close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

код для вставкиСкачать
ОБЪЯВЛЕНИЕ (ИНФОРМАЦИЯ) О ПРОВЕДЕНИИ ОТКРЫТОГО КОНКУРСА
1.Государственная инспекция труда в Республике Карелия объявляет конкурс
на замещения должностей государственной гражданской службы
Наименование
должности
Квалификационные требования
государственный инспектор Наличие высшего технического образования,
труда (по охране труда)
знание трудового законодательства и иных
нормативных правовых актов, содержащих
нормы трудового права,
2.К претендентам на замещение указанных должностей предъявляются
следующие квалификационные требования к профессиональным знаниям и
навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню
профессионального образования и работы по специальности:
категория "специалисты" старшая группа должностей;
Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов,
указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства
Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с
которыми регулируются отношения, связанные с государственной
гражданской службой Российской Федерации; Должностного регламента;
нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в
пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со
служебной информацией; правил делового этикета; правил и норм охраны
труда, техники безопасности и противопожарной защиты; аппаратного и
программного обеспечения; возможностей и особенностей применения
современных инфомационно - коммуникационных технологий
(ИКТ),
включая использование возможностей межведомственного документооборота;
общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.
Навыки: работы с законодательными и нормативными актами;
организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа
статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций;
эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности;
исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового
письма; владения компьютерной техникой, оргтехникой; владения
необходимыми программными продуктами; работы с внутренними и
периферийными устройствами компьютера; работы с информационнотелекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; управления
электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными
таблицами; подготовка презентаций; использования графических объектов в
электронных документах; работы с базами данных.
Дополнительные требования к навыкам кандидатам на замещение
вакантной должности:
- государственный инспектор (по охране труда) навыки - проведения
проверок, составления протоколов и постановлений об административных
правонарушениях, подготовки документов о привлечении виновных к
ответственности в соответствии с федеральными законами и иными
нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Условия
прохождения
государственной
гражданской
службы
регламентируются Федеральным законом от 27.07.2004г. № 79-ФЗ «О
государственной гражданской службе Российской Федерации», Указами
Президента Российской Федерации, иными нормативными и правовыми
актами по вопросам государственной гражданской службы.
Гражданским
служащим
при
прохождении
государственной
гражданской службы предоставляется дополнительные гарантии в
соответствии Постановлением Правительства РФ от 27.01.2009 № 63 «О
предоставлении федеральным государственным гражданским служащим
единовременной субсидии на приобретение жилого помещения».
Для гражданских служащих установлена 40-часовая для мужчин и 36часовая для женщин рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота,
воскресенье) со следующим режимом служебного времени:
Начало работы 09.00час.
Перерыв с 13:00 час. до 13 час. 45 мин.
Окончание работы понедельник, вторник, среда, четверг 17 час. 00 мин.
(для женщин), 18 час.00 мин. (для мужчин).
Окончание работы в пятницу 16 час. 45 мин.
Отпуск 49 - 59 календарных дней.
Наличие командировок.
3. Прием документов осуществляется по адресу: г. Петрозаводск,
ул.Станционная, д.24, каб.18.
Контактное лицо – Контактное лицо – Фокичева Наталья Сергеевна –
ведущий специалист-эксперт тел. (8-814 2) 76-96-58.
4. Начало приема документов для участия в конкурсе 09 часов 00 мин.
03 марта 2015 года, окончание – 23 марта 2015 года в 17 часов 00 минут.
5. На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и
личностных качеств кандидатов на вакантные должности предполагается
тестирование и индивидуальное собеседование.
6. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий)
представляет следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме,
утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая
2005 г. № 667-р, с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий
документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное
образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки заверенную нотариально или кадровыми
службами по месту работы (службы) (за исключением случаев, когда
служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные
документы,
подтверждающие
трудовую
(служебную)
деятельность
гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, дополнительном
профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания
заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы
(службы);
д) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного
страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая)
деятельность осуществляется впервые;
е) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в
налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
ж) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц,
подлежащих призыву на военную службу;
з) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего
поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (приказ
Министерства здравоохранения и социального развития Российской
Федерации от 14.12.2009 г. № 984н);
к) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
( форма которых утверждена Указом Президента Российской Федерации от
23.06.2014 № 460).
Копии документов должны быть заверены надлежащим образом ( п.7
Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной
гражданской службы Российской Федерации утвержденного Указом
Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112).
Несвоевременное представление документов, представление их в
неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной
причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа