close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

код для вставкиСкачать
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ЯДЕРНЫЙ
УНИВЕРСИТЕТ «МИФИ»
ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА
К ПРОЕКТУ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА
Инженер по строительству тепловых и атомных электрических станций
г. Москва, 2015г.
СОКРАЩЕНИЯ
АС
- атомная станция
ВПО
- высшее профессиональное образование
ЕТКС
- единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий
МС
- международный стандарт
ОКВЭД
- общероссийский классификатор видов экономической деятельности
ОКЗ
- общероссийский классификатор занятий
ОКСО
- общероссийский классификатор специальностей по образованию
ПС
- профессиональный стандарт
РФ
- Российская Федерация
ТК
- Трудовой кодекс
ТФ
- трудовая функция
ФГОС
- федеральный государственный образовательный стандарт
ФЗ
- федеральный закон
2
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ ............................................................................................................................................... 4
1. ОБЩАЯ
ХАРАКТЕРИСТИКА
ВИДА
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ,
ТРУДОВЫХ ФУНКЦИЙ ......................................................................................................................... 6
1.1.
Перспективы развития вида профессиональной деятельности.......................................... 6
1.2. Описание обобщенных трудовых функций, входящих в вид профессиональной
деятельности, и обоснование их отнесения к конкретным уровням квалификации ................ 18
2. ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ РАЗРАБОТКИ ПРОЕКТА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА . 19
2.1.
Общие принципы и процедуры разработки профессиональных стандартов ................. 19
2.2.
Требования к экспертам-специалистам .............................................................................. 20
2.3.
Требования к экспертам кадровых служб .......................................................................... 21
2.4.
Требования к экспертам, участвующим в опросах на предприятиях .............................. 21
2.5. Нормативно-правовые документы, регулирующие данный вид профессиональной
деятельности..................................................................................................................................... 21
3. ОБСУЖДЕНИЕ ПРОЕКТА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА ...................................... 23
4. СОГЛАСОВАНИЕ ПРОЕКТА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА ................................. 32
ПРИЛОЖЕНИЕ А. План-график мероприятий по разработке профессионального стандарта
Руководитель управляющей организации в атомной отрасли ........................................................... 33
ПРИЛОЖЕНИЕ Б. Описание уровней квалификации ........................................................................ 35
ПРИЛОЖЕНИЕ В Сведения об организациях, привлеченных к разработке ПС ............................. 36
3
ВВЕДЕНИЕ
Пояснительная записка характеризует основное содержание проекта профессионального
стандарта «Инженер по строительству тепловых и атомных станций».
Проект профессионального стандарта (ПС) «Инженер по строительству тепловых и
атомных станций» подготовлен в соответствии со следующими нормативно-правовыми
документами:
 Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 «О
мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;
 Указом Президента Российской Федерации от 16 апреля 2014 г. № 249 «О
Национальном совете при
Президенте Российской Федерации по профессиональным
квалификациям»;
 Распоряжением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2014 г. №487-р
«Об утверждении комплексного плана мероприятий по разработке профессиональных
стандартов, их независимой профессионально-общественной экспертизе и применению на
2014 - 2016 годы»;
 постановление Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. № 23 «О
правилах разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов»;
 приказом Минтруда России от 21 мая 2014 г. № 337 «Об утверждении перечня
проектов профессиональных стандартов, разработка которых предусмотрена в 2014 году за
счет средств федерального бюджета на основе государственных контрактов на выполнение
работ по разработке проектов профессиональных стандартов в порядке и на условиях,
которые установлены законодательством Российской Федерации о контрактной системе в
сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных
нужд».
 уровни квалификации в целях подготовки профессиональных стандартов (утв.
Приказ Министра труда и социальной защиты РФ от 12 апреля 2013 г № 148н.);
 приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29
апреля 2013 г. № 170н «Об утверждении методических рекомендаций по разработке ПС»;
Профессиональный стандарт «Инженер по строительству тепловых и атомных станций»
разработан
в
соответствии
с
Макетом
профессионального
стандарта,
утверждённого
Министерством труда и социальной защиты РФ, и содержит следующие разделы:
Раздел I. Общие сведения;
Раздел II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт
(функциональная карта вида профессиональной деятельности);
Раздел III. Характеристика обобщенных трудовых функций;
4
Раздел IV. Сведения об организациях - разработчиках профессионального стандарта
5
1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ВИДА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ТРУДОВЫХ ФУНКЦИЙ
1.1.
Перспективы развития вида профессиональной деятельности
Состояние атомной энергетики характеризуется поступательным ростом энерговыработки
АЭС, при улучшении характеристик безопасной эксплуатации энергоблоков.
Атомные станции играют существенную роль в экономике страны. Мощные и весьма
экономичные АЭС, расположенные в узловых точках энергетической сети и работающие в
базовой части графика нагрузок, обеспечивают стабильную и устойчивую работу всей
энергосистемы России.
После аварии в Чернобыле на АЭС были реализованы мероприятия, направленные на
реконструкцию и модернизацию оборудования, обучение и повышения квалификации персонала,
ужесточение эксплуатационных требований, взаимных проверок с зарубежными АЭС и
открытость состояния безопасности, которые позволили существенно улучшить показатели
безопасности энергоблоков. Количество нарушений в работе АЭС постоянно снижается. По
принятому в мире показателю оценки надежности работы АЭС - количеству остановов
энергоблоков в пересчете на 1 энергоблок - Россия уступает только Японии и Германии.
Проблемы
атомной
энергетики,
связанные
в
основном
с
низкой
оплатой
за
электроэнергию АЭС денежными средствами, а также с массовым старением энергоблоков АЭС
первого поколения, требуют реформирования федерального оптового рынка энергии и мощности
и модернизации, техперевооружения и продления срока эксплуатации энергоблоков АЭС
первого поколения.
Перспективы
атомной
энергетики
России
обусловлены
стратегическими
(геополитическими), экономическими и экологическими преимуществами.
В структуре топливно-энергетического баланса (ТЭБ) и электроэнергетики мира
преобладают, соответственно, нефть (40%) и уголь (38%). В мировом ТЭБ газ (22%) занимает
третье место после угля (25%), а в структуре электроэнергетики газ (16%) находится на
предпоследнем месте, опережая только нефть (9%) и уступая всем остальным видам
энергоносителей, включая атомную энергетику (17%).
В России сложилась уникальная ситуация: газ доминирует как в ТЭБ (49%), так и в
электроэнергетике (38%). Атомная энергия России занимает сравнительно скромное место (15%)
в производстве электроэнергии по сравнению со среднемировыми показателями (17%).
К стратегическим факторам в пользу развития атомной энергетики относятся: во-первых,
необходимость диверсификации производства электроэнергии по видам энергоносителей,
учитывая отсутствие альтернативы атомной энергетике на момент окончания "газовой паузы"
(примерно 2030 г.); во- вторых, преимущества использования ядерного топлива: практически
неограниченные ресурсы ядерного топлива на перспективу с учетом возможностей замыкания
топливного цикла, а также использование высокообогащенных урана и плутония, снятых с
вооружения.
К экономическим факторам в пользу развития атомной энергетики относятся:
 обеспечение надежности энергоснабжения ЕЭС России;
 конкурентоспособность АЭС по сравнению с ТЭС в Европейской части России и на
Дальнем Востоке, а также в удаленных и изолированных районах;
 увеличение экспорта электроэнергии за счет АЭС.
К экологическим преимуществам атомной энергетики относится, прежде всего,
отсутствие у АЭС выбросов продуктов сгорания, включая парниковые газы с учетом
международных требований по ограничению их эмиссий.
В настоящее время становится все более очевидным, что без ядерной энергетики у России
нет достойного будущего. Это связано не только с географическими и социальноэкономическими особенностями нашей страны - большой территорией государства и
дисбалансом между основными запасами энергоносителей в Сибири и преобладающим
энергопотреблением в Европейской части России. Дело еще в том, что сейчас не подготовлено
какой-либо другой технологии, кроме атомной энергетики, способной обеспечить требуемые
масштабы производства электроэнергии ко времени окончания "газовой паузы".
Атомно-энергетический сектор Единой энергетической системы России представляет на
федеральном оптовом рынке энергии и мощности (ФОРЭМ) государственную форму
собственности и поставляет на этот рынок следующую продукцию и услуги:
 электрическую энергию (мощность) от атомных электростанций;
 услуги по развитию и обеспечению безопасного функционирования АЭС.
Все атомные электростанции (кроме Билибинской АЭС), размещены в Европейской части
России в четырех объединенных энергосистемах - Северо-запада, Центра, Поволжья и Урала.
Атомные станции поставляют электроэнергию потребителям России в регионах, наиболее
удаленных от месторождений дешевого органического топлива. Недорогая электроэнергия АЭС
наиболее привлекательна следующим категориям потребителей:
7
 энергоемкие предприятия, работающие в базовой части графика нагрузки;
 предприятия, присоединенные к высоковольтным ЛЭП;
 предприятия, имеющие возможность оплачивать электроэнергию денежными
средствами, что дает возможность установления скидки к тарифам до 30%;
 предприятия и организации, финансируемые из федерального и местных
бюджетов.
Атомные станции участвуют в сезонном регулировании частоты и мощности ЕЭС России,
обеспечивая почти двукратное увеличение нагрузки на период осенне-зимнего максимума
нагрузок. Также важно участие АЭС в регулировании нагрузок в праздничные дни. Для
обеспечения этих задач основными приоритетами деятельности эксплуатирующих организаций
АЭС являются безопасное производство электроэнергии, повышение конкурентоспособности
АЭС и обеспечение развития атомной энергетики.
Концерн "Росэнергоатом" под руководством ГК
деятельность,
исходя
из
приоритета
обеспечения
«Росатом» осуществляет свою
безопасности
АЭС.
В
результате
целенаправленной работы по повышению безопасности количество нарушений в работе АЭС
постоянно снижается.
Сегодня можно сказать, что атомная энергетика России практически восстановилась после
аварии
на
Чернобыльской
АЭС,
благодаря
эффективной
работе
созданной
системы
эксплуатирующих организаций. В частности, концерн "Росэнергоатом" в соответствии с
действующим законодательством выполняет функции Эксплуатирующей организации атомных
станций на всех этапах их жизненного цикла, а именно - по выбору площадки и проектированию,
строительству и вводу в эксплуатацию, безопасной эксплуатации и снятию с эксплуатации.
Непременным
условием
долгосрочного
развития
атомной
энергетики
является
гарантированное обеспечение безопасности, определяемое уровнем научных, проектноконструкторских, технологических разработок, качеством оборудования и строительных
конструкций и надежностью эксплуатации.
Сегодня в России создаются проекты АЭС, обеспечивающие безопасное и экономичное
производство электроэнергии, а также технологии и предприятия, гарантирующие надежное
захоронение отходов.
Нужно решать и перспективные задачи:
 проблемы экономии ядерного топлива;
8
 дальнейшее снижение вредного экологического воздействия АЭС и предприятий
ядерного топливного цикла (ЯТЦ) на окружающую среду;
 расширение сферы использования ядерной энергии (в технологии, малой
энергетики и др.).
Анализ показывает, что стратегия развития мощностей АЭС, удовлетворяющая
требованиям приемлемого социального риска, обеспечивается:
 модернизацией (реконструкцией) блоков с реакторами ВВЭР-440, РБМК-1000;
 постепенным выводом из эксплуатации, энергоблоков, исчерпывающих свой срок
службы;
 ускоренной
безопасности
разработкой
на
основе
энергоблоков
легководной
нового
поколения
технологии
(за
счет
повышенной
повышения
самозащищенности реактора) и их вводом.
 разработкой
новых
энергоблоков
повышенной
безопасности
на
основе
самозащищенных реакторов принципиально нового типа с проведением НИР по
самозащищенности реакторной установки (РУ).
Наиважнейшим фактором конкурентноспособности ядерной технологии становится
достижение экологической чистоты объекта.
Одновременно с этим развернуты работы по созданию проектов энергоблоков нового
поколения с улучшенными технико-экономическими показателями мощностью 1000-1300 МВт и
500-600 МВт. Подчеркнем, что безопасность АЭС нового поколения должна обеспечиваться не
только и не столько введением в проект сложнейших систем контроля, автоматического
управления, резервного питания и
других
специальных
систем, сколько внутренней
безопасностью реакторных установок. Это важнейшее условие развития.
Ставится задача, чтобы каждое конструктивное решение, каждая новая технология были
экспериментально отработаны и апробированы на стендах. Экспериментальное подтверждение
должна получить каждая математическая модель, используемая для обоснования безопасности.
Таким образом, повышение безопасности связано в настоящее время как с применением
более надежных средств локализации радиоактивных выбросов за пределы защитных барьеров
энергоблока, так и с усилением устойчивости к авариям реактора – основного источника ядерноопасных процессов с выделением большой энергии и радиоактивных материалов.
В настоящее время определилась устойчивая тенденция к обязательному учету риска
маловероятных тяжелых аварий и усилению средств их предотвращения. Анализ реакторных
9
средств защиты показывает, что наиболее надежными следует считать те средства, которые
способны действовать на основе физических законов природы непосредственно в структуре
реакторных материалов или конструкционных элементов активной зоны реактора без подвода
энергии извне. К таковым относятся внутренние присущие свойства безопасности компонентов
реактора, проявляющиеся при взаимодействии теплогидравлических, ядерно-физических
процессов, химических, прочностных и других свойств. К надежным относятся и пассивные
средства теплоотвода, воздействия на реактивность, если они не могут отключаться, постоянно
готовы к работе и не требуют подвода энергии.
Стратегия развития атомной энергетики на ближайшую перспективу базируется на
продлении ресурса действующих АЭС и вводе в эксплуатацию недостроенных блоков с высокой
степенью готовности.
Таким образом, выполнение комплекса научно-технологических, строительно-монтажных
и организационных мероприятий как по продлению срока безопасной эксплуатации блоков
первого поколения, так и по вводу в эксплуатацию блоков высокой степени готовности создает
основу для поддержания на существующем уровне производства электроэнергии АЭС и
дальнейшего плавного замещения блоков 1-го поколения, выводимых из эксплуатации, блоками
3-го поколения.
В соответствии с Программой развития атомной энергетики продолжается строительство
новых энергоблоков.
Для замещения мощностей на российских АЭС, которые будут выводиться из
эксплуатации в связи с исчерпанием проектного ресурса, в России разработаны проекты
энергоблоков АЭС нового поколения большой и средней мощности. Эти проекты базируются на
большом опыте создания и отработки оборудования.
Перспективная политика ГК «Росатом» направлена на оптимизацию и консолидацию сил,
средств и экспериментальной базы организаций отрасли на важнейших направлениях разработок
проектов новых АЭС, организации разработки отечественных конкурентоспособных систем и
оборудования АЭС, отладку механизмов тендерного выбора проектных решений и поставщиков
оборудования.
Разработка
концепции
единого
проектно-конструкторского
и
научно-
экспериментального комплекса способного эффективно реализовывать весь цикл НИР и ОКР
составит нормативную основу этой политики.
В связи с этим возрастает потребность атомной отрасли в высококвалифицированном
персонале, особенно возросла потребность в инженерах по строительству тепловых и атомных
станций. Требования к квалификации таких специалистов
10
должны быть правильно
сфорфулированы. Высшее профессиональное (техническое) образование и соответствующий
стаж работы, в зависимости от занимаемой должности. Поэтому возникла острая потребность в
формировании профессионального стандарта «Инженер по строительству тепловых и атомных
станций».
Согласно внесенным изменениям в Трудовой кодекс Российской Федерации (N 236-ФЗ от
03.12.2012г.)
квалификации,
в
статью
195.1
необходимой
профессиональный
работнику
для
стандарт
сегодня
осуществления
-
характеристика
определенного
вида
профессиональной деятельности, а квалификация работника - уровень знаний, умений,
профессиональных навыков и опыта работы работника.
Профессиональный стандарт сегодня – это документ нового типа, предназначенный не
только для классификации специальностей по уровням, но и для оценки и сертификации
квалификаций, для создания организационной и квалификационной структуры предприятия и
структурных подразделений.
Квалификационные характеристики должностей работников организаций атомной
энергетики предназначены для решения вопросов, связанных с регулированием трудовых
отношений, обеспечением эффективной системы управления персоналом в организациях
атомной энергетики. Сегодня требования к инженерам по строительству атомных станций
изложены в Едином квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и
служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников организаций
атомной энергетики», как требования к должности:
Инженер
Должностные обязанности. Выполняет с использованием средств вычислительной
техники, коммуникаций и связи работы в области научно-технической деятельности по
проектированию, строительству, информационному обслуживанию, организации производства,
труда и управления, метрологическому обеспечению, техническому контролю и т.п.
Разрабатывает методические и нормативные документы, техническую документацию, а также
предложения и мероприятия по осуществлению разработанных проектов и программ. Проводит
технико-экономический анализ, комплексно обосновывает принимаемые и реализуемые
решения, изыскивает возможности сокращения цикла выполнения работ (услуг), содействует
подготовке процесса их выполнения, обеспечению подразделений предприятия необходимыми
техническими данными, документами, материалами, оборудованием и т.п. Участвует в работах
по исследованию, разработке проектов и программ предприятия (подразделений предприятия), в
проведении мероприятий, связанных с испытаниями оборудования и внедрением его в
эксплуатацию, а также выполнении работ по стандартизации технических средств, систем,
процессов, оборудования и материалов, в рассмотрении технической документации и подготовке
11
необходимых обзоров, отзывов, заключений по вопросам выполняемой работы. Изучает и
анализирует информацию, технические данные, показатели и результаты работы, обобщает и
систематизирует их, проводит необходимые расчеты, используя современную электронновычислительную технику. Составляет графики работ, заказы, заявки, инструкции, пояснительные
записки, карты, схемы, другую техническую документацию, а также установленную отчетность
по утвержденным формам и в определенные сроки. Оказывает методическую и практическую
помощь при реализации проектов и программ, планов и договоров. Осуществляет экспертизу
технической документации, надзор и контроль за состоянием и эксплуатацией оборудования.
Следит за соблюдением установленных требований, действующих норм, правил и стандартов.
Организует работу по повышению научно-технических знаний работников. Способствует
развитию творческой инициативы, рационализации, изобретательства, внедрению достижений
отечественной и зарубежной науки, техники, использованию передового опыта, обеспечивающих
эффективную работу предприятия.
Должен
знать: директивные
и
распорядительные
документы,
методические
и
нормативные материалы по вопросам выполняемой работы; перспективы технического развития
и особенности деятельности предприятия (подразделений предприятия); принципы работы,
технические характеристики, конструктивные особенности разрабатываемых и используемых
технических средств, материалов и их свойства; современные средства вычислительной техники,
коммуникаций и связи; методы исследования, правила и условия выполнения работ; основные
требования, предъявляемые к технической документации, материалам, изделиям; действующие
стандарты, технические условия, положения и инструкции по составлению и оформлению
технической
документации;
методы проведения технических расчетов
и
определения
экономической эффективности исследований и разработок; достижения науки и техники,
передовой отечественный и зарубежный опыт в соответствующей области деятельности; основы
экономики, организации труда и управления; основы трудового законодательства; правила и
нормы охраны труда.
Требования к квалификации.
Инженер: высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу
работы.
Инженер I категории: высшее профессиональное образование и стаж работы в должности
инженера II категории не менее 3 лет.
Инженер II категории: высшее профессиональное образование и стаж работы в должности
инженера III категории не менее 3 лет.
Инженер III категории: высшее профессиональное образование и стаж работы в
должности инженера не менее 3 лет.
12
Главный инженер отдела капитального строительства
Главный инженер отдела капитального строительства обеспечивает выполнение планов
капитального строительства, осуществляет контроль за проектированием и своевременной
выдачей проектно-сметной документации подрядным строительным организациям, технический
надзор
за
правильностью
выполнения
строительно-монтажных
и
специальных
работ,
обеспечивает их качественное выполнение в соответствии с утвержденной проектно-сметной
документацией, техническими условиями, строительными нормами и правилами. Обеспечивает
согласование проектной документации с надзорными организациями. Организует рассмотрение
проектов, рабочих проектов и сводных смет, контролирует своевременное представление
заключений по ним служб подрядных строительных организаций. Обеспечивает приемку
выполненных строительно-монтажных и специальных работ, актирование скрытых работ,
техническую приемку от подрядных строительных организаций готовых к эксплуатации
объектов.
Подготавливает
конъюнктурные
обзоры
по
капитальному
строительству.
Контролирует подготовку документации для приемных комиссий по законченным объектам.
Контролирует соответствие проектов строительства и реконструкции зданий и сооружений
организации требованиям охраны окружающей среды и рационального использования
природных ресурсов. Осуществляет технический надзор за соответствием строительномонтажных работ принятым проектным решениям по охране окружающей среды и контроль за
своевременным устранением подрядной организацией выявленных недоделок. Обеспечивает
своевременное оформление документации по планированию и отчетности. Руководит работой в
области
технической
информации,
рационализации
и
изобретательства.
Контролирует
выполнение работниками отдела правил по охране труда, охране окружающей среды и пожарной
безопасности.
Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации,
методические
и
отечественный
финансирования
и
нормативные
зарубежный
капитальных
документы
опыт
в
вложений,
по
области
вопросам
капитального
капитального
составления
строительства;
строительства;
проектно-сметных
порядок
документов;
строительные нормы и правила; основы экономики, организации производства, труда и
управления; основы трудового законодательства; правила по охране окружающей среды; правила
по охране труда и пожарной безопасности; правила внутреннего трудового распорядка.
Требования к квалификации главного инженера отдела капитального строительства:
высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на должностях
специалистов и руководящих должностях не менее 5 лет.
13
Начальник отдела капитального строительства
Начальник
отдела
капитального
строительства
осуществляет
руководство
непосредственным выполнением работ по капитальному строительству и реконструкции
производственных объектов. Организует разработку проектов долгосрочных, среднесрочных и
текущих планов капитального строительства, составление титульных списков на все объекты
капитального строительства, заявок на строительные материалы и оборудование. Обеспечивает
целевое и рациональное использование финансовых средств для осуществления капитальных
вложений и повышение их эффективности, осуществляя первоочередное направление средств на
техническое перевооружение и реконструкцию предприятия, их концентрацию на пусковых
объектах, сокращение объема незавершенного строительства. Принимает участие в заключении
договоров с проектными организациями и с генеральными подрядчиками. Следит за
выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств, в
необходимых случаях предъявляет санкции, предусмотренные договорами. Обеспечивает
оформление банковских операций по заключенным договорам с подрядными организациями и
представление в банковские учреждения в установленные сроки документации по строительству
объектов, выполняемых подрядным или хозяйственным способом. Организует выполнение
планов капитального строительства, своевременность выдачи проектно-сметной и технической
документации для производства строительных работ, а также осуществляет технический надзор
за сроками и качеством выполнения работ, за их соответствием утвержденной проектно-сметной
документации, рабочим чертежам, строительным нормам, стандартам, нормам техники
безопасности, производственной санитарии, требованиям рациональной организации труда.
Осуществляет контроль за своевременным вводом в эксплуатацию объектов. Согласовывает с
органами,
осуществляющими
технический
надзор,
вопросы,
связанные
с
установкой,
испытанием и регистрацией оборудования на строительных площадках. Осуществляет контроль
за расходованием средств, отпущенных на приобретение оборудования в соответствии с
титульным списком, соблюдением правил хранения и качеством консервации неустановленного
оборудования. Руководит работой по совершенствованию организации труда в строительстве,
сокращению издержек и повышению качества строительных работ, сокращению их сроков,
улучшению
и
удешевлению
рационализаторских
проектно-изыскательских
предложений,
удешевляющих
работ.
стоимость
Содействует
и
внедрению
сокращающих
сроки
строительства, ускоряющих окупаемость капитальных вложений (без снижения прочности
конструкций и ухудшения качества строительных работ). Организует работу по ведению учета и
отчетности по капитальному строительству. Руководит работниками отдела.
Должен
знать: законодательные
и
нормативные
правовые
акты,
постановления,
распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические материалы по вопросам
14
капитального
строительства;
перспективы
технического
и
экономического
развития
предприятия; порядок разработки планов капитального строительства; порядок заключения
договоров с подрядными организациями; технологию строительных работ, способы ведения
капитального строительства; порядок финансирования строительства и составления проектносметных документов; строительные нормы и правила; требования организации труда при
проектировании строительных объектов; стандарты, технические условия и другие руководящие
материалы по оформлению проектной документации; порядок ведения учетной и отчетной
документации
о
выполнении
строительных
работ;
научно-технические
достижения
в
соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий в области капитального
строительства; основы экономики и организации строительства, труда и управления; рыночные
методы хозяйствования; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда,
техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты строительных
объектов.
Требования к квалификации начальника отдела капитального строительства: высшее
профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженернотехнических и руководящих должностях в строительстве не менее 5 лет.
Заместитель директора по капитальному строительству
Заместитель директора по капитальному строительству обеспечивает выполнение работ
по капитальному строительству на предприятии, целевое и рациональное использование
инвестиционных ресурсов, направляя средства на техническое перевооружение и реконструкцию
предприятия, их концентрацию на пусковых объектах, сокращение объема незавершенного
строительства. Возглавляет работу по улучшению и удешевлению проектно-изыскательских
работ, совершенствованию организации производства и внедрению прогрессивных методов
строительства, сокращению издержек на осуществление строительных работ и повышению
качества, а также сокращению сроков их проведения. Руководит разработкой перспективных и
текущих планов капитального строительства, реконструкции и расширения предприятия, а также
планов ввода в эксплуатацию основных производственных средств, площадей и мощностей,
объектов жилищного, коммунального и культурно-бытового назначения, составлением заявок на
строительные материалы и оборудование для вновь вводимых объектов, титульных списков на
строительство, обеспечивает выполнение работ, предусмотренных в титульных списках,
сокращение сроков окупаемости капитальных вложений. Участвует в составлении бизнес-планов
в части технического перевооружения и повышения эффективности производства, в определении
необходимых финансовых средств, в том числе средств инвесторов, для строительства,
проектирования
и
приобретения
оборудования,
а
также
источников
финансирования
капитальных вложений, подрядных организаций для выполнения работ по капитальному
15
строительству
в
условиях
рыночных
своевременному заключению
методов
хозяйственных
и
хозяйствования.
финансовых
Принимает
договоров
с
меры
по
подрядными
организациями на проектно-изыскательские и строительно-монтажные работы, с предприятиями
- на приобретение материалов и оборудования. Следит за выполнением проектными и
строительными организациями договорных обязательств, в необходимых случаях предъявляет
санкции, предусмотренные договорами, не допускает применения строительных материалов,
деталей и изделий, удорожающих строительство и не отвечающих стандартам и техническим
условиям. Обеспечивает выдачу всех необходимых для разработки проектно-сметной
документации материалов по объектам строительства и реконструкции. Согласовывает задания
на проектирование и готовит их к утверждению вышестоящими организациями. Организует
оформление банковских операций по заключенным договорам с заказчиками и подрядными
организациями
и
обеспечивает
представление
в
установленные
сроки
необходимой
документации по строительству объектов, выполняемому подрядным или хозяйственным
способом. Обеспечивает контроль за своевременностью выдачи проектно-сметной и другой
технической документации для производства строительных работ, целевым использованием
инвестиционных
средств,
за
соблюдением
установленных
норм
продолжительности
строительства и сроков ввода в действие производственных мощностей и основных фондов, за
своевременностью выполнения заданий по капитальному строительству, за соблюдением
требований законодательства об охране окружающей среды, а также технический надзор и
контроль за сроками и качеством выполнения всех строительно-монтажных и других
строительных работ, за их соответствием утвержденной проектно-сметной документации,
строительным нормам и правилам, стандартам и техническим условиям, нормам техники
безопасности,
производственной
санитарии
и
противопожарной
защиты,
требованиям
организации труда. Согласовывает с органами, осуществляющими технический надзор, вопросы,
связанные с установкой, испытанием и регистрацией оборудования на строительных площадках.
Контролирует расходование средств, выделенных на приобретение оборудования в соответствии
с титульным списком, соблюдение правил хранения и качество консервации неустановленного
оборудования. Совместно с подрядными организациями проводит работу по сдаче, приемке и
вводу в эксплуатацию объектов, законченных строительством. Содействует внедрению
рационализаторских
предложений
и
усовершенствований,
удешевляющих
стоимость
и
сокращающих сроки строительства, сокращению сроков окупаемости капитальных вложений
(без снижения прочности конструкций и ухудшения качества строительных работ). Обеспечивает
внедрение
прогрессивных
форм
организации
труда,
целесообразное
использование
профессионально-квалификационного потенциала работников, занятых в подчиненных ему
подразделениях. Организует работу по ведению учета и составлению отчетности по
16
капитальному
строительству.
Руководит
работой
отдела
(управления)
капитального
строительства и координирует деятельность подчиненных ему подразделений.
Должен
направления
знать
законодательные
развития
и
соответствующей
нормативные
отрасли
правовые
производства;
акты,
определяющие
распорядительные
и
нормативные материалы других органов по вопросам капитального строительства, а также
касающиеся деятельности предприятия; профиль, специализацию и особенности структуры
предприятия;
перспективы
технического
и
экономического
развития
предприятия;
производственные мощности предприятия; основы технологии производства продукции
предприятия; порядок разработки и утверждения планов капитального строительства как раздела
бизнес-плана предприятия; технологию производства и способы ведения строительных работ;
требования
организации
труда
при
проектировании
строительных
объектов;
порядок
финансирования капитальных вложений и привлечения инвесторов; строительные нормы и
правила; порядок разработки и оформления проектно-сметной и другой технической
документации, ведения учета и составления отчетов о деятельности предприятия в области
капитального строительства; порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых
договоров; научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт
передовых предприятий в области капитального строительства; экономику, организацию
производства, труда и управления; правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты.
Требования к квалификации заместителя директора по капитальному строительству:
высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на руководящих
должностях в области капитального строительства не менее 5 лет.
При активной позиции Российского союза промышленников и предпринимателей,
предложившего взять за основу международный опыт, руководством отрасли в период 2005 –
2007 г.г. была проведена большая и значимая работа по переводу атомной энергетики на новую
нормативную базу в области унификации трудовых отношений. Эта работа завершилась
разработкой и вводом в 2008г. в разряд действующих целого ряда профессиональных стандартов
организации (ФГУП концерн «Росэнергоатом») по видам трудовой деятельности. В них впервые
были введены важнейшие институциональные понятия в сфере трудовых отношений в атомной
энергетике: «профессиональный стандарт», «квалификационный уровень», «трудовая функция».
При построении Профессионального стандарта учитывался, в первую очередь, профиль
должности, включающий:

единое содержание для однородной профессиональной группы;

единое образование для одного квалификационного уровня;
17

единую форму и методику его построения для всех участников данного вида трудовой
деятельности.
Надо отметить, что согласно Международной стандартной классификации занятий
(1998г.) для определения профессионализма по отношению к работнику применяются два
параметра:
 уровень квалификации, определяемой сложностью и объемом выполняемых задач и
обязанностей;
 квалификационная специализация, устанавливаемая в соответствии с конкретной
областью требуемых знаний, используемыми в работе машинами, инструментами и
материалами, а также видом производимых товаров и услуг.
1.2.
Описание обобщенных трудовых функций, входящих в вид профессиональной
деятельности, и обоснование их отнесения к конкретным уровням квалификации
При разработке проект профессионального стандарта «Инженер по строительству
тепловых и атомных станций» на основании проанализированной нормативной документации,
анализа результатов опроса и анкетирования высококвалифицированных специалистов и
экспертов определен вид профессиональной деятельности: деятельность по обеспечению
работоспособности
атомных.
Сформулирована
цель
профессиональной
деятельности
-
Организация и проведение работ для бесперебойного функционирования информационных
систем, обеспечивающих безопасное производство электрической и тепловой энергии на
атомных станциях
Для оценки обобщённых трудовых функций (ОТФ), определения набора трудовых
функций (ТФ) под каждую ОТФ использована система квалификаций в соответствии с
"Уровнями квалификации в целях подготовки профессиональных стандартов", разработанных
Министерством труда России.
В соответствии с должностями для атомной энергетики на этапе предварительного
обсуждения были выбраны соответствующие квалификационные уровни специалистов в области
строительства тепловых и атомных станций:
- 6 квалификационный уровень - инженер, имеющий высшее профессиональное
образование, (уровень квалификации – бакалавр, специалист), без предъявления требований к
опыту работы;
- 7 квалификационный уровень - главный инженер отдела капитального строительства,
начальник отдела капитального строительства, директор по сооружению объектов, имеющий
высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на
инженерно-технических и руководящих должностях в строительстве не менее 5 лет.
18
А - Оформление документации по сооружаемому объекту.
В – Организация строительных работ.
С - Обеспечение качества выполнения строительных работ.
Эти три обобщённых трудовых функции в совокупности полностью охватывают и
исчерпывают задачи Инженера по строительству тепловых атомный станций.
Таблица 1. Трудовые функции
Трудовые функции
Код
Уровень
(подуровень)
квалификации
A/01.6
6
A/02.6
6
Подготовка документов о завершении работ
A/03.6
6
Планирование работ на строительной площадке объекта
Организация работ по сооружению объекта
Контроль работы подрядных организаций на строительной
площадке объекта
Согласование порядка и результатов
проведения
строительных работ с заинтересованными организациями
Контроль соответствия проводимых работ утвержденной
проектно-сметной документации, техническим условиям,
нормам и правилам строительства тепловой и АЭС
Оценка качества строительных работ
Управление производственно-хозяйственной деятельностью
подразделения
Организация деятельности подчинённого персонала
B/01.6
B/02.6
6
6
B/03.6
6
C/01.7
7
C /02.7
7
C /03.7
7
C /04.7
7
C /05.7
7
Наименование
Проведение предпроектного сбора информации об объекте
капитального строительства
Подготовка проектной документации для представления
заинтересованным организациям
2. ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ РАЗРАБОТКИ ПРОЕКТА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
СТАНДАРТА
2.1.
Общие принципы и процедуры разработки профессионального стандарта
Процесс разработки проекта профессионального стандарта состоял из следующих
укрупнённых этапов.
 формирование экспертной (рабочей) группы, в состав которой вошли руководители и
специалисты-эксперты, специалисты в области управления, обучения и развития
персонала, нормировании и охраны труда;
19
 разработка Плана-графика (Приложение А.) и определения инструментария (Приложение
Б.) по разработке проекта ПС;
 формирование репрезентативной выборки организаций (Приложение В), на базе которых
проводились исследования, включающей не менее трех действующих АЭС и их
центрального аппарата;
 проведение анализа состояния и перспектив развития данного вида профессиональной
деятельности с учётом отечественных и международных тенденций;
 проведение анализа нормативной, методической, учебной, технологической документации
по виду трудовой деятельности и отдельным трудовым функциям специалистов в этой
области;
 проведение анкетирования и опроса (выявление трудовых функций, определение
необходимых умений, знаний и навыков и пр.) ведущих специалистов соответствующего
профиля и руководителей организаций;
 апробация проекта ПС, обсуждение в профессиональном сообществе, средствах массовой
информации;
 экспертиза ПС и его регистрация в качестве федерального документа.
2.2.
Требования к экспертам-специалистам
Эксперты, представляющие строительный блок, отбирались по следующим критериям
знаний:
-
технологий строительства, современных видов оборудования, инструментов, средств и
методов труда в данном виде трудовой деятельности;
-
трудовых функций инженера по строительству тепловых и атомных станций;
-
требований
действующих
отраслевых
регламентов,
нормативных
документов,
определяющих требования к содержанию и качеству профессиональной деятельности,
критериев отраслевой системы квалификаций и требований по сертификации работников,
наименований
существующих
в исследуемом виде экономической
деятельности
профессий и должностей;
-
требований, предъявляемых к наличию профессиональных знаний и навыков работников,
занятых в исследуемом виде экономической деятельности.
Для экспертов-специалистов, в т.ч. привлекаемых рабочей группой, были разработаны
анкеты. С их помощью выявлялись ОТФ, наборы ТФ и трудовых действий, были определены
дескрипторы квалификационных уровней – широта полномочий и ответственность (общие
компетенции), сложность деятельности (характер умений), наукоёмкость деятельности (характер
знаний).
20
Требования к экспертам кадровых служб
2.3.
Эксперты, представляющие кадровые службы, блок управления персоналом, отбирались
по следующим критериям:
-
знание требований по состоянию здоровья, наличию специальных сертификатов,
-
уровню образования, стажу работ по профессии и прочее.
Мнение этой группы экспертов, наряду с профсоюзами, учитывалось при наличии
специальных требований к данному виду профессиональной деятельности.
Требования к экспертам, участвующим в опросах на предприятиях
2.4.
Работники, вовлечённые в сбор информации на предприятиях, должны уметь:
-
осуществлять необходимые процедуры по организации разработки профессионального
стандарта совместно с руководителями и специалистами подразделений управления
персоналом предприятий;
-
составлять анкеты для опроса предприятий для определения перечня трудовых
функций, необходимых профессиональных знаний и навыков, широких компетенций и
пр.;
-
проводить интервью с персоналом предприятий, вовлеченных в исследование для
уточнения перечня трудовых функций, необходимых профессиональных знаний и
навыков, широких компетенций и пр.
Для проведения опроса работников предприятий рекомендовались опросные листы
соответствующего содержания, так называемые анкеты.
Нормативно-правовые
2.5.
документы,
регулирующие
деятельности
регулируется
данный
вид
профессиональной деятельности
Данный
вид
профессиональной
Общероссийским
классификатором занятий (ОКЗ), Общероссийским классификатором видов экономической
деятельности (ОКВЭД), Единым тарифно-квалификационным справочником (ЕТКС) работ и
профессий
рабочих,
Единым
квалификационным
справочником
(ЕКС)
должностей
руководителей, специалистов и служащих, Общероссийским классификатором специальностей
по образованию (ОКСО), Общероссийским классификатором начального профессионального
образования (ОКНПО).
Отраслевые документы по вопросам разработки настоящего паспорта специальности,
включают отраслевые стандарты и иные нормативные документы, регламентирующие общие
вопросы обеспечения, работы, связанные со средствами измерений, в том числе со средствами
21
измерений специального назначения, с методиками выполнения измерений, в том числе
физических измерений особой сложности, применяемых в ходе физических экспериментов.
Примеры документов из перечня, регулирующих данный вид профессиональной
деятельности:
Государственные законодательные и нормативные правовые акты:
 Трудовой кодекс Российской Федерации (в редакции от 12.11.2012)
 Федеральный закон "Об использовании атомной энергии (в редакции от 30.11.2011)
 Федеральный закон "О радиационной безопасности населения" (в редакции от 19.07.2011)
 Федеральный закон "Об охране окружающей среды" (с изменениями на 25.06.2012)
 Федеральный закон "О техническом регулировании" (в редакции от 28.07.2012)
 Федеральный закон "О государственной корпорации по атомной энергии "Росатом"(с
изменениями на 30.11.2011)
 Федеральный закон. «Устав о дисциплине работников организаций, эксплуатирующих
особо радиационно опасные и ядерно опасные производства и объекты в области
использования ядерной энергии» (в редакции от 30.11.2011 № 347-ФЗ)
 Федеральный закон "Об обращении с радиоактивными отходами и о внесении изменений
в отдельные законодательные акты Российской Федерации" 11.07.2011 № 190-ФЗ
 Приказ "О порядке проведения медицинских осмотров и психофизиологических
обследований
работников
объектов
использования
атомной
энергии"
Минздрав
России,09.04.97 № 105
 Постановление "О лицензировании деятельности в области использования атомной
энергии" Правительство РФ,29.03.2013 № 280
Отраслевые документы по данному направлению:
 Отраслевое
положение
о
разработке
инструкций
по
охране
труда
Минатом
России,19.08.2002
 Сборник типовых программ обучения по охране труда работников, выполняющих работы, к
которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности
Минатом России, 09.04.2003
 Система управления охраной труда государственной корпорации по атомной энергии
"Росатом" Госкорпорация "Росатом" 21.09.2009
 ГОСТ Р ИСО 9001-2008: Системы менеджмента качества. Требования
 ГОСТ Р ИСО 9004-2010: Менеджмент для достижения устойчивого успеха организации.
Подход на основе менеджмента качества
22
3. ОБСУЖДЕНИЕ ПРОЕКТА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА
За время проведения профессионально-общественного обсуждения проекта «Инженер по
строительству тепловых и атомных станций» были выполнены следующие мероприятия:
 Проект профессионального стандарта был размещен на сайте НИЯУ МИФИ
http://mephi.ru (рис.1):
Рис.1. Сайт НИЯУ МИФИ
Рис. 2 Форум по обсуждению проектов профессиональных стандартов на сайте НИЯУ МИФИ
 На сайте НИЯУ МИФИ http://mephi.ru/communication/forum/talk/messages/forum30 создан
форум для обсуждения проектов профессиональных стандартов (рис.2)
 Информация
о
ходе
разработки
проектов
профессиональных
стандартов
для
специалистов атомной отрасли, в том числе и «Инженер по строительству тепловых и атомных
станций» размещена на сайте Ассоциации опорных вузов ГК «Росатом» http://uniatom.mephi.ru/
(рис.3):
Рис.3. Сайт ассоциации опорных вузов ГК «Росатом»
24
 Размещена информация о ходе разработки проектов профессиональных стандартов для
специалистов атомной отрасли, в том числе «Руководитель управляющей организации
в атомной отрасли» в СМИ и профильных изданиях. Разработке стандартов посвящён
специальный выпуск в профильном журнале «Глобальная ядерная энергетика», статья
в журнале «Новый университет» № 09(31) 2014г. и статья в Бюллетене оперативной
информации №13 от 24.10.2014г. (рис.4).
Рис. 4 Бюллетень оперативной информации №13 от 24.10.2014г.
25
 02.10.2014г., 10.10.2014г. и 22.10.2014г на базе НИЯУ МИФИ (рис.5) (проведено три
межрегиональных
круглых
стола
в
форме
вебинаров
с
участием
представителей
профессионального сообщества, работодателей, их объединений, федеральных органов
исполнительной власти и органов исполнительной власти субъектов РФ.
ПРОГРАММА
Первого межрегионального круглого стола профессионально-общественного обсуждения
проектов профессиональных стандартов 02 октября 2014г. НИЯУ МИФИ
Время
10.00-10.10
10.10-11.00
Название проекта
Докладчик
О разработке профессиональных стандартов
Весна Елена Борисовна Проректор НИЯУ МИФИ
Обсуждение проектов профессиональных стандартов:
Специалист по эксплуатации электроэнергетических систем
Берестов Александр Васильевич
плавучих атомных станций
Зам. заведующего кафедрой «Конструирование
приборов и установок» НИЯУ МИФИ
Инженер наземных и гидротехнических сооружений
плавучих атомных станций
Берестов Александр Васильевич
Зам. заведующего кафедрой «Конструирование
приборов и установок» НИЯУ МИФИ
Специалист по организации технической эксплуатации
плавучих атомных станций
Берестов Александр Васильевич
Зам. заведующего кафедрой «Конструирование
приборов и установок» НИЯУ МИФИ
Специалист по экологической и радиационной безопасности
плавучих атомных станций
Берестов Александр Васильевич
Зам. заведующего кафедрой «Конструирование
приборов и установок» НИЯУ МИФИ
Королев Сергей Андреевич
Зам. заведующего кафедрой
«Автоматика» НИЯУ МИФИ
11.00-11.15
Специалист по КИПиА атомной станции
11.15-11.30
Наладчик станков и манипуляторов в атомной
промышленности
11.30-1150
11.50-12.20
12.20-13.00
13.00-13.45
Кофе-брейк
Специалист в области учета и контроля ядерных материалов
в области атомной энергетики
Федосеев Вячеслав Николаевич
Заместитель декана физико-технического
факультета НИЯУ МИФИ
Специалист ядерно-физической лаборатории в области
атомной энергетики
Федосеев Вячеслав Николаевич
Заместитель декана физико-технического
факультета НИЯУ МИФИ
Специалист в области теплоэнергетики (реакторное
отделение)
Руденко Валентина Анатольевна
Руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ
Инженер в области организации строительства и
осуществления строительного контроля, реструктуризации и
демонтажа, на радиационно-опасных объектах
Руденко Валентина Анатольевна
Руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ
Техник по промышленному строительству в области
демонтажа радиационно-опасных объектов.
Руденко Валентина Анатольевна
Руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ
Техник по документации плавучей атомной станции
Силенко Аркадий Николаевич
Начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
Силенко Аркадий Николаевич
Начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
Инженер по строительству тепловых и атомных станций
13.00-13.45
Володько Наталья Валерьевна
Профессор СарФТИ НИЯУ МИФИ
Эксперт-аудитор в области обеспечения качества ОИАЭ
(проведение аудитов обеспечения качества, экспертизы
ПОКАС и рассмотрения документации СМК)
Силенко Аркадий Николаевич
Начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
Инженер – проектировщик в области вывода из эксплуатации
ядерно- и радиационно-опасных объектов
Силенко Аркадий Николаевич
Начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
Силенко Аркадий Николаевич
Начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
Руководитель управляющей организации в атомной отрасли
26
Рис.5. Межрегиональный круглый стол по обсуждению проектов профессиональных стандартов для
специалистов атомной отрасли
ПРОГРАММА
Межрегионального круглого стола профессионально-общественного обсуждения проектов профессиональных стандартов
специалистов атомной отрасли 10 октября 2014г., г.Москва, НИЯУ МИФИ
14.00-14.05
О разработке профессиональных стандартов
Весна Елена Борисовна
Проректор НИЯУ МИФИ
Обсуждение проектов профессиональных стандартов:
Инженер по паспортизации РАО
Панин Михаил Петрович
профессор кафедры «Радиационной физики и
безопасности атомных технологий» НИЯУ МИФИ
Оператор спецоборудования по переработке ТРО
Савандер Владимир Иванович
доцент
кафедры
«теоретической
и
экспериментальной физики ядерных реакторов»
НИЯУ МИФИ
Оператор спецоборудования по переработке ЖРО
Савандер Владимир Иванович
доцент
кафедры
«теоретической
и
экспериментальной физики ядерных реакторов»
НИЯУ МИФИ
Оператор демонтажных роботов для работ в высоких
радиационных полях
Чепин Евгений Валентинович
зам. заведующего кафедрой «Компьютерные
системы и технологии НИЯУ МИФИ
Оператор систем дистанционного контроля работ в
высоких радиационных полях
Дюмин Александр Александрович
старший преподаватель кафедры «Компьютерные
системы и технологии» НИЯУ МИФИ
Оператор геотехнологических скважин
Бочкарева Татьяна Николаевна
доцент кафедры «Финансовый менеджмент» НИЯУ
МИФИ
Аппаратчик-гидрометаллург
Бочкарева Татьяна Николаевна
доцент кафедры «Финансовый менеджмент» НИЯУ
МИФИ
Инженер в области организации строительства и
осуществления
строительного
контроля,
реструктуризации и демонтажа на радиационноопасных объектах
Руденко Валентина Анатольевна
руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ
Техник по промышленному строительству в области
демонтажа особо опасных, технически сложных и
уникальных объектов
Руденко Валентина Анатольевна
руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ
14.05-14.20
14.20-15.00
15.00-15.20
15.20-15.40
15.40-16.20
16.20-17.00
27
Оператор установки дезактивации
Берестов Александр Васильевич
зам. заведующего кафедрой «Конструирование
приборов и установок» НИЯУ МИФИ
Инженер по строительству тепловых и атомных станций
Силенко Аркадий Николаевич
начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
Эксперт-аудитор в области обеспечения качества ОИАЭ
Силенко Аркадий Николаевич
начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
Инженер-проектировщик в области вывода из
эксплуатации ядерно и радиационно опасных объектов
Силенко Аркадий Николаевич
начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
17.00-17.20
17.20-18.00
Рис.6. Общественно-профессиональное обсуждение проектов профессиональных стандартов для
специалистов атомной отрасли 10.10.2014г.
28
ПРОГРАММА
Межрегионального круглого стола профессионально-общественного обсуждения проектов профессиональных стандартов
специалистов атомной отрасли 22 октября 2014г., г.Москва, НИЯУ МИФИ
14.00-14.05
О разработке профессиональных стандартов
Весна Елена Борисовна
Проректор НИЯУ МИФИ
Обсуждение проектов профессиональных стандартов:
Инженер по паспортизации РАО
Панин Михаил Петрович
профессор кафедры «Радиационной физики и
безопасности атомных технологий» НИЯУ МИФИ
Оператор спецоборудования по переработке ТРО
Савандер Владимир Иванович
доцент
кафедры
«теоретической
и
экспериментальной физики ядерных реакторов»
НИЯУ МИФИ
Оператор спецоборудования по переработке ЖРО
Савандер Владимир Иванович
доцент
кафедры
«теоретической
и
экспериментальной физики ядерных реакторов»
НИЯУ МИФИ
Оператор демонтажных роботов для работ в высоких
радиационных полях
Чепин Евгений Валентинович
зам. заведующего кафедрой «Компьютерные
системы и технологии НИЯУ МИФИ
Оператор систем дистанционного контроля работ в
высоких радиационных полях
Дюмин Александр Александрович
старший преподаватель кафедры «Компьютерные
системы и технологии» НИЯУ МИФИ
Оператор геотехнологических скважин
Бочкарева Татьяна Николаевна
доцент кафедры «Финансовый менеджмент» НИЯУ
МИФИ
Аппаратчик-гидрометаллург
Бочкарева Татьяна Николаевна
доцент кафедры «Финансовый менеджмент» НИЯУ
МИФИ
Инженер в области организации строительства и
осуществления
строительного
контроля,
реструктуризации и демонтажа на радиационноопасных объектах
Руденко Валентина Анатольевна
руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ
Техник по промышленному строительству в области
демонтажа особо опасных, технически сложных и
уникальных объектов
Руденко Валентина Анатольевна
руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ
Оператор установки дезактивации
Берестов Александр Васильевич
зам. заведующего кафедрой «Конструирование
приборов и установок» НИЯУ МИФИ
Инженер по строительству тепловых и атомных станций
Силенко Аркадий Николаевич
начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
Эксперт-аудитор в области обеспечения качества ОИАЭ
Силенко Аркадий Николаевич
начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
Инженер-проектировщик в области вывода из
эксплуатации ядерно и радиационно опасных объектов
Силенко Аркадий Николаевич
начальник отдела менеджмента качества НИЯУ
МИФИ
14.05-14.20
14.20-15.00
15.00-15.20
15.20-15.40
15.40-16.20
16.20-17.00
17.00-17.20
17.20-18.00
29
Рис.7. Общественно-профессиональное обсуждение проектов профессиональных стандартов для
специалистов атомной отрасли 22.10.2014г.
30
Результаты различных обсуждений протоколировались и использовались рабочей
(экспертной) группой для доработки проекта профессионального стандарта. Выполнен сбор,
анализ
и
систематизация замечаний
и
предложений
по совершенствованию
проекта
профессионального стандарта «Инженер по строительству тепловых и атомных станций».
Доработка и согласование проекта ПС в соответствии с полученными в ходе
профессионально-общественного обсуждения замечаниями и предложениями, включает в себя:
- согласование проекта профессионального стандарта с ведущими профильными
профессиональными ассоциациями и профессиональными союзами в атомной энергетике;
- представление проекта профессионального стандарта в Министерство труда Российской
Федерации.
4. СОГЛАСОВАНИЕ ПРОЕКТА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА
Проект профессионального стандарта «Инженер по строительству тепловых и атомных
станций» проходит согласование
в ОАО
«Концерн
Росэнергоатом»,
Государственной
корпорации по атомной энергии «Росатом», Российском профессиональном союзе работников
атомной энергетики и промышленности, а также в Союзе работодателей атомной энергетике,
промышленности и науки России.
Проректор НИЯУ МИФИ Е.Б. Весна
(должность полномочного представителя
организации – разработчика ПС)
(подпись)
ПРИЛОЖЕНИЕ А. ПЛАН-ГРАФИК МЕРОПРИЯТИЙ ПО РАЗРАБОТКЕ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА «ИНЖЕНЕР ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ
ТЕПЛОВЫХ И АТОМНЫХ СТАНЦИЙ»
№
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
Мероприятие
Дата
Формирование группы экспертов-разработчиков
по разработке проекта профессионального
стандарта
01.09.2014г.
Проведение анализа состояния и перспектив
развития соответствующего вида
профессиональной деятельности с учетом
отечественных и международных тенденций
Проведение анализа нормативной, методической,
учебной, технологической документации в
области соответствующего вида
профессиональной деятельности
разрабатываемого проекта ПС и по отдельным
трудовым функциям специалистов этой области
Формирование репрезентативной выборки
организаций
05.09.2014г.
Отчетные
материалы
10.09.2014г.
Отчетные
материалы
15.09.2014г.
Проведение опроса (анкетирование) работников
организаций, представляющих руководителей
организаций и ведущих специалистов
соответствующего профиля
Информационное сообщение о разработке
проекта профессионального стандарта
Подготовка проекта профессионального
стандарта, включающего описание основных
обобщенных трудовых функций, относящихся не
менее чем к двум уровням (подуровням)
квалификации по каждому профессиональному
стандарту
Проведение Межрегионального круглого стола
(№1) для обсуждения проекта профессионального
стандарта
Размещение в СМИ информации о ходе
разработки проекта профессионального
стандарта
Списки работников
организаций
02.10.2014г
Информационные
сообщения в
организации
02.10.2014г.
Сформированный
проект
профессионального
стандарта, согласно
макету Минтруда РФ
02.10.2014г.
Списки участников,
программа, фото- и
видеоматериалы
08.10.2014г.
33
Перечень
организаций
23.09.2014г.
06.10.2014
Сбор, анализ и систематизация замечаний и
предложений по совершенствованию проекта
профессионального стандарта
Примечание
Список экспертовразработчиков
проектов
профессиональных
стандартов
Публикации и форум
на сайте НИЯУ
МИФИ
Внесение
корректировок в
проект
профессионального
стандарта
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
Проведение Межрегионального круглого стола
(№2) для обсуждения проекта
профессионального стандарта
10.10.2014г.
Размещение в СМИ информации о ходе
разработки проекта профессионального стандарта
Сбор, анализ и систематизация замечаний и
предложений по совершенствованию проекта
профессионального стандарта
Проведение Межрегионального круглого стола
(№3) для обсуждения проекта
профессионального стандарта
Сбор, анализ и систематизация замечаний и
предложений по совершенствованию проекта
профессионального стандарта
13.10.2014г
15.10.2014г.
22.10.2014г.
25.10.2014г.
Согласование проекта профессионального
стандарта с ведущими профильными
профессиональными ассоциациями и
профессиональными союзами федерального
уровня
Проведение Межрегионального круглого стола
(№4) для обсуждения проекта профессионального
стандарта
20.
Рассмотрение профессионального стандарта в
Национальном совете по разработке
профессиональных стандартов
21.
Доработка (в случае необходимости)
Письма
согласования
10.02.2015г.
Списки участников
программа, фото- и
видеоматериалы
15.02.2015г.
Письмо
НИЯУ МИФИ
Проект
профессионального
стандарта и
Пояснительная
записка
в соответствии с
регламентом
Размещение на сайте
Минтруда РФ
в соответствии с
регламентом
Заключение
Национального
Совета
20.03.2015г.
22.
23.
Рассмотрение профессионального стандарта в
Национальном совете по разработке
профессиональных стандартов
Подписание акта сдачи-приемки выполненных
работ по договору с ГК «Росатом»
Заключение
Национального
Совета
31.03.2015г.
34
Публикации и форум
на сайте НИЯУ
МИФИ
Списки участников
программа, фото- и
видеоматериалы
Списки участников
программа, фото- и
видеоматериалы
Внесение
корректировок в
проекты
профессиональных
стандартов
01.11.2014г.
Внесение профессионального стандарта в
Министерство труда и социальной защиты РФ
Размещение профессионального стандарта на
сайте Министерства труда и социальной защиты
РФ
Списки участников
программа, фото- и
видеоматериалы
Заключение
Национального
Совета
Заключение
Национального
Совета
Акт сдачи- приемки
выполненных работ
по договору
ПРИЛОЖЕНИЕ Б. ОПИСАНИЕ УРОВНЕЙ КВАЛИФИКАЦИИ
7 уровень
6 уровень
Уровень
Таблица 2. Уровни квалификации.
Показатели уровней квалификации
Широта полномочий и
ответственность
Самостоятельная
деятельность,
предполагающая
определение задач
собственной работы
и/или подчиненных по
достижению цели
Обеспечение
взаимодействия
сотрудников и
смежных
подразделений
Ответственность за
результат выполнения
работ на уровне
подразделения или
организации
Определение
стратегии, управление
процессами и
деятельностью, в том
числе, инновационной,
с принятием решения
на уровне крупных
организаций или
подразделений
Ответственность за
результаты
деятельности крупных
организаций или
подразделений
Характер умений
Характер
знаний
Минимальны
й
образователь
ный уровень
Пути достижения
уровня
квалификации
Разработка,
внедрение,
контроль, оценка
и корректировка
направлений
профессионально
й деятельности,
технологических
или методических
решений
Применение
профессиональн
ых знаний
технологическог
о или
методического
характера, в том
числе,
инновационных
Самостоятельны
й поиск, анализ
и оценка
профессиональн
ой информации
Высшее
профессионал
ьное
образование
Образовательные
программы
высшего
образования программы
бакалавриата,
специалитета
Дополнительные
профессиональные
программы
Практический опыт
Решение задач
развития области
профессионально
й деятельности и
(или) организации
с использованием
разнообразных
методов и
технологий, в том
числе,
инновационных
Разработка новых
методов,
технологий
Понимание
методологически
х основ
профессиональн
ой деятельности
Создание новых
знаний
прикладного
характера в
определенной
области
Определение
источников и
поиск
информации,
необходимой
для развития
области
профессиональн
ой деятельности
и /или
организации
Высшее
профессиональ
ное
образование,
Образовательные
программы
высшего
образования –
программы
магистратуры или
специалитета
Дополнительные
профессиональные
программы
Практический опыт
35
ПРИЛОЖЕНИЕ В. СВЕДЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИЯХ, ПРИВЛЕЧЕННЫХ К РАЗРАБОТКЕ
Сведения об организациях, привлеченных к разработке и согласованию проекта профессионального стандарта
«Инженер по строительству тепловых и атомных станций»
№
Организация
Должность
уполномоченного лица
ФИО
уполномоченного
лица
Разработка проекта профессионального стандарта
2
ФГАОУ ВПО Национальный исследовательский
ядерный университет «МИФИ»
ОАО «Атомэнергопроект»
3
Филиал ОАО «Концерн Росэнергоатом» Калининская АЭС
4
Филиал ОАО «Концерн Росэнергоатом» Ростовская АЭС
5
Филиал ОАО «Концерн Росэнергоатом» Ленинградская АЭС
6
Филиал ОАО «Концерн Росэнергоатом» Белоярская АЭС
7
Филиал ОАО «Концерн Росэнергоатом» Балаковская АЭС
8
Филиал ОАО «Концерн Росэнергоатом» Смоленская АЭС
1
Проректор
Е.Б. Весна
Согласование проекта профессионального стандарта
1
Государственная корпорация по атомной энергии
«Росатом»
2
ОАО «Концерн Росэнергоатом»
3
4
Российский профессиональный союз работников
атомной энергетики и промышленности (РПРАЭП)
Союз работодателей атомной энергетики,
промышленности и науки России
Подпись уполномоченного
лица
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа