт я поступил
в 1993 году. Несмотря на то, что в то время в стране рушились многие
устои, система практического обучения в вузе оставалась незыблемой.
В общей сложности мы прошли четыре практики. На первой, геологогеодезической, жили в палатке на озере Банное: проводили съемку
местности и определяли минералы. После второго курса отправились
на производство. Увидели по порядку все технологические процессы,
которые изучали раньше по учебникам: добычу руды, рудоподготовку,
обогащение. Но по-настоящему прикоснуться к профессии я смог после
третьего курса. Производственную практику я проходил на Гайском
ГОКе, целый месяц осваивал рабочую профессию. Тогда мы хорошо
поняли, что такое шахтерский коллектив, ощутили, что мы не чужие
здесь. Это чувство возникало и в процессе работы, и в обеденные
перерывы, когда мы слушали разговоры опытных горняков, узнавали
горняцкие термины. После четвертого курса мы также работали
на производстве. Впоследствии на лекциях мы уже практически
на равных общались с преподавателями, потому что смогли
профессию, что называется, пощупать. И, наконец, заключительная —
преддипломная — практика, длившаяся 2,5 месяца. Я собирал материал
для диплома, для этого ездил по предприятиям, изучал особенности
их организационной структуры, экономики. Таким образом мне
повезло получить полноценную практическую подготовку. Ее я считаю
неоценимой в плане постижения профессии, осознания того, что
не ошибся в ее выборе.
молодежь
Азы мастерства
Студентка Ульяна Коврижных приступила к близкому знакомству с профессией.
Майя ТАРАСОВА, Серов
Ульяна Коврижных два года назад поступила в УрФУ им. Ельцина
по целевому набору от металлургического завода им. А. К. Серова
и осваивает программу производственно-технологического бакалавриата по направлению «Металлургия». Позади — успешная
сдача очередной сессии, перевод
на 3-й курс. Но о полноценных каникулах студентке можно только
мечтать — в течение двух месяцев — в июле и августе — Ульяна
проходит производственную практику, то есть трудится на штатном
рабочем месте техника-технолога.
— Самое сложное — это рано
вставать, потому что на работе
нужно быть к 7 утра, — признается Ульяна Коврижных. — Конечно, на производстве непривычно,
но интересно. После первого курса
у нас уже была ознакомительная
практика, мы тогда побывали с экскурсиями на «Уралэлектромеди»,
на Среднеуральском медеплавильном заводе, на «Святогоре» и на других предприятиях компании.
Во время этих экскурсий мы
получили лишь общее представление о предприятиях. Сейчас же,
в ходе производственной практики, я осваиваю специфику производства: узнала многое о металлопрокате, калибровочном и других
цехах метзавода. Выучила много
новых терминов — окалина, подкат,
адъюстаж и другие. В калибровочный цех из сортопрокатного цеха
поступает подкат, и здесь, согласно
заказу, он подвергается обработке.
Бывает три вида продукции —
калиброванный, горячекатаный
и обточенный металлопрокат.
Именно в этих тонкостях и должен разбираться техник-технолог,
профессию которого я постигаю.
То есть приходят заказы на завод,
с технологом советуются — сможет ли предприятие выполнить
данный заказ — нужной марки, твердости, микроструктуры.
С азами технологии меня знакомит
руководитель производственной
практики — технолог калибровочного цеха Игорь Владимирович
Ульяна Коврижных: «Лучше один раз увидеть,
чем сто раз услышать»
Бушмелев. Я изучаю нормативную
документацию, с цеховой комиссией участвую в проверках оборудования и соблюдения технологии,
присутствую на цеховых совещаниях по качеству.
Параллельно под руководством
преподавателя
теоретического
обучения Павла Александровича
Солодовникова, старшего мастера
участки отделки и зачистки металла, я получаю и рабочую профессию
сортировщика-сдатчика металла.
Задача сортировщика-сдатчика —
выявлять поверхностные дефекты
на металлопрокате. Например, методом запиловки можно обнаружить такие дефекты, как волосовины, трещины, плены, раковины.
Имеющий поверхностные дефекты
металлопрокат подвергается обработке на зачистном оборудовании.
— Ульяна — любознательная
девушка, интересуется производством, спрашивает, например,
почему для одной марки стали
применяются одни технологии обработки, а для другой — другие, —
говорит один из наставников
студентки Павел Солодовников. —
Хорошо, что длительность практики для Ульяны и ее однокурсников
увеличена, это поможет студентамцелевикам легче осваивать спецпредметы и, значит, в будущем
стать профессионалами.
24 июля 2014 № 28 (584)
8
УГМК-ХОЛДИНГ. ВЕСТИ
отдых
АКЦИЯ
Экскурсия в стиле metal
Что может удивить современного ребенка? Современное металлургическое производство.
Любовь КУРИЛИНА, Красноуральск
«Мой папа — металлург!» — под таким названием в канун профессионального праздника на предприятии
успешно был реализован совместный проект металлургического цеха и отдела по связям с общественностью ОАО
«Святогор».
— Завтра вас ждет экскурсия в металлургический цех,
своими глазами посмотрите,
где я работаю, — этой новостью старший мастер отделения пылеулавливания металлургического цеха Роман
Песков буквально огорошил
своих детей.
— Да ладно, папа, не шути
так, — не поверили отцу
12-летний Илья и 14-летняя
Юлия.
Они не верили вплоть
до следующего дня, пока
не начали примерять на себя
спецовки и каски. И пусть
спецодежда не по размеру
и выданные маски пока мешаются на груди, зато какой
у юной гвардии уверенный
шаг — вперед, к проходной,
где их уже поджидает папа,
Роман Вячеславович. Вместе
проходят через центральный пост охраны, со стороны которой — ни малейшего вопроса (что детей
заметно удивляет), вместе —
на промплощадку. Первый
объект — рабочий кабинет
отца, в стенах которого и начинается знакомство с металлургическим
цехом.
Точнее,
видеознакомство,
потому что все «горячее»
Роман Песков — в родной стихии,
поэтому его рассказ о своей работе получился таким захватывающим
производство — на экране
компьютера.
— Видите, печи стоят —
в них мы шихту обжигаем,
которая по конвейерной ленте поступает сюда из шихтарника, — отец-металлург
старается рассказывать сыну
и дочери как можно доходчивее. — Таких печей у нас
восемь. Из них обожженный
огарок выгружается и идет
в плавильное отделение. Температура в плавильной печи
огромная, до 1 500 градусов.
Здесь огарок расплавляется,
в печи образуется штейн.
Так… где у нас конвертерное
отделение… Вот оно…
Штейн заливают в конвертеры, каждый из которых
похож на качающуюся бочку.
В этих бочках и готовится
медь.
Потом она разливается
в специальные формы —
изложницы, вот они, перед
вами. Жаль, что мы не успели, а то бы увидели это огненное зрелище. Медь-то еще
красная стоит. В изложницах
она остывает и превращается
в слитки.
— А теперь — на производство, — улыбнувшись,
скомандовал отец.
У входа в плавильное отделение Роман Вячеславович
помогает дочке надеть маску,
сын справляется с этой задачей сам. Здесь все по-серьезному! Подъем по лестнице,
вход в производственное помещение, которое встречает
юных гостей жаром, шумом
и сумерками. Но самое интересное наверху — там, где
автоматика. В роли гида —
и. о. сменного мастера плавильного отделения Сергей
Рябов. С помощью промышленного компьютера Сергей Евгеньевич объясняет
детям технологию работы
отражательной печи.
— Ну, хоть что-нибудь поняли?
Юля и Илья кивают.
— Да… с первого раза
тяжело разобраться, — улыбается плавильщик с 20-летним стажем. — Но ничего,
это только первые пять лет
трудно.
— Мне правда все понравилось, — откровенничает
Илья. — Особенно было интересно, когда мы через стеклышко на горящее шлаковое
окно смотрели. Красиво!
И в то же время удивляешься,
как люди выдерживают такой
тяжелый труд. И гордишься,
что наш папа столько всего
знает.
Дочь и сын металлурга
Пескова держат путь в самое
сердце
металлургического
цеха — конвертерное отделение. Их встречает сменный
мастер Ильнур Исхаков. Какие-то секунды, и широко
раскрылись детские глаза.
Откуда-то сверху — целое
зарево искр. И как на фоне
такой красоты не сфотографироваться! А следом еще
не менее завораживающая
картина — слив горящего
конвертерного шлака в чашу
шлаковоза.
— Это действительно все
надо видеть своими глазами,
на словах не расскажешь, —
делится с нами после своего
похода в металлургический
цех Юля. — Впечатлений
масса. Хотя было и чуть-чуть
страшно, когда все вокруг
шипело и сверкало. И папа
был сегодня не такой, как
дома. Дома он спокойный,
а здесь серьезный и ответственный. Я даже шепнула
ему: «Папа, не волнуйся. Все
будет хорошо».
— Волновались? — спросили мы после экскурсии
у Романа Вячеславовича.
— Не без этого, — признался он. — Все-таки
не каждый день дети приходят на твое рабочее место. А в целом идея такой
экскурсии мне очень понравилась, да и для ребят она
познавательна.
старт
финиш
Маршрут экскурсии
Кабинет
отца
ты забыл вставить
флешку в
фотоаппарат. Начни
экскурсию сначала
Ты внимательно
слушал гида.
Сделай 3 хода
вперед
Обогатительная
фабрика
Ты не надел
защитную каску.
Пропусти ход
«автоматика»
плавильного
отделения
плавильное
отделение
медная
площадка
пульт управления отделения
пылеулавливаниЯ
конвертерное
отделение
Уважаемые сотрудники!
По телефону доверия ООО «УГМК-Холдинг»
8 (34368) 96-444,
а также по e-mail [email protected]
в круглосуточном режиме принимается
информация о противоправных действиях,
совершаемых на вашем предприятии.
© Газета «УГМК-Холдинг. Вести»
Зарегистрирована в Уральском
территориальном управлении
по делам печати, телерадиовещания и средств массовых
коммуникаций. ПИ № 11—1757
от 18 декабря 2003 года.
Учредитель и издатель
ООО «УГМК-Холдинг»
Адрес редакции и издателя: 624091,
Свердловская область, г. Верхняя Пышма,
ул. Ленина, 1. Телефон 8 (343-68) 9-62-05.
[email protected], [email protected]
Главный редактор
Александра Леонидовна СОКОЛОВА,
[email protected]
Дизайнер-верстальщик
Анна Викторовна ЦЕЛЕВА
Отпечатано в Березовской типографии
ГУП СО «Монетный щебеночный завод».
623700, Свердловская область,
г. Березовский, ул. Красных героев, 10.
Время подписания в печать:
по графику — 20.00; фактически — 20.00.
Заказ № 2279. Общий тираж — 35 000 экз.
Тираж в В. Пышме — 6 000 экз.
Тираж в Серове — 700 экз. Цена свободная
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа