close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

код для вставкиСкачать
Протокол подведения итогов №
г. Москва
«14 » февраля 2014 г.
1. Наименование, способ и форма проведения процедуры закупки: Заключение
лицензионного договора c ОАО «Банк Москвы» о передаче простой (неисключительной) лицензии
на право использования интеллектуальной собственности, содержащейся на интернет-сайте
Superjob.ru. Закупка у единственного поставщика. Форма открытая.
2. Заказчик: ОАО «Банк Москвы»
3. Предмет договора: Передача простой (неисключительной) лицензии на право использования
интеллектуальной собственности, содержащейся на интернет-сайте Superjob.ru с возможностью:
- размещения, редактирования и удаления объявлений о вакантных позициях на Superjob.ru;
- получения резюме напрямую от соискателей, а также оформление подписки на резюме для
ежедневного получения новых подходящих резюме, размещенных на Superjob.ru за последние
сутки;
- доступа ко всем резюме, хранящимся в открытом доступе в базе данных, с возможностью
запроса контактной информации по резюме кандидатов;
- автоматической рассылки уведомлений о вакантных позициях по базе данных кандидатов на
Superjob.ru, как обработки материалов.
4. Начальная (максимальная) цена договора (с указанием валюты): 745 000 (семьсот сорок
пять тысяч) рублей руб. и 00 коп. (НДС не облагается согласно пп. 26 п. 2 ст. 149 НК РФ)
5. Решение:
5.1. Утвердить проведение процедуры закупки (наименование закупки) способом Закупки у
единственного поставщика.
5.2. Признать ООО «СуперДжоб», адрес: 123242, Москва, Малый Конюшковский пер. д.2,
ИНН 7702319337, КПП 770301001 в качестве единственного поставщика на передачу простой
(неисключительной) лицензии на право использования интеллектуальной собственности,
содержащейся на интернет-сайте Superjob.ru
5.3. Цена договора составляет 745 000 (семьсот сорок пять тысяч) рублей руб. и 00 коп. (НДС не
облагается согласно пп. 26 п. 2 ст. 149 НК РФ)
5.4. Срок действия договора 12 месяцев
Публикация и хранение протокола
Настоящий протокол подлежит размещению на официальном сайте не позднее чем через три дня
со дня подписания настоящего протокола.
Настоящий протокол подлежит хранению не менее трех с половиной лет.
Директор департамента по
организационному развитию
и работе с персоналом
/подписано/
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа