close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

;docx

код для вставкиСкачать
ТЕХБЛОК
июль 2014
Электромонтеры «в сети»
Можно ли выучиться на электромонтера «онлайн», как не сходя с рабочего места повысить квалификацию
и зачем сотрудникам компании сдавать ЕГЭ – ОАО «Ленэнерго» продолжает применять новые креативные
подходы в области дистанционного обучения персонала
ИНТЕРНЕТ-ТЕХНОЛОГИИ
Заработал корпоративный учебный портал. Его создавали полгода. Решение приняли
на заседании главных инженеров совместно с
департаментом по управлению персоналом и
организационному проектированию в январе 2014-го. Портал содержит несколько важных разделов: учебные материалы, структура
учебного центра, фотогалерея, календарь, форум. Слушатели корпоративных курсов и все
сотрудники «Ленэнерго» со своего компьютера автоматически получают доступ к учебным видеороликам, методическим указаниям, презентациям и приказам, касающимся
деятельности кафедры «Энергосбережение
и повышение энергетической эффективности
предприятий». На портале также размещена
информация об учебном центре – вывешены
списки преподавателей, публикуется расписание занятий. Для удобства навигации по актуальным курсам создан календарь, в котором
можно увидеть день начала и окончания обучения, аудитории и фамилию преподавателя.
Форум – раздел для обсуждений. Уже сегодня сотрудники корпоративной кафедры
«Ленэнерго» анкетируют слушателей курсов
и собирают их пожелания.
В будущем портал станет доступным
не только для специалистов «Ленэнерго»,
но и для студентов энергетических вузов
по всей России, а также для работников других электросетевых компаний.
РАЗРАБОТЧИКИ ИННОВАЦИЙ
С инициативой нововведений выступили специалисты технического блока, а идейным вдохновителем проекта развития дистанционного
обучения и создания корпоративного портала
стал заместитель генерального директора по
техническим вопросам – главный инженер
ОАО «Ленэнерго» Максим Артемьев. В команду подготовки вошли профессор корпоративной кафедры «Ленэнерго» СПбГАУ Александр
Гущинский, начальник департамента технического развития и инноваций Алексей Логинов,
директор по управлению персоналом и органи-
ПРЯМАЯ РЕЧЬ
зационному проектированию Любовь Зайцева,
заместитель главного инженера – начальник
департамента производственного контроля и
охраны труда Сергей Аксенов, заместитель
начальника департамента производственного
контроля и охраны труда Олег Лопатин, ведущий специалист службы охраны труда Василий
Черников, начальник Лодейнопольского РЭС
филиала ОАО «Ленэнерго» «Новоладожские
электрические сети» Николай Яриванович.
Разработка корпоративного портала – заслуга
директора по информационным технологиям
Юрия Цветкова, начальника отдела управления
проектами департамента информационных технологий Семена Анищенко и ведущего специалиста отдела управления проектами Анастасии
Арутюновой.
ТЕХНОЛОГИЯ БИЛЛА ГЕЙТСА
Билл Гейтс (род. в 1955 г.) – один из создателей и крупнейший акционер компании
Microsoft.
В конце мая 2014 года ОАО «Ленэнерго»
запустило дистанционное обучение на корпоративной кафедре в Санкт-Петербургском
аграрном университете. К трансляции первой
лекции, посвященной охране труда и технике
безопасности, подключились более 100 сотрудников из всех филиалов компании. Система
дистанционного обучения – принципиально
новый шаг в переподготовке и повышении квалификации специалистов ОАО «Ленэнерго».
Обучение производится с использованием
программы «Microsoft Lync», благодаря которой пользователи могут общаться друг с другом в реальном времени через видео- и голосовую связь, общий доступ к рабочему столу,
конференции и передачу файлов. Информационная платформа позволяет любому слушателю задавать вопросы лектору в прямом эфире.
В перспективе планируется расширить перечень предметов для организации дистанционного обучения, к программе должны подключиться
студенты из профильных вузов различных регионов России. Сотрудники «Ленэнерго» прочтут
им лекции по охране труда и технике безопасности, эксплуатации энергетического оборудования, проведению высоковольтных испытаний
кабельных линий 6–110 кВ и другим темам.
Основной, очный, курс обучения на кафедре
ОАО «Ленэнерго» рассчитан на 72 часа и длится
2 недели. В 2012–2013 годах по программам, разработанным руководителями и специалистами ОАО
«Ленэнерго», обучение прошли 849 сотрудников
компании и 575 студентов СПбГАУ. Преподавателями выступили 44 специалиста ОАО «Ленэнерго».
ТЕХНОЛОГИЯ ФУРСЕНКО
Андрей Фурсенко (род. в 1949 г.) – министр образования и науки РФ с 2004
по 2012 год, один из главных идеологов ЕГЭ.
Алексей Логинов, начальник департамента технического развития и инноваций ОАО «Ленэнерго»: «Корпоративный
учебный портал – это первый шаг, который мы сделали в части организации дистанционного обучения. Его главные функции – освещение текущей работы кафедры
и хранение материалов для самостоятельного обучения. В ближайшем будущем планируем его развивать в части электронной библиотеки, оформления хранилища
нормативных документов, необходимых
для повышения квалификации и переподготовки. В течение 2015 года у нас должна
появиться вторая версия портала, рассчитанная на внешнее обучение. Тогда мы сможем проводить вебинары для студентов
из разных городов и специалистов сторонних организаций».
На корпоративной кафедре разработана
и апробирована технология дистанционного
автоматизированного обучения и проверки
знаний средствами программного комплекса
«АСОП-Эксперт» через коммуникационную
платформу MS Lync. Итоговые тесты проходят все слушатели курсов на корпоративной
кафедре «Ленэнерго».
Первыми «ЕГЭ для энергетиков» сдавали в Исполнительном аппарате и Лодейнопольском РЭС филиала ОАО «Ленэнерго»
«Новоладожские электрические сети». Тест
разделен на 5 разделов – участникам предлагается выбрать один либо два варианта
ответов из четырех. Билеты готовят специалисты Департамента производственного
контроля и охраны труда под руководством
заместителя главного инженера Сергея Аксенова.
ТЕХНОЛОГИЯ ЗВОРЫКИНА
Владимир Зворыкин (1888–1982) – один
из изобретателей современного телевидения.
Сотрудники ОАО «Ленэнерго» подготовили пилотный комплект видеозаписей
лекций по текущим курсам повышения
квалификации на кафедре. Видеозаписи
разместят на корпоративном учебном портале – их можно будет использовать для
удаленного самостоятельного изучения или
повторения материала.
С помощью дистанционных технологий
ОАО «Ленэнерго» планирует экономить
значительную часть средств, которая сегодня идет на командировочные расходы
сотрудников и оплату их проживания в Петербурге.
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа